技术人员个人年终工作总结
技术人员个人年终工作总结（优选20篇）
技术人员个人年终工作总结 篇1
20xx年**县水产局创立“水产局技术性服务团”，我作为**县牧畜技术性工作人员，有幸成为该团的一名共青团员，主要从事养殖厂和该地5个养殖场的兽医技术指导工作中。一年来，依照“水产局养殖业技术性服务团一对一租场到户实施方案”的需求，凭借自己的积极努力，较好地实现了既定目标。现将本年度工作总结如下所示：
一、进一步学习，勤奋提高业务水平。
积极参与**县水产局组织的牧畜专业技术培训主题活动，运用工作之余，全面地学习培训畜牧业管理方法和动物疫病防控技术性，提升专业理论知识，提高自身指导的深度和广度。平时注意提升自己的专业知识水准，多收集对口专业技术文档，推动知识更新累积。
二、制订年度工作计划。
及时了解养殖厂和该地5个散养户的饲养生活习惯，依据他的必须当涂县水产局的需求，融合自己的具体，建立了年度工作计划，确立工作的指导思想，确定了年度工作计划，落实了工作方案。为全面更加好的搞好“一对一租场到户”技术指导工作中打下基础。
三、进行形式多样具体指导服务保障工作。
一是入户口与养殖厂户零距离开展技术指导服务项目。每一个月到养殖厂户进行技术指导不得少于4次， “从零”、“零距离”的帮助养殖场处理生产过程中的生活问题;
二是积极主动运用当代通讯工具，进行咨询热线和推送短信等方式进行技术指导服务项目，为示范户给予立即方便快捷、高效率的技术指导;
三是大力开展技术文档派发工作中，针对不同时节，搞好各种疫苗的派发和注入，避免各种病疫的传播。使我们的损失降低到最少。
四、培养饲养典型性户、促使由点到面的格局。
根据对自己所指导的完全免费范文网网养殖厂推动行政村中理解能力好，相信科学的5个散养户，建立了具体实施方案。在平时的入户口环节中，有目的性的进行重点具体指导，及早发现和解决生产制造存在的问题，具有由点到面的功效。
五、大力发展新技术应用、优良品种，首先在该场执行活猪人工授精技术，改进下一代活猪的质量，同时通过县局宏繁养殖厂购入长大二元母猪30头，为该场的高速发展打下坚实的基础，也为该地的养殖业发展趋势具有示范带动作用。
六、经验和教训。
(一)提升了学习认知水平。通过与养殖厂户零距离的技术指导，提升了她们学技术的学习兴趣，不仅积极问各种各样牲畜的病疫的预防，初期临床诊断，及其怎么治疗，用药的忌讳，也有中后期的护理。再有就是意识到疫防的必要性。并且提出的问题逐渐加重，还给出了别的农作物、农副产品加工等农户关心、实用技术问题。
(二)提升了自我提升水平。根据技术指导的范畴持续扩宽，养殖厂户的规定也越来越高，这就需要我们这些专业技术人员持续提升自己的水准，否则就会跟不上社会的发展和养殖场的需求。
(三)养殖厂特别是散养户传统式饲养意识一时难已更改，生产制造积极性不高，生产制造核心技术把握不足，素养有待提升。与此同时自已的技术性也不完善，在今后的工作中要加强学习，尤其是重视提升本身业务的学习培训，提高自身高新科技素养，提升为人民服务的本事。
技术人员个人年终工作总结 篇2
审视自己一年来的工作中，汇总一年的得与失，感触很多，有硕果累累的愉悦，有与同事协作科技攻关的艰辛，更具碰到困难和挫折时寂寥，特别感谢公司给我这个平台，令人在工作上不断的学习，不断的进步，慢慢地提升自身的素养。回过头一望，在这一年中既有成绩也有不够，现将一年的关键工作总结如下所示：
一、踪迹
企业正式营业至今，我通过向公司领导及同事学习培训，扬长补短，专业能力一定的提升。在企业领导和同事的关怀与大力支持，确立了自己的职责部位，持续提升自己的专业能力，从上半年的提升下料表，资料的梳理、投标书的梳理，到后半年好几个施工工地同步进行的繁忙，以及部分工地的现场调度及售后维修服务，车间设备的检修，当场原材料的优化，这种实践活动使自身技术实力有了很大的提升。大家超过实现了大家今年初定下的工作规划。这就是我们企业全体人员一同努力的结果：总而言之这一年在费用预算、各种各样投标书、算料、量数出数、材料、售后维修服务、设备维护、各种各样门窗型设计方案、每个资料的梳理，每个常见问题的处理。
二、考试成绩
不敢言考试成绩，但总的说一下自己的收获，在这一年质量管理使得我本身技术实力有了一定的提升，我感觉的获得是塑钢型材一体框的触碰，及其铝合金型材一体框、塑钢型材中悬窗研究与获得，规格计算表格的成熟化及其x的基本进军和抗气压计算的触碰，也有参与x眼界宽阔及资料收集。
三、不够
工作经历和相关管理方法还需进一步学习培训，累积。对公司发展质量管理还需要进一步加强，我虽然自身技术实力有了一定的提升，但技术性管理力度都显然不足，出现这样或那样的一些问题。在帮助职工层面勤奋还不足。极少数职工工作不实，技术性不精、品质意识薄弱，等候变化、改进和提高。在对外关系的维护层面，还需要非常大的提升，为业务开展打牢基础。
四、方案
在今后的工作中，我将认真学习新的知识及技术职责，持续提升自身的素养水准，做好自己的本职工作的前提下，立即协助精英团队提升能力素质，争得为宽大的再一次超越辉煌做出自己的奉献!纵览一年的工作中，客观性自我剖析，还存在许多存在的不足，的对待在今后的工作中进一步加强和纠正。
技术人员个人年终工作总结 篇3
送旧迎新，一年又以往，设计创意公司再度理智的梳理与汇总，我们应该一如既往的保证使我们的身上这双眼睛，一只去往前看，一只去往后看，往前看是由于必须远见卓识和智谋憧憬未来，往后看是需要知道一路走来，汇总过往的成功失败，获得与丧失。走过的20xx，不管是企业或是每一位朋友大家都一同再度发展一个脚步，我们都知道，也可以深刻体会，时长使我们每次的发展都伴随所有喜怒哀乐，不管这一成长的经历是怎样人性化，每一个人和企业的发展方向始终是积极与进步的。在这里，我们应该非正规形式的庆贺与鼓励下自己。
最先我觉得意味着对每个朋友道边一些真诚的感谢话!每一个企业的发展，始终离不了每一位朋友所做出的贡献，亦是如此!最尊敬的朋友，感谢您一路同行!
