高校图书馆工作计划2021
【篇一】
2022年公共图书馆工作中的理论依据是：紧紧围绕校园中心工作，进一步强化为教学研究服务项目、为全校师生服务项目的观念，进一步加强参考文献文本文档网络资源建设规划和商品流通阅览等项工作中，在原先的基本上，开辟公共图书馆和档案室工作中新局势。
一、加强参考文献档案文件基本建设，提升馆藏品品质，提升馆藏品构造，丰富馆藏品总数，为课堂教学和教学科研服务项目，为全体师生服务项目
(一)在对目前馆藏品参考文献剖析点评的基本上，紧密融合院校课程建设和大学本科评定评价指标体系规定，遵循“重点发展学科书籍全方位个人收藏，新增加课程书籍填补个人收藏，一般读本有挑选个人收藏”的标准，科学合理制订201x年采购方案。拟购置纸版书籍61340册、电子书籍6部书。
续签中国期刊全篇数据库查询(CNKI)、平方学士学位论文数据库、CNKI数据库查询(8个音乐专辑)。增订20xx年平方毕业生论文4—5千篇。与此同时关键搞好新数据网络资源的调查评定工作中，适当引入优质的数据网络资源，加速特点数据库查询的基本建设，以平衡我馆的数据参考文献网络资源与纸版参考文献网络资源，更合理地为老师学生服务项目。
(二)要以馆藏品现况和阅读者要求为根据，以达到阅读者、融入院校教学研究的进步必须为服务宗旨周密安排纸版期刊杂志和电子书刊的购置。吸收老师和学员意味着参加书籍购买工作中，调节“图书情报工作联合会”构成工作人员，把专家教授和一线教师、科学研究工作人员安排下去，充分运用她们在购买推荐书目、购买期刊杂志中的主动功效。还可根据购买图书强烈推荐、互联网留言板留言和学员阅读文章调研，掌握学员阅读文章要求开展购置，充足达到全体师生的浏览要求、达到教学研究工作中的必须。
(三)档案室要将20xx年派发到各公司的一部分档案资料立即取回梳理发布，将20xx年之后至20xx年各公司的公文行政部门档案资料催款梳理、存档进库、编目发布，并在原“南京大学新星”系统软件档案资料入录的基本上再次入录未录库存量档案资料。此项工作中一定要根据《西安外事学院文档原材料立卷存档办法》的规定，保证品质。
与此同时要结束好20xx级再生档案资料的创建、接受、梳理、进库工作中。要把馆藏品的档案文件和学籍档案信息内容导入电子计算机，使用户可以迅速查找和查看。要建立“为众多学生服务、为校领导行政机关服务项目、为各相关部门和二级院服务项目”的服务态度，下到底层，零距离具体指导各单位、各二级院的专、做兼职档案资料员进行预立卷工作中，具体指导教导主任进行再生建册工作中，使她们确立建存档范畴和存放限期，把很有可能产生的问题解决在底层，缓解工程验收工作压力，确保转交品质。要进行20xx年统计年鉴的印刷、订装、派发、个人收藏工作中和20xx年统计年鉴的搜集、梳理、编撰工作中。
(四)高品质地进行各种参考文献文本文档的工程验收、登陆、分编、生产加工、发布、生产调度、分送等常规化基本工作中。依据院校学科的分散与转变，以达到课程必须和便捷阅读者为标准，立即调节南北方区的书籍典藏版分派方案。
二、建立“阅读者第一，顾客至上”的核心理念，勤奋提升服务质量心态、进一步提高服务水平，为阅读者造就唯美温馨的浏览和阅览自然环境
(一)重视公共图书馆文明建设，以自然环境的装饰、静化、园林绿化、诗香化作总体目标，为大家给予干净整洁、整洁清静、学术研究文化气场浓烈的学习培训场地。进一步提升自然环境布局，构建学术研究学习氛围，使公共图书馆真真正正变成念书的游乐园、专业知识的圣殿。
