书记述职述德述廉报告（精选17篇）
书记述职述德述廉报告（精选17篇）
书记述职述德述廉报告 篇1
在上级主管单位和街社区党委最直接的带领下，主动贯彻落实党的基本路线、战略方针、现行政策，争取各个方面的适用，谋出路之要、尽服务项目力量、求务之功效，极好地彰显了承前启后、沟通工作、协调各方、推动落实的功效，尽心尽责地做好街党委会、政府部门交到的既定目标，获得上级部门的认可。现就一年来的观念、自身建设与工作、廉洁自律等方面主要表现情况汇报如下所示：
一、加强学习，不断提高自身综合素质
重视进一步学习，不断提升自己水准。在复杂多变的当代社会，机关工作自然环境每日任务也会逐渐产生变化，工作中的方法也和过去有显著不一样，我自始至终进一步学习做为提升自身素质的第一要务，勤奋从课本念书，从实践活动初中，不断提升政治理论知识素质和业务水平。融合开拓进取、第二批学习培训实践教育等系列活动，认真学习党的xx大及“三个代表”基本路线及其市、区下级部门理论知识，在学习上坚持不懈做好学习笔记，结合工作实际编写心得体会，让自己对党的方针政策有了更深刻的认知和掌握，提升了个人分析解决问题能力。在学习中，我不断加强党性锻炼，塑造正确的人生观、人生价值观、价值观念，提高贯彻落实党的指导思想和每项各项政策的主动性和坚定性，在思想方面和在行动上与中共中央保持高度一致。
重视自身建设，加强业务磨炼和提升。因为人大工作法律性、政策、程序流程能力很强，在工作协调安排一下应该始终坚持依法执法，按程序办事。因而，在日常工作上，一直坚持把人专业知识、法律法规知识学习摆着核心地位，以《铁东人大》为教材内容，学习培训把握人大工作的最基本方式、基本流程及有关基础知识。并结合视查、人大换届选举等相关工作，努力学习《代表法》、《选举法》等人大工作的最基本相关法律法规，提升了法律意识。
二、努力工作，切实提高工作质量和工作效率。
一是严格把控学习关，提升意味着议政水平。街道人大把抓好学习学习培训作为提升意味着议政水平及个人素质的重要武器装备，将严苛制订学习计划，创立学习培训领导组，丰富学习内容，涉及到《宪法》、《监督法》、《代表法》等法律法规，及其议案编写、学习和实践科学发展等专题研讨，进一步提高意味着议政水平及个人素质。人学习培训领导组对所代表的学习效率开展监督检查，稳步提升了意味着学习效率。二是严格把控纽带作用关，扩宽意味着知政方式。街道人大根据召开工作会议、下达宣传策划杂志期刊等方式，及时与意味着传递市政府、人、政府部门等行政机关的各种各项政策，搞好上情下达，为首立足于市情履行职责扩宽知政方式。6月19日，机构意味着深层次选举人，进行心系百姓，民生改善为主题意味着主题活动日。让意味着立即、真正、全面了解民意，掌握民忧、倾听民声。三是严格把控履行职责质量管控，激起意味着参议激情。通过组织意味着主题活动，正确引导意味着努力为人民群众扶贫帮困、捐资助学、解决困难。一年来，举办活动 7 次，(1)1月17日，举办扶贫帮困捐助，给东烧、东矿、广源、四方
台小区20位困难家庭带去温馨。捐助，意味着走访慰问了因病致贫及低保户的选举人家中20户，每一户送去500块的慰问金，及米、面、蛋、油等生活物质。约合1.5万余元。(2)3月7日，在旧堡街道社区人民代表市中染中医院院长张保周提倡下，组织开展了“意味着为居民巾帼志愿者送健康”主题活动。给40位小区巾帼志愿者派发免费体检卡，在中染中医医院进行全方位全身检查。(3)4月11日，旧堡人街道统战部机构意味着视查首钢，并召开座谈会。意味着赶到首钢参观考察视查，使大家对于首钢有了更加全方位、更清晰的认识。首钢通过十年的不易改革创新与创新获得辉煌成绩来之不易。在过去的一年里，首钢的各种经济数据屡创新高，对鞍山市的社会里和社会经济发展也起到了极为重要的促进作用。大家每一位人民代表需要学习首钢的奉献精神、优秀管理心得和专业企业文化，开拓创新，开拓创新，为铁东区发展趋势作出代表们更大的贡献。(4)为了能广泛开展群众路线教育活动，紧密人民代表与选举人和群众的关联，旧堡人团于6月19日在东矿社区组织了“意味着主题活动日”。(5)8月14日，机构一部分人民代表渗透到区环境卫生一线，进行的主题是“送清凉、鼓干劲、战炎热”走访慰问调查，致力于催促相关部门和单位进一步改善一线机关人员暑假办公环境。(6)9月17日，铁东人民法院公开审判机动车交通事故责任纠纷案件赔付案子，旧堡团人民代表前去法院参观考察，并现场旁边听了那一起案件，零距离体会医院在道路交通事故审理工作上的创新举措。(7)10月16日，在街道社区访问团团团长的领导下，我街一部分人民代表依次检查了街道社区安全办，掌握相关单位内设机构、职责分工和日常运行状况。实地察看了俩家公司的安全工作状况。
三、加强修养，不断改进思想作风和工作作风。
一是重视思想政治教育，维护保养机关的团结一致和统一。积极与各位同志进行谈心交心主题活动，征询对行政机关工作的建议意见，了解和竭尽全力切实解决一些工作生活中的因难，坚持不懈在工作上严以律已，真诚待人，在行政机关铸就团结紧张、严肃活泼的局势。二是坚持不懈民主集中标准。工作上保证该请示报告的立即请示报告，多交流状况，多征询意见，扮好“实施者”角色，把区人、街社区党委的需求立即贯彻到各类工作当中。三是坚持不懈廉洁自律。铭记为人民服务的服务宗旨，时刻以党规党纪作警告，坚守底线，不谋私利，做到了极致不应该拿不拿，不应该想要的不必，不应该收取免收，维持廉洁勤政的优良传统式。四是榜样地遵循规章制度。长期用行政机关的各种规章制度对照材料他们的行为，进一步遵守工作纪律，使工作中不会因自已的出错而受影响。
四、坚持廉洁自律，正确行使党和人民赋予的权力 在工作和学习中，我一直努力加强自身建设，认真落实“三个代表”重要思想，带头做到“八个坚持，八个反对”，真正做到权为民所用，力为民所谋。
在转变观念作风方面，坚持解放思想，求真务实的党的思想路线，主动的将思想意识从这些不符合合适的意识、做法和体系中解放出来，带领转变思想、开拓创新、开拓进取;在变化校风层面，弘扬理论指导的马列主义校风，密切联系思想与工作实践，以问题为导向地搞好学习，应做到融会贯通;在变化思想作风层面，带领遵循党风廉洁建设的工作纪律要求，与坚持发扬艰苦奋斗的优良作风，坚决打击享乐主义、享乐主义等错误思想的腐蚀，持续保持清醒头脑和坚定不移的使命担当，严于律已，乐于奉献。把“堂堂正正做人，坦坦荡荡参政”做为自己的座右铭，恰当履行党和广大人民给予的权利。但凡强迫别人能做到的，自身最先保证，不谈阔绰，不讲面子，将各种交际降低到最少水平，保证不上酒店之外用餐，没去高端休闲娱乐会所，拒绝接受各种各样人情世故结婚礼金。与此同时，我都严格管理亲朋好友和身边工作员，常常劝诫她们不能以任何借口，运用特殊身份谋私利;在领导作风层面，带领从形式主义中解放出来，从繁琐的事情中解决出，落实群众路线，体恤民情，掌握民声，自始至终人民群众的安危冷暖放在心里，着力解决人民群众关注的热点难点问题，一心一意为群众办好事。
一年来突出成绩，是领导关心帮助得到的结果，是行政机关各位同志团结奋进得到的结果。当看到分数的与此同时，自己就深刻地意识到，还存在一些问题和差别：一是融入工作职责还要一个过程，必须不断进步，向书本学习，向各位同志学习培训，尽早提升自己的水准;二是学习培训系统化存在差距。有时候托词事务管理多且原谅自己，松懈了习惯性学习培训，务必认真对待学习，持续提升自己的总体素质。三是工作方面存有消极思想。有时候工作量大下去，领导安排也高，会产生消极思想，认真完成任务指标，不负组织认同和各位同志的期待。
书记述职述德述廉报告 篇2
近些年，自己能依照县政府、县委县政府的需求，认真履行职责，紧紧围绕服务处重点工作，勤勤恳恳，踏踏实实，以服务处工作中顾全大局，服从组织安排，认认真真地做好做好本职工作。
一、努力学习，认真细致，不断提升本身素质和工作能力。 两年至今，我可以自觉学习政治理论知识，努力学习“三个代表”基本路线和党的xx大、十X大精神，勤奋实践活动科学发展，深刻理解、主动更新改造自己的人生观、价值观念、人生观，坚持使用前沿的理论修养思想与指导实践活动。与此同时，我就努力学习党在乡村的各种路经、战略方针、现行政策及其怎样处理新形势下农村工作的办法、方法等，不断提升本身素质，提高业务知识，在思想方面、政冶跟在行动上和上级保持高度一致，为出色完成上级领导布臵的既定目标奠定坚实基础。
二、围绕中心，推进各项重点工作的开展。
(一)加速推进大项目的落地式和建设。
20xx年，落户口县经济开发区、项目总投资2.18亿的X新项目已经全部完工，在今年的7月份逐渐试产;X有限责任公司项目投资1.3亿的X项目落户县经济开发区，工程建设所有竣工，已在今年5月份逐渐生产运营。与此同时，开启了二期工程，6月份逐渐基本建设，已经完工近5万平方，预估元旦前竣工，来年五一前投入使用;规划建筑面积6万平方米的三期工程项目行为主体所有竣工;建筑面积60万平方米的X新项目，已经所有开工基本建设;等城镇化建设新项目，在今年的1-10月份进行基本建设13万平方。
(二)民营企业有了新发展趋势。
近些年，服务处党委会把民营经济发展做为复兴服务处社会经济
支撑点能量来抓，提升宏观经济指导，做好临产前、产中、产后服务，民营经济发展展现良好势头。2019年截止到10月份，服务处新增加民企、个体工商户300多家，从业者做到1.2数万人，完成税款900多万元。关键在于立足于服务处经营规模产业链，搞好产业链资源优化配置，完成产业结构升级。与招商引资工作紧密结合，积极开展产业招商主题活动，关键培育了一批产业链行业龙头。产业链行业龙头的建立大大提升了产业链技术实力，拓展了消费者市场，推动了产业联动发展趋势，进一步扩大了产业产值，促进了产业结构升级;其次充分运用宏观经济正确引导与工作职能，积极营造社会经济发展软、硬环境，多种渠道正确引导有项目投资能力强的人把资金分配运营行业，运行民间投资，产生民营经济发展蓬勃发展局势。第三是以塑料拉丝等优势产业为核心，集结产业链大户人家进行座谈，紧紧围绕发展壮大产业链，共商发展计划，教育引导创立同行业协会等民间团体，充分运用它的作用，树立典型，营销推广成功案例，在市场开拓、技术创新等多个方面做好横向联合，发展壮大产业产值。此外，第三产业有了更多的发展趋势，大家充分运用传统和地区优势，全方位激发个人、联合各个方面的主动性，在城区全力开办旅店、餐馆、宰杀、运送、工程建筑、商业网点、行为法、科技咨询等各种产业链，三产已经成为服务处社会经济发展不可或缺的一部分。
三、恪尽职守、廉洁自律，努力树立基层领导干部的良好形象。
一直坚持以一名党员干部的标准进行严于律己，牢记党的宗旨，主动提高自身修养和开展党性锻炼。不论在哪些工作中，我严于律己，积极主动进村入户，与群众谈心交心，掌握人民群众的所感、民心所向和所怨，确立工作中热门话题、难题与关键点，在力所能及的范围之内，积极为人民群众解决困难，积极主动文明城市创建、好事儿。坚持依法行政，从未运用工作中权力方便，吃、拿、卡、要，作出不利于人民利益和公务员形象事。
四、遵规守纪、作风严谨，自觉服从组织安排。
作为一名共产党人，我认真学习党章，坚定信念，时时刻刻牢记党的宗旨，增强党性观念，坚决抵制四风问题、享乐主义等错误思想的腐蚀和引诱。能服从组织安排，敬业爱岗，干一行爱一行，从来不计较个人得失。
近些年，尽管领着服务处全体干部职工作出了一些考试成绩，可是间距上级的规定也有间距，在今后的工作中，我将根据县政府的需求，认真执行上级领导精神实质，扎实工作，保证全年各项任务目标及时完成。
书记述职述德述廉报告 篇3
各位领导、朋友、职工监事：
最先，感激机构、经理、领导班子及矿长、镇长和党组成员一年来对我的工作的关怀指导，感谢各位领导及员工各位同志对我的工作的支持和帮助。
我职位是xx煤矿项目负责人。依据职责分工，我关键工作就是组织xx煤矿业的全方位专业工作，主抓矿“一通三防”工作中。一年来，在矿党建、高级工程师的正确领导下，在各位领导和各位同志的支持帮助下，我可以认真履行职责，恪尽职守，务实工作。自己重点围绕煤矿安全生产工作，全力以赴帮助矿长、高级工程师搞好了主抓范围之内各项任务，推动了煤矿总体工作中身心健康共享发展，比较好的实现了矿党建交到的任务指标。现就一年来的工作中简略个人述职如下所示，请决议。
一、努力学习，深度思考，思想政治教育素质与业务专业能力不断提升
一是认真学习党的各种指导观念，积极开展“创先争优”主题活动，推进本人“不怕苦不怕累”的积极心态为“怕不吃苦”，变“怕指责”为“怕不指责”。一年来，融合党组织实施的“创先争优”主题活动，以党组织主题活动精神实质为武器装备，以“创先争优”为主要目标，积极开展，勤奋创先争优。工作上，重心下移，关键点下沉，处理思想问题，处理常见问题，处理基础问题。把工作放在第一位，任劳任怨，进一步学习，为企业的发展作出贡献。
二是进一步提高党性修养和行为养成，紧密围绕“班子建设、区队基本建设、班组管理”等三个队伍管理的指导观念，参加各种其他基本建设主题活动，持续提升自身的管理水平。
三是主动加强业务技术培训，积极主动参考创新管理工作经验，仔细研究探索科学的管理方案，结合实际持续优化提升矿井开采布局，不断提升业务流程技术实力。
四是重视学习安全法规，及其新技术、新技术应用等多个方面专业知识，持续拓展眼界，本身业务水平不断提升。
二、维持清醒头脑，建立良好的廉洁自律品牌形象，提升本身党风廉政建设，主动接受群众监督
我十分爱惜我的一切。我想给家人、给自己营造一个安全性平和的自然环境。因此根据党委会、班子的教育与自己学习，我可以廉洁从业，严格执行《党员干部廉洁自律行为规范》严格要求自己，主动改善作风纪律和工作态度，时刻以一名党员干部的规范严格要求自己，严以律己，严于律已、廉洁自律，不搞特殊化，保持清正廉洁整体形象。
一是言传身教，以身作则，坚持不懈保证强迫别人能做到的，自身首先要做到，强迫别人不去做的，自身最先不去做。
二是用心遵循个人重大事项应急处置预案。主动改进工作作风，平常可以常常下基层，深层次矿井，关心群众，认真聆听人民群众意见，协助人民群众处理当场里的现实问题。摆脱官僚作风，不趾高气昂。团结同志，敢于进行批评与自我批评，大事讲原则，琐事讲设计风格。
三是在日常工作生活中，留意从点滴做起，榜样活动公司的各种规章制度。自觉接受各位领导和广大群众的监管，重视与员工谈心交流，征询对自身与单位相关工作的意见、提议。
三、尽职尽责，勤勤恳恳，顺利完成主抓范围之内各项任务
在日常工作上，我一直坚持“思想大解放、求真务实”的基本原则，圆满完成了煤矿全方位质量管理、“一通三防”、金融等主抓范围之内各项任务。
一是认真履行《总工程师(技术负责人)岗位责任制》，勤奋搞好技术性管理方面，为煤矿安全生产工作打下基础。
严格遵守《重庆能源投资集团有限责任公司煤矿安全生产安全标准化定级及考评办法》，尤其是全线贯通管理方法，严格管理，提升进行复测工作中，开掘进度比较成功，全线贯通后较大水准全线贯通偏差为12mm，较大纵向全线贯通偏差为10mm，超强力扭曲了煤巷全线贯通管理以及测绘工作的局面。
机构编写实现了《950水准北翼首采场采掘方案前期设计》、《0223采场采掘方案设计方案》、《1070-950下煤系统开拓初步设计》等各项设计方案、方案，为煤矿现阶段和持续发展带来了技术支撑。
二是加强坚持不懈“抓延续”，合理确定拓展合理布局，科学合理调节矿井巷道及工作台面布局方法，尤其是在今年的1095水准0222A高端普采工作台面、0221B工作台面等开采工作地址碰到煤矿建矿至今最繁杂的地质结构至今，在企业、矿二级领导的正确领导下，确定了更改延续方法，按时完成了1095水平轴部探煤新项目，确保了1095水准高档普采工作台面的稳定延续，保证推动煤矿持续发展。
三是坚持不懈“通防管理方法事无大小”标准，“瓦斯超限便是安全事故”的煤层气管理模式，重视提升全体人员通防观念。
紧抓通防工作人员培训工作和队伍管理，健全“一通三防”安全责任制，提升矿井通风系统;加强自然通风、煤层气、工程爆破管理方法，积极主动健全执行综合性防污技术性，避免了“一通三防”重大安全事故。
四是通过早期制订的煤矿技术改造方案，积极推进技术革新和科研成果转化，有效提升了煤矿的安全性武器装备能力和抗震救灾水平。
五是科学合理稳步推进1070-950下煤系统软件拓展，圆满完成了一下煤系统软件拓展前期设计方案编写、汇报等相关工作。
六是严格遵守矿井代班管理制度，在代班的过程当中，集中化处理当场常见问题，妥善处理当场找到的安全隐患，尽一己之力为煤矿安全生产工作服务保障。
四、工作展望及将来努力方向
一年来，在上级部门的关心支持下，在大家协助协助下，圆满完成了全年度工作中，主要有感受：一是领导的高度关注和全力支持得到的结果，二是各个部门和有关职工一同努力的结果。尽管各项任务获得了一定的名次，但是和上级领导要求和大伙儿的期待对比，还有很多差别，存在一些问题与不足。主要体现在：
一是思想意识中还无法完全融入“创先争优”的需求，对科“创先争优”的认知不足全方位，思想意识容易受到习惯性逻辑思维危害;对机构的关爱认识不到位，也由此在上任项目负责人职位前期，只看到了工作压力，并没有积极主动地应对所感受到的前全部没有压力。
二是融洽各职能科室、各开采企业工作力度不强。
三是工作上分配任务多，中间商抓的还不够好。虽有一定的开拓创新意识，可以推动科技创新，但局限强，构思不足宽阔、意识薄弱优秀。
四主要是因为平时上班思绪多，忙碌于各种各样事务管理，与员工、工程技术员交流的时长偏少，工作方面管理方法多，在生活上关注、服务项目少等。
五是本身专业能力、方式方法比较有限，在此前只以开采技术性、“一通三防”技术性为核心，对此外所涉及到的技术性学习程度不足。
在今后的工作中，我们将进一步加强学习培训，努力提高自己的政治理论知识与技术管理能力，以明显的敬业精神和使命感，以丰满的进取心，扎实工作、开拓创新，摆脱存在的困难和缺点，搞好主抓范围之内各项任务，为推动煤矿平稳建康可持续发展观作出新的应有的贡献!
