企业个人述职述廉报告（通用15篇）

企业个人述职述廉报告（通用15篇）

企业个人述职述廉报告 篇1

尊重的各位领导：

日月岁月如流、时光如梭，一眨眼又到年末，回顾这一年工作，觉得获得有颇深。20xx年，对我而言，是不平凡的一年。在这一年里，我脱掉了初入社会时一脸的稚嫩，也放弃了之前对煤矿业上艰辛作业成见，让你在生产制造基层得到充足的训练，快速成长。

依照各个机构的工作思路、总体目标、每日任务，做好本职工作，奋发努力、拼搏向上，积极主动进行工作，圆满完成了他们所承担主抓的任务指标。己经能够独当一面，在最短时间内优异地做好领导干部分派任务，还可以独自一人代班工作，科学地分配师傅们进行苦活，确保设备运转正常，提升选煤生产率高效率。如今将一年我思想的发展，主抓工作，工作能力等方面造就向各位领导作以个人述职：

一、思想政治学习层面

共产党组织神圣的职业机构，在政治理论学习层面，根据认知学习理论及"三个代表"的思想理论，进一步增强了党性修养，提升了自身政冶判断力，树牢了为人民服务的服务宗旨和正确的人生观、人生价值观、价值观念。在日常工作上，也坚持以一个共产党员的规范严于律己的一言一行，一举一动，向党决议我加上入党的光荣的组织昂扬斗志。十月份，最终被基层党组织消化吸收为入党积极分子，进行塑造。

对于此事，我特别开心，也充满希望与荣誉感，这将会催促我用坚定的脚步向党组织靠拢。我们将已无尽激情投身于我们所从事的职业中，时时刻刻把政治理论知识和党的政策作为一项关键的学习内容，除开积极参与基层党组织学习会议，还常常根据报纸杂志及其互联网来获得新发展理念，最新政策，不断充实自己，提高思想认知层次，使自己一步步成为一名正规的，出色的共产党。

二、工作能力层面

适用于他在所属职位的生产流程多元性，技术含量高这一特点，平常特别要注意基础理论知识学习。而作为一名专业技术人员，坚持以业务知识学习做为工作中的主要任务。为了快速精通业务，搞好电气技术员的做好本职工作，阅览了大批相关机电一体化和选煤生产制造以及技术性查验层面的书，用心钻研电气知识，学习培训生产流程，确保理论和实际进一步紧密结合学习方法，从根本上解决困难，并找到问题的本质，解决问题基本原理方式，进行巩固知识。期内也不忘丰富多样的互联网资源，很多专业参考文献也是我学习的法宝，碰到难题时，再三反复推敲揣摩，向师傅们讨教，融合互联网资源找到处理方案。从而在工作上不断摸索积淀社会经验，让自己的专业知识水平达到工作需求。

三、工作收获简略

1、十一维修期内，201、202精煤发动机更新改造时，持续六天时长我还奋战在工作中第一线，为了能工期紧，有一些大师傅连续三天未回家了，亲身融洽外委施工队工作，并舍身作责。通过几个月的检修工作，我的业务水准拥有很大程度的提升，更难得的是，大师傅们的工作态度更值得称赞。我常常提醒自己：爱惜每一个学习的机会，每个人都是我学习的榜样。从一点一滴开始做起，不怕脏，不怕苦，毫无怨言，才可以融入选煤厂生产计划紧，维修任重道远的独特性，才可以提升自己的综合业务水平，变成普通人中不平凡一员。

2、在一次选煤生产过程中，4号变电器忽然断电，造成主仓库厂房所有有过电流表明，调度中心发不起警报器，当场起不了车，通过细心检查发觉4号变电器到高电压的电缆线衰老，未定期更换。此次安全事故体现出大家日常查验工作不力，并没有及早发现潜在性安全隐患，在日常安全巡检工作中做还不够完全，需进一步加强日常检查的密封性，全面性，以免造成此类情况。以此次安全事故为经验教训，强制性维修及其关键机器的定期维护实验，务必切实落实，唯有如此，安全生产工作才可以有保证。

四、提升专业技术培训，提升员工素质

在今年初，就对员工的专业技术培训工作中建立了完整的方案，按计划井然有序落实各工种的技术操作规程，工作中标准和各个岗位工作中需要注意的基础问题，根据每日一题和每季度的技术规范测试对每位员工进行安全培训，避免事件的发生，提高效率。对于师傅们基础知识水准欠缺这一现实问题，以解决问题为主要目的开展有目的性的理论与作业现场的实操学习培训，逐渐扩展职工思维模式和提高工作方式，进一步提高职工的操作过程水准，便于更强融洽电力技术工作中。在安全治理层面，认真落实"防患于未然"的原则，严苛整治，把不安全因素清除在萌芽状态，没有出现人身安全、机械事故。紧密配合车间工作中，与厂区专业技术人员一起共渡难关，提早预料及其处理安全风险，从而保障选煤工作中可以井然有序地进行。

五、存在的不足和今后努力方向

回望查验本身存在的不足，我觉得通常是关键设备原理只知其一，不知其二，没做到了然于胸;自主创新意识薄弱;对外开放协调性需进一步加强。原因是就职时间很短、经验不足。在以后的工作中，我一定要努力保证以下三点：

1、认真学习，勤下当场，理论与实践相结合，提升综合素质和业务水平，为做好本职工作做出自己的贡献。

2、敢于创新，多学学，多吸取新科技所含有的简单，灵活应用到选煤厂电气检修工作中中。

3、学会放下思想负担，多和员工沟通，刻意提高协调性，想民所想，急民之所急，争取做一名出色的管技工作人员。

企业个人述职述廉报告 篇2

XX年，此前在企业领导成员中任总经理，负责人市场开拓工作中，下级部门及单位是市场营销部，服务处、送变电工程企业。依照党组织安排同时结合此次四好班子考试的规定，现就自己对照材料状况作如下汇报，请批评指正。

一、分管工作状况

一年来自己可以积极贯彻落实企业班子的总体工作目标，勤奋执行岗位职责，根据企业班子的统一部署在主抓范围之内积极地进行各项任务。应对宏观调控导致的中国火力发电建设市场大幅度委缩导致的充斥着风险与恶性价格竞争的世界各国不容乐观的大环境，持续保持清醒头脑和高度的当心。在企业领导班子确立的“中国电建、民进、电力网、海外四个方向开发设计”的市场开拓发展战略下，依照“稳定开发设计、防范风险”的市场营销策略，一方面积极主动追踪科学研究市场形势，始终坚持稳定积极的态度参加销售市场互利共赢，勤奋避开因盲目跟风招投标所产生的合同风险。另一方面积极拓展煤矿、有色板块等新型电力系统和民进、电力建设销售市场，与此同时积极推进多种多样“取长补短、合作双赢”的合作方式，为公司的生存发展拓展空间。通过企业上下共同奋斗，市场开拓工作中获得了比较大的提升，到目前为止共招标56个(含省企业农村电网改造9项)，合同总金额约6.3亿，相比去年增长一倍之上。自己所关联的送变电公司生产运营稳定。服务处在开展东方电气工程项目的善后处理与此同时已经有力有序有效开展别的海外项目的研发，并有望取得进步。