(二)广泛开展贴心服务主题活动，进行多方面参考文献文本文档数据服务，扩宽特殊群体数据服务面，积极主动深层次各课堂教学单位和科学研究团队，掌握其信息内容要求，创建数据服务客户档案资料，给予所需信息内容，服务上门;标准选题服务项目、代查体检代检、文献库、科技查新等工作中，丰富多彩数据服务具体内容，加强服务项目幅度，扩展服务项目室内空间;按时举办老师学生交流会和阅读者调查问卷，掌握她们的要求，使服务项目方法个性化、服务项目具体内容人性化;适度进行读书节活动、档案管理工作宣传策划日主题活动、举行畅销书籍详细介绍主题活动、举办阅读者座谈会和学习专题讲座等主题活动，提升业务层级;用心搞好经常的阅读者资询和前言工作中，使阅读者令人满意，进一步提高服务水平。
(三)加强日常管理方法，搞好基本工作中。档案室、商品流通部及各活动室在确保开放时间的与此同时，要认认真真搞好下述各项工作。活动室四月初要搞好20xx年南北方区刊物数据信息的下线订装工作中。商品流通部、档案室要提升期刊杂志典藏版、文本文档档案资料的发布速率，搞好阅读者招待资询的与此同时，提升参考文献文本文档的阅览高效率。保证6月中下旬至7月近万名学员申请办理离开学校提挡、书籍清还办理手续工作中顺利开展，保证9月份20xx级再生申请办理借阅证等项工作中立即进行。
档案库房要进行20xx年统招专升本梳理、转交、退档、装档工作中;进行20xx年应届生档案资料的接受、梳理和获取工作中;进行xx级学员毕业生档案电子器件名册的输入工作中;搞好没领“校证”、“国证”的派发工作中;一般档案资料要进行所有电子器件入录工作中。全馆工作人员要以效率高、高品质的业务工作中和保持良好的服务质量，合理降低大学生的投诉量，提升同学的满意率。
(四)进一步加强信息科技部的工作中，保证公共图书馆数据库查询、应用系统的适度升级维护保养和网络信息安全详细、通畅合理;保证公共图书馆智能化智能管理系统、各种数据网络资源的优良运作。融合各种各样数据库查询及互联网资源，积极主动筹建统一的查找服务平台，便捷用户对参考文献网络资源查找运用，为大家给予常见问题和人性化服务。协助适用档案室综合利用好“南京大学新星”，充分运用其在档案管理工作中的主动功效。机构多种类型的学习培训，举行各种数据库查询运用专题讲座，塑造大家的信息内容观念和获得、运用参考文献信息内容的工作能力，提升参考文献应用高效率。
用心搞好设备维护管理、升级和增添工作中，保证MELINETS公共图书馆智能管理系统等硬件的正常的运转和作用更新，拟拆换16块续家用电器(UPS)充电电池，并购买8000瓦以上UPS发动机机器设备，拟升级8台工作中用计算机，给北区新提升学员用计算机30台。
(五)加强参考文献文本文档网络资源的新闻宣传。根据公共图书馆首页、校电视台节目、广播电台、校刊、专题讲座、栏目等大力宣传策划详细介绍公共图书馆网络资源，正确引导阅读者灵活运用馆藏品参考文献文本文档，提升参考文献文本文档网络资源的使用率。
三、加强职工团队思想工作和培训工作，进行各种主题活动，构建融洽的自然环境
(一)加强职工团队思想道德建设文化教育工作中。将“敬业爱岗，心怀感恩无私奉献”专题教育主题活动的精神实质围绕并贯彻落实到每一个职工的工作上，坚持不懈每周三多种形式的政冶理论学习，通过学习使每个职工树牢为教学研究服务项目、为老师学生阅读者服务项目的观念。