谢谢你们!
书记述职述德述廉报告 篇4
各位领导、各位同志：
岁月匆匆而逝，一年来，我时刻铭记“在其位谋其政”的为事之道和“严以律己真诚待人”的为人之道。工作中，尽职尽责，兢兢业业，安安稳稳搞好每件事情，现就个人工作总结如下所示。
一、政治思想方面：
自己能够坚持四项基本原则，拥戴党的方针政策，忠实党的教育工作，敬业爱岗，能严格遵守老师是职业道德标准，树牢为学生服务、为老师业务、为校服务项目的业务能力。真心实意、激情、公平公正的看待每一个人，每一件事。严格执行院校的课堂教学管理制度，能言传身教，规定别人能做到的，自己先保证，勤奋让自己变成校长的好帮手，老师的好伙伴。
二、个人教学工作中：
1、做为学校中层管理党员干部，课堂教学决不能释放压力，更应起到带头作用，年度，我出任七年级的小学语文教学工作中，课堂教学里我能坚持贯彻新课改理念，保证科学合理教化。课堂不断钻研教材，大量阅读教材;融合学生们具体备齐、极好每一节课，确保教学水平,让你在业务中精雕细琢。
2、重视课堂教学质量。在课堂教学中留意把握重点，攻克难点，积极主动拓展教学设计理念。课外，我都谦虚向经验丰富的老师及兄弟学校的同行业请教工作经验，尝试把一些前沿的教育理论、科学合理的教学策略及优秀当代教学方式应用于教学过程中，勤奋塑造学生的合作交流、自主思考、敢于创新能力。此外，和语文组的许多他同事积极主动开展集备，彼此取长补短，全面提高课堂教学效率。
三、年级管理工作中：
1、做好教学常规管理工作中，如学年初规定备课组长制定一个本学年的教学工作计划，科学规范地开展教育教学工作。高度重视教学设计的签名日常检查，期终在多个备课组长的协助下开展教学常规检查和各种课堂教学工作的总结等。
2、保证“上情下达”，“下情上晓”，具有公路桥梁沟通交流功效。做好上级部门的各项工作布置任务，并立即地做好任务指标，迅速将学校各种各样分配传递给老师学生，立即将全校师生情况反映给老板，进一步确保各种活动正常的进行，各类管理决策对策顺利推进。
四、思考自身缺点，推动自身再提高：
1、因为工作繁杂，使我常忙于各种各样日常事务但对教学教研工作中不足深层次和细腻，并没有静下来汇总很多老师的教学经历。深层次课堂教学、深层次班集体上课不足，不可以整盘掌握教师课堂动态性。课堂教学管理能力有待提升。
2、缺乏创新精神，工作目标老旧，教务处很多的事情还是原先的老路上，教学活动效果不佳，并没有对于课堂教学现实问题开展讨论。
3、工作上还欠缺细腻性，思考问题不够全方位。欠缺相关工作的创新性和经验型。
4、欠缺方式方法，专业能力匮乏，欠缺耐心。按期初调课，初心是要使每一位老师都令人满意，结论无法达到，使一部分老师在这里受了委屈，在这里我真诚说一声“真的对不起”。
总而言之，在这一年里我获得了一点成绩，也存在一些缺点。
五、日后的努力目标：
1、不断进步，升级知识体系，持续提升管理水平，紧跟时代发展趋势新要求。
2、严于律已，努力把工作中保证事业兴旺。
3、提升课题研究，追求进步，持续提升工作能力和学生们的学习成绩，向课堂教学要高效率。
以上就是我对于本学年工作中简单地回望，我将于提高工作能力的时候也要搞好各种各样“份外事办”，只需也有利于学校发展的，我也将尽力去做。今日借个人述职的好机会谢谢各位朋友大力支持。之上是我述职报告，不妥，烦请领导干部、各位老师不吝赐教。
书记述职述德述廉报告 篇5
一、在思想上
一学年来，作为一名教育工作者，自己自始至终坚持贯彻国家教育方针，忠诚于党的基础教育，敬业爱岗，默默奉献，以培育人才以民为本。遵守职业道德，言行一致，表里如一。坚持不懈言传身教，维护保养老师的整体形象。能严格遵守院校的各种规章制度，听从院校的各种工作计划，工作中里能言传身教，积极，大局为重，不计入个人利益。
二、教学工作
在教学工作中，一直坚持国家教育方针，全面育人，立德树人，言传身教，建立“以学生为中心”，“以激发学生积极发展趋势”为核心的教学理念，高度重视学生们的个性化发展，高度重视调动学生的创造思维，激发学生德、智、体、美、劳全面发展，工作责任心强，服从领导安排岗位分工积极主动提高工作能力，精心备课、授课、上课、评课记录，立即批作业、评析工作，搞好课外辅导工作中，普遍获得各种各样专业知识，产生较为完备的知识体系，严慈相济，尊重孩子，弘扬教学民主，让学生学有所得，不断提升，进而持续提升自己的教学质量，并圆满完成课堂教学每日任务。
在课堂教学工作中，提升教学策略，按基本搞好课堂、课堂、课后各项任务，用心钻研教材，教学过程真真正正反映“老师为主体，学生为主体”的教学理念，同时结合德育教育科对学生心理教育，发展趋势学生心理;创设教学情境，引起学生们的认知需求与创新冲动，让学生从情绪、思想和行为上积极参与学习培训;在激发学生形象抽象化、分析和综合逻辑思维能力的前提下，有意识的激发学生求进、异中、汇聚、扩散等创新教学主题活动所规定的逻辑思维方法和措施;以孩子创新教学为切入点机构教学过程主题活动，激励学生积极参与、积极探寻、积极思考、积极实际操作、积极点评，应用启迪学习培训、试着学习培训、观察学习、小组合作学习等方式，在课堂教学中求创新，在实践中谋发展，教学过程高度重视学生们的练习，精心策划训练工作，训练工作层次分明有倾斜度，对学生作业严格管理，塑造较好的作业习惯。
根据孩子的的具体问题进行团体指导及个人指导，激情指导中下生，有计划地开展课余活动，主题活动注重成效;高度重视对学生专业知识考察，搞好学生们的防水堵漏工作中。依据教材的特性开展德育渗透，对于学生进行合理的德育教育。把在课堂上获得知识主导权交到学生们，使学生成为信息的积极摄入者与加工者，全面挖掘学生们自已的潜力。让学生从被动接纳吸纠的“叫我学”转化成积极主动的“我要学”，变“学好”为“能学会”。“我要学”、“学好”与“我要学并学好”全是让学生把握基本知识的专业技能。
三、年级管理工作中
(一)坚决落实院校所提出的行走式、精益化管理
1、教导主任、部主任、班级负责人，坚持不懈早到晚回，果断抹杀晚到、翘课、乱丢垃圾等各种不良行为，及早发现各种各样不安全隐患立即提示学生们确保安全。
2、观查各班级学习状况，若不断二天早读、晚修组织纪律较乱或学生们没事可干不出情况就同教导主任、部主任一同处理。
3、抽时间上课看学生学习情况，看同学是不是课前预习、是不是有所准备上课，课堂上是不是出手、是不是独立思考，及早发现问题和教导主任、任课老师一同处理问题。
4、高度重视常规体检，尤其是作业检查考卷审阅状况检查，对工作乱涂乱画，试卷不合规状况，班级深入研究给出了解决对策。
(二)坚持不懈做好每周一次的教导主任会议，每月一次的班级教师大会。
(三)坚持不懈搞好每星期每门一次的限时训练，从出卷进监考员批卷都需要准时查验确保锻炼的较大高效率。
(四)催促构建以教导主任为中心的师资团队。
每半个月都需要催促教导主任开任课老师会，科学研究班级学生学习状况，每一次考试结束后教导主任都必须要汇总班级各科成绩，并和任课老师一起明确提出整改措施。
(五)勤奋激发老师的工作主动性
1、常和老师沟通交流，想让老师把工作上的工作压力、不满意释放出。
2、恰当有效客观看待考试成绩，多看看教师课堂分数的相对性转变。
3、多看看老师的工作全过程，例班级不因违法乱纪学生们的是多少来评判教导主任，而主要是看教导主任对违法乱纪学生们的解决是不是积极主动合理。
(六)制定执行本年级的教育教学常规管理规范。
四、三廉洁修身，言传身教
本学年在学校党委要求下学了《国家教育部等七部门有关整治教育乱收费 规范办学教育收费工作中执行意见》、《自治州标准中小学校办校自我管理细则办法》等有关文件及其区州县标准中小学校办校个人行为会议精神。摆正管理理念，规范化管理个人行为，全方位标准班级教育教学管理工作中，禁止和改正存有的违反教育政策、违反青少年儿童认知发展规律的错误做法，勤奋搭建相对稳定的融入素质文化教育标准的文化教育课堂秩序。
在平常工作上，严苛保证自身重量、严于律已、自勉、自信心，自始至终保证讲学习、讲政治有信念、讲正气，遵循共产党员干部廉洁自律的相关规定，塑造正确的权力观、权力观，保证廉洁自律、恪尽职守，不以权谋私、滥用职权，注重艰苦奋斗精神、节俭，不讲面子、比阔气;在日常管理方面中，保证重视老师、以德育人、尊重父母，提高服务意识，用实际行动阐释教育者应该有的优秀品质，用以身作则突显党员干部的目标追求;使班级老师以明显的敬业精神、责任心和廉洁自律的高尚品德，为一中作出贡献。
总而言之，校园内领导关怀下，在班级老师的支持下，年度，我在学习、观念、廉洁自律、履行职责等各个方面已经有了比较大的发展和提升，尽管获得了一些考试成绩，但自我反省，离学校要求和老师，学生们，家长的期望还有一定的差别;在今后的工作中我将进一步更改工作态度，创新工作方式，与所有教师一道，想方设法为全体同学生营造良好的学习气氛。使高三年级文化教育教学成绩有一个大的提升。
个人述职人：
20xx年xx月xx日
书记述职述德述廉报告 篇6
尊重的各位领导、各位同志：
小伙伴们好!
一年来，在县政府、县委县政府的正确领导下，在县粮食局的领导关心下，在同事们的支持和帮助下，自己以饱满的热情全心全意的投入到了各类工作当中，自始至终保持稳定工作态度和认真细致的工作作风。追求进步，遵规守纪，踏踏实实，恪尽职守，廉洁从业，极好地实现了主抓的综合执法、食品卫生安全、统计分析、农民科学合理储存粮食、订单信息粮油食品等工作目标。现就一年来的学习培训、工作和廉洁情况报告如下所示：
一、进一步学习，不断提升本身素质
一年来，自身持续增强学习，认真学习党的xx大会议精神和xx届三中全会会议精神、《政府机关勤俭节约反对浪费条例》，把握中央方针政策、政策及工作纪律要求。与此同时，还努力学习《粮食流通管理方法条例》、《省粮食流通管理方法细则办法》及《省粮食收购资格审查管理方法办法》等涉及粮食作物工作中的各种法律法规、政策法规，积极参与市、县相关部门机构的各种培训机构，以丰富多彩粮食作物稽查专业知识，拓展工作中视线，指导工作实际，认真领会和落实中央政府有关广积粮、积好粮、好积粮精神实质。在学习中，展现了正确的政绩观、科学的发展观和社会主义价值观，贯彻落实党的基本路线、战略方针、制度的主动性进一步增强，大局意识、全局观念和全心全意为人民服务的公仆意识进一步增强，政策理论水平、依法执政水平不断提升，勤奋让自己保证对工作负责，对企业承担，对领导承担，对本人承担，勤奋平衡好单位领导中间、领导干部和员工相互关系，做好一名符合要求的小助手。
二、日常业务发展工作中
(一)粮食作物综合执法及统计分析监督检查工作中
仔细做好20xx年大、柯小粮食收购监督检查工作与20xx年全国各地粮食作物库存量专项整治工作和20xx年水稻最少市场价托市收购日常检查。为保证种地农户收益，维护保养正常粮食收购纪律，对粮食收购公司展开了重点对，重点对了收购企业是不是在回收场地予以公示、是不是创建运营台账和立即申报统计报表，对违反《粮食流通管理方法条例》及《省〈粮食流通管理条例〉执行办法》的经营人依法予以了依法查处。依照强化宣传，严苛准入条件，加强监管力度，重视功效的工作方针，紧紧围绕管控及时，强化监管岗位职责，用心搜索管控工作上的薄弱点，加强监督管理幅度，变处于被动管控为主动监管、事先管控，贯彻落实日常监管工作，促进粮油食品经营人依法经营。进行检查，进一步加大了粮食收购市场整治力度，保障我县粮食收购井然有序持续发展。全年度共进行监督检查56次，派出稽查人员174人数，查验粮食作物经营人204个(次)，对6户违反规定粮食作物经营人给予处分并限期整改。
(二)食品安全工作
食品卫生安全关系着广大群众身体健康和生命安全，关系着社会安定和构建和谐社会建，从源头上抓质量，保障食品安全。促进粮油安全性安心工程项目工作推进，构建和谐社会风气，运用我省食品卫生安全集中整治百日行为、食品卫生安全月、实行食品卫生安全诚实守信、科技下乡、粮食作物高新科技爱鸟周及各类宣传教育活动等机会，组织开展了多种形式、主题鲜明的宣传教育活动为保证粮油安全性。在食品安全工作中，紧紧围绕管控及时，强化监管岗位职责，用心搜索管控工作上的薄弱点，增加粮油安全监督检查幅度，变处于被动管控为主动监管、事先管控，贯彻落实日常监管工作，促进粮油食品经营人依法经营，保证粮油安全性。一年来，进行重点监督检查5次，出击稽查车子34台(次)，稽查人员72人数，查验回收营业网点160个，查验生产企业、贮存企业及收购者149个次，查验粮油店商场12个次，取样24个，复检率100﹪，对检查时发现的问题的4户粮食作物经营人给予处分，责令其限期整改。
(三)仔细做好20xx年度农民科学合理储存粮食工程建设
依据省粮食局、省财政厅《有关下发农民科学合理储存粮食重点20xx年融资计划的通知》下发帮我县的农民科学合理储存粮食融资计划，立即按照要求制定了《县20xx年农民科学合理储存粮食专项工作的实施方案》并汇报省粮食局办理备案，在6个村圆满完成了在今年的省局帮我县下发的1000户农民科学合理储存粮食重点建设任务，并把20xx年和20xx年结余资金给予执行，全年度共进行1273户农民科学合理储存粮食工程建设，与9月底所有发放给农民手上，并且在10月中下旬接纳市粮食局工程验收。该项工程建设深受众多农民热烈欢迎和喜欢，并获得五星好评。
(四)其它工作
1、紧密配合我国储库20xx年简单工程建筑费维修项目的组织实施
2、仔细做好20xx年农民科学合理储存粮食新项目省财政局财政绩效评估工作中。
3、仔细做好20xx年社会发展粮食作物供求平衡入户调查工作中。
4、仔细做好 走入乡村广播节目录制工作中。
5、努力完成领导干部领导安排别的临时性工作。
三、牢记宗旨，真正地保证清正廉洁
一年来，严格执行中间、省、市、县的相关规定，积极开展廉政风险防控管理方面，努力学习《政府机关勤俭节约反对浪费条例》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及其省、市、县颁布的工作纪律要求和规章制度，严格遵守中央八项规定，用心改进工作作风，走群众路线严于律己;严格执行中内六项禁令。贯彻始终实行党的路线方针政策及县政府、县委县政府的决策部署，坚决维护县政府、县委县政府总和政令畅通。严格执行组织人事组织纪律，严格执行党员干部廉洁从业的相关规定，严苛遵守工作纪律，用心履行工作职责，保持头脑清醒的大脑，坚守底线，节俭，廉洁从业，坚守底线，果断不做以权谋私，取好带头作用，以制度、标准、纪律约束行为。一年来，没有出现吃、拿、卡、想要的状况。
四、存在的问题和努力方向
(一)存在的问题
学习不深层次，学用结合不足。对粮食收购、仓储物流等方面现行政策、政策法规、条例等方面学习培训仍待进一步加强。
(二)改善的举措
不断加强学习，提升自身素质。一是坚持把一共xx届三中全会会议精神课程的学习放到首要地位，真学真用;二是增加粮食收购政策等层面学习深度和广度，让自己的工作中更为主动与坦然;三是仔细做好广积粮、积好粮、好积粮三篇文章内容，铭记粮食作物人担负使命，履行职责，守好管住天下粮仓。
谢谢你们!