设计在20xx年的发展中，难以防止经历着一些积极与消沉意义的人、事、物变动和转变。人事方面，20xx中设计方案历经几回很明显的变化，有同事因为理想、个人情感、工作能力的欠缺离开大家这个团队，在这儿，对离去的同事道边真诚的感激和祝福，遗憾与此同时，在这过程中大家相继也迎来了新同事的加入，境处发展过程，认清所有一切存在的不足，对于工资待遇、薪资福利等更为具体的难题，进行着持续的调整正与健全，我们根据企业发展发展获得来持续的提高朋友的待遇，为此期待吸收更多优秀新伙伴的加入，大家与此同时一直会依据职工的具体职业水平调节待遇的层级，全球整体自始至终还是公平的，我们也将一直努力在这样一个和谐的气氛下，保证能者多劳，能者上，劣者让的标准。每一位朋友进公司第一天起，都得到一份《薪酬以及职位表》，这不是一种方式，他是如此的实际，在，愿您密切关注自身所处的环节有没有转变，若一直没变化，您是不是该汇总没变化的缘由?!若您表现的这般出色，而我却没有为您依照《薪酬以及职位表》作出调整，那样请你洒脱从容的走入我的办公室与我“和睦商谈”。
20xx年环节中，对于公司同事工作中与情感处事心态，大致是如此和睦与融洽的，每一位朋友由于出色的人格特质，更专业的设计方案职业修养，能够以最大的一个宽容、耐心和激情与同事友好并并肩战斗，能恪守职业素质，为每个设计项目奉献才能，并为每个顾客保证新项目对策保密原则，为客户奉献岗位能量，真诚的期愿，无论在哪里，他们的朋友都可以一直保持这种幸福品性，由于出自于设计行业的职业“心理扭曲”，我们总会不知不觉去追寻一些更完美状态，实者此，我还要对我们的早已很优秀的主要表现明确提出三点意见和建议，其一，与同事的生活中工作上，竭尽全力多一份自觉性，除开岗位必须做的工作中外，为朋友甚至企业多做点“无关紧要”的事，塑造一份“好人缘”，“无关紧要”的友情赞助会为你的人生道路发展趋势助上一臂之力。美好人格特质，受人尊重的人格必须要先基本建设起您积极主动而真心实意的情商，一起共勉;其二，对我们的客户更多一份细心，要时刻换位思考一下，多立在客户角度上思索一些具体情况，多站在客户的视角上去了解一些设计方案存在的不足，在此，我还要更直观的表达一个概念，别抱怨你的客户缺乏审美观，由于顾客不像我们一样，一直在做和刻苦钻研这一设计领域工作，他的有时候了解看起来外行也是必然，所以请更多一份细心去引导和建议，另一方客户意见通常大多数便是设计室需要去解决问题，因此，努力实现和客户心中沟通交流;其企业一直是定期的购置设计方案书籍和设计交叉学科书本杂志期刊等，多看看，多听听，多思考，勤奋塑造室内设计师所该有的比较敏感味觉性，超前性，纪律特性，充足保证理性和感性充足融合思索。
多参加企业里外设计交流讨论主题活动，对于20xx年职业中所产生和遇见的设计问题进行总结，尽量摸索出属于自己的独有的设计方法，学好以至少的时间内更效率的进行工作计划和项目案，每个项目案子的完毕，学好客观汇总，那样才能获得所谓“工作经验”，上年的一封信中，我曾经提到过，企业总体如同各个寻求帮助网，希望您变成这一大系统中一个开放分系统，积极主动高效的有求于别人，同时也给与援助，那样，您就可充分的运用企业资源取别人的经验，很快的进入角色迅速的发展，迅速提升各个方面的观念。
技术人员个人年终工作总结 篇4
20xx年**县水产局创立“水产局技术性服务团”，我作为**县牧畜技术性工作人员，有幸成为该团的一名共青团员，主要从事养殖厂和该地5个养殖场的兽医技术指导工作中。一年来，依照“水产局养殖业技术性服务团一对一租场到户实施方案”的需求，凭借自己的积极努力，较好地实现了既定目标。现将本年度工作总结如下所示：
一、进一步学习，勤奋提高业务水平。
积极参与**县水产局组织的牧畜专业技术培训主题活动，运用工作之余，全面地学习培训畜牧业管理方法和动物疫病防控技术性，提升专业理论知识，提高自身指导的深度和广度。平时注意提升自己的专业知识水准，多收集对口专业技术文档，推动知识更新累积。
二、制订年度工作计划。
及时了解养殖厂和该地5个散养户的饲养生活习惯，依据他的必须当涂县水产局的需求，融合自己的具体，建立了年度工作计划，确立工作的指导思想，确定了年度工作计划，落实了工作方案。为全面更加好的搞好“一对一租场到户”技术指导工作中打下基础。
三、进行形式多样具体指导服务保障工作。
一是入户口与养殖厂户零距离开展技术指导服务项目。每一个月到养殖厂户进行技术指导不得少于4次， “从零”、“零距离”的帮助养殖场处理生产过程中的生活问题;
二是积极主动运用当代通讯工具，进行咨询热线和推送短信等方式进行技术指导服务项目，为示范户给予立即方便快捷、高效率的技术指导;
三是大力开展技术文档派发工作中，针对不同时节，搞好各种疫苗的派发和注入，避免各种病疫的传播。使我们的损失降低到最少。
四、培养饲养典型性户、促使由点到面的格局。
根据对自己所指导的完全免费范文网网养殖厂推动行政村中理解能力好，相信科学的5个散养户，建立了具体实施方案。在平时的入户口环节中，有目的性的进行重点具体指导，及早发现和解决生产制造存在的问题，具有由点到面的功效。
五、大力发展新技术应用、优良品种，最先在该场执行活猪人工授精技术，改进下一代活猪的质量，同时通过县局宏繁养殖厂购入长大二元母猪30头，为该场的高速发展打下坚实的基础，也为该地的养殖业发展趋势具有示范带动作用。
六、经验和教训。
(一)提升了学习认知水平。通过与养殖厂户零距离的技术指导，提升了她们学技术的学习兴趣，不仅积极问各种各样牲畜的病疫的预防，初期临床诊断，及其怎么治疗，用药的忌讳，也有中后期的护理。再有就是意识到疫防的必要性。并且提出的问题逐渐加重，还给出了别的农作物、农副产品加工等农户关心、实用技术问题。
(二)提升了自我提升水平。根据技术指导的范畴持续扩宽，养殖厂户的规定也越来越高，这就需要我们这些专业技术人员持续提升自己的水准，否则就会跟不上社会的发展和养殖场的需求。
(三)养殖厂特别是散养户传统式饲养意识一时难已更改，生产制造积极性不高，生产制造核心技术把握不足，素养有待提升。与此同时自已的技术性也不完善，在今后的工作中要加强学习，尤其是重视提升本身业务的学习培训，提高自身高新科技素养，提升为人民服务的本事。
技术人员个人年终工作总结 篇5
我是，x5年7月我顺利完成了高考考试，考上了xx大学地质环境工程学院。于20xx年6月顺利毕业，同一年9月份参加工作，分配到西部矿业有限责任公司子公司工作中，迄今以过去一年了。在这里短短一年中，在企业各领导及同事的协助领导下，依照岗位职责要求及行为准则，勤奋提高工作能力，努力完成了领导干部所交到的各项任务，在思想境界及工作能力水平有了很大的提升。
在思想方面奋发向上，可以坚决贯彻党的基本纲领政策方针，积极主动学习政治理论，坚持不懈四项基本原则，遵规守纪，敬业爱岗，具备强烈的责任感和上进心。积极学习专业知识，工作态度端正，尽职尽责，具有较好的政治素质、道德品质和职业道德。
在工作状态和勤奋敬业层面，热爱本职工作，可以恰当认真的看待每一项工作中，可以积极寻找自己的不够并及时学习填补。
在日常生活中弘扬勤俭节约、节俭吃苦耐劳、乐于助人的优良作风，自始至终保证老老实实做人，勤勤恳恳做事，团结同事、实干求实创新、开朗勤奋，持续保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作态度。
专业能力及专业技能层面，来公司一年多，通常是去华冶二矿见习。我还在二矿见习主要分三个单位。各是开掘生产车间、精确测量公司办公室及地质环境公司办公室。在开掘生产车间和精确测量公司办公室通常是了解学习培训，大部分时间是在地质环境公司办公室见习。在华冶二矿实习期间，在领导和同事们的热心帮助，详解下，也了解和参加了一些具体工作，工作中虽零碎，可是收获很大。主要有以下层面：
承担相关地质环境技术的机构管理方面：常常深层次矿井当场，把握矿井地质环境状况，查清危害生产和基本建设的地质要素，选编初始地质编录和打孔编录，及时汇报各种各样有关地质环境状况;确保生产制造正常的延续;搜集勘查和采掘工作面的地质资料，及时了解地质环境状况，面对生产制造深入现场调查分析，处理遇到的问题。
在工作期间，我不能错过，不浪费每一次锻炼的机会，加快本身知识不断创新和个人素质的提升。与此同时，运用闲暇时长向领导及朋友求教相关矿山地质及开采相关的知识，勤奋使地质环境和开采紧密结合，使他变成合适矿山开采工作的地质人员。
一、在实习期间，常常入井，开展矿坑编录及生产制造地下开采打孔的编录和取样。在房间里，对矿井编录材料进行整理。作为一名地质环境技术人员，我按照制造的必须，及时完成了各项任务。
1、生产制造地下开采：过去的一年中，在地质环境地下开采的前提下为了满足采掘和再次发展拓宽的需求，为进一步发现或明确矿块形状品质特点及其储藏量更新所发掘各种各样坑探工程和钻探工程。同时也为矿山开采的采掘和指导工程施工给予详尽的地质根据。根据生产制造地下开采设计，初始编录、综合性编录、抽样等一系列的工作中，曾提交了2642中区20-31线、15-07线，停车场工程项目，2582中区斜坡道发展，035线等生产制造地下开采材料。
2、储藏量核查：调查过正中间沟-断块沟矿山，运用autocad、mapgis等手机软件负责了储藏量核查工作中，而且参与了储藏量核查报告的撰写。在所有调查及储藏量报告的撰写全过程中学到了不少东西。