二、落实一岗双责状况

1、自己参与反腐倡廉建设学习教育情况

一年来自己可以积极参与企业党委中心组和支部的各类学习教育活动，不断提高自己的思想意识和理论素养。根据xx届五中全会精神上的学习培训，令我对新形势下党的基本路线、战略方针、现行政策有了更深刻的全面的了解。根据努力学习中纪委、供电公司及省企业有关廉洁从业的相关规定，尤其是根据对中纪委xx届五中全会和习总书记朋友“在中央纪律检查委员会第五次全会上的重要讲话”及其党组织“干部作风建设年”相关文件总和理论书籍学习培训，令我深刻认识到，党和国家一直重视反腐倡廉建设工作中并且对新时期下反腐倡廉建设工作中的特性提出了新的要求。作为一名党员领导人员必须要在思想与行动上和中共中央保持一致，提升法律意识，提高道德修养，树牢反腐倡廉建设的思想防线。带领主动严格遵守党风廉政建设责任制的各项规定，主动配合党组织和群众监督管理，坚定理想信念地和各种各样消极腐败状况作斗争，保证“堂堂正正做人，踏踏实实办事”，“做事，整洁”。

2、执行一岗双责，机构科学研究和开展主抓义务区域内的党风廉政建设工作状况

一年来自己可以严格执行上级领导以及公司的各项任务流程和规章制度，主动贯彻落实党风廉政建设责任制的各项规定，搞好主管部门单位的组织建设和廉政警示教育工作中。融合省企业党委会和党组织《开展党风廉政建设“五个一”活动》安排和相关要求，按时用心地完成了所规定的各项任务，进一步了贯彻落实党风廉政建设责任制。尤其是对于今年新成立的单位及单位，在建立前期即规定主要领导依据工作职责和所处环境的差异特性，立即按照公司相关规定和廉洁风险点制度建设，加强防范。并通过听取报告，交谈，查验指导等方式催促主管部门和单位搞好党风廉政建设工作。一年来自己主抓范围之内无基层反映显著的不良风气难题，所主管企业和管理亦无违法乱纪现象的发生。

3、本人廉洁自律情况

一年来此前在实际工作和生活中可以主动贯彻执行中纪委、省企业、企业对党员干部相关廉洁从业具体要求，强化理论学习，提高自身修养;坚持党性原则，恪守规章制度。在管住自己并且也管住了亲人，一年来本人及其家平均没有出现违背中纪委和网省企业党委会相关党风廉政教育标准的状况。亦无滥用职权、行为腐坏、及其违法违纪等现象的发生。

三、存在的问题及努力目标

1、集中学习尚显不够;

2、开拓创新精神仍显不足;

自己将来会以我党xx届五中全会精神实质为表针，以作风建设年为突破口，勤奋进一步学习，强化实践，进一步提高自已的理论素养和工作实践水平。为公司的科学发展观做出自身贡献。

企业个人述职述廉报告 篇3

尊重的各位领导、各位同志：

小伙伴们好!

短暂一年又擦身而过。回望一年来的学习培训、工作中，觉得碌碌又很庸庸碌碌。在这样一个为了临北股份的明日而努力奋斗团队，令我慢慢的强大起来，不但在工作上勤勤恳恳一直保持着一颗高度的责任心，并且在工作上俞来俞注重方法、方式和效率。回顾一下工作中、反思一下不够、思考一下准备，这一年来生活的点滴，心里感触颇深。

一、做好本职工作，做了一些应该做的事情工作中

20xx年1月1日，依照《x有限责任公司——劳动用工管理制度》晚婚晚育年龄生育假的有关规定，于7月1日按时签到工作。在这以前我一直是市场部磅房的一名司磅员，在上级领导生产市场部科长的带领下，承担下列工作中：全部上站煤的计量工作，并标准仔细做好过秤实验原始记录;精确计量检定，确保小车回皮，数据信息保存至小数点后一位;单据的使用和管理方法，严格执行企业单据管理制度;值班电子地磅及清洁卫生的清洁及清理工作任务;当日数据库的统计汇总及提交工作中;坚守工作岗位，不擅离职守;同收煤岗主动沟通和联络，依据煤中水份、残渣状况有效把握扣重;严格执行站口交接班记录表，搞好交班事项;传统站口公司商业秘密，维护保养站口整体形象，进行领导干部领导安排其它工作。

后被临时安排到综合办，实际职位没定，在综合办主任的带领下，承担每天早晨清扫综合办公司办公室，依照综合办职责分工，由后勤管理总务处员和文秘人员分派一些工作中。这一个月来，做的事情也通常是相关后勤管理等方面的，依次实现了固定资产卡片;6、7月份工程加固出入库单账本记录;仓库日用具及汽车的燃料耗费等计算机上传，与月底明细表等。

二、工作方案和质量

自已的做好本职工作，义不容辞要全力以赴做好。边界工作中也要尽量多做一些，对你是微薄之力，对全局性却极其重要。充分体现眼里有活，主动做事。公司给大家的不仅仅是赖以生存挣钱的酬劳，更是对自己的价值的尊重，应该是职位的奉献。

一、过去的一年，尽管怀孕了，却从未晚到过，也没有旷班过，雨天、降雪亦是如此，一直坚持到住院前一个礼拜。在磅房的那段日子里，尽管托着身体上一天一夜的班非常辛苦，可是第二天的交班我依然会把磅房收拾干净，电子地磅清扫干净，包含洗手间每日也拿拖把拖一遍;过磅单据，不论是每一个过秤车子数据信息或是最终报送至统计分析生产计划员每日过秤数据信息之和，我都能做到认真填写，用心测算，细腻查验，过去的一年，没有出现一例数据信息里的不正确。

二、尽管过去的一年，我工作大部分很好地实现了，但也存在过新的现象，发生过新问题。记得有一次，区焦化厂夜里10点多逐渐上站，在深夜值班的情况下，过了磅我就直接把票给窗户外面伸出手拿票的人，装卸搬运票和紧挨的那一联都是鲜红色，色调有一些贴近，事情才发现，我将装卸搬运票的色调给看错。知道后我很自责，与此同时也在积极的反思自己，习惯性塑造自己的细心，办事也由此而变得的小心、慎重。每一次的填票，每加一次数据信息之和，每递出去的一张票，我都要多看一眼，不管对顾客、还是对于驾驶员，对装卸搬运工只需多说一句话便会防止类似的情况再次出现。