书记述职述德述廉报告 篇7
各位领导、各位同志：
20xx年将要道别大家，在这里年末岁尾时，思考和回望大家生活和工作，思考我们自己的观念与行为，可谓是心身一次清洗，是精神上的一次提炼出。20xx年5月做为校领导赶到xx初中就职迄今，与各位老师一样，带上创业者期待与期待，志向用自己的智谋和无私奉献，问世出一所高品质特点与和谐融洽的院校，使我的孩子充斥着青春年少、快乐与灵性，让我们的老师们聪慧、乐趣与发展。自主创业三年的心路历程，有探索中的苦楚和焦虑，更重要的是思考后获得，不断发展和提高后愉悦。三年的创业实践告诉了我，铸就好xx初中的每一篇章，务必坚忍不拔地维持求实创新和勇于挑战自我的勇气精神实质，必须要有务实求真地做细、做细、做精做细每一项相关工作的标准，必须要有不辞劳苦地不断进步、科学研究与实践的信念行为习惯，必须要有立校为公，自我约束、反省和自强的质量，将院校老师与学生的高速发展视作压根重任与目标。不断创新自身视线，扩张自身胸怀，凝聚团队的共识，科学合理、民主化和完善来促进院校各类内涵建设与工作目标实现。
20xx学年，院校在前面二年实践研究的前提下，继续秉承xx中学的办学特色，追求完美学校办学目标坚定不移，不断深入和深刻内涵基本建设。主要工作内容以下几方面：
一、进一步学习，更新理念，全面提高本身素质
做为学校关键管理人员，我遵守着那样几个信仰：一要真心实意。真心诚意看待每一项工作中，真心诚意看待每一位老师，真心诚意看待每一名学生们。二要刚正不阿。胸怀坦荡地面对各类问题，客观的思考问题、分辨难题，公平地处理处理问题。让学校随处充斥着和睦。三要实干。一步一个脚印下基层，实实在在地做一些工作中，切切实实的做出一点成绩。让学校随处弥漫着团结一致、奋进的氛围。
为了让你在学习上不断进步，一年中我认真学习专业知识，落实党的十九大精神和xx大会议精神，思想大解放，开拓创新。积极主动了解、传递与执行我党各类路经、战略方针、现行政策，在思想与行动跟中共中央保持高度一致。严于律己，风格安稳，不图虚名，廉洁从业，奋发图强。始终牢记自身的光荣岗位职责和使命电视剧，进一步梳理自身的工作思路，建立长久的工作规划。并结合实际持续吸取经验。在教学在实践中坚定为教育事业勤奋实践活动，乐于奉献决心。
二、勤政务实，求真务实
院校相关工作的实践活动使我深深感受到;要做好学校工作，需要一心一意借助教职员工，因而，我领着校委一班人团结一致，共同奋斗。依规营造一个平稳、积极主动、奋发向上的自然环境，让教职员工对校领导、对我校具有强烈的信任感，在工作中有紧迫感和使命感。我实际进行了下列工作中：
1..狠抓党组织工作。党组织校园内工作上起到导航栏功效，因而，我领着支委成员认真学习领会党的方针政策，融合我院具体管理决策院校规划、发展规划。使全体教职工搞清楚学校主要工作工作任务。我院党员人数约为教职员工总数的40%。为了能让党员的先进性得到充分的反映，我领着支委成员狠抓“四个常态化”的实施情况，让党员干部的言谈举止感染推动周边的群众，使整体教师责任意识提升了，综合性素质提升了。
2.执行民主决策，高效地促进了院校工作落实。
(1)根据支委会，充分运用党支部的监管确保功效，学校中层领导的人事任免、学校建设规划等重大事情，都是在党支部委员会上探讨决定。工作上发扬民主，决不会轻率专行。
(2)根据教代会，健全院校各类规章制度，探讨根据各类考评办法，进一步开展校务公开，充分运用全体教职工的功效，民主化管理学校，做到自身参加制订严格遵守的效果，有效地促进了院校工作落实。
(3)进一步开展会计、政府信息公开。院校每月将财务公开状况予以公布，每星期对出勤情况予以公示，严肃财经纪律，严苛一费制收费制度，推行收费公示制，充分体现给父母搞清楚，还院校清正。为此以民为本，保证了学校工作的正常进行。
3.紧抓校风建设，贯彻落实德育教育。我觉得：整治院校，务必文明校园建设、已德治学。学校工作需要以德育教育为代表，因而，院校建立了品德教育工作领导小组，制订落实计划，充分运用党、团、工、团的团结互助功效，大力开展主题系列活动：
(1)、将少先队做为德育工作的前沿阵地，运用主题班队会、红领巾广播站、国旗下的讲话、校园内组织纪律卫生评比等为学生提供思想道德、日常行为规范的教学及管理，运用各种方式广泛宣传渗入现行的《中小学生守则》和《中小学生日常行为规范》，使品德教育基本建设无线网络覆盖全部校园内，促使优良校风的建立。
(2)、紧抓师风师德，院校每周一举办教职工大会，除政治理论学习，也对院校一周的状况作以汇总，发现的问题妥善处理。根据一年来的治理，六小老师已构成了敬业爱岗、关爱学生的优良作风。
4.积极推动素质文化教育，开展新课改，走科技教育兴校之途，进一步提高教育质量。
一个学校的发展重要在课堂教学，因此我首先把握第一手教育教学工作材料，细心研听，用心掌握教材核心理念，踏入教学活动、走入课堂教学，认真聆听老师的意见，和老师们商议课堂教学中存在的问题。为了保证学校教学质量亲身去外地学习先进管理心得，并和乌鲁木齐二十七小、裕民三小变成手牵手互动交流院校;乌鲁木齐二十七为我校送来优质课视频和前沿的教学策略;十月，我院和裕民三校展开了示范课交流学习，为六校开设英文普及化教育教学工作奠定了笃定的基本。此外，还多次派该校优秀教师外出学习、西天取经，使学校的各科在新课程改革中逐渐站在塔城教学教研前列。就是这样，我在一点一滴开始做起，把院校教育教学工作推上了一个全新的时期。
做为校领导，我努力学习新课程标准精神实质，把握现如今前沿的教育理念，把“一切为了孩子的高速发展”做为院校教育教学工作的立足点，此外，我不断汲取大量教育资讯，一个新的管理方法，为我工作中有一定的自主创新奠定牢固的基本。
教学设备的好坏直接影响课堂教学的效果，因此，我在学校资产极其艰难的情形下四处奔波，即使是得病，也是运用中午休息时间去注射，只怕耽搁了工作中。但是，见到院校有着塔城市一流的计算机室、完备的老师电子器件备课室和一千多名朝气蓬勃的师生们，我所有的艰辛和疲劳都化为了甘霖。
在学校管理制度里我还十分注重教职员工的身体健康，哪家遇到困难，谁得病都是会和校委组员一起立即看望、激情走访慰问。对老师学生体现院校存在的问题和可行性建议及其家长们的到访，都可以激情而认真地招待。人文价值，人民主权的监管，使众多教职员工爱校如家,各项任务都红红火火。
5.加强法制安全教育与安全管理工作
学生自律能力和自我防范水平非常低，因而，在小学，法制安全教育和安全工作就至关重要。因此，我机构校委组员制订安全生产工作规章制度，创立安全性工作领导小组，并把制度上墙，在学生和老师中普遍主题教育。与老师、教导主任、家长签署安全计划责任书。
6、重视院校“三个文明行为”工作中的建立
我院为自治州级文明校园，在今年的，我领着院校领导成员认真执行政冶、精神实质、物质文化工作中。使我院文明行为工作中今年在复检中顺利完成，并获得上级领导稽查组的一致好评。
三、廉洁从业，言传身教，接受监督，认真履行职责
不求回报是一种精神，廉洁也是一种精神实质。在工作上，我在学习中政治理论知识和党的方针政策，收看警视文化教育电教片来加强本身素质，提升“防腐蚀”免疫能力。我不论是在共产党员大会上，还是教职工大会上，廉洁难题一直常常讲、数次讲、不断讲，找问题、说伤害，教育老师可以从周围人、身边事中汲取教训，耳旁警钟常鸣，心里搭起道德与纪律两道防线，推动我院党风廉政建设顺利进行。为了提高学校管理制度的清晰度，规定院校校务公开工作中能把职称评审、财务公开等事宜立即公示公告于众，接纳教师、学生们、家长整个社会监管。
(1)、除依法管理院校一切金融，并依照上级领导财政纪律和规章制度根据教代会、行政会等制订健全院校各类财经制度，不但规定学校行政、财会人员严格遵守，自己也带领依规实行一切规章制度。
(2)严苛各种各样经费报销规章制度，自己严格遵守我国金融报销管理及上级领导的相关规定，从来不多报或乱报，可以这么说仅有少报或者不报。
(3)为了方便严以律己，做为校领导，曾一度在行政会、教代会、全体教师大会上公布，规定院校全体教职工或学校行政对学校经费的收入支出进行监管，并开设意见箱，按时向全体教职工报告学校财务状况，如有问题或意见向监督组明确提出。
(4)、进一步开展财务公开，开设收费标准公示栏，让学生和家长搞清楚，规范化收费标准个人行为，多退少补。一年来，人民群众对学校的收费标准无一疑惑，保证了学校工作的稳定进行。
(5)、不设置“公款私存”，也不随便订“教材教辅书”教材。不加剧学生们经济压力。并没有想以此谋私利的想法。
(6)、严格把控学校“异常性生活费用支出”。一年来，院校生活费支出相较之前大大减少，进而缩小并通过有限的资源经费预算去发展院校。
(7)在工作上，很强的团队精神和各位老师团结协作精神就是我追求完美方向;不辞劳苦，勇于进取，自始至终紧跟时代潮流，勇于开拓创新是我的工作的人生格言。平常我可以谦逊跟老师征询中肯的建议，发现的问题及时改正，及时处理，干脆利落。制订的规章制度，最先带领去做，言而有信，不搞特殊化，在同事与学生中间展现了较好的威性。
四、应对考试成绩，不断提升，用创新思想为学校发展助推
五、存在的问题和学校发展策略
1、存在的问题：工作上敢于实践活动、与时俱进的观念还有待提升。本身各个方面的素质还要进一步提高。
2、发展策略：“以科技创新为指导，以改革创新为驱动，以老师与学生的高速发展为主要目的，将课程改革与学校发展相对高度融为一体，使院校向着‘学习培训化校园内’方向持续奋进”，以质量求生存，以提升办学效益谋发展。汲取优秀的教学管理模式，寻找更宽广的发展前景，推动学校发展趋势。
一年来，在上级部门的大力支持、同事们的团结互助下，我院获得了非常大考试成绩。注视着今天的收获，使我忘记了一年的疲惫和奔忙;注视着六小的课程管理持续得到认可，我高兴兴奋，还对明日充满着自信心。我们将在今后的工作中改正缺点，开拓进取，争得做一名新型优秀校长。
最终，谨代表大家领导成员团体，也代表着我本人，对每一位为校复兴作出努力的教育工作者表示感激。我期待着来年，大家协作更为开心。
书记述职述德述廉报告 篇8
尊重的各位领导、各位同志：
小伙伴们好!
XX年我市科技创新工作很不平凡的一年。近一年来，在党组织正确领导下，自身围绕中心，强化责任担当，当好帮手，做好本职工作，扎实工作，以满怀对工作的热情、优良精神状态，积极践行于##区科技创新与各类基本建设工作，不辜负上级党组织和广大干部群众对自身的殷切希望。
一、高度重视理论修养，不断提升本身素质
近一年来，自身在思想方面同中共中央的各项政策保持高度一致，在行动上同市委、人民政府的经营战略保持高度一致，工作中高度一致全局性部署要求保持高度一致，自我约束高度一致党风廉政教育的相关规定规则保持高度一致，主动以“科学发展”加强理论学习，用“科学发展”指导实践活动。坚持不懈不断进步，终身学习核心理念，积极强化对自主创新基础理论、市场经济体制基础理论、法律法规知识、现代企业管理专业知识等方面学习培训，认真学习贯彻领导干部干部廉洁自律工作纪律要求和党风廉洁建设各项规定，保证在实践中学习，在学习上实践活动，持续加强党性修养、政策水平与专业本事，不断提升立党为公、做好本职工作水平，不断提升反腐倡廉建设观念，筑牢拒腐防变的思想防线和做人的底线。积极参与中心组理论学习培训，参与各种方面的教育培训机构主题活动。根据不断进步，让自己的知识层面拥有进一步扩宽，理论修养获得进一步加强，工作目标拥有进一步自主创新，本身素质获得进一步提高，在实施主要工作时，凸显出创新性、统筹性和创新能力，与此同时防止了主观、冒进性与随机性。
二、围绕中心工作，当好帮手做好本职工作
一要站在全局性相对高度，以科学发展为指导，主动实行民主集中，坚持不懈集体领导及个人明确分工紧密结合，努力为全局性重大决策事项和部署工作献计献策，献策建言献策，保证上级党委、相关部门的经营战略部署和任务描述在所在部门得到深入贯彻，保证自主创新政策方针对策得到贯彻落实，保证党风廉政建设责任制得到认真落实。二是建立创新精神，深入基层调研，关键搞好“感知中国”核心##园区建设、高新科技“三创”载体建设、政产学研协作和科技基础建设等重点工作。年之内，紧紧围绕“感知中国”核心##园区建设，出任区传感器网络产业发展规划领导小组办公室办公室主任，为贯彻落实市委、人民政府确立的加速##“感知中国”核心西区建设中的重大部署，机构走访了中国电科集团以及下属的13家科研院所进行科技招商，相互配合做了许多的前期调研、方案策划和落实，给我区加速各项任务的顺利开展彰显了积极意义;紧紧围绕“三创”载体建设，依据市政府、市人民政府部署，修改了《##区高新科技“三创”载体建设整体规划方案》，自作自受工作压力自奋发，敢于提升工作规划，协调工作我区“三创”载体建设顺利开展。1-9月份我区“三创”媒介共动工195万平方，竣工面积75万平方，我区总计完工“三创”媒介180万平方;紧紧围绕我区政产学合作，关键组织开展了一系列产学研合作活动，正确引导底层各个单位，借助公司为主导，采用“走向世界、引进来”等方式，走访了区内外学校、科研院所及其中国电科集团等有关单位，进行高新科技连接，吸引住一批关键研究成果来区产业发展，签署一批政产学研合作合同，并且通过追踪贯彻落实，加速推进，保证重点项目获得实际贯彻落实，顺利开展。我区政产学研合作已连续三年被政府评选为我市先进单位，除此之外在今年的还奋发向上争得，获准了省部级公司现代农业项目4家，政产学研重要创新载体1家，给我区科技水平发展争得比较大的资金支持。紧紧围绕高新科技基础建设，教育引导公司发挥特长机构申请，指导公司提高素质，使我区科技基础建设获得了开创性成果。年之内我区已获准建立省部级科技企业孵化器2家，省部级综合服务平台3个、地市级综合服务平台及重点实验室9个，省部级工程中心12家、地市级工程中心12家。
三、执行“一岗双责”，廉洁从业树良好形象
一直以来，自己可以坚持不懈保证常修为政之道之德，常怀律己之心，常思贪欲之害，常弃抱有幻想，严格遵守领导人员清正廉洁的工作纪律要求，事事处处以是否满足科学发展，是不是反映党员先进性来严格要求自己，主动将坦坦荡荡当官，老老实实做人，认认真真做事做为为人处事为人的基本原则，摒弃心浮气躁的心，夸张之风和浮虚之能。在日常工作中，留意团结同志，充分发扬民主，虚心接受不一样意见，持续吸取经验，勤奋改进工作方法，积极主动进行批评与自我批评。一年多来，自身坚持不懈下基层调查统计，建设和谐社会，进一步为基层、公司人民群众解决困难，解决问题。与此同时依照执行“一岗双责”的工作职责及要求，自己对于所主抓的根线，单位和人员严格管理，敢讲敢为，敢抓敢管，尤其是对发觉岗位工作职责内党风廉洁建设中出现的苗头性、倾向性问题，立即明确提出预防措施。
四、存在的问题及努力目标
回顾过去近一年来的学习与实践，自身倍感在很多方面还存有的一些问题与不足：通常是集中学习时紧时松，理论修养有待提升;下基层时紧时松，干部作风建设有待提升;三是沉稳多缺乏创新，工作成效有待提升。针对该问题与不足，自身将在以后的学习培训、工作上进行整顿。
(1)锲而不舍抓学习，主动用科学发展指导实践活动，用反腐倡廉建设理论与廉洁自律规定规范行为，提高用科学思想指导工作实际的本事，提高全方位精确贯彻执行党的基本路线、战略方针和制度的主动性。
(2)深层次联络底层，紧密人民群众，加强调查研究，努力民主集中标准，进一步贯彻执行《实施纲要》，持续完善管理机制，加强监督制度，执行“1040工程”，充分发挥好管理决策参谋助手功效。
(3)维持和弘扬立党为公，廉政勤政的优秀初心，严格执行领导人员清正廉洁的工作纪律要求，扎实开展工作，为##区域经济与社会的创新驱动发展做出自身更大的贡献。
谢谢你们!
个人述职人：
20xx年XX月XX日
书记述职述德述廉报告 篇9
尊重的各位领导、各位同志：
小伙伴们好!