3、深层及外场地下开采：进一步发现边缘、深层的小矿块，相互配合技术工程师提升外场地下开采。为了满足矿山开采的生产和发展的要求，不断发展地质储量。
4、依据现有的材料，明确勘查种类及勘查网度，汇总过去成矿勘查成就和探采比照的前提下，应用典型性成矿工作经验，依据成矿的规模尺寸、形态的复杂性、薄厚转变的稳定水平、构造的复杂性和矿物中有用组分遍布匀称水平等地质环境要素，对矿块勘查的难易度开展区划。明确科学合理的勘查种类及勘查网度，能科学地布局地质勘查工程项目，做到高效的矿产储量，达到煤矿开采定制的必须。为成矿有效综合利用给予地质环境根据。
5、损害贫化：避免采富弃贫;提升工程施工管理和放矿管理方法，避免盲目跟风发展导致矿物资源的损失;精确操纵矿块空间布局与铁矿石品质变化趋势，监管各采场出矿的铁矿石质量和品味，密切关注生产制造开采计划执行情况及采场品质动态性，严控铁矿石里的废石渗入和出矿品味等，使铁矿石损害和贫化指标值降低到预订水准。
6、20xx年八月，参加过锡铁山锑矿成矿与探矿市场前景高峰论坛会。
7、帮助朋友开展数字化矿山模型的创建，矿山开采智能化软件的引入和应用，可能促进矿山公司技术与管理方式的更改，预估10月底进行。
二、工作中中尚存在的不足
从业地质工作至今，深深地体会到工作的忙碌、义务的重大;大事儿、琐事压在身上，通常重视了这头，却忽略了那头，有头轻脚重，未能全方位地开展系统化工作中，主要表现在以下几方面：
①、刚参加工作没多久，没有足够的工作经验，针对矿块繁杂的地段了解不够深。
②、基础知识了解不足扎扎实实，实践技能较弱，理论和实际联络不足。
以上问题，尽管对工作的危害不是很大，但我总觉得并没有尽到一个技术人员的工作职责，在今后工作中自身将努力实现更强。
在见习与工作的一年里，你对全部矿山开采的成矿形成原因及矿块成藏状况拥有系统软件的认知，那对我以后在矿山开采里的工作中有很大的指导作用。还懂得了储藏量的计算。理解并理解了生产制造地下开采工作的基本程序和基本工作开展情况，那对我以后在矿山开采上工作中有了很大的协助。
三、日后的工作打算
根据汇总一年来的工作中，虽然有了一定的发展和成绩，但一些领域还存在问题，并没有创新能力的工作思路，某些工作中做的不够健全。在今后的工作中，我将勤奋找到工作中的不足，便于在以后的工作中加以克服，与此同时还要多看书，努力学习好标准技术规范及有关文件资料，掌握专业技能，提升自己的工作能力，提升工作责任感，立即搞好个人各项任务。持续的总结与自我反思，不断严格要求自己并充裕动能，提高自身素质与工作能力，以适应时期和公司的发展，与公司共同奋斗、一起成长。
技术人员个人年终工作总结 篇6
回望这半年多来的英文工作中，我在公司领导及各位同事的帮助和支持下，严于律己，依照企业的规定，较好地进行了自己的做好本职工作。经过这半年多来的英文学习与工作，工作方式上拥有新的突破，工作模式拥有比较大的更改，现将这半年多来的英文工作情况总结：
◆任务量：做为企业一名产品研发专业技术人员，我现在的做好本职工作是，对进料新产品开展基本检测，关键电子器件的试品认可，新机种样品的制作和检测及其检测报告的梳理，合理积极主动相互配合产品研发工程师的工作，并对项目资料开展工作交接和整理，针对样品检测过程中遇到问题做好解决调节，具体指导新专业技术人员工作等。
◆工作效能：根据这大半年的锻练，现在我能够很好地完成工作，严格执行企业的规章制度、工作制度和流程，对客户的意见和建议也能够很好地考虑到与分析，定制的试品品质也较之前逐步提高。比如说，新样品的进料认可更立即更详尽更快捷，在规定的时限内能很好地写完作业，针对产品工程师所分配的每日任务可以有效积极主动给与相互配合，缓解了工程师的工作压力，提升了项目开发的进展，从另一方面也充实了自身的大脑。
◆工作能力：在研发基地的日常工作上，我学到了很多，例如样品的认可验证、样品的检测调节，对关键电子器件有了更深刻地掌握，对数字示波器、负荷机、安规测试仪、数字电桥等测试设备能够更熟练进行操作。但同时也碰见了一些难点，虽然有些难题还不容乐观。但有一点是必须的，“在学习上工作中，在工作中学习”，由于知识的力量是多么地开阔!
◆责任心和工作责任心：责任感能够养德，责任感更可以树德。我能努力实现热爱本职工作，干一行爱一行，干一行专一行，塑造爱岗敬业责任、恪尽职守的责任心，认真学习和掌握当代科技知识，提升自己的专业技能，为干好做好本职工作奠定基础，同时还要开拓创新，与时俱进，把做好本职工作干得最好是!
◆团队意识：做为企业的一名优秀职工，我能树立起团队协作的观念，立即与同事进行合理积极主动沟通交流，有什么问题及时向她们求教，与他们扬长补短，一同完成工作。
◆沟通协调能力：沟通是合作的逐渐，优秀的团队一定是一个沟通交流优良、协调一致的团队。没有沟通就没有高效率。沟通交流产生了解，了解产生协作。IBM中国有限公司人事部曾经理说过：“沟通协调能力体现一个人的素质，一个人技术专业能力强，但沟通协调能力不好，本公司都不会要这种人。”作为研发基地的一份子，我能虚心听取领导在工作中的指导和意见提议，立即与领导沟通，有什么问题及时向朋友求教，积极主动征求他的意见和建议，持续认真学习，持续提高自身!
自然，工作上有时也存在的问题，坚信在以后的工作中我能填补这种不够，努力地提升我的专业技能，健全我工作，为公司的发展尽自己的微薄之力!
技术人员个人年终工作总结 篇7
20xx年是不平凡的一年，在这一年，也是我们xx公司创立xx周年纪念和的很高兴之时，他们的心情是欢跃中又很掺杂着沉默无言;愉悦之中又带着忧愁。在欢迎迎来来临之际，大家单位仔细地回望近一年来的工作成效及存在的问题，为了能使日后的工作在质量上、高效率上再上一个台阶，现将年度完成的关键工作总结如下所示几个方面：
一、工作人员分工协作，互相配合每日任务
大家技术人员是企业的一个重要单位，承担每个工程项目的施工图设计、技术性资料收集和整理，及其对各个工程项目的工程施工开展技术性追踪和技术服务这些。在今年的，我部机构有关专业技术人员，将各项工作任务落实到每一个人，分工协作、日夜奋战，最终能及时完成设计方案，进而确保了每一项工程项目都可以按质按量地完成。为了给设计者给予实践活动学习的机会，大家单位有计划地在一定时期内机构设计者到生产施工工地的第一线，参与实践锻炼学习培训，进而进一步提高设计者设计能力及其搞好对各个工程项目的技术性追踪和技术服务工作中。我部所参与的工程项目包含：
1、相互配合生产技术部、技术部搞好发电厂、水电厂及x项目的各种各样机器设备、加工工艺等大中小型检修与更新改造。
2、进行x项目的施工图设计工作中。
3、跟踪和做好x项目的建设工作。
4、搞好其他项目的前期方案施工图设计工作中。
5、参加新品、新机器的研发和调节工作中。
6、方案策划和组织好公司创立xx周年庆活动的对外宣传活动及公司的业务营销推广。
7、搞好每个运作发电厂发电量数据库的入录归档及统计工作。
8、企业办公用品及局域网络的维护。
二、坚持不懈技术革新，管理方法游刃有余
秉持本公司的创新精神，我部在科技创新方面的宝贵的经验又获得了较完备的一次反映!大家把x新项目作为我们设计图和优化工艺的“革命根据地”，再次设计和开发x新项目，在原先的前提下依据现场具体生产状况，作出了很多的改善，把如今所存在的不足和未来运行时可能发生的问题都尽可能考虑周到，同时结合大家经过多年来所掌握的社会经验和技术知识，一部分设计方案还已通过数次实验，竭尽全力使x项目在将来的运行时完成安全性、高效率、环保节能、环境保护的目标。
我们还把在发电量工程项目里的控制系统核心理念，选用最先进的电子计算机视频监控系统同时结合生产工艺流程规定，大胆地把这些技术性引入到x新项目中来，设计制作和制作出一整套比较最先进的视频监控系统，保证了在运行维护中操纵游刃有余，总体上比前一项目地技术含量构成了极大的差别转变，从而进一步的提高了本公司的市场竞争水平。
三、坚持不懈不断进步，提高综合素质
为提高技术人员的人员综合能力，达到企业持续发展建设的必须，我部每年都会下派工作人员深层次施工工地锻练学习培训，并提供支持和指导等相关工作。在今年的四月份派送至水电厂参加电气设备等方面的服务支持和指导工作。八月份后配送持续三次深层次施工工地锻练学习与提供支持。也屡次机构、等到等当场施工工地参观学习、收集数据和整理资料并参与技术创新工作中。平常激励员工积极参与一些课程的培训，根据一年来的理论实践锻练学习培训，我部职工的实践能力已经有了比较好的提升，将来我们一定还会继续搞好理论和实际的锻炼业务培训，以夯实、加强和提高我部队伍的综合能力。
四、发扬优良作风，改进存在的不足
根据一年的勤奋，我们的工作获得了一些重大进展，假如说年度技术人员工作中获得了一些考试成绩得话，离不了企业正确的领导干部、各个部门间的紧密配合和技术人员全体人员的同心协力。但我们在肯定成绩的同时也看见了尚需改进和提高的区域，具体表现为：这个队伍综合能力还有待进一步提高;其次技术文档和工程图纸梳理、分类的合理性还需进一步加强;存在的不足更重要的是大家在设计流程中考虑不周全，许多问题在施工或运行时才逐渐显现出来，这就需要大家多学习新技术，新的知识，在实践过程中拓展思路，勇于创新。将来大家也将勤奋健全大家单位综合性基本建设，再次发扬优良作风，改进不足，逐渐改善以上提及的难题，为公司再增优异成绩。
我们坚信，在大家的团结努力下，xx公司的明天会更为辉煌灿烂!