(二)加强培训工作工作中。积极参加各种技术培训，采用送去、引进来及其专业技能培训等各种方法，进行职工理论学习和职位技术培训，提升职工业务能力和服务技能。要对授课《科技文献检索》的职工开展教学策略的学习培训，提升这些人的教学能力。
(三)借助公共图书馆丰富多彩的资料网络资源，活跃性场馆学术研究氛围，促进场馆科研立项工作中的进行，争取校内校外科研课题，提升员工科学研究工作能力和科学研究水准。
(四)加强公共图书馆基层组织建设和思想政治建设，重视对入党预备党员的塑造，充分运用党员干部在场馆各项工作中的示范带头功效。勤奋进行符合实际，颇具教育意义的主题活动，进一步丰富多彩党组织生活。
(五)大力开展多种形式的有利职工心身的主题活动，丰富多彩职工课余生活，提高团体团队的凝聚力、凝聚力，构建融洽的自然环境。
四、加强创新管理，健全岗位职责，不断完善合理的管理制度
(一)场馆推行分层次、民主化的合理管理机制，使管理方面程序化交易、人文化艺术。分层次管理方法保证责任落实，民主决策保证心情愉快。一级抓一级，一抓到底。保证每个人有急事干，诸事有些人管;全过程有查验，结论有考评。
(二)进一步完善各类规章制度，健全业务工作程序流程和岗位职责。健全考核机制，使各种各样考评评价指标体系更具备普遍性、合理性、公平公正。
(三)用心搞好考勤管理考评、保洁服务维护保养和服务保障等常规化、事务性工作管理方面。十分重视安全性防火安全、社会治安保卫工作，要狠下功夫，防范于未然。
【篇二】
20xx年是执行“十五”建设规划最终一年，也是医院迎来国家教育部课堂教学水准评诂最重要的一年。上年大伙儿齐心合力，战胜困难，工作勤奋，作出了奉献，获得了考试成绩，开了一个开好局，为2022年能够更好地工作中奠定了扎实的基本。20xx年大家的每日任务仍很严峻，每日任务繁杂，我们要以20xx年学校党建工作要点为具体指导，融合公共图书馆工作中具体，再次以迎评工作中为关键，用心整顿;以服务项目工作中为核心，开拓进取;以提升讲解员素养为压根，加强文化教育。在基础设施建设、参考文献网络资源、工作人员队伍建设及创新管理、阅读者服务项目等领域要不断加强和扩展。为明确责任，密切配合，高品质进行20xx年公共图书馆各项工作，特制订年度公共图书馆党建工作计划。
一、加强党支部建设和职工队伍基本建设。
1、依照院党组的摆放和规定，运用周三在下午时长用心安排好政治理论学习，联络工作中具体不断提升整体党员领导干部的思想政治素质、思想素质，搞好各项工作的机构贯彻落实、每日任务贯彻落实、责任落实、时长贯彻落实。
2、严苛党支部党的组织生活。坚持不懈每月一次支部活动，每学年一次民主生活会规章制度。机构共产党员加强学习“三个代表”关键思想观念和“新党章”，并融合进行“共产党人先进性教育”主题活动，追忆“入党宣誓誓词”，找差距、提意见、定对策、抓整顿，着力解决干部队伍中具有的不求奋发进取、理想化冷漠、先峰功效不突出等问题，进而提升共产党员的主动观念、先峰观念、人群观念和殊荣观念，提高意识，转变作风，维持和弘扬党的三大作风优良作风。
3、搞好人才发展工作中。一是准时举办支部大会，搞好预备共产党员的转正工作中;二是加强青年人讲解员的塑造教育工作中，采用形式多样对青少年开展党的基本知识文化教育，消化吸收杰出青年添加到基层党组织团队中，进一步增强党组织的作战主体作用。