三、在回车键电子地磅的窗口边上，有一块白铁皮，有时候驾驶员略微开的靠右边一些，开的快一些，便会导致白铁皮移了地区，在哪下边是一个通向电子地磅下边比较深的洞，特别是夜里，假如驾驶员或是装卸搬运工拿票时一时大意，给摔下去，大家也是没办法防止职责的。因此在此过程中我一点也不敢疏忽，在过秤的前提下我习惯了去感觉去听，不停地站立起来看一看窗户外面，若是有这样的事情，我能立即去解决。

四、上年，公司开展做运动赛事，尽管我怀孕不能参与，但我依然积极主动地向领导安排辛勤工作，就在那前一天，我已连续上一天一夜，怀孕前，我还在贮运场也持续登过两天两夜，或是时间比较长不能回家。这对怀孕我的确有些费劲，有一些不舒服，并且那一天几个上站，车还有很多，但我依然坚持了下来，回到家里之后，我一连吐了好几次，没有食欲，可我并没有因此而自抱自弃，或是仍在执着追求着他们的责任担当和全局观念。

三、增强学习，勤奋提高综合素质

学习培训好似学如逆水行舟，逆水行舟，要适应时代发展的需求，更为要加强学习，丰富自我。我真切地意识到这一点需读好两本，一是读好有字之书，既要时时刻刻向书本学习，保证基础知识博学笃行，专业知识细悟，修身养性专业知识苦学，需要专业知识先练。二是读好无字之书，社会发展都是一本书，并且更加丰富，更具现实意义，谦虚向领导、向朋友学，学习培训他的基础理论见解、方式方法、对人会为人处事及语言表达、文字表述等。

四、存在的问题以及未来努力方向

当看到考试成绩的前提下，我就清晰地意识到了本身存在的问题，一是在处理事情时，有时候缺乏冷静分析，情绪不稳定时会发生。二是待人处事的理解不够深入，解决人与人之间的关系上主要表现生涩。将来我们将勤奋提升品德修养，艰苦奋斗，实践活动自身“先学会做人、后办事”的人生准则。

五、对企业未来的发展所提出的一些建议

提议一，公司正在增加直营幅度，能否根据订制企业固话和手机手机彩铃，让顾客在接入等候时进一步了解我们企业规模、业务范围等，呈现企业整体风彩、拓展公司沟通的方式，让每一次拨打电话都成为了宣传策划山西临汾临北煤焦化淘宝集运有限责任公司品牌形象的时间段。

提议二，食堂纸饭卡能否换为塑胶饭卡。它可以反复应用，有耐潮，耐热等优点，不容易修改、不褪色、不长霉、防湿冷(不害怕汗液)、耐腐蚀等优点。

提议三，能否统一订制夏季服装，使业务更为统一、标准。让员工服饰企业文化理念、民事行为能力及视觉效果规范做到一致。企业工服庄重、大气、显眼，能够给人带来难忘的印象，把衣着和精神面貌统一，给群众一个表里如一的企业品牌形象。

(提议四，走产业多元化，扩大经营范围，如煤碳、焦碳、钢材、有机肥、钢材、铝、铁矿石、粮油食品等。

提议五，在直营层面，以目前煤的种类为载体，融合产需具体，提升配矿方案，使其有着大范围的顾客群。)

最终，恭祝我们自己的公司在上级领导正确领导下、在全体员工的努力下，经济效益越变越好，企业规模也越来越大。

各位领导、同事，以上是我的述职报告，请予审议，存在的不足，请予请正。

企业个人述职述廉报告 篇4

尊重的各位领导：

20xx年，此前在上级领导和单位领导的大力关爱和恰当指导下，围绕本职工作岗位工作职责，立足本职，勤勤恳恳，踏实工作，比较好的进行既定目标，现就个人能力提升状况实际工作汇报总结如下所示：

一、工作中整体情况

(一)思想觉悟，认真细致

参加工作以来，自己在思想方面严格要求自我，在业余时间，持续加强自我的观念集中学习，关心时事政治，努力学习了党的十九大精神，“强国梦”等，根据进一步学习，全面提高自我思想境界，提升自己的素质，开拓视野，让自己变得好一点的开拓创新，融入社会和岗位发展需要;

(二)严以律己，以诚相待

年度，本人可以努力学习热力公司的各种规章制度，认真领会企业各类决议，自始至终与党组织保持一致。在工作上，我严格执行企业的各种规章制度工作中，做好本职工作，团结同事，尊重领导，服从组织工作计划，在工作上可以严格要求自我，与此同时，与同事相处以诚相待，谦虚向同事学习培训，学习培训对方身上的品质和精神实质，持续提升自我的综合素质能力，更好更快的推动自身迅速发展和提高。

(三)做好本职工作，做好本职工作

现阶段，我部门市场营销部，主要工作职责为做电子档巡检记录、汇总水电工程周、月表格，整理档案、仓库账务、内务管理等，工作职责偏细较杂，因而，在工作上，我一直在塑造自身的责任感耐心，将责任感和耐心地塑造放到做好本职工作第一位，规定自己能静下来，仔细解决每一项工作上的小细节，确保工作没有在我的范围内出差错，不会因我耽搁工作中。

1、仔细做好电子档巡检记录：全年度共对块电子档开展安全巡检，纪录各类问题*次。

2、汇总水电工程周、月表格：对水电工程信息进行用心审查，准时安质搞好水电工程周、月表格工作中，保证每一张报表数据准确。

3、搞好档案工作。对于负责任的档案资料多并杂等优点，一方面本人努力学习档案保管专业知识，参与有关业务知识培训，持续提升自我的项目理论素养;另一方面，融合档案保管的实际情况，健全档案保管台账，及时更新档案资料，严格执行档案资料管理制度，拼搏保证档案资料不疏忽大意。除此之外，积极主动加强自身应用电子档案管理能力，充分运用档案资料的功效。

4、进行仓库账务及各类后勤管理工作中。在仓库账务层面，坚持不懈会计管理制度，实现账库相符合，账库相实;在纪律领域，按时按质进行领导干部领导安排任务指标，特别是每日按时定期进行的搞好工作环境的保洁工作，积极营造一个清洁卫生，气氛优良的工作氛围。