技术人员个人年终工作总结 篇8
20xx年xx县水产局创立“水产局技术性服务团”，我作为xx县牧畜技术性工作人员，有幸成为该团的一名共青团员，主要从事养殖厂和该地5个养殖场的兽医技术指导工作中。一年来，依照“水产局养殖业技术性服务团一对一租场到户实施方案”的需求，凭借自己的积极努力，较好地实现了既定目标。现将本年度工作总结如下所示：
一、进一步学习，勤奋提高业务水平
积极参与xx县水产局组织的牧畜专业技术培训主题活动，运用工作之余，全面地学习培训畜牧业管理方法和动物疫病防控技术性，提升专业理论知识，提高自身指导的深度和广度。平时注意提升自己的专业知识水准，多收集对口专业技术文档，推动知识更新累积。
二、制订年度工作计划
及时了解养殖厂和该地5个散养户的饲养生活习惯，依据他的必须当涂县水产局的需求，融合自己的具体，建立了年度工作计划，确立工作的指导思想，确定了年度工作计划，落实了工作方案。为全面更加好的搞好“一对一租场到户”技术指导工作中打下基础。
三、进行形式多样具体指导服务保障工作
1、入户口与养殖厂户零距离开展技术指导服务项目。每一个月到养殖厂户进行技术指导不得少于4次，“从零”、“零距离”的帮助养殖场处理生产过程中的生活问题。
2、积极主动运用当代通讯工具，进行咨询热线和推送短信等方式进行技术指导服务项目，为示范户给予立即方便快捷、高效率的技术指导。
3、大力开展技术文档派发工作中，针对不同时节，搞好各种疫苗的派发和注入，避免各种病疫的传播。使我们的损失降低到最少。
四、培养饲养典型性户、促使由点到面的格局
根据对自己所指导的养殖厂推动行政村中理解能力好，相信科学的5个散养户，建立了具体实施方案。在平时的入户口环节中，有目的性的进行重点具体指导，及早发现和解决生产制造存在的问题，具有由点到面的功效。
五、大力发展新技术应用、优良品种
首先在该场执行活猪人工授精技术，改进下一代活猪的质量，同时通过县局宏繁养殖厂购入长大二元母猪30头，为该场的高速发展打下坚实的基础，也为该地的养殖业发展趋势具有示范带动作用。
六、经验和教训
（一）提升了学习认知水平。通过与养殖厂户零距离的技术指导，提升了她们学技术的学习兴趣，不仅积极问各种各样牲畜的病疫的预防，初期临床诊断，及其怎么治疗，用药的忌讳，也有中后期的护理。再有就是意识到疫防的必要性。并且提出的问题逐渐加重，还给出了别的农作物、农副产品加工等农户关心、实用技术问题。
（二）提升了自我提升水平。根据技术指导的范畴持续扩宽，养殖厂户的规定也越来越高，这就需要我们这些专业技术人员持续提升自己的水准，否则就会跟不上社会的发展和养殖场的需求。
（三）养殖厂特别是散养户传统式饲养意识一时难已更改，生产制造积极性不高，生产制造核心技术把握不足，素养有待提升。与此同时自已的技术性也不完善，在今后的工作中要加强学习，尤其是重视提升本身业务的学习培训，提高自身高新科技素养，提升为人民服务的本事。
技术人员个人年终工作总结 篇9
这一年对于我这个刚离去校园的初入职场而言，可谓职业生涯中经历的第一个丰产之时，不论是在个人行为上还是逻辑思维上面亲身感觉到了有所提高和进步。自然，所有的一切要感谢公司领导对我的器重并予以了我相对性宽阔的发展空间，及其测试团队全体人员的相互帮助和共同奋斗。下列对我还在20xx年所做的工作开展全面总结：
1. 团队协作
我的团队，以现在的状态和对我的关怀与宽慰而让我感动。
测试工程师是一个比较独特的群体，以发觉缺点和保障质量为根本总体目标。这就需要大家在企业并不是规范化的项目风险管理与工作内容环境下，检测不仅听从于现状、又不能安于现状。自20xx年5月被宣布提高为测试团队责任人以后，我将绝大多数时间精力竭尽在团队管理上，关键体现为团队人员的技术提升与塑造、单位组织建设和文本文档标准建设、检测与开发工作交互流程等。
在团队协作上慢慢试着，秉着先理后管原则，将原本人浮于事的团队文化建设为一支相互关心、相互帮助高的凝集力精英团队。挑明的讲，因为自身管理心得的缺乏，这一探索环节中我先走了很多弯道，但结果却令我受益匪浅。是我的团队教会了我这种，要我基本懂得了什么是管理方法，让我明白管是理而并非是人类。假如事儿无法理通，那样在这里之上的管只能是强制性的，仅仅在现象上进行事儿罢了。因此一定要先理清楚然后管，这时候实际上已经不需要管了，因为已经理清，大家都会去积极主动的实行。言之有理的前提下，还需要协助整个团队去梳理，给与精英团队每一位组员必须的工作中协助，例如工作目标与工作网络资源。此外，也包括适度的日常沟通和思想引导，根据绩效考核、部门例会、部门培训、1人沟通交流和部门聚会等方式，在工作时间与非工作时间相互交流，完成了团队人员间的互相信任和互相认同。在这过程中，我这个人优点得到集中体现，我能够在第一时间发现团队人员状态出现异常，并且通过及时地沟通交流予以解决，从而体现出了我这个人缺点。记得在一次会议完成后，我要求每一位团队人员写下5条关于我的意见和建议，结论让我非常高兴，这是因为团队人员对我的信赖，也期望我有一定的发展。我也会引以为戒，慢慢改善。
2. 团队工作
对工作模式进行改善，在团队工作的执行模式上彻底影响了以前测试工程师所属团队的不规范情形。统一检测管理系统提升了测试工程师沟通频率，推动了大家的互相交流和相互帮助，并促使测试工作能够按照计划实行互动性检测。
综合性20xx年的检测结果，我最少为整个团队表现的打90分，可以这么说这一年的工作中结果是令人满意的，自然主要指历经了八月调节以后的测试团队。最让人难忘的是二○○八年的八月、九月和十月期内，测试团队刚历经了八月末的人员调整，以3旧1一个新的4人主力阵容承担了原先7人工作量，并且在高韧性的工作压力下顺利的度过精英团队转型期。应对这一充斥着的压力全过程，我觉得，仅有“兔子在哪里”的故事是让大家都难以忘记的。
现在的测试团队拥有完备的内部结构机制和运作方式，大家已经做好了相对应提前准备，随时随地应对公司发展所必须的各种各样调节。
3. 个人工作
在标书编写完成后，除再次承担arpt软件的检测外，慢慢将工作重心向团队文化建设偏位。在合理安排工作目标前提下，适度从业一部分模块的测试工作。关于团队管理内容，以前已经有所详细介绍，在这里不再赘述。
4. 汇总
年尾完毕，我的人生目标和价值观也随着时间推移而逐渐发生变化，更为清晰的了解了本身优势与不足，包含岗位发展中的一些必需水平，我也会在这里工作经验的前提下渐渐的总结和调节。
本人进步的媒介是企业的发展。在整整一年工作生活中，我真真的体会到了企业存在的转变，看见了各位同事为了能企业发展所做出的勤奋。
螺旋上升——用这个哲学思想词句来形容了企业的发展全过程再准确不过。一切似乎是转动车轱辘上的一个点，返回原来地方的同时也出现了距离的转变。伴随这一变动的全过程，我的心中喷涌过热情、也伤感过失望;宣泄过怨恨、也滋长过冷淡，最终在压抑感与崩溃的零界点上再次燃起了期待，此外我更期盼着企业可以高速发展脚步，一改如今“归纳了并没有实行，执行了没有变，影响了并没有思索”的异常现况。一年的完毕，一年的逐渐，我已经做好准备迎来它激情，期待付出努力，期盼获得丰硕成果。
技术人员个人年终工作总结 篇10
回望这半年多来的英文工作中，我在公司领导及各位同事的帮助和支持下，严于律己，依照企业的规定，较好地进行了自己的做好本职工作。经过这半年多来的英文学习与工作，工作方式上拥有新的突破，工作模式拥有比较大的更改，现将这半年多来的英文工作情况总结：
◆任务量：做为企业一名产品研发专业技术人员，我现在的做好本职工作是，对进料新产品开展基本检测，关键电子器件的试品认可，新机种样品的制作和检测及其检测报告的梳理，合理积极主动相互配合产品研发工程师的工作，并对项目资料开展工作交接和整理，针对样品检测过程中遇到问题做好解决调节，具体指导新专业技术人员工作等。
◆工作效能：根据这大半年的锻练，现在我能够很好地完成工作，严格执行企业的规章制度、工作制度和流程，对客户的意见和建议也能够很好地考虑到与分析，定制的试品品质也较之前逐步提高。比如说，新样品的进料认可更立即更详尽更快捷，在规定的时限内能很好地写完作业，针对产品工程师所分配的每日任务可以有效积极主动给与相互配合，缓解了工程师的工作压力，提升了项目开发的进展，从另一方面也充实了自身的大脑。
◆工作能力：在研发基地的日常工作上，我学到了很多，例如样品的认可验证、样品的检测调节，对关键电子器件有了更深刻地掌握，对数字示波器、负荷机、安规测试仪、数字电桥等测试设备能够更熟练进行操作。但同时也碰见了一些难点，虽然有些难题还不容乐观。但有一点是必须的，“在学习上工作中，在工作中学习”，由于知识的力量是多么地开阔!