20xx年至今，在上级领导局和县政府、相关部门的正确领导下，在县局党组的支持大力支持，我用“清正廉明、廉洁、优政”为主要目标，重视内功修炼，树精神实质，积极主动展现自己主观能动性功效，竭尽所能，求真务实，敢于工作中，极好地实现了任务指标。现述职述廉如下所示：
重视方式，全面提高保先文化教育学习效率
普遍广泛开展集中学习和品德教育，进一步增强共产党员实践活动“三个代表”基本路线和落实科学发展观的主动性、坚定性;牢牢坚持边学边改、边议边改、边整边改活动的主题，进行谈心活动，处理全体人员关注的焦点难题，忠诚贯彻落实“三个代表”具体要求;虚心接受各个方面意见与建议，制订出高新园区局党组织党员先进性规范;始终坚持赏识教育、自我管理为主导，深度剖析，每位共产党员均用心描写了本人党性分析材料，扎扎实实做好民主生活会，用心进行批评和自我批评，保证了教学效果;充足发扬党内民主，坚持不懈建设和谐社会，所有活动开展均吸收非党群众代表深度参与，每一个阶段均举办各层次的交流会，征询党内外群众的意见与建议，获得了人民群众的高度肯定;密切围绕中心工作举办活动，坚决做到“都不耽误、两促进”，上半年度提早20天进行任务计划，全部教学活动也得到了全局直属机关党委的一致好评，全局直属机关党委依次2次从我局举办阶段总结交流会，对于我局维持共产党人先进性教育主题活动取得的成效给予了充分肯定。伴随着税款信息化规划脚步的持续加速，我深感自己对于新的知识、创新业务掌握不足，因而，在做好日常工作过程中，自加压力，明确方向，加强对新的知识、新观点学习与刻苦钻研。一是用心学习马列主义、马克思主义、毛泽东思想、“三个代表”基本路线和税款专业知识，突出主题，着力解决思维方法和方式方法存在的问题，主要在把握科学合理的思想体系下功夫，在建立正确的人生观、人生价值观、和思想下功夫，在把握马克思主义立场、见解、方式指导工作实际下功夫，在处理工作上的“网络热点”、“难题”等现实问题下功夫。多年以来，坚持不懈苦学不缀，积极主动编写学习体会和调研报告，为党委会恰当管理决策给予依据。二是提升经济学理论课程的学习，持续扩宽自已的视线。主动参与全局和县政府、县委县政府机构的各种培训班学习，充实自己经济发展基础知识，无论“有效”、“没用”以学到很多知识为根本。在今年的依次参与了全局举行的科级领导人员《2个条例》学习培训、税务稽查精益化管理和纳税评估培训机构等，从政治理论知识和业务知识上持续充实自我，拓展视野积累，拓宽了视野、扩展了知识层面。三是留意向朋友学习培训，不断反思积累工作经验。在实际工作上，无论别人呢什么身份，无论年龄大小，他只要有一定的特长，对某一特定事情认识深刻，我就可以细心求教，以充实自我，充分保证在工作中，既能和党的基本路线、战略方针、政策及上级的规定相一致，又能和基层具体相一致。依据国税局工作中发展形势及要求，及时的向县局党组明确提出自已的有效意见与建议，确保了分管工作的顺利进行。在实际工作上，能身先士卒，无私无畏，起到了模范带头作用。
维护团结，勤奋提高班子的战斗能力和凝集力
维护保养班子团结是班子建设中的一个重要难题，仅有团结一致才有战斗能力。做为党组成员中的一名实职，最先，我放正自己的定位，确立实职的主体地位，主动尊重与听从。多请示、多报告、多商议。做事守规矩、讲程序流程，与实职积极配合不对着干，众人皆知部位、抢“摄像镜头”。碰到基本问题积极换气，既不超过权足球越位，也不一味讨好取悦，畏首畏尾，反而是积极向“一把手”汇报，出谋划策，提意见，当好参谋，保证敢于承担不越位，诚心诚意补台，维护保养“一把手”和班子的总体威性，并敢于承担，对自身主抓工作，不区分难度系数，无论苦与乐，敢于去管去办理，不上推下卸，对一些繁杂和难处理难题，勇于站在一线，不敷衍塞责，遮遮掩掩。对实职临时性领导安排工作中，勇于勇于进取，积极主动抓好落实。当实职思考问题不周到时，敢于直言;当实职出差错时，决不会置身事外、坐山观虎斗，反而是立即填补、补偏、防水堵漏。在今年的个人工商业户个税起征点调整，我区有1500余户经营者无法达到个税起征点，怎样管好管住这1500余户经营者，局党组成员各执已见。通过调研，我发现了只靠税法宣传不够，还应当让经营户准时到征缴服务厅开展税务申报，这样才可以全面了解经营户的经营情况，才会对一些经营规模慢慢变大的经营户及时销售额调节，进而合理堵塞税款系统漏洞。因为我立即把自己的意见递交局领导班子探讨并迅速产生决议。对无法达到个税起征点的商户开展税务申报管理方法，合理堵塞税收管理系统漏洞。次之，严苛遵守党的纪律，实实在在地实行团体决议，保证不棚子、不梗塞，不变通实行，更耍心眼。一切讲党性、坚守原则，勇于追求真理，不合理和事老，不做自由思想，不做亲亲疏有别疏，针对问题发布看法没有圈圈，没有成见，不区分亲疏远近，只待人处事。再度，坚守原则的前提下，讲友情，讲友谊。保证了解人与原谅人，对工作上的不一样看法和矛盾，真心诚意，坦诚相见，心平气和的展开讨论和争执，回应难题，清除误会，做到相互尊重，彼此原谅。
廉洁自律，推动领导班子知名度和影响力的提升
不管工作任务多么的忙碌，我都要腾出时间认真学习党的各类廉洁条例，特别是“2个条例”施行至今，我积极主动开展学习领会，搞懂弄懂，渗入脑海中，时刻警醒自己，“廉”字当头。在工作上，作为一名党组成员，常常和人、财、物相处，假如稍不留神，就有可能出现滥用职权问题。对于此事，自身始终保持极高的当心，在和人、与钱相处时，坚守底线，并充分运用监督制度功效。一是认真学习，提高思想认识，发紧廉洁这根弦;我将县局印刷的“党风廉洁建设指南”作为作必备工作指南放到书案，时刻翻，并常常对比，进而警示自己，防止“湿鞋”。二是严格遵守规章制度，自身主抓会计工作，时时刻刻告诫自己“近水楼台不慕月”，在公司招待不做奢侈浪费，外出办事没忘记勤俭节约。规定各位同志能做到的，自己首要保证。三是对自己所主抓的范畴，把党风廉政建设做为第一要务，常常检查督促，发现的问题迹象，立即明确提出改善意见，充分保证了各项工作成功、持续发展。
脚踏实地无私奉献，顺利完成任务指标
依据机构安排，在工作上，我实际主抓计财科、公司办公室2个职能科室工作。主要工作中，我还恪尽职守，尽职尽责，满腔热忱地做好工作。
(一)加强财务管理，保证各类经费预算的有效功效。建立了局会计领导组，承担全系统财务会计与对实施情况的监督管理。在经费预算支出上，依照预算申请、审核拨付、开支销账程序，严格把控经费支出关，不符合标准支出一律没报，针对正常经费预算支出，依照审批权审批，决不会滥用权力。秉着适度原则，量力而为的基本原则，保障把比较有限资金花在了税收工作最需要地区。今年在县局经费预算极度紧张的情形下，有效配制，统筹安排，依次对三个底层所展开了改造维护保养，优化了底层同志的办公室生活水平。对老写字楼展开了运用更新改造，克服了市区所长期租房办公室问题，依照标准化的规范建起办税服务大厅，完善了公共服务设施，巨大地区方便了众多经营者，确保了各项工作顺利进行。
(二)积极主动参谋长，融洽贯彻落实，做好税收宣传和一站式服务工作中。依据国税局工作需求，融合人事工作具体，我与办公室里的朋友一道，讨论工作举措，为局党组和局务会管理决策做好服务项目，并抓好落实。在今年的实施的“依规诚信纳税、共创全面小康社会”税收宣传过程中，认真组织了“税款蓓蕾工程项目”作文、书法艺术、美术绘画挑战赛、文艺表演会，举办企业座谈会，经大家选拨强烈推荐，我区有5名选手的获奖作品在洛阳市得奖，我区也喜获组织单位头衔。在市之上新闻媒体上发布28篇报道文章内容，收到较好的舆论宣传实际效果。办公室里的新闻报道、理论基础研究、信息管理、后勤服务等相关工作较往年有了更多的发展，有效地服务了税款重点工作。除此之外，积极认真地做好当地政府分派的各种临时性工作，遭受县政府、政府与县直部门的一致好评。
回望一年来的工作中，尽管获得了一定的名次，但存有的问题与不足也非常多。一是培养力度不强，理论素养有待提升;二是开拓创新精神不较强，知识层面窄，工作方面都还没创下一流考试成绩;三是缺乏经验，处理事情方式简易，伤害到一些朋友的爱情这些。各种问题尚需在今后的工作中下工夫，勤奋摆脱，争取以更好的成绩，来回报组织认同和各位同志的大力支持。
谢谢你们！
个人述职人：
20xx年XX月XX日
书记述职述德述廉报告 篇10
一年来，在县政府、政府领导和各位同志的关心支持下，自己重点围绕县政府、政府部门重点工作，全面提高本身素质，持续改进工作方法，切实履行职能职责，勇于创新，务实求真，极好地实现了任务指标，现就自己一年来的观念、工作中、廉洁状况向领导和同志们报告个人述职如下所示：
一、提升政治理论素养，提升思想作风建设和廉洁从业水平
(一)进一步学习，努力提高自己综合素质与实际专业能力。
一年来，我十分重视学习提升。最先努力学习了马克思主义、马克思主义、毛泽东思想和“三个代表”基本路线，进一步树牢了正确的人生观、人生价值观和思想。深入学习领会了县政府六届三次全委(扩张)会议精神，对于我县“”发展目标拥有更加清晰的认知。还仔细研读xx大汇报，深刻理解科学发展观和提升执政能力建设等现代逻辑真真正正含义，持续提升自己的基础理论素质和政策水平。次之用心学习业务知识。本人积极参与各种政府法制培训机构和“专题讲座知识讲座”，并努力平日的通过自学，勤奋把握出任政府部门法制办主任所必不可少理论知识，提高工作的主动性。与此同时自己还努力学习决策方法、协调工作具体方法等，从而使得自身的工作思路进一步扩宽，全面分析与处理解决问题的能力逐渐提高。
(二)转变作风，强化服务。我始终牢记为人民服务的共产党员大局意识和群众观念，坚持不懈从我做起，从大事儿着眼于，勤奋提高自身修养。工作中，不论是县领导和办公室领导督办的工作职责，还是其它工作部门以及社会人民群众规定进行办理各项任务，都可以积极主动合作、积极配合，为领导干部、为单位、为人民群众做好服务工作。另外还重视建立良好的形象气质，在生活和工作上，我尊敬领导，团结同志，待人热情，办事公道，遵守法律法规，在文明创建中勤奋彰显了带头作用，保持着“日常生活质朴、作风务实、做事求实创新、实际效果扎扎实实”的“四实”风格，将自己的思想道德建设素质与工作素质,全面提高到了一个新格局。
(三)一直坚持廉洁自律，进一步增强本身拒腐防变的水平。一是积极开展机关支部与本单位组织的各类学习教育活动，提升自身主观世界的更新改造，提升自己明辩事非能力。
还常常和党组成员、下级工作员一起学习，开展交流沟通，相互之间勉励，共同提高。二是努力学习党纪政纪条例，常常收听收看相关反腐倡廉建设的书和影视剧，提高廉洁自律意识，让自己在思想方面搭起拒腐防变的坚固防御。三是一直坚持以自我约束为根本，把它作为一条为人处世自己的底线，实现规章制度以内“不缺位”，规章制度以外“不越位”，行为上谨慎博学笃行，在春节跟平时相处中，果断回绝吃请收礼，保证严于律已，不谋私利。
二、塑造严谨清正廉明观念，踏踏实实提高工作能力，做好政府部门法律参谋长和小助手
(一)深入贯彻落实《全面推进依法行政实施纲要》，推动依法执政工作中
今年初，依据全县城依法执政工作中具体情况，确认了20xx年度贯彻执行依法执政工作中的关键点，并主动组织召开了依法执政工作报告，详尽部署安排了依法执政工作目标。与各位稽查单位和各乡镇街道市人民政府签署了责任书，确定了目标责任，提升了各个单位依法执政的责任心和危机感。
(二)深层次实行“两制”，严谨评定考评
在今年的，推动行政部门执法责任制依旧是政府法制工作中的一项重点工作。在个人的催促指导下，全县城各行政单位加强组织领导，健全组织，广泛设立了行政部门执法责任制和行政执法过错问责制度，并把行政部门执法责任制列入本公司工作中目标责任制，使稽查义务逐层溶解，实际层层落实。依据省、市行政部门执法责任制评定考核工作分配，融合我区行政部门执法责任制总体目标量化考核项目及规范，县委县政府对各个部门的行政执法责任制评定考评工作进行了部署安排，为此加大执法力度和执法责任制考评执行的幅度，推动行政部门执法责任制工作中深层次开展。
(三)依规加强执法监督，完成监管系统化
做为政府部门法制部门领导干部，我积极主动实行行政执法监督创新举措，使外部环境监督制度逐渐完善。法制办主任述职报告5篇法制办主任述职报告5篇。一是更加重视行政规章的确立流程和备案审查。在我认真的指导审批下，20xx年，共核查行政规章9件，在其中7件依规给出了审批意见，3件报政府办理备案，进一步确保了政府部门抽象行政行为的合理合法。二是依规确定了第二批由县委县政府隶属6个部门实施的行政许可事项9项，进一步明确了各行政执法单位的批准管理权限和岗位工作职责。三是认真总结执法主体及根据，确定了第一批共27个行政执法主体，进一步规范各行政执法部门的行政执法行为。第二批行政执法主体资质及根据的梳理工作正在进行。
(四)用心申请办理行政部门复议案件，依规维护保养广大群众合法权利
在今年的，我区行政部门复议案件展现案子数量大、涉案人员覆盖面广的特征。我领着法制办工作员一方面在政策上积极推进申请办理行政部门复议案件的对策、新的方法;另一方面在实际审理案件中坚持依法、依程序流程申请办理。每一件案件都亲身严格把关，坚决做到无一逾期，无一违背程序规定。在今年的共审批了11件行政部门复议案件，在其中，1件撤消，8件保持，1件勒令再次做出行政行为，1件撤回申请。因为我县市在行政裁决工作上做了许多扎扎实实的工作中，获得了比较好的成果。
(五)加强业务培训，保证行政部门执法队伍能力的提升
在今年的3月，我办积极开展城市交通46名行政执法人员展开了综合性法律知识培训。关键学了《行政处罚法》、《行政许可法》、《全面推进依法行政实施纲要》及综合执法业务知识的基础知识等。与此同时，在朱王堡镇举行了一期稽查人员综合性法律知识培训班，学习培训60人数。经过培训，使行政执法人员进一步理解了基本法律、执法程序和工作规程，稳步提升了执法水平。
(六)紧紧围绕党委会、政府部门重点工作，充分运用好参谋助手和律师顾问功效
进行政府法制工作中务必重点围绕党委会、政府部门重点工作，你作为法制办主任，充分运用主动性、自觉性，做好相关部门的参谋助手和律师顾问。一是妥善处理涉法事务管理，凡碰到必须从专业视角克服的关键难题，都可以用心明确提出符合实际地处理办法，为领导干部解决相关时事热点、难点痛点给予法律法规意见。二是用心申请办理涉及到政府部门的各种诉讼和非诉讼案子。在今年的，我代办了涉及到相关部门的2件行政部门复议案件，在遵照合理合法、公平和实事求是原则的前提下，用心展开了解决，保护了相关部门的合法权利。三是积极主动进行县政府、政府部门分配的各种重点工作。
(七)做好班子团结，搞好各项任务
依照县政府办公室职责分工，我主要从事政府法制工作中，并指导县长芦晓川相互配合。讲主抓且不偏主抓，讲职责分工且不唯职责分工。但凡是机构必须、领导干部领导安排，我还竭尽全力来完成。充分体现领导成员集体智慧和力量，搞好团结，统一思想、统一行动，齐心合力开辟政府工作更为卓有成效的新格局。
三、存在的不足以及未来努力方向
一年来的工作中尽管获得了一定考试成绩，却也存在一些不够，通常是思想大解放水平不够，工作中创新不够;在服务上还有一定差别，在融洽上会有落实不到位的地方;在督查上还要进一步下大力气等。对比这种存有的问题与不足，今后的工作中，我决定从以下几方面去做：一是进一步加强党性锻炼，加强党性锻炼和涵养，不断提升本身素质;二是把学习同调查分析结合在一起，不断提升解决问题能力，进一步增强掌控繁杂局势，科学组织运筹帷幄的本事;三是加强开拓创新意识，掌握现阶段政府法制相关工作的基本矛盾与关键点，集中注意力抓大事儿，一抓到底，抓出成效;四是一直坚持实行我党各类党风廉政建设规章制度，以本次述廉为驱动，持续警示自己，防患于未然，警钟常鸣，充分体现上不辜负党，下不辜负民，全方位提高执政能力;五是以规范执法为核心，进一步加强政府法制工作中内控管理和队伍管理，切实提升行政部门执法队伍总体水平。
个人述职人：
20xx年xx月xx日
书记述职述德述廉报告 篇11
各位领导、各位同志：
今年来，在市局领导干部的关怀当涂县局党组的正确领导下，在主抓股室全体干部努力下，在设备党员干部的大力支持下，自己努力工作、以身作则，领着相关人员树牢“团结一致、脚踏实地、标准、自主创新、发展趋势”的工作思路，充分利用业务优势，在市场秩序管理活动，增加市场管理和内部控制等多个方面积极工作，推动了县域经济发展的又好又快发展。一年来，自己兢兢业业，不辞劳苦，圆满完成了各位领导交付任务指标。下边，我们将学习培训、工作中、日常生活及廉洁状况作如下所示报告，请予不吝赐教。
一、学习状况
1、持续强化学习教育，全面提高综合性素质。