二、存在的问题

(一)学习培训幅度还要不断提升

在工作上，经常因为工作太忙等客观原因，导致自身在学习方面存有放松状况，在学习方面存在着一定的懈怠、心存侥幸等思想观念，特别是对热力行业的技能知识学习培训的幅度不够，知道还没深，除此之外，对于一些政策的集中学习存在重视度不够的现象，因而，在今后工作的实际操作中，在这个方面自身还需大力加强和提升。

(二)专业能力还需提升

在具体业务流程操作中，本人的专业素养还需不断提高，在档案保管等业务实践过程中，自身还存在业务流程素质能力较弱的现实情况，与企业的需求还有一段差别。

(三)相关工作的综合目的性需提升

在工作上，本人对工作计划和目的性还需不断提高，经常会因为工作计划不科学，而引起手足无措局势，极大的影响了工作的效率，这是自己要不断解决的问题。

三、下步工作分配

(一)抓学习，提。在未来的工作中，重视抓学习，关键学习党的各类基础知识、企业的规章制度及热力行业专业技能，勤奋推动自我全方位发展。

(二)重综合，提效率。持续重视对工作的合理安排和目的性，积极主动提升工作的效率;与此同时，勤奋提高对工作的学会思考性，提高发觉、分析与解决问题能力。

(三)积极主动认真完成任务指标。不久的将来工作上，本人将围绕年度工作计划，合理安排，有效综合，做好本职工作，用心遵循企业的各种规章制度，按时保质保量的保障本人年度工作计划任务顺利完成，积极主动为公司的发展作出自身应尽的职责。

企业个人述职述廉报告 篇5

各位领导、诸位职工：

小伙伴们好!

金猴送瑞，送旧迎新，一年焦虑不安忙碌工作过去，大家迈入全新的一年，回望一年来的工作中，企业在董事会的英明决策下，在全体员工的努力下，以“三个代表”为指导，以“四加”为工作要点，(“四加”即：增加市场开拓，持续承揽新品;增加内部结构资金投入，扩张经营规模，提升企业竞争优势;加速人才培养，持续提升员工素质;增加企业文化文化教育重视度，提倡人文管理)，经过一年的扎实工作，不断进取，创下产供销进一步提升50%之上(这用实际数字)的优良经营效益。

过去的一年，大家生产流水线全体人员重点围绕企业重点工作，团结一心，勤勤恳恳，踏实工作，全方位提前完成了企业本年度下发的各类质量指标，现就20xx年度工作概况和20xx年工作计划汇报如下：

1、年产值稳步增长，施工时间同歩提升

年之内进行年产值*万余元，比20xx年提增*%;各生产车间进行施工时间*万钟头，比20xx年提增*%;

2、维护保养明确职责，工作中及时到位

为保证今年初设定的质量指标圆满完成，生产技术部对04年机器设备工作中进行全方位周划布局，每月工作计划由生产车间责任人职责分工到你，职责清晰。全年度按照计划进行设备维护管理97台套，在其中二保86台套，三保7台套，维修4台套，计外设备大修4台套，自做烘干箱1台套。与此同时在不改变正常生产前提下，实现了新区建设设备搬运、组装、调节工作中，保证新城区1#车间按期动工。

3、招骋专业技术人员，加大培训力度

为了适应新产品持续研发需求，年之内生产流水线向申请办理招聘人才104名，在其中冲工71名，电焊工33名。尤其是在8月份上汽奇瑞脚踏板组织猛增上量，应对加工工艺尚未彻底完善、工作人员少、生产制造任务繁重前提下，注塑车间及时纠正人员架构，生产车间责任人当场指导、当场帮辅，对新员工入职突袭强化培训，推行师生负责制，生产车间内部结构实行额定值班生产量指标管理办法，保证月生产量9000台套脚踏板供应，按时完成了生产计划，并且也加强提高了新入学徒的业务技能，促使他们可以在较短期内能独立入岗实际操作。

4、工作中以身作则，变化“拖拉”局势

工作服确保是生产计划顺利完成的前提条件。模具车间责任人言传身教，起早贪黑，以情感人，以情动人，不为人知地领着全体人员日夜奋战，年之内不仅取得成功开发设计343付新产品磨具，并且保证正常的供应商品易损件备模*付、维修磨具*支付的生产加工，为公司发展在新产品设计中获得了主导权。在他的带领下，在全体员工的辛勤劳作下，生产车间从原来的“工作中拖拉，消沉懒慢”的局势转变成“每个人愿办事，诸事一定要做好”优良团队氛围。

5、相互配合公司上班，努力创造企业新跨越

新区建设建成投产是企业又一宏伟梦想。生产制造制造部率机修工组全体成员团结一心，统一合作，从产品合理布局到设备搬运、组装执行、组装工作组事先搞好很多前序工作中，施工项目中每日举办收公会，持续吸取经验，不断加强全体人员主动性，充分发挥精英团队作用。全部工程项目从头到尾，井然有序，有条不紊，对发生的瓶颈问题，主动与有关部门学习培训、西天取经。短短的50天时间将30多个套大型机器设备动迁、组装所有安全性及时，一次性调节取得成功，其工作量之深，安全隐患之深，技术标准极高，是可以想而之。但是大家指引工作人员、安装工人不畏艰难，没有怨言，勤勤恳恳，日夜奋战，几个本该与家人团聚、几个本应是子女高考考试搞好后勤管理、几个本该在家人身边竭忠行孝的夜里，但他们依然在车间里抢进度、挑灯夜读，高强度工作。5月岁月，那时候恰逢“抗击非典”肆虐横行，大家施工队伍没什么畏惧，无所顾忌，与一些来源于瘟疫区设备安装调试工作人员一同坚守在一起，全部施工进度并没有因为“抗击非典”而停滞不前一天。

6、存在即是合理，努力就有回报

20xx年6月28日总经理郑重宣布新程轿配新城区1号生产车间正式投产，进一步明确指示1号生产车间将定位于企业“夯实基础、标准化、高标准严要求”样版生产车间。

为保证做到企业预期目标，不辜负上级领导重望。新城区管理者到汽车厂家学习培训、西天取经，汲取其他公司优秀管理心得，融合本公司现有的管理模式，梳理出一套大体的经营思维，机构新城区工作组全体成员一起学习、讨论，变换观念，在不断摸索环节中不断完善。从每一个细节下手，对每一天工作中进行整理，存在的问题、整改措施立即向员工传递、与员工沟通，并且对员工进行新的知识、新发展理念、新思想的传递，使员工们逻辑思维获得根本性的变化。