◆责任心和工作责任心：责任感能够养德，责任感更可以树德。我能努力实现热爱本职工作，干一行爱一行，干一行专一行，塑造爱岗敬业责任、恪尽职守的责任心，认真学习和掌握当代科技知识，提升自己的专业技能，为干好做好本职工作奠定基础，同时还要开拓创新，与时俱进，把做好本职工作干得最好是!
◆团队意识：做为企业的一名优秀职工，我能树立起团队协作的观念，立即与同事进行合理积极主动沟通交流，有什么问题及时向她们求教，与他们扬长补短，一同完成工作。
◆沟通协调能力：沟通是合作的逐渐，优秀的团队一定是一个沟通交流优良、协调一致的团队。没有沟通就没有高效率。沟通交流产生了解，了解产生协作。IBM中国有限公司人事部曾经理说过：“沟通协调能力体现一个人的素质，一个人技术专业能力强，但沟通协调能力不好，本公司都不会要这种人。”作为研发基地的一份子，我能虚心听取领导在工作中的指导和意见提议，立即与领导沟通，有什么问题及时向朋友求教，积极主动征求他的意见和建议，持续认真学习，持续提高自身!
自然，工作上有时也存在的问题，坚信在以后的工作中我能填补这种不够，努力地提升我的专业技能，健全我工作，为公司的发展尽自己的微薄之力!
技术人员个人年终工作总结 篇11
送旧迎新，一年又以往，设计创意公司再度理智的梳理与汇总，我们应该一如既往的保证使我们的身上这双眼睛，一只去往前看，一只去往后看，往前看是由于必须远见卓识和智谋憧憬未来，往后看是需要知道一路走来，汇总过往的成功失败，获得与丧失。走过的20xx，不管是企业或是每一位朋友大家都一同再度发展一个脚步，我们都知道，也可以深刻体会，时长使我们每次的发展都伴随所有喜怒哀乐，不管这一成长的经历是怎样人性化，每一个人和企业的发展方向始终是积极与进步的。在这里，我们应该非正规形式的庆贺与鼓励下自己。
最先我觉得意味着对每个朋友道边一些真诚的感谢话!每一个企业的发展，始终离不了每一位朋友所做出的贡献，亦是如此!最尊敬的朋友，感谢您一路同行!
设计在20xx年的发展中，难以防止经历着一些积极与消沉意义的人、事、物变动和转变。人事方面，20xx中设计方案历经几回很明显的变化，有同事因为理想、个人情感、工作能力的欠缺离开大家这个团队，在这儿，对离去的同事道边真诚的感激和祝福，遗憾与此同时，在这过程中大家相继也迎来了新同事的加入，境处发展过程，认清所有一切存在的不足，对于工资待遇、薪资福利等更为具体的难题，进行着持续的调整正与健全，我们根据企业发展发展获得来持续的提高朋友的待遇，为此期待吸收更多优秀新伙伴的加入，大家与此同时一直会依据职工的具体职业水平调节待遇的层级，全球整体自始至终还是公平的，我们也将一直努力在这样一个和谐的气氛下，保证能者多劳，能者上，劣者让的标准。每一位朋友进公司第一天起，都得到一份《薪酬以及职位表》，这不是一种方式，他是如此的实际，在，愿您密切关注自身所处的环节有没有转变，若一直没变化，您是不是该汇总没变化的缘由?!若您表现的这般出色，而我却没有为您依照《薪酬以及职位表》作出调整，那样请你洒脱从容的走入我的办公室与我“和睦商谈”。
20xx年环节中，对于公司同事工作中与情感处事心态，大致是如此和睦与融洽的，每一位朋友由于出色的人格特质，更专业的设计方案职业修养，能够以最大的一个宽容、耐心和激情与同事友好并并肩战斗，能恪守职业素质，为每个设计项目奉献才能，并为每个顾客保证新项目对策保密原则，为客户奉献岗位能量，真诚的期愿，无论在哪里，他们的朋友都可以一直保持这种幸福品性，由于出自于设计行业的职业“心理扭曲”，我们总会不知不觉去追寻一些更完美状态，实者此，我还要对我们的早已很优秀的主要表现明确提出三点意见和建议，其一，与同事的生活中工作上，竭尽全力多一份自觉性，除开岗位必须做的工作中外，为朋友甚至企业多做点“无关紧要”的事，塑造一份“好人缘”，“无关紧要”的友情赞助会为你的人生道路发展趋势助上一臂之力。美好人格特质，受人尊重的人格必须要先基本建设起您积极主动而真心实意的情商，一起共勉;其二，对我们的客户更多一份细心，要时刻换位思考一下，多立在客户角度上思索一些具体情况，多站在客户的视角上去了解一些设计方案存在的不足，在此，我还要更直观的表达一个概念，别抱怨你的客户缺乏审美观，由于顾客不像我们一样，一直在做和刻苦钻研这一设计领域工作，他的有时候了解看起来外行也是必然，所以请更多一份细心去引导和建议，另一方客户意见通常大多数便是设计室需要去解决问题，因此，努力实现和客户心中沟通交流;其企业一直是定期的购置设计方案书籍和设计交叉学科书本杂志期刊等，多看看，多听听，多思考，勤奋塑造室内设计师所该有的比较敏感味觉性，超前性，纪律特性，充足保证理性和感性充足融合思索。
多参加企业里外设计交流讨论主题活动，对于20xx年职业中所产生和遇见的设计问题进行总结，尽量摸索出属于自己的独有的设计方法，学好以至少的时间内更效率的进行工作计划和项目案，每个项目案子的完毕，学好客观汇总，那样才能获得所谓“工作经验”，上年的一封信中，我曾经提到过，企业总体如同各个寻求帮助网，希望您变成这一大系统中一个开放分系统，积极主动高效的有求于别人，同时也给与援助，那样，您就可充分的运用企业资源取别人的经验，很快的进入角色迅速的发展，迅速提升各个方面的观念。
技术人员个人年终工作总结 篇12
时光如梭，20xx年早已悄悄地以往。在过去的一年里本人在公司项目领导的支持和同事的帮助下，我切实履行自身的工作职责，提升工程施工企业生产管理，以提高自身素质为重点，以公司总部“十制”“五比五创”为指导。搞好队中的施工工艺工作中，适用基层党组织搞好思想政治教育，提升自已的品德修养涵养，使我自己的思想政治素质不断提升，工作中不断发展，并较好地实现了新项目所分配的各阶段工程施工生产任务，现将一年来的工作中做如下所示汇总。
一、工作中
自己xx年从业施工队伍技术负责职位，通常是承担队中的专业技术、品质、及相互配合大队长搞好队中工作。从今年初依次参与援助xx新项目、道路改造工程新项目、和地面新项目。xx新项目是一个工期较短工程量清单大的一个政治工程，文章段落地形复杂，交通不方便，路基工程进度缓慢，基础垫层没有足够的工程施工文章段落，但为保项目工期能顺利竣工，大家队在自然环境繁杂，工程施工难度高特殊的情况下，采用分层工程施工，路基工程交检一段，就工程施工一段，虽然这样激发比较频繁，职工比较辛苦，但使工程进度获得了确保。在品质层面坚持不懈工程质量检查制度，严格遵守“自查、互查、工作交接检”的三检制度，使产品质量问题在每道工艺过程施工过程中都可以得到有效管理，提升施工现场管理，在原材料急缺情况下，依然没有减少对进场原材料质量标准，回绝一切不过关材料进场。严控工程进度，确立工程施工工作量，在控制原材料成本层面，最先核查好，在不影响品质，有益于大家沙砾基础垫层几何尺寸，对入场原材料进行严格抽样检验，避免‘跑、冒、滴、漏’发生。每一天和核算员将当日完成的工程量清单开展节超较为，找到节超缘故，为下一步操纵原材料成本搞好基本，对每结束一段的工作量开展工作汇报总结，对存在的问题展开分析，找到不够，认真执行，立即改进。
在xx新项目，鉴于早期气温，变动等因素影响的，工程项目进度滞后，中后期工程量清单大，为保施工期成功竣工，企业刘经理领着三名机关人员赶到大家工程施工一线服务项目具体指导帮助，施工队伍推行两班制，二十四小时工程施工，一天三餐都在路上吃，通过一个多月的紧张工程施工，最终在小区业主规定施工期内成功竣工。在焦虑不安在施工过程中，能自始至终贯彻落实公司总部的各项规章制度，及各类成本控制。
二、思想觉悟
一年来，不断地学习，努力提高自己政治素质和专业能力。努力学习公司总部各种各样管理制度，深刻理解公司总部重要会议的会议精神及其下发的文档。结合实际工作，有目的性的学习培训各种专业技能，一方面努力学习与本专业有关的现行规范、标准规范;另一面提升在实践中学习，向有耐心的同事、监理公司虚心请教，持续提升自身的专业能力。
三、20xx年工作计划
20xx年我将于公司总部地面项目负责拌合站的备料工作任务，最先言传身教领着队中人搞好检斤工作中，立足本岗，做好本职工作，对入场原材料从数量上严苛检斤，避免一切‘跑、冒、滴、漏’发生。从质量上保证小车抽样检验，避免一切不过关材料进场，检斤发票，日签单要填好精确并及时上报材料科开展进账。随时随地与工程科、质量检验科不断联络，从工程项目整体材料控制，以防止每个化合物原材料多进或者少进的情况产生。
做为青年人专业技术人员一定要弘扬四公司“传”“帮”“带”的优良作风，对新毕业的学生不仅仅在工作方面开展“传”“帮”“带”，还有在生活也要关心和帮助。让她们赶到本公司有一种家的感觉。
在团结互助，提升团队意识层面，必须做到尊重领导，尊重同事，要能够协调好同事间关联。提升本身岗位职责感，本人服从组织，下属听从上级领导，做事不独断专行，虚心接受不一样意见。对人会诚挚，做事公平，敢于承担岗位职责。
四、合理性强烈推荐
期待公司总部一个新的岗位职责，能够尽快制定并实施起来。让我们每一个人都能按照自身岗位职责来工作中，谁的事谁做，就能避免推诿扯皮的情况发生。
五、自身的不足与整改措施
大体上讲，与领导和同事的互动交流不足，管理方法潜力和工作效能也亟待进一步提高。将来需多与同事沟通交流工作中、学习培训、思想觉悟材料，以到达互相激励相互之间帮助，互相促进的效果。把更多时间用于学习和思考工作方面。
以上就是我这一年来的工作总结，在工程施工管理中，尽管获得了一点获得，但是对于公司对顶层管理者的规定，个人感觉也有必不可少的差别，在日后的工作中，会尽自己的的努力去努力做好自己本质工作，为项目、为企业的明日尽自己的一份绵薄之力!