一是积极参与“迎接党的十九大、不断创新销售业绩”的创先主题活动。针对性地建立了工作方案，编写了三千余字的英语心得体会文章内容。另外在系统中组织开展了一系列的学习教育活动，系统内全部人员的管理活动、稽查专业技能你以履职展开了了解并处理，合理提升了系统中执行能力。
二是积极参与法律法规知识检测主题活动。依照全局有关要求，我积极参与了省、全局系统软件业务流程法律法规知识训练和考试，实现了要求训练课时和频次，与此同时系统职工的理论学习情况进行了严苛监察，保证系统软件每位党员干部学习测试按照规定进行。
三是积极参与治庸问责主题活动。今年来，我按县局党组的需求系统里的庸、懒、散、软状况明确提出“四治”，即“治庸提能、治懒提质增效、治散醒神、治软提劲”，融合观念、学习培训、工作中、日常生活与单位具体，更加深入搜索了本人与单位存有的问题，建立了整改方案，从严要求，积极主动整顿，使系统软件干部的道德品质、水平素质、履行职责、作风纪律大幅度提升和强化。
二、工作概况
(一)、进行各种销售市场集中整治，标准企业登记个人行为
上半年度，我机构领导小组对全市范围之内各种销售市场，尤其对于是节日农贸市场、农资市场、动漫市场和网络产品交易和有关服务行为、运用合同格式条款损害顾客权益个人行为展开了集中整治。根据清除销售市场法律主体，不断完善经济发展户籍，明确了各种销售市场经营活动，到目前为止，共出动稽查人员920人数，清除公司323家，个体工商户6617户，依法取缔非法经营79家，补领营业执照46家。根据销售市场集中整治，全县城的市场经营纪律有了很大改进。
(二)、广泛开展“工商红盾护农”行为
“工商红盾护农行为”近些年已经成为国家工商一个响亮的知名品牌。
今年初大家建立了《xx县工商管理局20xx年护农行为方案》，全方位多角度计划和布署我县的工商红盾护农行为。一是广泛宣传，构建稽查气氛。二是催促标准农资产品经营活动。三是进行农资产品产品质量监测。四是紧抓农资产品案子的依法查处。
(三)、提升农资市场信息化规划
二月份，我区被定为我省国家工商农资市场管控信息化规划唯一的试点区，为了能让现在这个我省的试点区成为我省农资产品信息化规划的重要八卦掌，在县局党组的高度关注和大力支持下，大家组织开展了“八个一”主题活动，一是建立了一个《孝昌县工商管理局关于进一步加强全县城农资市场管控信息化管理建设方案》。二是进行了一次全方位摸底调查。三是进行了一次“我省国家工商农资市场管控信息化规划孝昌示范点学习培训调度会”。四是以政府部门为名发一次文。五是召开一次农资产品单位联席会议。六是建立一个农资连锁经营体系。七是依法查处一批农资产品违法案件。八是建立了一批农资产品示范点。
(四)、积极开展国家级别、省部级“诚信企业”公司、省、市二级“诚信经营销售市场”、“诚信网商”的建立
为进一步推进孝昌县公司诚信体系建设，构建“诚实守信荣耀，失信者十分可耻”的信誉气氛，4月，我机构我区组织开展了湖北十一届“诚信企业”公司建立申请主题活动，目前我局还机构《农业发展有限公司》申请国家级别守重公司;5月，我机构我区组织开展了孝感市诚信经营市场建立，9月，孝县孝武购物中心被选为孝感市诚信经营销售市场，当月我主抓的省部级卫生县城建立复诊工作中已通过工程验收。6月，组织开展了孝感市诚信网厂家的建立，9月，我区俩家公司被选为孝感市诚信网商。
(五)、广泛开展格式条款集中整治
到目前为止，我区在全局指导下，对格式条款不对等条文开展排查，共立案侦查9件，这其中2件已办结，并成为经典案例积极开展汇报省局“合同书十大案例”评选投票，其他没上诉的，已下达了勒令通知书，几个公司早已进行了改动。
(六)、进行“四个一批”主题活动
今年来，我们可以把进一步进行“合同书帮农”主题活动，做为积极主动合理执行工商局职责、服务地方经济发展趋势的重要途径，扎实推进了提升合同书指导服务项目。
三月上中旬，大家建立了第一个“孝昌县工商管理局合同书帮农主题活动产业基地”。
(七)、进行互联网产品交易和有关服务项目行为监管
近年来，我领着业务股室坚持不懈“三找”清实数、严格把控“三关”抓住重点、围绕“三定”查违法的“三三方式”，进一步加强我区互联网产品交易和有关服务项目行为监管，合理推动了职责及时。“三三方式”的互联网产品交易管控，在国家工商局政务服务在网上刊登
(八)、推动“七有工程”基本建设，完成“七有工程”全面覆盖
今年是“七有工程”总结账和总工程验收年。6月份已经完成“七有工程”100%全面覆盖。
(九)督导检查有序进行
一是明标为基，重监督。为创建“确责、履行职责、责任追究”的目标责任管理制度体
系，把目标责任制管理方法做为考评重点工作目标达成的总抓手，拟订了《xx县工商局20xx年度工商所目标责任制》。确定了4大类30小类考核项目、主要内容、相匹配分数、评定方法与责任股室企业。在目标任务表达形式上采用数字化，考核机制采用“日常考评与年末评定、定量分析评定与判定评定、奖分得分与扣分罚分、股室得分与监督评定、年末现场评定”结合的办法。进一步围绕中心工作，立足本职安稳敬业，紧紧围绕职责求实创新求效，努力提高服务中心工作的效率。
二是提质增效为效，树正气。1、提升党员队伍教学管理，提升依法履职水平素质。今年初印制了《20xx年度县工商局干部培训计划》，依次组织开展了“春天学习培训整顿作风”、《一周一讲堂》等系列活动，合理拓展了机关人员的知识层面。上半年度，系统软件共举行各种培训机构近10场数，参学培训人员260多人次。按照要求实现了质监总局行政学院调训、在线培训等各项工作，依次分两支机构新录用公务员参与了省局组织初任和执法资格业务培训。2、立足当前具体，推动底层工商局标准合格工作中。依据《xx市国家工商20xx―20xx年工商局标准化建设合格更新实施方案》整体分配，大家采用领导小组监督、现场调研和指导的办法，对在今年的城东区工商局申请合格的aaa，城东、周巷申请aa，对比省局规范进行了一次全面体检督查。在今年的县局还本身认定花西、小溪、邹岗三所的a合格，底层工商局合格面86%。
三是以查为实，提质增效能。围绕“效能建设”主题风格，坚持不懈四个结合(主辅融合明具体内容、明暗度融合强推动、疏堵结合有章不循改、奖罚融合重评定)。1、抓住重点。重点围绕目标责任制内容，把握重点工作中目标完成情况。在监督中不仅道喜还得报忧，既一定要还得实际。对监督中存在的问题，并不是简单的通报敷衍了事，反而是用心进行整理和归纳，逐一查找原因，找准症结，明确提出整改措施，对好积累的经验好的经验做法认真总结营销推广，当在个人和公司发展率不足问题上，协同工商注册登记大队写推动xx县销售市场主题风格持续发展的汇报，为此推进重点工作的实施。2、抓网络热点。对于日常的专项整治，开展监督。大家在全县系统软件组织开展了“百日稽查行为”、“底层工商局标准合格”、“三抓一促主题活动”、“食品卫生安全一季一评定”等各项监督。3、抓难题。紧紧围绕党员干部绩效考评，对党员干部日常与节假日日的政务服务值班，县局督察队开展常态化抽样检查;对于底层所党员干部“走读生”状况在9月份开展专项督察，对“走读生”状况很严重的王店所、小溪所展开了通报，并给出整顿意见;对于系统软件极少数党员干部在职人员不在岗的情况，1月份协同人事部门教育股展开了排查，不发了长期性不在岗4名党员干部薪水。在今年的共监督各种企业登记300多家。传出《监督整顿通知书》或《监督整顿建议书》11份、《督查通知书》4 份、下发《监督情况通报》8期。
四是提升为本，争一流。始终坚持科学发展为指导，在设备构建开拓进取的良好氛围。在今年的进行出色领导成员建立、“争当群众满意工商局、争当民利服务标兵” 建立和“工商红盾在我心、超越我优先”工商局文明建设等系列活动;在思想大解放促超越过程中，组织开展了“社会发展评工商局、公司评股室、万人评对话框”主题活动，机构行评意味着、服务目标、群众代表对工商局开展评定;进行“学业务知识、当岗位标兵”的项目技能大比武主题活动，依据11个职位，规定全体干部全体人员参与，进一步提高党员干部职位业务知识和依法履职专业能力。
三、有关本人廉洁勤政工作概况:
一是重视加强党性锻炼。思考是工作中的前提条件，也是所有人一生都需要所面临的课题研究。尤其是工商局体系随时变化，经营范围持续扩大，许多工作中还处在关键环节阶段，我一直在努力学习，不断为自己“电池充电”。天天都坚持读书、读报、手机上网，积极参与局党委学习教育活动，在学习和实践科学发展过程中，用心记学习心得，写心得体会，较系统的学习了毛泽东思想、“三个代表”基本路线，学了科学发展专业知识，学了我党各类各项政策，及其市场经济体制、相关法律法规、行政工作、历史时间的基本知识，让自己的理论素养、政策水平和掌控分管工作的等能力，都获得了新的提升。
二是主动坚持不懈组织原则。我一直积极放置局党委的统一领导及机关人员的监管下，严格遵守组织原则。在局党委班子中，做为领导班子中年龄最小的一员，切实维护班子的权威性，落实局党组的决定，工作上的基本问题及时向一把手报告。在领导班子内，严格遵守党委会领导干部及个人分工负责制，不滥用权力、不越位。在分管工作中，坚持不懈建设和谐社会，坚持不懈决策，坚持不懈顺畅社情民意调查，虚心接受和采取意见，持续提高工作水平。
三是勤奋维持整体形象。你作为主抓监察与市场相关工作的党组成员，自知自身的一言一行关乎单位的威性，关乎党委会在机关人员中形象。工作上，我仍然坚持自身重量、反省、严于律已、自勉，严格遵守《党风廉政建设责任制》和《个人重大事项报告制度》，坚决打击各种各样不良风气，带领实行领导干部干部廉洁自律的相关规定，规定机关人员能做到的，自身最先保证;规定机关人员不去做的，自身最先不去做，不搞特殊化。工作上，我不见杂念，外出勤俭节约，下基层轻车简从。公务车、住房、通讯工具的使用等等都严格遵守有关规定，并没有违纪规定，尽管主抓会计工作，把握会计支出权，但我没因而给自己行方便，得性价比高。
一年来，我在本职岗位上，尽管做了一些工作中，但是和上级领导和全体干部职工的需求对比，还有一定的差别，工作中做的还是很不足，通常是:在执行第一责任上还需要不足坚定不移，在执行第一责任上不够自主创新，在日常日常生活有时候放松学习，看待机关人员有时候指责多，激励少，说服教育多，实践活动少，工作方面布局多，贯彻落实督查少，工商局工作态度尚需进一步变化，相关人员廉洁自律意识尚需进一步增强。长期保持朝气蓬勃的青春活力，开拓创新的魄力，不畏艰难的气魄，争创一流的斗志，踏踏实实，求真务实，廉洁勤政，为工商局工作做出自身更大的贡献。
个人述职人：
20xx年x月x日
书记述职述德述廉报告 篇12
尊重的各位领导、各位同志：
小伙伴们好!
在今年的2月，我在外经局调任至科技局工作中，近一年以来，在局主要领导的直接领导和关爱下，在别的领导干部和有关部室的支持下，与主抓部室的所有朋友一起，紧紧围绕全局性xx年多度重点工作，恪尽守职，创新实干，极好地实现了任务指标。现就自己做好本职工作，廉洁自律方面的相关情况作如下所示报告：
进一步学习，勤学善思，提高政治素质和业务水平
思考是创新之本，也是保证一切相关工作的动力源泉。近一年来，我一直将加强政治理论学习与升级知识体系，做为提升自己思想政治素质、理论素养和业务水平的重要途径。紧紧围绕、xx届x中纪委工作报告，融合新形势下中间执政理念和各项政策的改变，对基本问题开展理论与实践和实际问题开展深入分析，深层次掌握重大决策事项的精神与政策精粹，在政治、思想与行动上自始至终和党中央保持高度一致。紧紧围绕市委二届四次、五次全体会议思想，融合人民政府变化发展趋势意识、创新发展模式及其学习和实践科学发展观的总体思路，关心重要现代逻辑新发展，周边地区及周边地区高质量发展的新探索，科学研究改革创新的新动向，新一轮发展趋势及现阶段宏观经济形势对科技工作明确提出新要求，重视提升新的知识跟新现代逻辑学习培训，不断更新知识体系;重视向他人学习，虚心听取并愿意采取别人及其下级一切正确意见与建议;重视调查分析，常常走访企业，使分管工作尽可能的合乎创新实践的需求。在学习中和调查，明方向，识规律性，提升了自身服务项目科技创新工作的适应能力和自觉性，提升了执行岗位职责能力。
适应变化，创新实干，做出新的主要工作业绩
2月份调任到科技局后，依据局党组安排，关键主抓部室为高新技术产业科，与此同时主抓局党建工作，帮助局主要领导做完后“530”工作中。应当讲，外经、招商工作与科技工作还是很大的不一样职业岗位，高新技术产业科也是我区往上争取的关键部室，530工作就是区转型发展提高发展趋势的重要途径，所以工作方面工作压力也非常大。但局主要领导的关怀下，在全局性同事的大力支持下，尤其是主抓部室整体朋友努力下，自身适应新的工作环境和新工作行业，各项任务得到顺利进行，极好地实现了今年初确立的任务指标。
高新技术产业工作开展情况
在往上争得上，截止到9月底，获我国、省、市各种科技计划项目80个，共获专项资金4400万余元，项目数比08本年度提高78%，出资额提高76%。在其中科研项目7个(含国家重大专项新项目1项)，省部级科研项目24个(含省重要科技成果转化2项)，地市级科研项目48个，项目数稳居我市各板块第一，为历年考试成绩。
在品牌争得上，截止到9月底，已新增加按新办法评定高新企业21家，比09年考评每日任务15家空出6家，提前完成整年每日任务;申请省高新产品29项，目前已经获准10项;申请国家星火计划环保节能热交换器产业园区已经通过评审，预估10月底赴北京市论文答辩，取得成功期待非常大，若取得成功申请，无疑是我区第一个的产业园区后530工作概况。
530工作就是在今年的我市“科技创业与外包服务推动年”的重点工作，都是我区转型发展提高持续发展的核心工作之一，自己关键帮助局主要领导主抓后530工作中。
从后面530今年工作中来说，主要是通过4月15日的“*区530新项目创业咨询聘任仪式”及7月22日“*区530公司产业发展推动会暨*区530企业商会挂牌仪式”两次大活动来推动*区在全市创新的“老师方案”，“530总商会”方案，推动区530公司的产业化发展，530总商会乃为公司构建沟通的服务平台。两次大活动市政府、人民政府主要领导都亲身参加，并且对区530工作工作给与足够的毫无疑问。
除此之外，服务公司的“530”网址创立并开启，还颁布了激励帮扶本土企业入股“530”专项资金政策优惠。
党建工作状况
党建工作层面，在今年的最重要的一项工作是机构逐渐学习和实践科学发展主题活动试点。在市委示范点工作领导小组及市委第三指导稽查组的指导下，在局关键领导和全局性左右的高度关注下，大家*实现了学习调研，剖析查验，整改措施三个时期的任务指标，并得到了第三指导稽查组领导的充分肯定。
还机构党员领导干部、青年团员进行别具特色的精准脱贫爱心捐助活动，组织开展了“红十字人道主义数万人捐”爱心捐助活动，全局性党员干部共募资rmb3100元。还强烈推荐局一名中青年干部参与区十佳优秀青年的评比，最终成功入选。除此之外，机构退休老干部参观了融现代科学技术和佛家文化瑰宝的灵山梵宫和凤山领头渚生态公园，分配退休干部开展常规体检等系列活动。
廉洁从业，严格管理，建立良好的形象气质
廉洁从业对机构来说是凝集力、战斗能力，对领导党员干部本人来说是知名度、公信力。伴随着社会各界对科技工作的日益高度重视，及其科技管理机构对行政部门资源调配力量的不断提升，科技局的位置和知名度也获得了从未有过的提高，做为科技局的一名上级领导，自知手上把握的行政资源是经营者的血汗，自知本人的一言一行，针对我国公职人员及其领导人员总体团队在群众心目中形象声望的必要性，在工作上自始至终可以保持一份慎重和保持清醒，自始至终做到自律、自身重量、反省和严于律已，主动以人民的利益为主，以事业为重，甘愿吃苦耐劳，甘于奉献，严以律己，重视朋友，宽厚待人，把提升个人品德修养、职业道德与提高工作能力紧密结合，一切言传身教，大局为重，不辞劳苦，精雕细琢，积极将更多休息日用以生活和工作。常常告诫自己始终保持廉明、廉德、奋发进取、思过的品行，谦虚谨慎，防患于未然，认认真真做事，实实在在做人。积极参与局中心组学习，以及各种模范人物学习与警示教育心得，从正反两方面经典事例中加强珍惜人生、珍惜工作、爱惜声誉的人生的感悟。09年里能努力学习并实施中间、省、市领导人员廉洁基本建设的相关规定，工作中里能自始至终保证公正无私，不谋私利，一切工作中严格执行相关规章制度组织纪律，主抓新项目严苛保证太阳实际操作。妥善处理好家务事、国家大事之间的关系，任何时候都要决不滥用职权，塑造良好的家风。
xx年尽管在思想方面和工作方面拥有新的收获，也可以极好地胜任本职工作，但有更高的规范严格要求自己，还存在非常大之间的差距。因为科技创新日新月异，高新科技管理方面所面临的新动向五花八门，在新的一年中，还要各位领导和各位同志进一步的关怀、支持和帮助，自己也会更加奋发努力，扎实工作，勇于创新，争得在各方面更上一层!