4、加强党组织党风廉政建设。机构共产党员努力学习《我党纪律处分条例》和《中国共产党党内监督管理条例》，从思想观念进一步提高防腐蚀倡廉观念，进而主动遵章守纪，争当清政廉洁自律、公平正直的好共产党员党的好干部。
5、加强职工队伍思想教育。再次以以民为本、甘于奉献、内强素养、外树正气做为馆内的信念支撑点，对员工开展“敬业爱岗，贴心服务”、“馆荣我荣，馆衰我耻”的文化教育，不断提升员工的品德修养疗养和文化素养。
6、调节工作人员技术专业构造。现阶段公共图书馆22名管理人员中，沒有科班出身毕业后的公共图书馆专业技术人员，软件工程专业工作人员仅有一名大专大学毕业生。如此的专业构造，已经危害了公共图书馆业务工作的广泛开展。伴随着医院公共图书馆自动化技术、数字化、智能化基本建设的逐步推进，方案下一步咱们将以储存散播专业知识信息内容为工作重点，搭建一个近代化的信息内容服务站，要建立一个操作系统的智能化管理方法和保障体系，沒有专业技术人员企能完成这一总体目标。因而，依据公共图书馆现阶段作业和长久发展壮大的必须，大家将持续向学校明确提出用工方案，2022年引入书籍信息内容情报信息专业技术人员2名、软件工程专业工作人员1名。
7、加强培训工作工作中。依据公共图书馆任务多多，任务量大的实际情况，机构技术骨干工作人员，按约参与本省相关业务流程速成班，提升专业技术人员的业务能力和服务专业技能。
8、提高馆际沟通交流和合作，扩张宣传策划医院、我馆的名气，按约机构中坚力量到市区相关大学图书馆参观学习。为此做到思想解放、升级意识，扬长补短，不断提升公共图书馆工作中水准，推动公共图书馆各项工作不断发展。
9、进行理论研究主题活动。紧紧围绕现阶段高等院校乃至我院“公共图书馆信息内容数字化基本建设及服务管理自主创新”、“当代公共图书馆个性化服务管理”、“公共图书馆采购工作重心点偏位与发展趋向”、“情报服务体制与关键技术专业、课程服务支持方式讨论”等热点话题机构讨论会，方案每学年机构一次。并积极主动机构工作人员申请科研项目和毕业论文、作品的写作工作中。
10、调节一部分职位工作人员。开学伊始对99楼借书处及教学大楼借阅室职位员工开展调节，与此同时加强采编部能量，其目标是充分运用每一个讲解员的主动功效，能够更好地进行工作任务。
二、基础建设。
1、调节99楼技术专业参考文献借阅室图书合理布局，处理储放书籍的问题。伴随着近2年学校拔付书籍经费预算大幅提升，馆藏品书籍总产量由7万增加到17万，这种书遍布于教学大楼借阅室及99楼技术专业参考文献借阅室。到目前为止99楼全部书柜已超过饱和，到馆的新小说已无从放置，加上20xx年还需要预订10部书书籍。为处理图书焦虑不安的具体问题，大家已向学校提交方案请示，待学校领导干部允许后立刻开展各项任务。
该方案是把99楼浏览区撤销，改成藏书室，该室能存约35部书书籍，可处理近2年购置书籍的储放问题。这一举措目地：一是充分利用原有的标准，就可以处理迫在眉睫;二是有益于新闻采编工作人员接受新小说、工程验收、生产加工、入录数据信息，运书上架的管理方法，提高效率，处理外地运送，消耗人力资源和时长的问题;三是为学校节省成本，降低反复上机器设备;四是馆藏品书籍集中化，既有利于工作员管理方法，又有利于阅读者阅览。此外，要进行书柜购买及99楼技术专业参考文献借阅室书籍再次合理布局每日任务。
2、制订公共图书馆房屋漏水维修方案。位于教学大楼的公共图书馆各借阅室、公司办公室墙壁陈旧需检修、涂刷。
三、加强参考文献网络资源基本建设。
