说话的艺术演讲稿

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  演讲者要多参加他人的演讲会,学习高手们的演说本领。从他们的演讲中,反思如何使自己讲得更好。还可以请高手给自己提意见和建议,连同所观察到的有用的技巧,运用到自己的演讲中,改进自己的演讲口才。下面是小编分享给大家的关于推广普通话演讲稿,希望对大家有帮助。

  说话的艺术演讲稿(一):

  演讲的艺术

  一、演讲的技巧

  演讲的本质

  什么是演讲,演讲是以宣传鼓动为目的,带艺术性的严肃的社会实践活动。要求演讲者面对听众,以有声语言为主要表达形式,以态势语言为辅助形式,系统、鲜明的阐明自己的观点和主张。

  1、演讲不同于朗诵。演讲与朗诵的范畴不同,演讲属精神实用艺术,侧重于宣传鼓动。朗诵属表演艺术,侧重于欣赏。演讲的选题有很强的现实性、时代性。朗诵的材料有很大的超越性。演讲讲究激情,其语言有特殊性。演讲一定要有激情点。朗诵追求意境,其语言属舞台表演语言。

  2、演讲不同于一般的报告。内容上,报告注重政策性、权威性、指导性。演讲注重典型性、鲜明性;语言上,报告要求朴实,感情表达不要求大起大落,基调平稳。朗诵必须要有起伏。

  演讲的作用

  1、促进作用:促进历史转变、促进文明建设、促进人材成长。

  2、教育作用:既是教育别人,又是自我教育。

  3、美感作用:演讲的题材首先是真实的,必须歌颂真善美,要求形式是美的,语言是美的,态势是美的。要使人产生愉悦,听一次演讲不仅是一次心灵的进化,而且是一次审美观的升华。

  二、演讲稿的写作方法

  演讲稿也叫演说辞,它是在较为隆重的仪式上或某些公众场所发表的讲话文稿,是演讲的依据,具有宣传、鼓动、教育和欣赏等作用,它可以把演讲者的观点、主张与思想感情传达给听众以及读者,使他们信服并在思想感情上产生共鸣。

  讲演稿的结构形式是多种多样的,但归纳起来大致有三部分的内容。一是提出问题,点出讲话的要点,引起听众的注意和兴趣;二是阐述讲演的主旨,分析要说明的问题;三是总束全文,照应开头,或提出希望祝愿,激励鼓舞听众。

  写作演讲稿要注意以下三个特点:

  第一、针对性。所谓针对性,首先是作者提出的问题是听众所关心的问题,评论和论辨要有雄辩的逻辑力量,要能为听众所接受并心悦诚服,这样,才能起到应有的社会效果;其次是要懂得听众有不同的对象,不同的层次,而“公众场合”也有不同的类型,在学校如升旗仪式、班会、知识竞赛、学生会干部竞聘等场合,写作时要根据不同场合和不同对象,为听众设计不同的演讲内容。

  第二、启发性。要通过充实的内容,晓之以理,让听众心悦诚服地接受讲演者所阐明的观点,明确努力的方向的和目标。进行讲演时,可以使用设问、反问、比喻、引用等修词手法,以增强讲演的启发性和感染力。

  第三、鼓动性。演讲是一门艺术。好的演讲自有一种激发听众情绪、赢得好感的鼓动性。要做到这一点,首先要依靠演讲稿思想内容的丰富、深刻,见解精辟,有独到之处,发人深思,语言表

  达要形象、生动,富有感染力。演讲稿如果写得平淡无味,毫无新意,即使在现场“演”得再卖力,效果也不会好,甚至相反。

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  说话的艺术演讲稿(二):

  一、做一个真诚的倾听者

  认真倾听对方的谈话,正是我们对他人的一种最高的恭维。很少有人能拒绝那种带有恭维的认真倾听。 成功的商业会谈的秘诀,即“神秘的秘诀”是什么呢,就是专心致志地倾听正在和你讲话的人,这是最为重要的。至于成功的商业交往,并没有什么神秘的,没有别的东西比这更令人开心的。

  许多名人曾告诉我,和那些善于谈话者相比,他们更喜欢那些善于倾听者。但是,人们所具备的善于倾听的能力,好像比任何其他能力都要少。

  如果你希望自己成为一个善于谈话的人,首先就要做一个善于倾听别人的人。要做到这一点其实并不难,你不妨问问别人一些他们喜欢回答的问题,鼓励他们开口说话,说说他们自己以及他们所取得的成就。