技术人员个人年终工作总结 篇13
我作为机电科供电系统车间的技术人员，立足本职工作职位，在做好全矿左右供电技术每日任务的前提下，侧重于本身供配电系统业务流程的把握与技术水平的提升，积极参与各类学习培训，不断创新自已的知识层面，运用先进技术，结合自己理论知识，将供电技术用于生产安全中。以下属于今年的工作总结。
一、学习创新技术性，不断提高自己工作能力
在相关部门的带领下，我跟队作出了考察和学习培训，理解了新式机器设备的新技术、新技术，并积极地和同行业讨论与交流。接着邀请了有关专业技术人员赶到我矿，为供电系统员工开展电器设备的应用与维护学习培训，给我们有关专业技术人员现场进行技术指导，处理了不少的瓶颈问题。我将平时工作过程中遇到的有关问题记下来，向供电系统生产车间大师傅们请教，直到弄明白才行。每每生产厂家有关专业技术人员来矿处理机器设备大一点的故障时，我更积极向他们开展求教。在不断地学习和实践中，我逐步的熟悉了矿井供配电系统和高低压设备的应用，提升了自己的工作能力。
二、有效供配电系统设计方案，科学合理编写技术措施
在主抓供电系统部长的指导下，我慢慢开展各采场工作台面的供配电系统设计方案。由于对工作台面以及工业设备不太熟悉，为科学合理的布局高压低压电缆线路的迈向，我经常跑当场，测量距离，科学合理整定计算，选择合适的电器设备和电缆线规格，不但达到实际需求，还能节省许多财力物力。
我秉着一工程项目一对策原则，除开固定不动每月两次的高低压电气设备检修，也有铺设或回收利用高压电缆线、安装设备、标准化工作等工程，我都要提早编写工程施工安全措施，认真细致机构、科学合理编写，使安全措施具备合理性和可执行性。通过相关部门领导的审批后，在施工前传达给每一位施工队伍并签名，严苛措施的兑付，令对策真正地也起到了预防放前、全过程监督指导的功效。此外，我都帮助车间管理搞好设备检修方案、材料计划，对其发生的机电工程安全事故明确提出安全防范技术对策。
三、安全性安全标准化，工作目标显成效
为贯彻落实矿下达的安全标准化工作中，对于供电系统队组对矿井关键煤巷及变电站的电缆线按规范化规定进行整理吊式的现象，明确提出意见和建议，并制定科学合理的安全性施工技术措施。通过参加大型工程，我一边具体指导技术上的工作中一边再进一步学习培训，累积为未来更加好的搞好供电系统工作中打下基础。
四、提高工作能力，提升员工能力水平
在日常工作上，我对于奥村、下高压低压供配电系统有变动的地区立即对供配电系统图进行修改，随时可以掌握各变电站所需负载，并负责对矿井智能监控系统的维护。与此同时，你对煤矿的高压继电保护装置的灭磁主要参数作出了重新计算与对矿井高电缆线统计分析。在系统领导干部的指导下，经常性地组织电工开展技术培训，学习培训新技术应用，提升基础理论文化程度和业务专业技能，通过这个培训课程活动，不断提升生产车间电焊工的工作能力与处理电源开关故障的水平，大大缩短了处理事故的时间也，重要保障了全矿的安全性供电系统。
我还在领导和同事们的协助带领下，慢慢了解自已的业务流程，在工作上获得了一些考试成绩，却也自知自身的不足之处，如事故工作经验少。因此在今后的工作中，我要努力不骄不躁，累积经验和教训，不断调整自己的思维方式和方式方法，结合实际磨练自己，严于律己，不断地学习与创新。不负矿、科领导干部对我的信赖，努力做出色的技术人员，争得为矿的高速发展多做贡献。
技术人员个人年终工作总结 篇14
20__手里拿着自身更专业的学历踏出X，最终毕业，20__年X月X号我踏上我人生中的第一个岗位：X县通讯子公司。在企业里边，我主要从事互换维护工作。以后没多久，在上级部门的肯定通过了技术性考评，我很荣幸的被聘为互换维护保养的技术人员。直至此时，我出任的这个职位已经有x年了。想将我这一年的工作总结一下。
一、努力学习技术性业务流程，把握设备维护管理专业技能
我于20__年X份至20__年X月份在X出任程控电话交换机维护工作。那也是参加工作以来踏入的第一个岗位。实际上，X的设备维护管理工作就是以交换设备为主体的，也包括本地通话精确测量、开关电源、传送、汽油机等设备的综合维护工作。在综合性维护工作中，一直坚持“理论指导”原则，边学用，不断提高了技术专业维护保养专业技能。
俗话说得好：“磨刀不误砍柴工，工欲善其事”。在学习专业技术人员本质上，采用内外结合原则，以学习为核心，以公司内训辅助，终究外出培训的美好时光是极为有限的。几年来，我一向持续了不间断的学习培训，并在日常工作中彰显了高效的指导作用。
孔子说：“三人行，必有我师焉”。因而，在日常工作中，我力诫四风问题，一向不断严于律已、不急不躁的作风，碰到不可以处理阻碍，立即求教有丰富经验的大师傅，既立即稳定了正常的通讯，又领悟了技术性本事。
在几年的时光中，我依次理解了网络交换机的局数据信息及用户数据操作;对sdh设备性能拥有进一步的掌握;对电源设备工作原理拥有更加深入的认知;针对isdn、宽带网络设备及终端设备维护保养领悟了必不可少的工作经验，累计为isdn及宽带业务清除终端设备阻碍200多次。除此之外，在多次大中型割接中，圆满完成了上级领导布局的工作任务。
二、全力奋发进取，勤奋向质量管理复合性方向发展
20__年X月，因工作需要，被加入县公司负责机房环境治理、交换设备维护保养等相关工作。由技术岗位变化到技术性管理工作对于我给出了一个新的更高标准的需求，又为综合素养提高造就了一个良好的机遇。
针对综合性工作中，我合理安排岁月，统筹安排工作中，确保了各项任务不掉队。个性化在机房环境治理上，我用市企业的相关要求为标准，从细节下功夫，与修建维护保养单位相互配合，获得了显著成绩。在历年来安全大检查中，市公司都给予了认同，从而指出了不够。对于此事，我认真梳理并及时实现了整顿。
我有时感觉压力很大，感到专业知识太费。因此，我运用工作之余的每一分每一秒，学了关联工作中各相关的知识，伴随着知识与工作经验的积累，处置起作业来可以得心应手了。
可是，这间距佼佼者的需求而言，还有很大的差别。可是，我坚信持续不断的勤奋总会有成效的。
漫漫人生路，我将将我一生的美好时光投入到了这一份我喜爱的工作中去，为公司作出自身的贡献。
技术人员个人年终工作总结 篇15
20xx年我拿着自身更专业的学历踏出，最终毕业，20xx年x月x号我踏上我人生中的第一个岗位：xx县通讯子公司。在企业里边，我主要从事互换维护工作。以后没多久，在上级部门的肯定通过了技术性考评，我很荣幸的被聘为互换维护保养的技术人员。直至此时，我出任的这个职位已经有x年了。想将我这一年的工作总结一下。
一、努力学习技术性业务流程，把握设备维护管理专业技能
我于xx年xx月份至xx年xx月份在担任程控电话交换机维护工作。那也是参加工作以来踏入的第一个岗位。实际上，设备维护管理工作就是以交换设备为主体的，也包括本地通话精确测量、开关电源、传送、汽油机等设备的综合维护工作。在综合性维护工作中，一直坚持“理论指导”原则，边学用，不断提高了技术专业维护保养专业技能。
俗话说得好：“磨刀不误砍柴工，工欲善其事”。在学习专业技术人员本质上，采用内外结合原则，以学习为核心，以公司内训辅助，终究外出培训的美好时光是极为有限的。几年来，我一向持续了不间断的学习培训，并在日常工作中彰显了高效的指导作用。
孔子说：“三人行，必有我师焉”。因而，在日常工作中，我力诫四风问题，一向不断严于律已、不急不躁的作风，碰到不可以处理阻碍，立即求教有丰富经验的大师傅，既立即稳定了正常的通讯，又领悟了技术性本事。
在几年的时光中，我依次理解了网络交换机的局数据信息及用户数据操作;对sdh设备性能拥有进一步的掌握;对电源设备工作原理拥有更加深入的认知;针对isdn、宽带网络设备及终端设备维护保养领悟了必不可少的工作经验，累计为isdn及宽带业务清除终端设备阻碍200多次。除此之外，在多次大中型割接中，圆满完成了上级领导布局的工作任务。
二、全力奋发进取，勤奋向质量管理复合性方向发展