1、进行10部书纸版书籍、5部书电子书籍、10种体育运动文献数据库的购买每日任务;建造外语期刊数据库;再次开展汉语书籍及技术专业刊物入录数据信息工作中。
2、制订20xx年参考文献信息内容采购方案。一是依照《20xx─20xx年图书馆文献信息资源建设发展计划》及现阶段馆藏品实际情况，制订2022年采购方案;二是按照现阶段馆藏品各种书籍占比及2022年购置总数，调节各种参考文献网络资源购置占比。最先要增加重点发展学科、关键技术专业及有关科目的资料网络资源占比，产生馆藏品特点;次之要确保学校关键支持的新兴学科的参考文献占比;再度要高度重视基础科学及历史人文人文科学的资料网络资源购置占比，操纵文学购置占比。与此同时要增加电子器件网络资源、互联网资源的购置幅度，以达到阅读者多样化的要求。
3、采用各种方式，加强参考文献网络资源购置的目的性和高效性。
一是创建“课程选书员规章制度”，以确保馆藏品基本建设品质。在各处系设一名预算员，各科、各技术专业明确一名老师做选书员，承担向公共图书馆明确提出学科、本技术专业参考文献信息资源基本建设，及启用订单信息参加选书。公共图书馆与各处系往来根据预算员沟通交流。如：预算员把定单交到选书员，并承担搜集订单信息，统一交送至公共图书馆访谈工作人员。公共图书馆采编部设专职人员具体指导，下达订单信息、搜集、论文查重、归纳、购买。
二是依照学校课程标准课程内容，由采编部梳理出各科、各专业的参考文献购置编目，在这个基础上详细明确购置比率和范畴。
三是对认知科学等无法收集的资料网络资源，再次推行聘用老师协作购置的办法。
四是对学员采用举办阅读者意见交流会等方式，征询图书采购意见。
五是积极参加高等院校集团公司购置，尽量以不多的资金购买价格不菲的互联网资源和电子器件网络资源。
六是持续采用在网上点一下购买、电话联系、走向世界购置现书、引进来创建购置关联、提升购置营业网点，确保进行10部书纸版书籍与电子器件网络资源的购买每日任务。
四、加强公共图书馆自动化技术、数字化、信息化管理和基本建设。
1、加强对自动化技术、数字化、智能化图书馆建设的相关技术性、规范和法律法规、政策法规层面的科学研究，确保图书馆建设可持续和传递性。
2、基本建设优良的网络空间，达到公共图书馆自动化技术、数字化服务项目的必须。加强与学校数据中心等相关公司的协作，使公共图书馆在一个较好的环境中运行，确保充分发挥出该有的经济效益。
3、进行电子图书馆主机房室内装修及储存设备组装调节、运作及工程验收工作中。
4、各种各样文献数据库的储存，要主动与相关工作人员联络，争取上半年度进行数据储存工作中，下期交付使用。
五、加强阅读者业务工作中
1、服务宗旨、服务项目方式要不断完善，加强工作员由传统式借还“保管员”服务项目向个性化、自动化技术、数字化服务项目变化。
2、服务项目工作重点加强参考文献网络资源的广泛运用和服务水平的提升。要采用各种对策，程度地为阅读者排忧解难、便捷、高效率的服务项目。
(1)运用借出服务项目、浏览服务项目、打印服务项目、服务咨询、选题服务项目、报道服务项目等方法，合理地达到阅读者对资料的不一样层级的要求。
(2)电子信息技术服务项目。一是以计算机和智能化、数字化技术性为服务项目方式，以在网上浏览、查找、参照资询和检索服务项目为具体方式;二是充分运用公共图书馆网页页面的业务作用，根据首页中“好书推荐”频道为阅读者强烈推荐优秀图书、电子器件出版发行及信息网络;运用网页页面“阅读者意见箱”立即掌握并尽早处理运用公共图书馆碰到的问题;三是发掘ilas服务项目作用，进行网上预约、催还和续借服务项目工作中。