  二、谈论对方最感兴趣得话题

  如果我们想要交朋友,并成为受人欢迎的说话高手的话,就要用热情和生机去应对别人。

  接触对方内心思想的妙方,就是和对方谈论他最感兴趣的事情。

  但如果我们只想让别人注意自己,让别人对我们感兴趣,我们就永远也不会有许多真挚而诚恳的朋友。朋友,真正的朋友,不是用那种方法交来的。

  对别人漠不关心的人,他的一生困难最多,对别人的损害也最大。所有人类的失败,都是由这些人造成的。

  三、让对方感到自己很重要

  假如我们是如此的自私,一心只想得到回报,那么我们就不会给人任何快乐,不会给人任何真诚的赞美。假如我们的气度如此狭隘,那我们只会遭到应有的失败,而不会有任何成功和幸福。

  在人类行为中,有一条至为重要的法则,如果我们遵守它,将会得到无数的朋友,获得无穷无尽的快乐。可是,如果我们违背这条原则,就会招致各种挫折。这条法则是:“永远尊重别人,使对方获得自重感。”

  每个人都有其优点,都有值得别人学习的地方。承认对方的重要性,并由衷地表达出来,就会使你得到他的友谊。

  四、说话时面带微笑

  做一个真诚微笑的人,微笑会让人觉得你非常友善,他会明白你的心意:“我喜欢你,你使我快乐,我很高兴见到你。” 那些笑脸常在的人,在管理、教育和推销当中会更容易获得成功,更容易培养快乐的下一代。

  如果你希望自己成为一位受人欢迎的说话高手的话,那么一定要记住:当你看见别人时,你也一定要心情愉悦。 不论你拥有什么,也不论你是谁,不论你身在何处,或者你在做什么事,你是否幸福的关键,取决于你是怎么想的。

  五、学会用友善的方式说话

  如果一个人因为与你不和,并对你怀有恶感而对你心怀不满,那么你用任何办法都不能使他信服于你。 人们不愿改变他们的想法,不能勉强或迫使他们与你我意见一致。但如果我们温柔友善——非常温柔,非常友善——我们就能引导他们和我们走向一致。

  温柔、友善,永远比愤怒、暴力更强有力。

  一个人如果能认识到“一滴蜂蜜比一加仑胆汁能捕到更多的苍蝇”这个道理,那么他在日常言行中也会表现出温和友善的态度来。

  六、站在对方的立场说话

  在与人会谈之前,我情愿在过道上多走两小时,而不愿意贸然走进他的办公室,如果我对于我所要说的,以及他可能会做出什么答复都没有很清晰的认识的话。

  为人处世之成功与否,全在于你能否以同情之心,接收别人的观点。

  当你认为别人的观念、感觉与你自己的观念和感觉同等重要,并向对方表示这一点时,你和别人的交谈才会轻松愉快。 如果你是个听者,你就要克制自己不要随便说话。如果对方是听者,你接受他的观点,将会使他大受鼓舞,使他能够与你开怀畅谈,并接受你的观点。

  七、向对方表示同情

  你明天将要遇见的人当中,有3/4都渴望得到同情。如果你能给他们同情,他们就会喜欢你。

  多替别人着想,不仅能使你不再为自己忧虑,也能使你成为受欢迎的谈话者,帮你结交许多朋友,并获得更多的乐趣。 把玫瑰给你的手,你总能沾点香。

  “我一点都不奇怪你有那种感受。如果我是你,我无疑也会和你的感受一样。”这样的一句话,即使是脾气再固执的铁石心肠之人,也会软化下来。

  八、让对方多说话

  尽量让对方畅所欲言吧~对于他自己的事及他自己的问题,他一定知道得比你多,所以你应向他提些问题,让他告诉你几件事。

  要有耐心,并以宽广得胸襟去倾听,要诚恳地鼓励对方充分地发表他的意见。

  让对方自己说话,不仅有利于在商业方面赢得订单,而且有助于处理家庭当中的一些纠纷。

  事情就是这样——即使我们是朋友,他们也宁愿我们只谈论他们的成就,而不愿意听我们夸显自己的过去。

  九、不要和别人争论

  为什么非要证明一个人是错的呢,那样做难道就能使他喜欢你吗,为什么不给他留点面子呢,他并没有征求你的意见,而且也不需要你的意见。你为什么要和他争辩呢,应该永远都不要和别人正面争论。