20xx年x月，因工作需要，被加入县公司负责机房环境治理、交换设备维护保养等相关工作。由技术岗位变化到技术性管理工作对于我给出了一个新的更高标准的需求，又为综合素养提高造就了一个良好的机遇。
针对综合性工作中，我合理安排岁月，统筹安排工作中，确保了各项任务不掉队。个性化在机房环境治理上，我用市企业的相关要求为标准，从细节下功夫，与修建维护保养单位相互配合，获得了显著成绩。在历年来安全大检查中，市公司都给予了认同，从而指出了不够。对于此事，我认真梳理并及时实现了整顿。
我有时感觉压力很大，感到专业知识太费。因此，我运用工作之余的每一分每一秒，学了关联工作中各相关的知识，伴随着知识与工作经验的积累，处置起作业来可以得心应手了。
可是，这间距佼佼者的需求而言，还有很大的差别。可是，我坚信持续不断的勤奋总会有成效的。
漫漫人生路，我将将我一生的美好时光投入到了这一份我喜爱的工作中去，为公司作出自身的贡献。
技术人员个人年终工作总结 篇16
回望这半年多来的英文工作中，我在公司领导及各位同事的帮助和支持下，严于律己，依照企业的规定，较好地进行了自己的做好本职工作。经过这半年多来的英文学习与工作，工作方式上拥有新的突破，工作模式拥有比较大的更改，现将这半年多来的英文工作情况总结：
一、任务量
做为企业一名产品研发专业技术人员，我现在的做好本职工作是，对进料新产品开展基本检测，关键电子器件的试品认可，新机种样品的制作和检测及其检测报告的梳理，合理积极主动相互配合产品研发工程师的工作，并对项目资料开展工作交接和整理，针对样品检测过程中遇到问题做好解决调节，具体指导新专业技术人员工作等。
二、工作效能
根据这大半年的锻练，现在我能够很好地完成工作，严格执行企业的规章制度、工作制度和流程，对客户的意见和建议也能够很好地考虑到与分析，定制的试品品质也较之前逐步提高。比如说，新样品的进料认可更立即更详尽更快捷，在规定的时限内能很好地写完作业，针对产品工程师所分配的每日任务可以有效积极主动给与相互配合，缓解了工程师的工作压力，提升了项目开发的进展，从另一方面也充实了自身的大脑。
三、工作能力
在研发基地的日常工作上，我学到了很多，例如样品的认可验证、样品的检测调节，对关键电子器件有了更深刻地掌握，对数字示波器、负荷机、安规测试仪、数字电桥等测试设备能够更熟练进行操作。但同时也碰见了一些难点，虽然有些难题还不容乐观。但有一点是必须的，“在学习上工作中，在工作中学习”，由于知识的力量是多么地开阔！
四、责任心和工作责任心
责任感能够养德，责任感更可以树德。我能努力实现热爱本职工作，干一行爱一行，干一行专一行，塑造爱岗敬业责任、恪尽职守的责任心，认真学习和掌握当代科技知识，提升自己的专业技能，为干好做好本职工作奠定基础，同时还要开拓创新，与时俱进，把做好本职工作干得最好是！
五、团队意识
做为企业的一名优秀职工，我能树立起团队协作的观念，立即与同事进行合理积极主动沟通交流，有什么问题及时向她们求教，与他们扬长补短，一同完成工作。
六、沟通协调能力
沟通是合作的逐渐，优秀的团队一定是一个沟通交流优良、协调一致的团队。没有沟通就没有高效率。沟通交流产生了解，了解产生协作。IBM中国有限公司人事部曾经理说过：“沟通协调能力体现一个人的素质，一个人技术专业能力强，但沟通协调能力不好，本公司都不会要这种人。”作为研发基地的一份子，我能虚心听取领导在工作中的指导和意见提议，立即与领导沟通，有什么问题及时向朋友求教，积极主动征求他的意见和建议，持续认真学习，持续提高自身！
自然，工作上有时也存在的问题，坚信在以后的工作中我能填补这种不够，努力地提升我的专业技能，健全我工作，为公司的发展尽自己的微薄之力！
技术人员个人年终工作总结 篇17
这一年对于我这个刚离去校园的初入职场而言，可谓职业生涯中经历的第一个丰产之时，不论是在个人行为上还是逻辑思维上面亲身感觉到了有所提高和进步。自然，所有的一切要感谢公司领导对我的器重并予以了我相对性宽阔的发展空间，及其测试团队全体人员的相互帮助和共同奋斗。下列对我还在20xx年所做的工作开展全面总结：
1. 团队协作
我的团队，以现在的状态和对我的关怀与宽慰而让我感动。
测试工程师是一个比较独特的群体，以发觉缺点和保障质量为根本总体目标。这就需要大家在企业并不是规范化的项目风险管理与工作内容环境下，检测不仅听从于现状、又不能安于现状。自20xx年5月被宣布提高为测试团队责任人以后，我将绝大多数时间精力竭尽在团队管理上，关键体现为团队人员的技术提升与塑造、单位组织建设和文本文档标准建设、检测与开发工作交互流程等。
在团队协作上慢慢试着，秉着先理后管原则，将原本人浮于事的团队文化建设为一支相互关心、相互帮助高的凝集力精英团队。挑明的讲，因为自身管理心得的缺乏，这一探索环节中我先走了很多弯道，但结果却令我受益匪浅。是我的团队教会了我这种，要我基本懂得了什么是管理方法，让我明白管是理而并非是人类。假如事儿无法理通，那样在这里之上的管只能是强制性的，仅仅在现象上进行事儿罢了。因此一定要先理清楚然后管，这时候实际上已经不需要管了，因为已经理清，大家都会去积极主动的实行。言之有理的前提下，还需要协助整个团队去梳理，给与精英团队每一位组员必须的工作中协助，例如工作目标与工作网络资源。此外，也包括适度的日常沟通和思想引导，根据绩效考核、部门例会、部门培训、1人沟通交流和部门聚会等方式，在工作时间与非工作时间相互交流，完成了团队人员间的互相信任和互相认同。在这过程中，我这个人优点得到集中体现，我能够在第一时间发现团队人员状态出现异常，并且通过及时地沟通交流予以解决，从而体现出了我这个人缺点。记得在一次会议完成后，我要求每一位团队人员写下5条关于我的意见和建议，结论让我非常高兴，这是因为团队人员对我的信赖，也期望我有一定的发展。我也会引以为戒，慢慢改善。
2. 团队工作
对工作模式进行改善，在团队工作的执行模式上彻底影响了以前测试工程师所属团队的不规范情形。统一检测管理系统提升了测试工程师沟通频率，推动了大家的互相交流和相互帮助，并促使测试工作能够按照计划实行互动性检测。
综合性20xx年的检测结果，我最少为整个团队表现的打90分，可以这么说这一年的工作中结果是令人满意的，自然主要指历经了八月调节以后的测试团队。最让人难忘的是二○○八年的八月、九月和十月期内，测试团队刚历经了八月末的人员调整，以3旧1一个新的4人主力阵容承担了原先7人工作量，并且在高韧性的工作压力下顺利的度过精英团队转型期。应对这一充斥着的压力全过程，我觉得，仅有“兔子在哪里”的故事是让大家都难以忘记的。
现在的测试团队拥有完备的内部结构机制和运作方式，大家已经做好了相对应提前准备，随时随地应对公司发展所必须的各种各样调节。
3. 个人工作
在标书编写完成后，除再次承担arpt软件的检测外，慢慢将工作重心向团队文化建设偏位。在合理安排工作目标前提下，适度从业一部分模块的测试工作。关于团队管理内容，以前已经有所详细介绍，在这里不再赘述。
4. 汇总
年尾完毕，我的人生目标和价值观也随着时间推移而逐渐发生变化，更为清晰的了解了本身优势与不足，包含岗位发展中的一些必需水平，我也会在这里工作经验的前提下渐渐的总结和调节。
本人进步的媒介是企业的发展。在整整一年工作生活中，我真真的体会到了企业存在的转变，看见了各位同事为了能企业发展所做出的勤奋。
螺旋上升——用这个哲学思想词句来形容了企业的发展全过程再准确不过。一切似乎是转动车轱辘上的一个点，返回原来地方的同时也出现了距离的转变。伴随这一变动的全过程，我的心中喷涌过热情、也伤感过失望;宣泄过怨恨、也滋长过冷淡，最终在压抑感与崩溃的零界点上再次燃起了期待，此外我更期盼着企业可以高速发展脚步，一改如今“归纳了并没有实行，执行了没有变，影响了并没有思索”的异常现况。一年的完毕，一年的逐渐，我已经做好准备迎来它激情，期待付出努力，期盼获得丰硕成果。
技术人员个人年终工作总结 篇18