根据前期学习培训，与此同时健全优化生产车间管理制度再根据5s管理方法办法，对生产车间现场了定置管理，保证各种各样工装夹具有效井然有序排出，车间卫生工作中全体人员参于，各司其职，明确职责，细化到每一个开关、每一扇窗户、每一扇门，无死角。标准员工行为准则，激发员工使命感，清除职工潜意识里“各人自扫门前雪，莫管他人瓦上霜”的负面状况。经过一段时间持续实践活动，持续改善，工作环境越来越干净整洁、原材料排出秩序井然，一目了然，但对考试成绩，职工从前期不能理解到了解，从无法接受到真心实意适用，从制度管理逐步走向了主动、下意识，提升了员工素养，培养出职工对公司及朋友的热情和使命感、信任感，新城区展现一片优良的工作氛围和团队氛围。新城区运作六个月中依次招待20数次vip参观考察，在各位领导、好朋友催促、纠正下，新城区施工现场管理取得了一定考试成绩，在这里真心实意感谢公司领导的认可，感激新城区全体人员们，就是你们甘于奉献、辛勤劳作得到的结果。

企业个人述职述廉报告 篇6

在这里年底岁初时,人们带着十分愉快的心情,汇总着有限公司一年来的获得。我作为公司的经理、公司法人，还在仔细地汇总本人一年来的学习与生活，根据回望，概括为以下几方面，向机构和同志们作一报告。

一、认真学习，不断提升领导水平和业务水平

公司是社会发展的细胞。要使企业在市场经济体制情况下的残酷竞争中稳步发展，就要不断进步，常常把握党的路线、法律法规。一年来，我努力学习毛泽东思想和“三个代表”思想理论，学习党的xx大汇报、中间经济工作讲话精神，学习培训省、市、县各项政策要求，而且仔细地记写学习心得5000百字。争取使自己能较各地了解和掌握党和政府国家经济政策，掌握行业动态。其次认真学习与企业运营相关的相关法律法规，如《合同法》、《劳动法》跟新出台的《劳动合同法》。第三是学习和经营相关的专业知识，特别是企业经营管理相关的知识，如财务会计、劳资管理、便利店管理、当代物流模式等。

学习的方法，一是以书籍念书，读原著，全方位领会精神实质。二是向业务流程内行人学习培训，带上公司存在的不足积极向领导干部和同志们求教，根据讨论、沟通的方法，做到解决困难、提升专业知识的效果。三是积极参与公司组织的专题学习，一起学习，一起讨论。四是积极参与省、市、县主管机构举行的培训会议，如今在本县，我司参加举行的学习培训会出现三次，省、市主管机构机构出门接受培训会2次。根据形式多样的学习培训，开阔了眼界，积累了经验，提升了水准，提升了水平。

二、竭尽所能，抓紧落实“万村千乡市面工程项目”

中国商务部执行“万村千乡市面工程项目”，目的是为了处理农户交易“不安全的、不性价比高、不便”问题，把当代商品流通核心理念引进乡村，为社会主义新农村规划做出贡献。我公司为执行企业之一，借此机会好时机，稳步发展自身，算得上是不可多得。对于此事，我一直十分重视，放到各项工作第一位来制定。

一是要求局领导干部出来融洽，联络县、县、区3个县域的商务主管部门，密切相关，争得适用，保证我司可以顺利进到外县域发展趋势更新改造加盟连锁店。二是机构骨干力量，领导班子成员领队，分类片区，深层次村民小组做好工作。三是按照省、市商务主管部门的相关规定及要求，愿意资金投入财力物力，做扎扎实实细致的工作，帮扶加盟店更新改造，指导加盟连锁店标准。四是安排专人快车，巡检指导，明确提出科学合理的意见与建议，维持干净整洁的店容店貌，促进产品分类陈列设计，摆放好。五是3次举行加盟连锁店店家和自营超市员工培训会，宣传政策，协同配合，提高业务水平和守法经营观念。今年我企业共发展加盟连锁店户，在其中上半年度由省、市检验合格户，获得我国扶持资金万余元。后半年汇报待批户，据剖析，将要比上半年度检验合格的总户数大量。

尤其是在县发展趋势加盟店这个问题上，上半年度，我与大部分朋友一样，感觉山高水远，有抵触情绪，授权委托县商务厅安排人员，委托执行。后半年，我意识到这么做，不但不符政策要求，也令我企业应得合理收入遭受损害，经过反复地剖析考虑到，激烈地心理斗争，最后下定决心自己做。我们将这一念头提及领导班子大会上探讨，诸位组员最初也是有顾忌，通过分析，到最后还是一致同意自身立即做。仅这一项，后半年我们就能多收益余万元。

三、提升物流运输，给予贴心服务

物流运输是实施“万村千乡市面工程项目”的关键环节，伴随着我司执行地区不断发展，加盟店发展趋势总户数持续提升，自营商场一个接一个地完工开张，仓储物流中心的订单量迅速增长，务必采取有效措施给予提升。一是带来了辆新汽车，聘请了名司机和业务员，直接在财力物力上给予提升。二是区划规划区，详尽制订配送路线，推行手机访销，按访销方案配送，提升分销高效率。三是加强财务管理，名财务会计分单位负责清算，设立了严格管理制度，规范了单据传送程序流程，完成了会计信息化，快速清晰地进行购入销出清算。四是强化对派送人员的管理方法，文化教育这种朋友持续改善服务质量。但凡收到加盟店举报电话，我一定要查清事儿缘故，采取有效措施整顿。五是认识到位，明文规定，但凡我司配送产品，推行当地市场，坚决做到物美价廉,让利于人民群众.这也是相应措施中尤为重要的一条.

四、谋求发展，新创建农村自营商场

从公司的持续发展权益考虑到，务必摆脱仓储物流中心批发产品环节中止步不前的缺点，选择适合自己的运营地址，建设一批自营商场，发展自己的零售终端公司，建立和仓储物流中心相符的商业经营互联网，给公司稳步发展奠定一个坚实的基础，是我公司投建农村自营商场的基本方针，都是规范使用我国扶持资金的正确的选择。这一思想获得省、市、县商务主管部门领导的高度肯定。政府部门又把这一计划写进了《政府部门工作报告》，做为的公共基础设施发展规划。

从2月起，我司正式开始这一计划的实行。一是挑选人气值较旺的农村，在实际地址上一定要做到坐落于热闹商业街。乡村级商场还很容易保证，乡镇级商场就很困难了。大家知难而上，主动争取，加强协调，密切相关，或是做到了极致这一要求，早已开张和正在建设的个乡镇级商场全在热闹商业街。二是尽量控制成本，采用租赁房屋进行更新改造，租用空院和空余荒滩地建造轻钢龙骨隔墙彩钢瓦构造的轻形房子，都高效地减少了办店成本费。三是完工一个，开张一个，尽早充分发挥资金效益。现在已经营业的自营超市经营状况还比较理想，我司在今年的完成的收益主要来源于这种农村自营商场。