之上是我个人述职述廉报告，烦请各位同志对我提出珍贵的意见与建议。
谢谢你们!
个人述职人：
20xx年XX月XX日
书记述职述德述廉报告 篇13
尊重的各位领导：
小伙伴们好!
依照统筹安排，我于20xx年4月出任一共xx交通局长。近年来，自己树牢执政为民、立党为公的发展理念，以提升本人、领导班子及县委县政府“执政能力建设”为重要内容，进一步学习，改进作风，以身作则，树良好形象。在上级领导党建及相关部门的关心支持和县政府的正确领导下，领着县委县政府一班人，开拓创新，扎实工作，完成了全县城社会经济发展迅速身心健康共享发展。
一、不断加强学习，提升自身素质
知识经济时代的来临、行政体制的改变、提升执政能力建设等新形势下对领导人员素质给出了更高的要求。自身深体会学习的意义，一手抓学习培训，一手抓工作中，以学习促进工作进行。
一是保持优良通过自学习惯性。自身参加工作以来，时刻不忘充实自我，坚持不懈每星期通过自学8小时以上。工作中再焦虑不安，会用去看书读报进行控制。近年来，除努力学习 “三个代表”基本路线、及其它我党关键各项政策路经外，深刻理解了《关于进一步加强执政能力建设的决定》，系统软件重温了毛泽东思想。专业从上海购买图书50余套，开展加强学习，内容涵盖如何增强政治素养素质、提升法律法规认知水平、提高掌控市场经济体制水平、加强乡镇政府行政工作等许多层面。
二是积极参与各种学习培训。依照统筹安排，4月，到上海市浦东区委党校参与了历时大半个月的党政领导干部综合性经济发展进修班;5月—10月，赴上海嘉定区江桥镇接纳任职学习培训。上海市区学习期间，潜心学习，勤奋实践活动，严于律己，树立良好形象，在“多听听、多看看、多学习、勤思考”下功夫。在学习中，充分认识上海区域经济发展全球化、经济形势社会化、城乡建设规划一体化、社会经济发展融洽化、政府部门管理规范化等各项创新方式，给出了南溪区学习培训上海市工作经验的总体思路与具体办法。上海市区挂职锻炼的思想意识、思维模式和工作技能将导致我终身受益。
三是深层次生产制造工作实际。今年在镇上比较有限工作中期限内，坚持不懈多深入基层调研。全县城到城镇和城镇调查50多次，到部门及机关事业单位调查40多次。在把握第一手资料的前提下，用心去思考，产生调研文章，从而转化成管理决策构思。全年度编写调查8篇，在其中，省部级发布8篇，地市级发布5篇。
二、塑造良好作风，推进工作开展
自身在工作上感受到，做为政府部门一把手，作风好了，知名度、影响力、凝集力就强。因而，在工作上坚决做到务实求真，求真务实，深入开展全县城社会经济发展全方位发展。
二是善抓大事儿。在工业发展中，一直坚持124工作目标，着力抓好龙头企业的引入与发展，以诚服务获得了塑钢落户口并建成投产、xx公司二期工程完成投资提前准备、红色光浓硫酸新项目获得实质性突破;协调解决的了海蓝色企业、文龙公司等公司困难和问题，进一步为企业发展构建和谐发展态势。
乡村在经济上，坚持以农业增效为导向和着力点，促进农牧业三大支柱产业化发展趋势，提升规范化、行业和产业发展水准，发展趋势经济效益农牧业;严格管理相关部门和城镇按政策要求进行退耕对照检查和粮食直补工作中;提升农牧业项目的规范化管理，大力推广农业基础设施。固定投资上，根据国家宏观调控政策，主动调节项目投资关键，护城溪治理一期工程、人饮工程二三期工程项目、李—仙途、留—和路等特色圆满完成，护城溪治理二期工程、滨江区防护堤二期工程等特色已然运行。实行了交通街、外东街等更新改造，大城市“园林绿化、亮化工程、装饰、净化处理”工程项目级别进一步提升。社会保障上，科学研究克服了南一中创“国示”、南职中创“国重”复审中反应出问题。规定教育局和各乡镇街道秉着好用、经久耐用标准，进行中小学校农村危房改造每日任务。积极主动举办了第七届梨化节，开启了国家级别卫生县城、省部级文明县城建立和农村医疗保险试点。
三是敢抓难题。一个关键点是财政总收入，规定税务单位战胜困难，把注意力任务落实到职位、人头数、税收，保证全年度税务目标任务的进行;提升城市经营水准，完成土地收益1400万余元;全年度税务目标任务已圆满完成。二个难题是改革创新平稳，积极推动一中初中部按股份合作制方式改革，运行并执行了粮食购销公司、县运输队、川剧团、丝绸公司改革，实现了村卫生室的上划管理方法，克服了南溪区酒厂、建筑陶瓷总公司、加热炉总公司等遗留，现阶段改革机关事业单位员工整体令人满意。三个难题是社保，数次召开专题会议，科学研究处理社会保障资金、管理模式、自身建设等问题问题。四个难题是安全生产工作，加强了安全生产投入，着力抓好汛期安全、交通安全、煤矿业和非煤矿山安全性、烟花爆竹安全及车辆超限超载治理工作中，全县城未出现重特大安全事故，性能指标均保持在市上下发的额度之内。
四是真抓实干。把抓工作落实做为转变作风、提高执政能力的核心。催促县政府班子成员依据分别岗位分工和今年初工作规划，逐层分解目标每日任务、逐层落实工作责任。常常到部门及城镇，掌握进展情况，解决问题。根据真抓实干，在县政府的正确领导下，在全县上下努力下，我区经济发展保持着较好的发展潜力，gdp预估进行x亿人民币，同比增加x%，社会保障全面进步，生活水平不断提升。
三、坚持不懈民主集中，建成政府班子
依照“组长抓班子，领导班子带团队，团队谋发展”的需求，以民主集中标准为载体，把建成具备强大合力的县委县政府领导班子，做为工作推进的关键所在。
一是严格遵守集体领导及个人分工负责制。严格执行《xx县人民政府工作规则》和《“三重一大”制度》文件规定，扎实开展县委县政府重大事情决策。以建立优良会风，提升大会成效为原则，共举办县政府全体会议2次、县委县政府常务会22次、县委书记办公会5次、工作会议30多次。在会议上，反映“集体领导、民主集中，某些斟酌、大会决定”的需求，我总充足正确引导大伙儿积极回答问题，重视大伙儿意见，不把自己的观点强人所难。与此同时，依据今年初工作中目标任务，确立党组成员的职责和职责分工，放开手让组员敢于做好工作，尽可能展现自己才可以。严格要求自己出来配合的，自身积极主动出来融洽;工作中发生偏差，自身及时调节。
二是以个人较好的形象气质推动党组成员。坚持不懈真诚待人，待人以诚，心里豁达，胸襟豁达大度，勤奋以人格的力量去带领导班子。与此同时，保证处理问题务求不疾不徐，把“正”为作班子的言行合一，一视同仁，不做亲疏有别。用各种方式提升党组成员间的感情沟通交流，与党组成员多交心谈心、沟通交流状况、提高了解、增加感情，在今年的交心谈心18次;正确引导党组成员中间相互理解、相互尊重、互相支持，重视维护保养领导班子总体和成员威性。根据小伙伴们的共同奋斗，塑造了一个分工协作、生动有趣、心情愉快、和谐共处的工作氛围，有效地促进了经济工作的实施。、
三是紧密配合县政府做好工作。在县委班子中，做为镇长的小助手，主动坚持不懈民主集中标准，维护保养县委班子的权威性，贯彻始终县政府决议，政府部门基本问题及时向县政府报告。在领导干部任用条例中，相互配合县政府严格执行组织程序，一步一步从底层选拨这些思想政治教育素质好、兢兢业业、踏实工作党员干部出工作实绩得人丰富到领导干部党员队伍。自身从不以个人好恶危害县政府干部任用条例工作中。
四、严格执行工作纪律要求，保证廉洁自律
做为县委县政府党风廉洁建设第一责任人，在工作生活中，进一步增强责任意识和自律能力，坚持不懈保证慎权、慎欲、慎微、严以修身，坚持不懈保证严以律己、言传身教、以俭为傲，让自己堂堂正正做人、认认真真做事、坦坦荡荡当官。
一会不断提高自身修养。自身出生在穷困家中，从小生活水平较为艰难，一直养成生活简朴的好习惯。在这些年的企业重组、处理上访者、走访慰问的过程当中，也意识到了全县城也有数量庞大的困难家庭生存在最少日常生活直线下列。因此在工作和生活中，从小事作起，改进工作作风，坚决打击不正之风。平常该自身收取的支出果断由自己付款。走基层轻车简从，减轻基层工作压力，更奢侈浪费。此次去上海挂职锻炼的半年的时间里，除开飞机票外，别的各类费用报销支出但是二千多一点。平常话费、接待费也偏少。
二是遵循清正廉洁工作纪律要求。带领遵循县政府、县委县政府的廉政承诺。自身历年来不干预基本建设工程招标、营业性土地使用权证出让、国有资产产权买卖、政府采购项目等经济行为。绝不允许送物送物个人行为，但凡给我带现钱、商业票据和私人物品的，都一概拒绝接收;一时拒绝不了的，或上缴机构做出符合标准解决、或立即退回自己。坚持不懈严格要求，管住另一半、儿女、家属和身边工作员，禁止利用自己权力影响做事，禁止接纳现钱、商业票据和贵重的物品。不愿接纳可能会影响公平扰乱公共秩序的酒宴，不参加一切含有赌钱属性的休闲活动。
回望一年来的工作中，倍感与组织与各位同志的期待也有很大差别，如掌控市场经济体制水平亟待进一步提高、关心困难群众权益不足深层次。在今后的工作中，我们将严于律己，以增强执政能力建设来提升工作能力和能力，将所有时间精力投入工作去，为发展提出自身更大的贡献。
个人述职人：
年 月 日
书记述职述德述廉报告 篇14
尊敬的领导，各位同事：
小伙伴们好!
今年来，自己依然出任教育部门党组副书记、副局，再次主抓人事部门、财务审计、安全性、上访和法制工作，联络陈汉乡院校。在过去的一年里，我和局领导成员及部门所有朋友一起，勇敢的面对基础教育改革和发展过程中存在的困难，积极主动乘势而上，极好地实现了文化教育年度工作每日任务。现就一年来履行工作职责情况报告如下所示：
一、思想政治方面。
努力学习并贯彻毛泽东思想和“三个代表”基本路线，积极贯彻落实国家教育方针现行政策，关心时事政冶，理想信念坚定，有全局观，组织观念强，坚守底线，敢于负责，组织协调协调性与处理繁杂解决问题的能力再次有所提高增强。
二、履行工作职责和完成工作层面。
⒈人力资源工作。教育部门的人力资源工作涉及到多位教职员工，每日任务复杂多变，政策性强，而人事股每人必备少，压力太大。一年来，主要是进行了下列十项工作中。
一是老师的增录工作中。上年，省委核批我县教师编制。由此，我区向县人事编制单位和县政府获得录取名教师计划，在全县财政局编写很紧张的情形下，这也是真的不容易的。为了保证录取工作中公平公正、公布、公平、标准，大家用心调查，反复斟酌，给出了《宿松县去年中小学教师选聘简章》，经县领导组批准后和人力资源局一同公布。在聘用工作上，严苛实际操作，通力合作，严苛把住报考、审批、出题、测试、判卷、体检和信件复诊等重要环节，尤其是考试时和监考员工作人员一起立即破获并解决了五人假借代考事情，有效地保护了录取相关工作的权威性。录取后抵住各个方面的工作压力，迅速将老师安排到缺员的乡村学校。
xx月份，机构参与了在芜湖市举行的我省高等师范大学毕业生交流会，同名的急缺学科师范本科大学毕业生签订，紧抓了杰出人才，各院校体现广泛非常好。
二是老师配制工作中。俗话说得好，巧媳妇难违无米之炊。因为教职员工缺编多的人，老师配制难度高，尤其是偏远地区，当地人要调成，外省人难派进。暑假，我与人事股一道，坚持不懈按编制和工作需求的基本原则，适度考虑到本人艰难，坚持不懈按文化教育周期性做事，科学地开展教师调动。山区的老师，家中确实有艰难，有些没满要求工作年限，大家用心做思想工作，使之放心任教。初中老师缺员比较多，从小时候使用许多，始终坚持初中老师的工作规定仔细做好协调管理配制工作中。
老师入城一直是配制工作中热门话题和难点痛点，我严格按照标准和流程做事，坚持不懈集体讨论决定，即不许愿服务承诺，更擅自调动入城。上年月开学后，县里两家院校出自于课堂教学必须，在没经教育部门同意后，一夜之间确认了从乡镇学校调离二十多个老师的名册，造成一部分老师剧烈反响乃至社会发展的积极关心，我及时与党委会明确提出改正意见，之后选用考试办法，较为公正公平地处理平复了局势，学校及老师都不会有太大的意见。
三是薪水工作中。上年正常的调资和增资扩股每日任务大，涉及到一万五千多人数，大家用心部署安排，及时整改审核，没出一切错漏。严苛审核教职员工遗属补助。退养民师就是我县一个特殊家庭，退养后一直未提升生活费用，现生活费标准的确太低，且没有基本医疗保险，一直以来她们上访者持续，上年大家强化和人事部门、行政机关融洽，报请县委科学研究实行了一个文档，增强了他的生活费标准。
四是深入开展教师研修，做好教师继续教育工作中，举办了第一次全县城二千多名老师的县市级全国统考。
五是继搞好职位职称评审工作中，妥善处置相关问题和矛盾。
六是教师年度考核工作中，用心掌握奖罚标准及标准，解决有关分歧。
七是保证编制管理。上年省委核准下发我县教师编制金额，根据技术标准给出了各院校编写意见，报县编办审核。对于一部分偏远院校长期性缺老师的具体，第一次提出了按照实际缺编数补贴适当代课老师收入的意见，获得厅长会议的允许，拨出去赠款万余元，减轻了缺编学校经费层面的难题。
八是档案工作，召开档案资料联络人工作报告，增强了正常的管理方法，后半年依据组织部长的需求开启了档案资料更新，调动了负责人对原档案资料进行清洗梳理，明确了工作标准。
九是增强了对老师退休管理方面，立即传出离休通知，办理退休。
十是仔细做好教资认定工作中。始终坚持教师资格证申请评定，严格把控准入关，对于假文凭泛滥成灾，亲自去武汉市等地区检查毕业证，掌握常规体检、教学能力测试等各个环节，保护了相关工作的权威性。
⒉内控审计。除正常的财务审计外，上年为执行“以县为核心”的基础教育深化改革，举办了对个城镇教育局的审计，发现并改正了会计里的违反规定难题，为注销城镇教育局、创建中心学校，奠定了比较好的基本。
⒊安全生产工作。现阶段，因为经费紧张等因素，院校安全风险比较多。对于此事，导致了十分重视。保证“逢会必讲”、“逢校必讲”，警钟常鸣。上年，召开全系统安全工作会议，同下级学校校长签署了“安全性责任书”，进一步强化了安全防范意识，增强了安全管理。加强了安全大检查幅度，在中小学幼儿园安全性专项整治工作上，仔细检查清查，传出好几份“安全隐患整改通知书”。积极开展食品卫生安全专项整治工作中。机构并主持了九姑初中“⒋”事情、柳溪初中“⒌”事情、高岭初中“⒌”事件调解工作中，保护了学校正常的课堂秩序，妥当地解决消除了这种棘手的问题信访矛盾。尤其是九姑初中“⒋”事情，那时候社会发展影响很大，稍不留神，就容易出现更多的动荡不安。
⒋信访。教育部门人比较多范围广，上访量也非常大，内容涵盖教育收费、各项政策、学校管理制度、学生及老师的权益维护这些。我仔细做好协调管理调度工作，上年，全系统没有看到团体到县上访事件，保护了平稳。
⒌法制工作。坚持不懈依法执教，积极推进普法宣传。再次实行法制副校长工作中，进行院校法治校园主题活动，文化教育老师学生学法用法、知法、遵纪守法，依法执法。在老师录取工作上，积极参与行政诉讼法，在一审、二审中均获得胜利诉，保护了教育部门形象和教师录取相关工作的权威性。强化对院校涉及到起诉问题指导。
⒍联络乡镇学校工作中。上年联络陈汉乡院校，积极为院校反映情况，解决困难，陈汉乡院校去年遭灾比较严重，办校任务繁重，艰难大，大家积极协调，到教育厅、财政厅官网获得经费预算。上年，该乡还得执行调整布局，朱湾中学撤并，老师学生分离分歧大，大家协助一同处理。
⒎积极开展主抓之外的其它工作。上年，我区健全执行“以县为核心”的义务教育教师管理机制。为切实做好此项工作，我和人事部门、行政机关领导一起，带队赴优秀地域考察调研，回来以后机构撰写我县的实施方案等相关材料，为县委县政府管理决策带来了根据。在注销城镇教育局、创立中心学校工作上，积极参与干部考察，做干部的思想动员，尤其是对几个身体弱、家中有艰难的校领导，我带头到该家里工作，并送他们到新公司就职履行职责，使得他们开心踏入新的工作岗位。除此之外，积极参与宿中拆迁工作中，配合解决相关被拆迁人的布置难题。搞好山区支教工作中，接纳分配我省志愿服务者到山区地带缺员学校工作。
三、工作作风方面。遵循出勤率规章制度，从来不无故缺勤。紧密联系行政机关朋友与学校党员干部，金但是不搞搞好关系、结邦派。盛情款待到访的老师和群众。在中心学校干部任职时，有些人说某某某站错队，因此分配不太好，我对于此类搬弄是非这样的说法，也只能是不屑一顾，我坚信一句话，便是“流言蜚语真笑点，豪情万丈自文章内容”。
坚持不懈清正廉洁，果断拒绝接收结婚礼金礼物。从业人力资源工作，找的人的确许多，在其中不乏有请客送礼的人，有些甚至用钱引路。对于此事，我守住底线，回绝结婚礼金。在教师调动、尤其是进县里院校问题上，许多人讲情送礼物，大家都坚守底线，团体决定。现在社会曾经有要入城就需要怎么找人，如何怎么送礼这样的说法，我坚信这种风言风语在真相眼前会自我破灭的。
回望上一年的工作中，虽谈不上有卓越贡献，但认为自己是成果，有贡献，做到了极致恪尽职守。不敢说是出色，自我评价或是合格和符合要求的。但究竟如何，还要在座的各位公正公平评定。
谢谢你们!