时光如梭，20xx年早已悄悄地以往。在过去的一年里本人在公司项目领导的支持和同事的帮助下，我切实履行自身的工作职责，提升工程施工企业生产管理，以提高自身素质为重点，以公司总部“十制”“五比五创”为指导。搞好队中的施工工艺工作中，适用基层党组织搞好思想政治教育，提升自已的品德修养涵养，使我自己的思想政治素质不断提升，工作中不断发展，并较好地实现了新项目所分配的各阶段工程施工生产任务，现将一年来的工作中做如下所示汇总。
一、工作中
自己xx年从业施工队伍技术负责职位，通常是承担队中的专业技术、品质、及相互配合大队长搞好队中工作。从今年初依次参与援助xx新项目、道路改造工程新项目、和地面新项目。xx新项目是一个工期较短工程量清单大的一个政治工程，文章段落地形复杂，交通不方便，路基工程进度缓慢，基础垫层没有足够的工程施工文章段落，但为保项目工期能顺利竣工，大家队在自然环境繁杂，工程施工难度高特殊的情况下，采用分层工程施工，路基工程交检一段，就工程施工一段，虽然这样激发比较频繁，职工比较辛苦，但使工程进度获得了确保。在品质层面坚持不懈工程质量检查制度，严格遵守“自查、互查、工作交接检”的三检制度，使产品质量问题在每道工艺过程施工过程中都可以得到有效管理，提升施工现场管理，在原材料急缺情况下，依然没有减少对进场原材料质量标准，回绝一切不过关材料进场。严控工程进度，确立工程施工工作量，在控制原材料成本层面，最先核查好，在不影响品质，有益于大家沙砾基础垫层几何尺寸，对入场原材料进行严格抽样检验，避免‘跑、冒、滴、漏’发生。每一天和核算员将当日完成的工程量清单开展节超较为，找到节超缘故，为下一步操纵原材料成本搞好基本，对每结束一段的工作量开展工作汇报总结，对存在的问题展开分析，找到不够，认真执行，立即改进。
在xx新项目，鉴于早期气温，变动等因素影响的，工程项目进度滞后，中后期工程量清单大，为保施工期成功竣工，企业刘经理领着三名机关人员赶到大家工程施工一线服务项目具体指导帮助，施工队伍推行两班制，二十四小时工程施工，一天三餐都在路上吃，通过一个多月的紧张工程施工，最终在小区业主规定施工期内成功竣工。在焦虑不安在施工过程中，能自始至终贯彻落实公司总部的各项规章制度，及各类成本控制。
二、思想觉悟
一年来，不断地学习，努力提高自己政治素质和专业能力。努力学习公司总部各种各样管理制度，深刻理解公司总部重要会议的会议精神及其下发的文档。结合实际工作，有目的性的学习培训各种专业技能，一方面努力学习与本专业有关的现行规范、标准规范；另一面提升在实践中学习，向有耐心的同事、监理公司虚心请教，持续提升自身的专业能力。
三、来年工作计划
20xx年我将于公司总部地面项目负责拌合站的备料工作任务，最先言传身教领着队中人搞好检斤工作中，立足本岗，做好本职工作，对入场原材料从数量上严苛检斤，避免一切‘跑、冒、滴、漏’发生。从质量上保证小车抽样检验，避免一切不过关材料进场，检斤发票，日签单要填好精确并及时上报材料科开展进账。随时随地与工程科、质量检验科不断联络，从工程项目整体材料控制，以防止每个化合物原材料多进或者少进的情况产生。
做为青年人专业技术人员一定要弘扬四公司“传”“帮”“带”的优良作风，对新毕业的学生不仅仅在工作方面开展“传”“帮”“带”，还有在生活也要关心和帮助。让她们赶到本公司有一种家的感觉。
在团结互助，提升团队意识层面，必须做到尊重领导，尊重同事，要能够协调好同事间关联。提升本身岗位职责感，本人服从组织，下属听从上级领导，做事不独断专行，虚心接受不一样意见。对人会诚挚，做事公平，敢于承担岗位职责。
四、合理性强烈推荐
期待公司总部一个新的岗位职责，能够尽快制定并实施起来。让我们每一个人都能按照自身岗位职责来工作中，谁的事谁做，就能避免推诿扯皮的情况发生。
五、自身的不足与整改措施
大体上讲，与领导和同事的互动交流不足，管理方法潜力和工作效能也亟待进一步提高。将来需多与同事沟通交流工作中、学习培训、思想觉悟材料，以到达互相激励相互之间帮助，互相促进的效果。把更多时间用于学习和思考工作方面。
以上就是我这一年来的工作总结，在工程施工管理中，尽管获得了一点获得，但是对于公司对顶层管理者的规定，个人感觉也有必不可少的差别，在日后的工作中，会尽自己的的努力去努力做好自己本质工作，为项目、为企业的明日尽自己的一份绵薄之力！
技术人员个人年终工作总结 篇19
一年来，我时刻牢记x领导干部对我的教育和期待，勤奋摆脱本身缺点，提高自身素质，在x的领着和指导下到士兵们的大力支持配合下，交下地实现了各项工作任务，理论水平和工作能力拥有明显的提升。现将一年的工作中学习状况作工作总结如下所示：
一、极参与x组织的思想教育和加强理论学习，持续提升自身的政治思想觉悟和理论水平
一年来，我深知政冶工作的意义，做为x的技术人员，我深知本身政治思想觉悟和理论水平的高低会直接影响全所战士职业，因此在一年来，自身自始至终可以积极参与裤里机构的各项思想教育，并联系实际积极改造自身的主观观念，提高自已的政冶坚定性，此外，我深知自已的理论水平比较低，我便在日常的工作中，挤压时长加强政治学习。
二、提高理论学习，持续提升自身的业务技能
做为技术人员，我深知业务工作是库房各项工作的核心，一年来，自身自始至终可以在x的带领下战士的支持帮助下，紧紧围绕以业务建设为核心去进行各项任务，在实施工作的同时，时时刻刻想起，保证作为一名技术人员，自已的工作能力的高低，会直接关系各项工作的进行优劣，不管进行什么任务，如果自己的工作能力不太高，不懂得如何达到目标，怎能带动大伙儿达到目标呢?因此，自身常常努力学习业务流程基础知识，在实践中，持续增强自己的工作能力，提高对x机器设备、机器性能、操作方法、性能参数、维修方法的了解和度，并经常看相关书本，不懂就要问，直至把问题搞明白才行。在其它工作上也同样如此;像植树造林、喷涂、车身的装卸搬运、工件的生产加工、广告灯箱的制作、组装等工作中，紧密配合好优点工作，给x做好左手和右手。一年来，我在x的带领下战士的支持帮助下一同圆满完成了上级部门交到的各项工作任务。
三、存在的不足
一年来，尽管获得了一定的好成绩，但是还存在一些存在的不足。
1、集中学习时长偏少，还有待提升。
2、本身的身体素质有待提升。
3、管理方面还存在盲区，将来一定多方位优点学习培训，大力加强本身的工作经验。
20x年，我将一如既往地，按照《部队基层建设纲要》抓工作的落实，加强政治理论和业务课程的学习，进一步增强本身政治思想觉悟和工作能力，努力把维修所建设成为一支：政治合格、国防扎实、作风严谨，铁的纪律、保障有力的革命党。
技术人员个人年终工作总结 篇20
我自20__年参加工作以来，一向主动坚持不懈”三个代表”重要思想，坚持不懈“四项基本原则”，拥戴党和国家的政策方针，喜爱和忠诚做好本职工作。遵规守纪，严以律己，听从上级部门工作计划，岗位职责心强，工作勤恳，不辞劳苦，品行端正，言传身教，在老师学生起着为人正直带头作用。自己还奋发进取参与政治理论学习，理论学习和教学活动，持续收集一个新的信息和教学方法，谦虚向有耐心的老师求教，保证“取人之长，补己之短”。
一年来，自己从事的是九年级化学科的教育教学工作，自己能对学生进行多方面的指导教育，对顶层生开展奋发进取正确引导，对差等生开展细心指导教育，重视学生们的素养、本领的教育，运用等多构建简单的学习氛围，可用多媒体系统等现代教学器材，培养孩子的出手实际操作本领及实验技能，针对性地对学生进行品德教育，激发学生对学科学习的积极性.通过不懈努力，教学水平提升迅速.自己还坚持搞好辅导扶差工作中，对双差生搞好品德教育和知识指导，使之观念专业知识都逐步提高。
一年来自己工作踏实、勤勤恳恳，能坚持全勤奖，坚持不懈座班，从来不由于自我的私事而休假，能仔细做好教学常规工作，用心批作业，及测验卷，立即查缺补漏，工作中踏实肯干。“捧着一颗心来，没有一根草去”，陶行知先生的真谛灼言，风雨如晦，我深感一位老百姓教师的责任，也倍感一位教育工作者的光荣，成绩属于过去，以后才归属于自身，作为一个骨干教师，我明白了我工作刚刚开始，党在新形势下中的素质教育政策方针已经明确，我唯有勇于开拓，与时俱进，才能取得更多的考试成绩。