五、科学决策，充分发挥集体力量

我司领导成员有7名成员，编制数比较多，要让那样一个大领导班子可以齐心合力，团结一致相处，一切科学决策，消化吸收多方意见，充分发挥集体力量，是至关关键的一个方面。你作为组长，对于此事有深刻地了解。凡牵涉到新项目采点、开发设计项目投资、财务会计、资金筹集、大宗商品现货购置、职工工资调节、关键工作计划这些事宜，均递交领导干部会科学研究决定，一时吃不准、定不掉的事儿，依据各位同志明确提出的相关问题，继续做考察调研，不断上面科学研究，直至统一认识，做出最后决定。重大事情的决定，还望部门领导和骨干员工参与，广泛听取意见，务求管理决策恰当。

与此同时，提升与省、市、县负责人上级的联络，主动请示报告，征求意见，接纳指导，争得适用，得到协助。也正是因为管理方法民主化，管理决策全透明，才使领导成员团结一致，部门关系融洽，员工心齐劲弘，左右适用强有力，在公司内部造就了协调发展浓厚氛围。

六、廉洁勤政，一心扑在工作中

在党风廉政建设责任制工作与廉洁自律方面，我始终牢记“四大组织纪律，八项要求”，用“八荣八耻”当成自己的行为规范，不贪不拿，无私无畏，而且建立了严格公司管理制度，避免各个方面的“跑、冒、滴、漏”。

每天派送，日日打开门，这也是商业经营的常规。因此，我司没有统一歇息过周末、节假日日。一年四季，匆匆忙忙。做为主要领导，要操的心就更多一些，常常忙完了白天工作中，晚上还要考虑到很多核心工作安排，或者去物流配送中心来探望职工，与各位同志交心，核实情况，可以这么说一心扑在工作中。

在关心职工日常生活，处理因难层面，大家一是积极主动交养老保险金，全年度无托欠。二是优先保障本单位职工以及家属租用店面和银行柜台。三是全力以赴分配下岗工人到自营超市和物流配送中心工作。四是大力协助对符合条件的朋友办理病退和普通离休。五是努力为退休工人办理医疗保险。六是适当提高员工工资工资待遇。七是严肃查处违反劳动纪律的某些员工，教育大家，提升职工队伍的能力素质。全年度没有出现一起员工上访事件。

七、改正缺点，更好地为党工作中

回望自己工作，也存有许多的缺陷。一是工作忙碌，学习时间相对性少了一些，系统的学习企业管理知识不足。二是工作中思绪多、进展不太理想时容易心浮气躁，闹脾气、训人。在新的一年里，我一定努力学习，提升品德修养，提高管理能力，摆脱消极思想，团结一致全体人员，领着党组成员务实，顽强拼搏，专心致志搞建设，一心一意谋发展，争取令我企业获得更强的盈利。

一年来的工作中获得了局恰当领导干部，获得了企业党组成员和全体员工的全力支持，在这里表明衷心地感谢!

企业个人述职述廉报告 篇7

尊敬的领导、朋友：

你好!

“做一名好老师”是很多教师一生所努力的目标，是我的总体目标。自迈入文化教育这个职位至今，我坚持以兢兢业业、脚踏实地的心态来看待我工作，以“师德师风”标准自已的教学工作，以“当一名优秀老师”当作相关工作的人生格言。

一、在思想方面，爱国爱党，努力上进

我积极参与各种各样学习，用心参与政治理论学习，我很清楚要文化教育优秀生，老师务必先正己身，时刻保证立德树人、以身作则、言传身教，以自己人格特质、个人行为去影响同学，也努力使学生们、父母能接受我、爱我。在不断地生活和工作中，勤奋让自己的思想境界、理论素养都能得到很快的提升。由于我相信较好的品性是他们身上最美的东西，我将学生们的品德教育、美育工作放在了最重要的位置。

二、在教育科研上，敬业爱岗，认真细致任教

将学生教好，使学生取得成功，是每个老师的愿望、荣誉。在工作上，我很清楚学习的意义，把握一切可能努力学习，在不断进步、持续在实践中不断提高自己的教育教学质量及课堂教学管理能力。在学校，谦虚、积极主动地积极向老师学习追求进步，敏而好学，立即消化吸收，汲取其他人意见与建议，在自己教学中持续实践活动，不断反思，不断提升。平常向书本学习、向计算机了解，常常阅读文章有关课堂教学类的书籍，总去各种各样教学网站、教学论坛看一下，提升自己的教学过程水准，也把握一定考试技巧，让他们在合理的日子里有些提升。

三、校园内工作方面，服从命令，积极

我们的校园不论是自然环境或是领导干部、老师都给人一种比较宽松、和睦、民主化、团结一致的好感度，因此在这种团体中工作中虽然平时每日任务偏重，但精神上或是相对轻松、轻松愉快的，因此工作方面较为积极，希望自己能够程度的为院校的建立献上微弱能量。平常能及时把工作概况、难题、艰难向领导请示、报告。与其它同事间可以做到大局为重，服从命令，互相照顾，互帮互助，互相交流。

四、各个方面

本学年，我选用“勤勤恳恳”的工作作风，搞好学校安全生产工作，给全校师生一个安全、融洽的工作中、学习氛围，让学校全校师生安全、开心快乐的渡过本学年，遭受院校当涂县领导干部的一致好评。我都积极参与县举行的“安全性评先课主题活动”，通过我的努力，获得了全县城前三名优异成绩，并且在全县城进行了示范课。

总而言之，教育教学工作，是一份常做常新、无穷无尽的工作中。一份春华，一份秋实，在立德树人道路上我投入是指辛勤的劳动和真诚的眼泪，但是同时我也获得了丰富和快乐。在今后的工作中我将一如既往用心去感受教导我的学生，坚信今日含苞欲放的花蕾，明日一定能绽放绚烂的花瓣。期待在今后的工作中能发扬优点，克服不足，总结得失，使教育教学工作更上一层楼。

企业个人述职述廉报告 篇8

各位领导、各位同志：

小伙伴们好!