个人述职人：
20xx年XX月XX日
书记述职述德述廉报告 篇15
校园安全关乎着学生们的安全、家庭的幸福、社会发展稳定。20xx年，在市委、人民政府的正确领导下，在区政法委书记、综治委的用心指导下，我区依照全县城政法工作会议的部署安排，以平安稳定为总体目标，严苛流程管理，紧抓制度执行、责任落实，保证了教育部门的平安稳定。现就有关工作进行情况报告如下所示：
一、20xx年环境整治工作进展情况
(一)健全制度促标准
在区领导高度重视下，建立和完善了学校安全工作区领导干部联系点制度，区四大家领导干部入乡入校关注、指导院校综合治理和安全工作中成为一种习惯。
教育部门内部结构逐步完善各项规章制度、逐层签署综治工作责任书，构建起"纵究竟、横到边"的综治工作管理体系，推动了院校综治工作的规范性。
大力开展学校安全管理"双包三级"负责制(即局领导班子成员和股室责任人包城镇、院校，教育部门、乡镇中心学校、院校三级负责任的"双包三级"负责制)，建立了综治维稳工作领导组，规范了21项安全性管理制度、7种安全性应急预案、10种日常监察申请表。
下发《x县中小学幼儿园安全管理工作手册》，确定了从厅长到每一位教职员工的岗位安全职责，优化了13项常规工作和16项操作步骤;制定了《x县中小学安防工作明白卡》，确定了校园安全及综治工作"日基本"、"周基本"、"月基本"、"学年基本"。
(二)改进标准守护平安
我区将中小学校安防、防御基本建设列入"全面改薄"新项目，项目投资630万余元，为义务教育学校组装超清安防监控系统和一键报警装置，购买智能安防器材和消防设备。培训了189名教师转岗出任院校兼职保安。
自筹经费提升了专职保安工资待遇，平均月资增258元，今年初，为3所移民投资搬迁院校装上视频监控，请来了专职保安。
秋季开学后，催促各中小学幼儿园自付购买钢叉、橡胶棒等安全防护器材总产量达1500余件。资金投入500多万元，对部分院校危旧大门口、损坏院墙、安全隐患石坎等方面进行整修、更新改造，并全方位拆卸了D级危楼。
20xx年是改革开放以来我区院校智能安防基本建设资金投入幅度最大的一个一年，大力加强的"人防工程、防御、安防"基本建设，进一步夯实了院校安全防线。
(三)举办活动重基本
一是以"安全校园"创先争优活动为突破口，健全机制，完善机制，全面提高学校安全管理水准。现阶段，全县城已经有117所学校做到"安全校园"规范并授牌仪式。
二是强化安全文化教育。将《生命安全教育》和《心理健康教育》列入教学过程，保证学时、教材内容、师资力量、教学设计、工作"五落实";以"安全教育宣传周"、"5.12防灾减灾宣传周"、"全国安全生产月"等活动为依托，深入开展防火安全、防盗系统、防溺水、防损害、防交通事故及"文明行为交易"等主题实践活动，加强对学生安全知识教育和应急预案演练，提升学生自护自救观念与能力。
三是常态化开展"四收交、五预防、六贯彻落实"工作中，狠抓班级常规管理。
(四)查验督查抓整改
一年来，我市依次迎来了省、市、区实施的学校安全检查，我区也陆续组织开展了10次安全风险专项整治工作中，经常性以暗查方法到城镇、进校园开展安全检查、通报、督查。
催促各院校依照"两化"工作标准，每15天开展一次全方位的安全性安全隐患排查工作中，对清查出去问题和安全隐患，各自制定了具体整改方案，确定了整改要求和具体责任人，实施时限销号制度。
(五)专题调研推关键
在全面调研、排查的前提下，4至12月，各自召开学校及周围环境专项整治布署会、主要问题督查专题会和部门工作情况汇报会，对学校附近安全风险展开了专项整治;3月，在县幼儿园组织召开了全县城幼儿园安全工作中专题会;对于外县所发生的安全事故及自纠自查存在的问题，9-10月，数次举办学校安全工作工作会议;11至12月，相继2次举办学校安全工作约谈会，4位核心学校校长因校大门口为立即锁上等问题在会议上公布反省;最近，对寒假前后左右校园安全重点工作进行了实施。
(六)部门联动治难题
一是核心提升校园内和周边突发事件应对。协同公安机关强化对校园内和周边高危人员的管控和转换，共清查涉校高危人员53名，对重点预防目标设立了专职人员"结对帮扶"对策。严厉查处了2起搅乱院校正常的规则的各种不良行为。与此同时，强化对院校里外暂住人口数量、房子出租、网咖电玩城等清理整顿，使以往多发的涉校事情逐渐降低。
二是全力治理校园内和周边交通管理。联合交通、交通警察单位认真落实校园内和周边道路交通对策，习惯性排查、严厉打击非法运营非法营运接送学生上放学的道路交通违章与在校园周边乱停乱靠等违规行为;加强了校巴常态化监督和突查。翻修了市区校门口标志牌、人行横道、橡胶减速带等道路交通设施，在育才小学、新区小学及省道沿途规模庞大院校提高警务人员，设置权限"交警护学岗"。
三是重手治理校园内和周边经营活动。协同行政执法、工商局、环境卫生、卫生监督等相关部门执法监督，拆卸校园内和周边乱搭乱盖的违法建筑，明确了超范围经营、占道经营、没证摆放饮食搭配摊位、违反规定网咖等诸多问题。
到目前为止，20xx年初集中化督查的38个重点问题与安全隐患，除10个需要长时间贯彻落实管控措施、2个一时暂不可以治理细致的安全隐患外，其余早已基本上治理及时。
(七)规范行为保稳定
一是认真落实"五包"对策，搞好信访维稳工作。
截至20xx年12月底，审理信访投诉48件，招待那人到访57批171人，申请办理县长信箱、市人民政府网上问政事宜302件，申请办理综合治理民意信息内容10件，整治安全性集中整治厅长批办件3件，办结率100%，满意度100%。
二是紧紧围绕教育厅"五项服务承诺"和"六条禁令"，全面开展改进工作作风、规范办学行为、加强师德建设等多个方面自纠自查、整顿，搜索并整改问题5类别44个。
三是坚持不懈"太阳测试"，严肃考风考纪，公布、公平公正、公平机构各种招收及招聘面试工作中。
四是标准派发支助经费预算，保证"适龄儿童少年一个不漏水地接受义务教育"，义务教育教师学生们一个不漏水地享有营养改善计划。
二、联系点及"属地"工作落实情况
常联系，积极搞好联系点工作中。
一是积极参与。启动局全体干部职工积极开展对xx乡xx镇的社会管理环境整治及精准服务工作中，每位领导人员联络2家困难户，一般干部联络1家困难户，共联系上了41户。
二是常联系。进行"礼拜天住村主题活动"， 走村入户"寻亲结队"，为"亲朋好友"解决困难。不但给帮扶对象送上慰问金，还和联系户并肩干活儿，学农业技术、学农事，学生活小常识。
三是以问题为导向。走访调查慰问困难群众61户次，派发走访慰问资产1。2万余元，为4个村文明建设帮扶资金4万余元，为xx乡九年一贯制高校食堂融洽更新改造资产107万余元，为xx村、xx村办学点融洽维修资金6万余元，总共帮扶资金118。2万余元，更为xx村、xx村办学点招聘了2名幼儿教育教师。一定程度上帮扶了底层要求，减轻了分歧。
重建立，积极主动参于属地。大家在加强系统软件内部结构社会治理的前提下，积极接纳城关镇环境整治的监管，积极主动参于"安全企业"建立，紧密配合小区的各种综合治理查验，为"平安社区"做出更大的贡献。
三、20xx年社会治理综合治理工作的想法
(一)进一步认真落实各类安全性管理制度，标准学校安全管理个人行为，大力加强对社会治理综合治理工作的定期检查督查。
(二)争取市委、人民政府和各成员单位的大力支持相互配合，提升校园周边环境专项整治和校园监控系统基本建设。
(三)关注留守儿童、退休教师的生活品质、精神财富。
进一步加强管理方法，勤奋确保文化教育老师学生不参加黄、赌、毒、违法宗教信仰等非法活动，不越级上访，不聚众滋事，确保社会治安做到"五无"(无刑事案、无人群滋事事情、无比较严重抹牌赌钱、无封建迷信活动、没有影响社会治安的家族主题活动)。
一年来，我区教育部门综治工作获得了一定考试成绩，全体师生的安全责任意识和法律意识获得提高，大局意识平稳，校园安全，无重要刑事案件产生，无刑事案、火灾事故、交通出行、重要灾祸安全事故。
20xx年，我们会在市委、人民政府的正确领导下，齐心合力，狠抓共治，勤奋保证中小学校校园内安全稳定，为"安全"基本建设做出新贡献。
书记述职述德述廉报告 篇16
尊敬的领导：
20xx年要在新一届地方党委的带领下，深入贯彻落实党的十九大战略布局的稳中求进，近年来，在市委、人民政府的正确领导下，在区人、区市政协的监管大力支持，在上级领导高新科技单位的用心指导下，我领着区科技局一班人重点围绕市委、人民政府的工作中心，努力学习、认真工作、团结互助、奋发图强，把立足点放到“办好事、出工作实绩”上，并主动对比德、能、勤、绩、廉五项规范，尽职尽责搞好各项任务，极好地执行了她的工作职责。现就上半年度主要工作情况个人述职如下所示：
一、思想与学习状况
我始终认为，履行好工作岗位职责，理论是前提条件，知识就是基本，脚踏实地才是关键，廉洁是确保。因而，我一是勤奋让自己思想观念开拓创新，不断提高贯彻落实党的基本路线、战略方针、制度的能力水平;二是赶紧政治理论知识、相关法律法规、高新科技工作业务知识学习，不断夯实做好本职工作的前提;三是尽量争取在职能范围内多办些大事，不断充实自己的生活;四是常敲清正廉洁的敲警钟，坚持不懈清清白白做人，踏踏实实办事，作勤政廉洁的榜样。
二、大半年的主要工作内容
(一)进行我国可持续发展观试验区申请工作中
自身区完成申请省可持续发展观试验区至今，我市广泛开展创建工作，获得效果显著。今年我局积极主动和省科技厅开展连接，进行我国可持续发展观试验区的申请工作任务。3月份至今我区数次到我国、省、市科学技术单位进行相互配合，并向中国科技部社发司社会保障处、二十一世纪核心地区处数次开展专题汇报，获得了良好的效果，现在正在编写《国家可持续发展实验区建设规划》。
(二)进行我国城市轨道创新型产业集群式申请工作中
在今年的我国科技部火炬核心对我国全部创新型产业集群式开展复核，我市申报株洲市轨道交通装备生产制造创新型产业集群式已通过逐层审查和多次论述，于5月顺利完成了我国科技部火炬核心组织专家评审会，变成全国首批10个创新型产业集群式立项项目之一，可获得中国科技部对于我区轨道交通产业每一年20xx-3000万余元，总金额为6000-8000万余元，连续三年创新基金项目的大力支持扶持。
(三)进行科技惠民项目执行有关工作
依照上年争得中国科技部1936万余元资金扶持的科技惠民新项目“清水塘工业污染区生态修复复建生态家园技术性应用示范”实施方案，全面启动了各类主要工作，项目执行顺利开展。最先与x大学等合作项目企业签署项目课题协议书;次之为了能加速推进清水塘工业污染区环境整治工作中的脚步，强化对科技惠民方案工程项目的组织协调，建立了《株洲市石峰区科技惠民方案项目实施管理办法》和《石峰区科技惠民计划新项目重点资金拨付与管理办法》。6月19日省科技厅罗第二名局副局长一行对项目执行工作进展进行了现场视查，对工作进展情况表示感激。
(四)大力协助高新企业申报各类科技计划项目
紧紧围绕提升科技创新能力，加速发明专利和科技创新转化，大家自始至终科研项目的申请与争得做为高新科技工作的重点，近年来深层次管辖区企业调研、挑选，指导高新企业申报与实施各种科研项目18个，组织推荐了时期工塑申请我国863规划新项目，强烈推荐众乐特包、南车特种装备、会展金融等11家高新企业申报国家科技部中小型企业创新基金项目，灵敏电力机车等2家申报省部级高新科技产业化项目，还协助九方锻造、联诚离心风机、华盛实业公司等7家高新企业申报我国高新企业。
(五)机构国家科技进步奖的申报和审查工作中
依据新颁布的《有关经济增长的奖赏办法(实施)》，我市建立了科技创新奖，并大大提升了奖励金信用额度，致力于嘉奖在科技进步过程中作出突出贡献本人的与单位，进一步激发众多科研工作者的创造力，激励技术革新，推动科技创新转化，我区积极主动举办了20xx年度国家科技进步奖项的申报和审查工作中，对南车株洲电力机车有限责任公司、株洲市变流技术我国工程研究中心等公司的“宽轨货物运输内燃机车弹力架悬ZEC160-Co型牵引电机”、“电力电子技术混和和掺杂系统软件优秀控制措施与应用”等8个科研项目颁发科技创新奖，共派发奖励金25.5万余元。
三、下一步工作准备
1、广泛开展我国可持续发展观试验区申请工作中。
2、执行好科技惠民新项目“清水塘工业污染区生态家园生态修复复建技术性应用示范”年度工作计划。
3、运用我国轨道交通装备生产制造高新科技产业发展产业基地服务平台，争得省、市科学技术单位的高度重视大力支持和关心帮助，为管辖区城市轨道装备制造企业全力争得中国科技部863方案、科技支撑计划等各大科研项目。
4、积极开展“权威专家石峰行”产学研合作主题活动，协助管辖区公司进一步深化和扩张产学研合作。
5、搞好科普宣传宣传紧密配合省文明城区创建工作中，提升科普基地建设与科谱宣传阵地建设，提升技术专业科谱团队和科普志愿者队伍管理，大力开展形式多样的科普宣传活动，机构科普志愿者参与“全国科普日”等科普宣传活动。
6、进一步加强知识产权工作，机构行业企业举行管理者、技术人员参与专利权培训机构，帮助公司积极主动开发与专利申请，进行知识产权管理工作中，争取进行全年国家专利申请每日任务。
之上是我个人述职，不妥之处，敬请各位领导和各位同志不吝赐教。
书记述职述德述廉报告 篇17
2019年，局领导成员认真贯彻落实党的xx大、xx届四中、五中全会和系列重要讲话精神实质，重点围绕中间、省、成都和本市重大决策部署，坚持标本兼治、环境整治、惩防并举、重视防止，毫不动摇抵制腐烂。切实发挥财务审计职责，弘扬义务、忠实、廉洁、依规、单独、奉献的财务审计精神实质，依法履行审计监督岗位职责,不断提升班子的观念素质和拒腐防变的水平，文化教育和指导全局性党员干部清正廉洁、一心为公，着力打造廉明、廉洁自律、高效率的领导成员。现按照规定，把我局领导成员2019年度执行党风廉洁建设岗位职责状况述责述廉如下所示：
一、班子履行主体责任情况
(一)统筹安排，落实任务
我区领导成员十分重视党风廉政建设和反腐烂工作中，坚持把各项任务纳入关键周例，进一步加强对党风廉政建设工作领导,加强党风廉洁建设担当意识，确立领导班子成员党风廉洁建设的岗位职责和相关要求。今年初专业举办局党组会，安排部署党风廉政建设工作，把党风廉政建设工作列入年度的核心工作来抓。签署了《党风廉洁建设总体目标责任书》;融合内控审计具体，建立了《彭州市审计局关于做好
(二)健全机制，落实责任
1.建立和完善党风廉政建设责任制领导组和反腐烂工作方案，建立了以局负责人为组长，领导班子为副处长，各科室负责人为成员的党风廉政建设工作领导组，产生主要领导亲自抓、领导班子一同抓、科室负责人实际抓，一级抓一级，层层抓落实的密切配合布局。按时举办局党组会专题调研党风廉洁建设有关工作，认真执行成都、彭州市党风廉洁建设各项任务，进一步将工作切实落实。
2.健全义务整顿体制。对于省、成都巡视巡察、党风廉政教育社会评价、正风肃纪党风廉政满意度测评、监督管理、信访投诉等体现、反映的难题，局党组进行统一专题调研探讨，明确责任领导干部与责任部门，抓好整改和应急处置工作。
3.不断完善并严格遵守党风廉洁建设义务考评检查机制，把贯彻落实党风廉政建设责任制状况列入对班子和部门评优评先的重要环节。
二、班子成员履行主体责任情况
(一)加强学习，遵纪守法
局领导班子成员进一步学习，加强党性教育，压实拒腐防变的思想防线。严格遵守中间、省、市相关规定，贯彻始终党的路线方针现行政策，专题研讨《党章》、党的xx大精神与xx届三中、四中全会精神实质，带领遵循各类法律法规及党的政治纪律，自觉接受坚定理想信念和清正廉洁文化教育，全年度无违纪违规行为产生。
(二)“一岗双责”，层层落实
依照党风廉政建设责任制“一岗双责”的需求，局领导成员将党风廉政建设和反腐烂带头及承办工作进行了溶解，建立了《彭州市审计局有关溶解下发2019年党风廉政建设和反腐烂工作目标的通知》，将党风廉政建设和反腐烂工作任务分解下做到医院各科室，保证工作目标逐层下发、层层抓落实及时，确定了领导班子成员对党风廉洁建设的主体责任，与此同时依据职责分工，实际贯彻落实，各司其职。