(3)进行参考文献信息内容调查服务项目。一是要时常对馆藏品参考文献信息资源开展调研、统计分析、剖析与综合性，持续明确提出新的基本思路和丰富健全的办法;二是要熟悉和把握预订参考文献网络资源的销售市场拥有量，科学研究参考文献信息内容的未来发展情况，有准备地机构多种类型的购置。
(4)进行“运用公共图书馆专业知识”主题教育。一是进行好“体育运动信息检索”运用课的培训每日任务;二是运用公共图书馆宣传牌，立即报道参考文献信息内容、书籍合理布局、揭露馆藏品，协助用户学好运用公共图书馆，更主要的是吸引住越来越多的阅读者开发设计和运用公共图书馆网络资源。对每一年入校后的再生要运用公共图书馆宣传牌开展公共图书馆情况、影响力、功效、图书状况、公共服务设施等领域专业知识的详细介绍，使再生能尽早地掌握公共图书馆，走入公共图书馆，运用公共图书馆;三是进行“新小说展览会”主题活动。
新小说到馆后通过工程验收和简洁的备案，挑选一部分专业图书以及它类优秀图书，在99楼硕士研究生活动室仓储式展览，坚持不懈一月一展览，一月一拆换，那样既可处理一部分新小说到馆后因未立即生产加工导致库存积压储放，不可以尽早与阅读者碰面的缺点，又使书籍在动态性流动性中加速资金周转和商品流通，与此同时又能勾起阅读者的读书观念与信息内容观念。
3、再次增加“期刊杂志活动室”、“99楼技术专业参考文献借阅室”开放时间，周开放时间确保在72、5钟头，在网上网络资源保证每日24个小时对外开放服务项目。
4、深入开展“阅读者评馆”主题活动，推动图书馆建设和员工文化素质的不断提升。请阅读者来评定公共图书馆的工作中，根据调查问卷、举办阅读者交流会、开设评定箱等形式多样搜集用户对公共图书馆工作中的意见，制订整改措施。
六、加强管理，严苛规章制度。
1、再次搞好考勤管理工作中，严格遵守学校及馆内请销假制度和考勤管理办法，坚持不懈每月属实汇报，并向全体成员通报。
2、各职位业务工作推行规范性、规范化、专业化管理方法。各借阅室书籍、刊物放置齐整，入录书籍数据信息、书籍贴标签及刊物订装要根据标准规定生产加工，保质保量。
3、各借阅室要保证室内环境清理，物件放置齐整，积极主动为阅读者构建一个舒服唯美、新鲜空气的浏览自然环境。每一个讲解员要以优良的工作态度和精神面貌招待好每一位阅读者，以自身的勤快、聪慧和熟练的工作专业技能，搞好阅读者业务工作中。
4、填补和健全电子图书馆及自动化技术借还书籍等相关规章制度。
5、加强日常服务及各项工作的管理方法。馆内将持续坚持不懈每大半个月对各处室工作中和环境卫生开展定期检查评定，一月一汇总，评定的结论做为评比先优模根据。
6、举办专业大会，科学研究公共图书馆建设规划。坚持不懈科学发展，坚决贯彻学校明确提出夯实、推进、提升、发展趋势的八字方针，整理总体目标，建立每日任务，把公共图书馆整体规划做细、做细、搞好，使其变成未来工作的大纲契领。
7、再次搞好迎评工作中必须的各类文本原材料。
总而言之，应对20xx年艰巨的任务，公共图书馆领导成员要仔细机构，每日任务到人，义务及时，严格要求，积极主动激发，真抓实干。领着公共图书馆全体成员坚定信念，讲团结、谋出路、顾全大局，用咱们勤快的两手，聪慧的智慧，坚毅不拨的信念，一丝不苟地工作精神，各司其职，齐心合力进行20xx年工作任务。