XX年便要过去，在这儿职工向各位领导干部问候,祝大家新年快乐!如下所示就是我对XX年年尾述职报告:

一、对XX年认知和问题和工作改进与对策及努力目标

(1)对XX年认知和难题

XX年是一个不平凡的一年，大家经历过2月份50年一见的冰雪灾害所带来的交通出行不方便，经历过3月份藏区打砸事件动乱所带来的吃惊，经历过5月份汶川地震给大家带来的远去人民的痛苦，经历过8月份顺利召开的北京奥运和残运会的热情和喜悦，抵制已经扩散的全球金融危机小编给大家带来的微微凉意。繁杂的国内外自然环境磨练了我们意志品质，向世界彰显了强国风彩，作为一名我们中国人，我感到自豪，我骄傲自豪。这一年，代表着灾祸和痛苦，迷茫与不安。正是这些让我深深的感受到了应该爱惜身旁所拥有的一切，爱惜大家同事间彼此之间的缘分和友情，但是从一些系列吃惊与痛苦和此次外出让我觉得自己还成长了许多,从一个不擅长社交与交流变得性格开朗了很多，进而令我在工作中和同事之间的交流沟通中清晰的认识到自个的不够，一直在工作中刚愎自用，不遵从大伙儿给予的高效意见和看法，与同事间精神上的不友善等导致了工作效能底、工作效能差等一系列的工作中严重问题。

(2)工作改进与对策及努力目标

在我意识到自己工作中的不正确与不足时，了解到了系列不正确给自己工作方面所带来的严重危害，我用信心勤奋改善，在工作中和同事以一种谦逊端正的态度多多的交流互动学习培训，扬长补短，多征求小伙伴们的合理意见和看法，与同事间创建友好往来，便于提升自己工作效率，将自个的做好本职工作做得更好，对于工作严谨认真，按时到岗，工作方面遵从领导干部安排。休息日保证合理安排时间，和同事搞好团结。

部位，保证不越位，不卸任、不超过位，严格执行岗位职责，完成本职工作。只有将部位任准，把岗位职责弄清，团结同志、诚恳待人，踏踏实实，恪尽职守、勤奋努力，一步一个脚印，从我做起，老老实实做人，一丝不苟工作中，来完成好做好本职工作，从而创造性做好工作。

二、个人职责

我去贵单位上班有一年多了，这一年多就是我人生路途里的印象最深的一程，期内在朋友们关心支持一下我迅速容入这一团体之中,和大家一样变成贵司的普通职工,搞好上传工作与等相关工作，什么时间企业进行学习并用软件画图。于今年xx月于创立x公司后，让我们在作业初中到新的知识，并很快的应用到工作上。在这里感谢公司领导给我的机会让向您美工设计发展趋势。

三、XX年工作职责及工作开展情况

(1)工作职责

xx省去

(2)工作开展情况

四、工作感悟

新岁年尾，我静下心回望这半年的工作和生活，收获满满。在作业这一年来，在领导的支持和帮助下，在全体朋友们适用协助下，我服从工作安排，提升学习锻炼，认真履行职责，全方位提升规范了自己的思维了解、工作能力综合能力，比较好的实现了各项目标任务。

新的一年已经开始，我们将以创新的精神风貌和身体力行向客人提供最高质量服务，落实"宾客至上，服务第一"的经营理念。

最终，我觉得用如下所示这句话完毕我述职报告:"学如逆水行舟，逆水行舟 "、弱肉强食，优胜劣汰"。需要不断的加强奋发进取和竞争心理，在工作上持续丰富和完善自我，才可以融入社会和社会的发展，才可以促进学习和工作的发展，才能达到工作与身边的美好理想化。 以上是我的述职报告，请予于指责赐教。

企业个人述职述廉报告 篇9

回望近三个月至今的工作中，既有收获也有不够。在领导的指导、关注下，在同事们的协助、大力支持，通过自身的不懈努力，我在学习上不断进步。

一、在学习上

1、学习了解企业未来五年发展战略规划、各类管理制度、OA系统申请流程及其运营管理部的职能职责和工作计划。

2、学习了解公司总部及科盛集团公司隶属子公司组织结构、业务范围、大事件及其未来的发展方向和发展战略。

3、学习了解《中华人民共和国预算法》、《公司总部全面预算管理细则办法》、《20xx年度预算管理工作方案》，《20xx年度预算报表及编制说明》。依据20xx年度各分、分公司递交的预算报表和编制依据开展模拟练习，加速业务流程了解速率。

4、学习培训财务预算管理的基础知识，参与有关《全面预算管理实务与操作》培训学习，查看了很多有关财务预算管理的案例，融合原来财政预算与项目计划的具体工作经历，对财务预算管理工作中拥有一个全新的理解和精准定位，为日后工作中打下了坚实的基础。

二、工作中

1、成功圆满的完成了公司总部部署的20xx年度预算管理工作中，并得到公司总部预算部有关教师的一致好评。根据这几个月沟通交流，与预算部的主责教师建立了良好的信任感和方便快捷的联系电话，坚信日后工作更顺畅。

2、为了迎合公司总部年度审计报告工作中，积极开展年尾固定资产盘点有关工作，升级固定资产盘点表。依据公司总部《固定资产管理规定》、科盛企业《固资实物管理办法》审批所属公司递交的《固资实物管理办法》，并且对各公司的《固资实物管理办法》条文开展梳理与整理，这一工作让我对各个所属公司的工作流程及部门分工拥有进一步的了解。

3、仔细阅读CCCC及所属公司“十三五”建设规划意见稿，对整个集团公司的战略目标、发展策略、首要任务、保障体系拥有较为深入的了解。依据各公司递交的发展规划意见稿，根据对业务策略与工作计划的收集整理，更为清晰各公司的战略部署与企业使命。

三、自我剖析

1、个人优点：

（1）喜欢思考，擅于从工作中细微之处不断反思积淀经验和教训；

（2）善于思考，深入学习与本岗位相关的工作技能知识；

（3）激情真心实意，可以在较短时间内融入新工作精英团队。

2、个人不足：

（1）由IT通讯公司转到影视传媒公司，文化艺术跨距比较大，对影视传媒公司的业务范围和工作风格欠缺深入了解。

（2）第一次接任企业全面预算管理选编工作中，需加强与各分、分公司费用预算责任人沟通，便于充足把握费用预算责任人的工作思路，与其说产生工作中配合默契。

3、整改措施

（1）加强与外部环境团队协同配合，和各单位预算负责人及业务接口人创建相互信任关联，与内部结构精英团队进一步互帮互助合作。

（2）积极主动掌握业界动态性、热点新闻及其相关行业的战略规划汇报，培养阅读习惯，积淀合理素材，提高文字能力。

四、下一年工作计划

1、接任月度总结预算执行情况剖析工作中，根据编写月度总结预算执行情况数据分析报告增强对企业各项业务的理解，并不断反思及提升。

2、方案根据滚动预测的形式将月度总结预算执行情况剖析工作中分成具体达到和未来预测二个维度来展开分析，为高管制定决策给予真实可靠的理论来源。

3、积极主动提升经营信息数据分析相关工作的填写步骤，按实际达到任务量为载体，真实反映公司经营状况，大力加强经营信息数据分析的深度与深层。

4、依照公司总部历年的预算调整工作标准，提前准备20xx年度预算调整准备工作，保证20xx年度预算调整工作中保证质量及时完成。

5、融合公司总部20xx年度下发的预算管理要求及集团公司发展战略，提前搞好20xx年度预算管理方案、预算管理时长准备工作。

6、努力提升自己的项目风险管理水准，主要关心细致工作人员成本控制，为有效提升项目毛利率与公司净利润率作深度思考，并给出可行性建议或意见。

7、努力学习信息系统项目管理师实例教程，让自己具有管理组织级新项目、繁杂信息系统项目跟多新项目共创的经验和水平，为公司信息化提议作出贡献。

8、企业为进一步提升财务预算管理水准，拟引进信息化管理费用预算管理系统软件。根据费用预算管理系统软件来简单化费用预算填写工作中，提高预算管理高效率。我们应该在项目开工早期完成预算管理系统软件的需要调研分析报告并协助工程建设直至工程验收。