  天底下只有一种能赢得争论的方法——那就是避免争论。就像避免毒蛇和地震一样避免争论。

  真正的推销术不是争论,哪怕是不露声色的争论,因为人们的看法并不会因为争辩而有所改变。

  如果你争强好胜,喜欢与别人争执,以反驳他人为乐趣,或许能赢得一时的胜利,但这种胜利毫无意义和价值,因为你永远的不到对方的好感。

  十、永远不要指责他人的错误

  无论你用什么方式指责别人说他错了,你以为他会同意你吗,绝对不会~即使你搬用所有柏拉图或康德式的逻辑与他辩论,也改变不了他的看法,因为你伤了他的感情。 如果你想要证明什么事,大可不必声张宣扬,而要讲究策略方法,不要让任何人看出来,使其在不知不觉中接受你的观点。

  如果可能,应该比别人聪明;但绝不能对人说你比他聪明。 如果你能承认或许是你错了,那么你永远不会惹来麻烦。这样做,你不仅可以避免所有的争论,而且还能使对方和你一样地宽宏大度,承认他也难免会犯错。

  十一、勇敢地承认自己的错误

  假如我们知道自己免不了要受责备的话,为什么不抢先一步,积极主动地认错呢,难道自己责备自己,不比别人的斥责要好受得多,

  要是你知道别人正想指责你的错误时,你就应该在他有机会说出来之前,以攻为守,自己把他要说的话说出来。很有可能,他就会采取宽厚谅解得态度,而宽恕你的错误。 一个有勇气承认自己错误的人,也可以得到某种满足感。这不仅只是消除罪恶感和自我辩护得气氛,而且有利于解决实质性问题。

  用争斗的方法,你永远不会得到满足;但用让步的方法,你的收获将比你所期望的更多。

  十二、使对方一开始就说“是”

  在与人交谈时,千万不要一开始就讨论你们意见有分歧的事。刚开始时应先强调你们都同意的事。继而强调你们双方都在追求的同一目标,你们之间的唯一差别只是在方法上,而不是在目标上。

  善于讲话的人,常常会在谈话一开始时,就使对方说“是”,从而将对方的心理导向肯定的方向。

  如果我们要告诉别人他是错误的时候,不要忘了赤足的苏格拉底。你应该问一个温和的问题——一个能得到“是,是”的反应的问题。

  十三、牢记他人的名字

  公司越大,人们之间的关系就会越冷漠。唯一能够使公司变得温暖一些的办法,就是记住人们的名字。 富兰克林罗斯福知道一个最简单、最明显、最重要的使人获得好感的方法,那就是牢记别人的名字,使人感觉受到了重视。但是,我们中间有多少人能够像罗斯福这样做呢, 在个人事业与商业交往中,牢记别人姓名的能力并非一件小事。拥有这种能力的人,将会使自己成为一个受人欢迎的谈话者。

  十四、让对方觉得是自己的主意

  没有人喜欢觉得自己是在被迫去买什么东西或被人命令去做某件事。我们宁愿觉得我们是自愿购买的,或遵循自己的意念在做事。我们喜欢别人关心我们的愿望、需要及想法。 在天才的每一项创造和发明之中,我们都看到了过去被我们排斥的想法;当这些想法再次展现在我们面前时,却显得相当伟大。

  我们一定要记住,我们明天所要接触的人,也许正像威尔逊一样,具有人性的弱点,所以,我们就应采用豪斯上校的做法。

  虚心地向对方请教,让对方帮你出主意,并使对方觉得那是他自己的主意。

  十五、赞美和欣赏他人

  用赞美的方式开始和人谈话,就好像牙科医生用麻醉剂一样,病人仍然要受钻牙之苦,但麻醉剂却能消除这种痛苦。 天底下只有一个方法能够说服任何人去做任何事,这个办法就是激发对方的热情,让对方乐意去做那件事。请记住,除此之外没有别的方法。

  我们先别忙着表述自己的功绩和自己的需要。

  别人的优点,然后抛弃奉承,给人以真挚诚恳的赞美吧。 如果你是发自内心的赞美,那么人们将把你的每一句话视为珍宝,终身不忘;即使你自己早已忘到九宵云外了,但别人仍然会铭记在心。

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