(三)从严要求，廉洁自律
局领导班子成员认真执行领导人员汇报个人有关事项规章制度， 积极汇报了遵循廉洁自律规定状况、个人有关事项，党组成员以及相关科室负责人做到了极致VIP卡“零拥有、零报告”。严格遵守禁止收受礼金、商业票据、支付凭证的相关规定。2019年，党组成员无违法违纪状况与不廉洁自律个人行为。在抓好班子廉洁自律的与此同时，留意强化对全局性机关人员的廉洁自律文化教育， 局机关无违法违纪的情况出现。
(四)改进作风，扎实工作
我区领导班子成员自始至终干部作风建设和担当意识紧密结合，持续强化责任，转变作风，塑造党组成员的责任感和扎扎实实过硬的作风。一直坚持持续坚持党的领导和思想建设，以优质党风廉政促政风，始终秉持做人的底线，恪守核心要点，不碰高压电线。坚持不懈民主集中，凡基本问题、重大事项，严格执行“三重一大”有关规定执行，递交局党组会探讨，决定之后才大肆宣扬。对机关作风建设，把整治工作上的“慵懒散浮拖”作为重要来抓，仔细搜索存在的不足，坚持不懈“对照检查、边整边改”标准，完善机制，明确责任。进一步推动作风转变，提高效率。
三、强化宣传教育情况
(一)认真开展党风党纪和警示教育
提升党风党纪廉政警示教育，是打造出颇具战斗力的财务审计团队的前提条件与基础。局领导成员根据党组会、职工大会、党员大会、科室会、个人自学等形式多样，扎实抓好纪律教育、形势教育、正面典型文化教育、警示教育心得，紧抓领导成员、机关人员廉政警示教育，在思想上筑牢思想道德与党纪国法两道防线。
1.将党纪国法、廉洁政策法规、参政道德与社会道德文化教育做为中心组学习、专题讲座民主生活会的重要环节。组织开展了“人民群众路线怎么走?改进作风该怎么办?五好党员干部如何做”、“什么叫正确的权力观、影响力观、权力观”、“为谁，依靠谁、我从哪里来”、“新形势下每日任务如何看?对标先进该怎么办?五个融合怎么干”的专题研讨，
2.推进“廉洁教育大讲堂”主题活动。局党委书记、厅长罗贤能进行了名为“全方位了解群众路线，积极践行教育活动”的廉政党课和“加强学习发扬焦裕禄精神，全面提高财务审计工作能力素质”的专题调研。
3.收看《焦裕禄》、《生死牛玉儒》、纪实片《用生命书写忠诚—毕世祥先进事迹》、《背篓法官—郭兴利》、兰辉朋友个人先进事迹短视频等，文化教育全体干部职工以优秀工作人员为榜样，关心群众，体察民情;以模范人物为镜，查找不足，减少自己和优秀之间的差距。
4.观看警示教育片《悔恨》、《阳光下的“黑幕”》、《家财莫为子孙谋》、《粮仓硕鼠》等，始终把廉政纪律和保密纪律做为审计的“高压电线”，把依法履职和审计质量做为审计的“核心要点”，把职业道德和文明行为财务审计做为审计的“保障线”，保证内审人员廉洁自律。
(二)扎实推进反腐倡廉舆论宣传
根据职工大会、网络教学、OA办公室软件等渠道，积极开展反腐倡廉建设主题教育，并要求全体干部职工将反腐倡廉建设宣传策划延伸至家中、社会发展，积极营造社会各界关注党风廉政建设、全力支持参加反腐烂相关工作的社会风气。
(三)营造崇廉尚洁的廉政氛围
大力开展廉政文化建设，提倡党建宣传进行政机关，灵活运用宣传材料、公示栏、办公室墙壁等，在会议厅、办公场所楼梯道等地方展现党建宣传照片、标语、名言等，提倡领导干部读廉洁书本、看廉洁影视剧、写廉政文章等，勤奋构建和谐党建宣传气氛。
四、深化作风建设
(一)落实八项规定，深化正风肃纪
2019年，局领导成员深入贯彻落实中间、省、成都和我省有关改进工作作风的需求，进一步改正“四风”，认真开展正风肃纪工作中，从而实现干部作风建设常态、长效化。着力解决“四风”问题，重点整治“形式主义”、“门难进、脸难看、话不好听、事不好办”、公款消费、铺张浪费、超标准应用公司办公室等。根据降低文档、简讯总数，降低办公经费支出;根据严格遵守我国公务接待规定、《彭州市审计局公务接待管理制度》，标准招待程序流程，减少公务接待费用;根据严格遵守《彭州市审计局车辆管理规定》，提升车辆安全管理，减少公交车经费预算支出，严防私车公养;建立了《关于进一步加强机关人员外出报备相关工作的通知》，标准上班请假规章制度，确定了员工因公出差、学习培训、因私休假或转岗假期的请销假上报程序流程、要求，进一步将行政机关干部作风建设工作中切实落实，不动方式。
(二)践行群众路线，扎实开展群教活动
我党第二批党的群众路线教育活动开展以来，按照中央、省、市规定，局领导成员始终坚持为民务实清廉为主线， 努力完成了教育学习、征询意见，查摆问题、进行批评和整改措施、制度建设三个环节的各项任务。
1.搞好学习文化教育，普遍征求意见。机构全局性党员干部参与交流经验达542人数，进行领导人员上党课5次;组织开展了“怎样履行职责，贯彻好群众路线”等专题研讨4次;收看先进人物、警示教育心得等纪实片15次;编写心得体会25篇;联络走访群众211人数;向职工派发学习材料190余份;制作了群众路线教育活动宣传材料一期;撰写宣传策划标语2条;组织开展了党的群众路线教育活动知识测试。采用形式多样，普遍征询意见72条。
2.用心找准问题，深层次进行批评。在党组班子的领导下，党员领导干部根据“人民群众提、相互之间找、自己查”的形式，对比“四风”的22种表达形式，充足结合实际、仔细分析、敢于分析、不懂装懂，深挖细查领导班子及个人存在的不足，领导成员共找准问题17个，列举难题表达形式41种;党组成员找准问题63个，列举难题表达形式142种。举办专题讲座民主生活会，进而对党对朋友对工作认真细致的奋斗精神，客观的、求真务实地开展相互批评，做到了极致“红红脸，出出汗”。
3.制度建设，保证整改落实到位。对于查摆出去问题和征询过的意见提议，主要从干部作风建设、业务流程管理、党员干部管理等方面，pk内的各种规章制度展开了认真总结，对不适合制度展开了废除，不适合制度展开了改动，该新建设展开了新创建。废除规章制度4项，修订制度8项，新创建规章制度3项，推动了领导成员在标准行政机关内控管理的团结互助，提高了班子的总体协力。
4.扎实推进“下基层”主题活动。根据“挂包帮”、“党支部手牵手”、“双报到”等活动内容，局领导党员干部走访调查联络基层党建57人数，普通干部走访调查底层154人数，走访调查慰问困难群众41户，发放慰问金14600元;适用“双报到”天彭镇滨河社区、“挂包帮”丽春镇花草植物村、“党支部手牵手”升平镇积泉村、青光村等总计9万用以基础建设;为花草植物村争得农村扶贫项目资产10万余元用以建造村道2千米;适用天彭镇西大街社区居委会专业对口联络宅院治理资产 1.2万余元;进行“街巷”治理，为延秀小区桂花街治理投入资金2.37万余元。机构全局性在职党员党员干部开展志愿服务主题活动3次，清除垃圾约3吨，清理河道和农渠约1000米;为丽春镇花草植物村困难家庭张玉华整修渗水房子，张玉华给我局送来一面“下基层解难题 情为民所系，办好事 惠民生 树财务审计榜样”锦旗标语。
(三)建立长效机制，形成制约机制
不断完善规章制度，用制度管理机关人员的举动，是做好党风廉政的主要措施。2019年，我区建立了《彭州市审计局会议纪律制度》、《彭州市审计局上下班工作纪律制度》、《关于进一步加强机关人员外出报备相关工作的通知》、《彭州市审计局车辆管理规定》、《彭州市审计局失职责任追究制》、《彭州市审计局综合执法冤假错案责任追究制度细则办法》、《彭州市审计局行政执法“十不准”规定》等管理制度、要求。充分体现按管理制度，按照规定做事，产生“用制度管人”的长效管理机制，为搞好党风廉政建设提供坚强的保障。
五、选好用好干部
(一)加强干部教育培养
局领导成员把党员干部培训工作中纳入极为重要的审议日程，把提升党员干部培训工作中做为基本建设高素质党员队伍的重要途径，提升党员干部教育引导。自主创新干部教育培训方法，提高全局性机关人员学习自觉性、危机意识和警钟常鸣水平。一直坚持确保党员干部培训经费预算，全年度共机构机关人员参与各个学习培训 180人数，与此同时邀约成都、彭州市权威专家到你局讲课。
(二)严格行使选人用人权。
严格遵守《党政领导干部干部任用条例工作中条例》、《关于进一步加强干部任用条例工作监督的意见》、彭州市市委办公室《有关进一步明确行政机关中高层干部任用条例相关问题的意见》等相关规定，坚持不懈“才德兼备，德才兼备”的用人原则，避免出现选拔任用里的不良风气和腐烂难题，营造风清气正的选拔任用自然环境。2019年，依照组织考察、征询党风廉洁建设意见、集体讨论、任前谈话等程序，对4名实习期己满的中层转正。保证了干部选拔应用相关工作的“公平公正、公平、全透明”，有效防止了干部任用工作上的不良风气。
(三)加强干部选拔任用工作监督
局领导成员强化对选拔任用干部法律法规的教育学习，全面提高选拔任用干部自身标准与自律意识能力; 创建选拔任用干部任前审核和任后上报;把对选拔任用干部日常监督管理做为经常性工作来抓，使监督管理变成选拔任用干部任后管理方法的重要途径。
六、维护群众利益
(一)践行“三视三问”群众工作法情况
局领导成员一直坚持“视民众为家人，问需于民”、“视人民群众给老师，问计于民”、“视民众为裁判员，督促检查于民”的“三视三问”人民群众工作方法。党组成员深层次下基层，聆听民声，从人民群众中掌握人民群众的需要。根据举办民主生活会和党组织生活会，及早发现存在的不足，融洽处理问题。
(二)解决群众反映强烈的突出问题和损害群众利益的行为
严格遵守首问责任制、限时办结制、一次性告知制和责任追究制;进行“门难进、脸难看、话不好听、事不好办”专项整治主题活动，用心搜索存有的不作为、慢作为、乱作为的举动，边整边改，立说立改。根据改善干部作风建设，2019年，无一起人民群众上访者体现我区干部作风问题事情。
(三)民生工程进展情况
2019年，我区以民生工程为出发点，提升民生资金财务审计幅度。 一是强化对公共卫生服务和营养膳食资金财务审计。重点围绕“病有所医”，提升社会发展公共卫生服务资金审计监督。对彭州市卫生部门、是第二人民医院、隆丰镇卫生站、小鱼洞卫生站使用环境卫生项目资金情况进行了审计调查，保证与人民群众息息相关的社会发展公共卫生服务资产公开透明的应用。对彭州市义务教育教师学生营养餐改善计划的实行情况进行了审计调查，渗透到教育部门、镇中小学等有关单位，重点对了彭州市财政局营养膳食资金计划和拨款、教育局的管理模式、学校实行等状况，保证了民生工程立即层层落实。
二是强化对环境保护资金财务审计。重点围绕低碳环保，处理民众对雾霾天气等自然问题焦虑，对彭州市20xx年生态环境保护项目资金的筹措、管理方法、应用等情况进行了拓宽审计调查，保证彭州市的环保监测与监督、污染治理、生态资源维护、工业生产污染治理、污染减排和其它生态环境保护资金公开透明高效率应用，保证环境项目的顺利推进，以推动我市生态环境持续改进，切实解决广大群众最关注的环境污染问题。
三是强化对农惠农、乡村级公共资金的财务审计。重点围绕维护保养人民群众的了解权、合法利益、决定权，促进村规民约的进程，提升村公资金审计监督。对红岩镇和红岩镇虎形村20xx年涉农资金审计检查。保证将惠民资金合理应用;对红岩、磁峰、天彭、龙门山等镇的村公资金投入蒙阳、天彭、军曲、丹景山等镇的社区国家公务服务项目资金筹资、拨款和使用情况进行了财务审计。
七、推进源头治理
(一)落实党风廉政建设和反腐朽牵头工作
1.切实履行财务审计职责，提升经济责任审计
2019年，我区认真执行党政主要领导党员干部经济责任审计，健全领导人员经济责任审计规章制度。依据市委办公室和市国资办委托，分配对4个镇、3个部门及其 1个国有平台公司8个单位、12位领导人员开展任职期经济责任审计。明确将审计重点放到综合社会发展义务执行状况、政策实施义务执行状况、重要经济决策执行状况、财政局会计义务执行状况、管理方法监督责任执行状况、廉洁从业义务执行状况五个方面。根据经责审计推动领导人员遵纪守法遵章守纪守规尽职。
2.增加工程审计幅度，深入开展政府投资项目财务审计 2019年，我区摆脱工作人员少、审计项目多、财务审计范围广、资金额大，新项目较繁杂等艰难，切实履行审计监督职责，深入开展政府投资项目财务审计，严格监督，有效遏制政府性投资新项目工程预算里的高估冒算、工程造价虚高的状况。与此同时加强工程审计，重点围绕“居者有其屋”，对项目总投资达16.63亿的彭州市顾繁新房、铧炉街棚户区拆迁、技工学校安置区、牡丹花新城区生态公园、四川石化绿色生态防护林带、龙门山镇白水河小区自然灾害环境整治等特色展开了全程追踪财务审计，以确保工作资金合规管理使用及民生资金落到实处。到目前为止，共进行政府性投资工程结算审计新项目252个，审核资产总金额19.06亿人民币，核准额度16.88亿人民币，审减额2.18亿人民币,为政府部门挽留防止巨额财产损害。
(二)廉政风险防控情况
深入贯彻落实成都推进纪检委监察体制改革的决定，适用纪检监察机关贯彻落实“三转”。一是健全机构，建立了彭州市审计局廉政风险防控工作领导小组，由主要领导公安部党委，各领导任副组长，各科室负责人为组员，承担廉政风险防范相关工作的管理决策、指引、生产调度等。二是将全局性工作人员列入廉政风险防控对象，大力开展职位防治、重点防治、关键防治。根据清查廉政风险、制订疫情防控措施、搞好监督管理、推行动态化管理四个方面，严苛廉政风险防控程序流程。
(三)廉洁社会单位建设情况
我区仔细做好推动党建宣传“八进”主题活动，灵活运用宣传材料、OA办公系统软件、公示栏、彭州市财务审计简讯等，广泛宣传我区抓党风廉洁建设的措施、工作经验、作法，提高推广工作的高效性，进一步促进党建宣传进行政机关、进家中。
(四)进行“人心通”工作概况
深入贯彻落实市纪委人心通办公室里的各类工作标准，一是下派工作人员参与“人心通”各种各样培训工作学习培训;二是认真开展了“人心通”当场监督检查工作;三是帮助市纪委搞好“人心通”工作中，撰写了“人心通”培训教材;认真执行“人心通”工程项目别的各项任务。
(五)推动行政职能依规标准公布系统平台基本建设
一是加速推进本市行政职能依规标准公布系统平台工作中，按照省、成都、彭州市有关要求，搞好行政职能的上传工作中，认真总结了行政部门执法依据、行政权力具体内容，上传行政权力文件目录，设定和动态化管理行政权力事项的廉政风险防控点或监督点，开展行政权力清单中权力事项的全业务全过程网上申请。
八、领导和支持纪检组情况
(一)加强思想教育，提升纪检监察干部素质
加强政治理论学习培训，是提升纪检干部思想意识和政治素质的前提条件与基础。根据努力学习中间“八项规定”、省纪委政府部门十项规定及其彭州市市政府办执行办法、在群众路线文化教育活动中系列讲话精神，提升纪检监察干部政治素养素质。通过组织主动学习、互联网选学、线上专题研讨、听讲座、看中电影、观看警示教育片、组织召开典型案例分析会、专题讲座读物学习培训等几种学习方式，扎实推进党性修养党风党纪教育、示范性文化教育、警示教育心得、职位廉政警示教育，进一步加强纪检队伍作风建设。保证不仅全力嘉奖廉洁勤政的常见，又得用违法违纪腐烂的反面教材来教育人，弘扬正气，去除煞气，积极营造廉洁勤政浓厚氛围。
(二)加强纪检监察组织和干部队伍建设
局党组分配一名能力强、综合性素质强的朋友任监察室责任人，拓宽了一名工作员，确认了一位工作责任心强的党委委员主抓纪检工作。坚持不懈“做什么练什么，缺啥练什么”的基本原则，通过一些方式的培训工作，提升纪检监察干部自己学习，不断提升业务流程素质和理论素养，提升纪检政策理论和专业知识程度，提升自身具体专业能力，进一步增强纪检监察干部的责任感和使命感。
(三)支持纪检监察机构“三转”
一就是将“两深”工作和党的群众路线教育活动、“贯彻六项服务承诺、深化作风建设”主题活动结合在一起，深入开展“两深”工作中顺利开展，建立了《彭州市审计局推进“三项建设”、大力开展“三转”工作中实施方案》。二是提升纪检监察干部教学管理，坚决做到转职能、转方式、转作风，保证不越位、不缺位、非常好位。
回顾与展望一年的工作中，局领导成员加强思想素质文化教育， 以抓廉洁管干部、抓廉洁带团队、抓廉洁干工作、抓廉洁谋发展为核心，改进工作作风，提升服务质量，深入开展内控审计。