9、仔细研究《文化创意产业专项资金管理细则办法》及其文化创意产业重点发展趋势资金办理流程，根据新项目补贴、扶贫贴息贷款、保险费用补助、绩效奖励等形式领到中国民族文化项目补贴。这一举动可以提高企业的其他业务收入，使公司净利润率获得有效提升。

10、详尽查看国家相关法律法规，为申请办理高新技术企业认定、国家文化出入口龙头企业、质量管理体系认证、纳税信用等级A级公司等资质证书做好充分的准备。资质认定能提高企业的品牌价值，都是企业拓展台外销售市场必不可少的竞争能力。

11、应用互联网营销方法，思索在网络 、大数据技术、云计算等高新科技飞速发展的大环境下，怎么让互联网技术助推文化创新企业迅速发展。搭建和我们主营有关的网络文化企业主要从事网络文化主题活动，为企业业务找到新的切入点。

12、积极向湖南广播电视台学习培训建立综艺节目生产制造基本的成功经验，抓紧与文化传媒同行业的交流和沟通，妥当细致入微的搞好CCCC城北作业区改造综艺节目生产地的前期筹备工作任务。

13、积极开展企业集团公司分立、合拼、租用、业务外包、贷款担保、产权转让等重要经济发展动，处置有关事务管理，为公司发展搭建三大平台基本建设搞好基本保障工作中。

14、随着对企业业务不断地全面了解，工作效能会越来越高，有实力处理一些紧急事件或进行上级领导领导安排其他事务管理。

之上，是自己20xx年公司本人述职报告，感谢公司各位领导对于我信赖，给了我提升自我、实现自我价值的好机会，令我的业务能力与专业能力都获得了力度的提升。特别是在十分感谢业务经理给我指导和支持，给我拓宽思路，指引方向，别具匠心又恰如其分。

在未来的工作中，我们将继续奋斗，改正缺点，补足短板，争得保证。

企业个人述职述廉报告 篇10

尊重的各位领导、各位同志、公司、个体户意味着：

大家上午好!

依照全局和大队“对话框”单位向监管服务目标意味着述职述廉报告工作中实施方案的通知规定，现将今年我自己和企业股的各项任务，为大家述职述廉报告，请各位评定。

下边，就我们股的工作情况与我一年来的岗位职责执行状况，廉洁从业，政府信息公开，服务经济发展发展状况及在工作中存在的问题等相关工作述职如下所示：

一、企业股工作情况

企业股承担管辖区各种公司法人、合作社、个人独资企业、有限合伙的开设、变动、年审、销户、注销备案，依法查处违背企业登记管理法律法规、法律法规的个人行为。截至20xx年xx月末，管辖区实际有各种企业登记182户(在其中：民营企业及子公司xx4户、内资20户、合作社7户、集团公司1户)。在今年的新注册企业23户，注册资金223xx万余元，根据20xx年度年审的公司xx4户，年审率是88.5%。

在主要工作中我们始终将自己的一言一行与单位的信誉、企业形象密切联系在一起，工作上严格执行“管控及服务相统一、管控与发展相统一、管控与法律维权相统一，监督与稽查相统一”的需求，从大局出发，文明服务，真诚待人，依法执法。对前去办事群众与企业做到了极致服务项目服务到位，解决问题认真细致。

二、政务公开情况

近些年，大家逐步完善备案对话框组织建设，设立了对工作员工作效率等规范化管理体制，并积极推行“四公开一服务承诺”为主要内容的政务服务公示制、社会发展服务承诺制和特惠申请办理制，公布做事程序流程、政策依据、管控标准及收费项目及结论，将各类监管工作全方位放置公司的监管下。企业股在行政服务大厅配有大队配备的电子显示屏触碰仪，各类政务服务职责分工，企业股人员岗位职责，企业登记注册流程表，行政性收费一览表，投诉规章制度，公司登记服务保证规章制度，自治州工商管理局、呼市工商局推动经济稳定比较快持续发展的“28条意见”和“25条意见”等所有挂墙公示公告。根据这一系列的政府信息公开既便民利民做事，又便民利民监管，推动了企业股工作态度的提升和工作效能的提升。

三、立足落实优惠政策，营造优质服务环境，有力促进如意开发区经济平稳较快发展

(一)大力开展招商引资，增加新项目扶持力度，在工业园区招商局的协助下，创新服务招商引资工作的形式，持续提升服务招商引资工作效率。实实在在地贯彻执行自治州工商管理局“28条意见”，呼市工商局“25条意见”，及其《有关进一步推进个体私营经济持续发展的意见》和《对于充分运用工商行政管理局管理职能，推动经济发展方式转变的意见》中关于备案等方面的各项政策，简化流程，降低阶段，优质文明服务，节约集约用地，为呼和浩特市项目投资开发有限公司、内蒙王昭君小骆驼产业链有限责任公司、内蒙大牧场食品公司、乌海市中富集装箱有限责任公司、可口可乐公司(内蒙)有限公司等经济开发区关键招商引资企业给予迅速准入条件，全程追踪服务项目。对乌海市联友包装有限公司、内蒙牧源农牧业开发有限公司属分期付款到资且第一期已经到了资产公司，因短暂性艰难其他注册资金无法按时及时，允许延资。

(二)再次加强“对话框”企业内部结构监察和正风肃纪责任监察员的内部明查暗访，对发觉不按照激励帮扶税收优惠政策做事，不文明行为做事，蛮不讲理推迟做事的，严苛依规依纪严肃查处。

(三)充分运用个私协会功效，积极贯彻落实就业再就业优惠政策，激励大学毕业生，复转军人开展自己创业。在今年的5月29日，机构管辖区25户规模以上参与了由呼市工商局、呼和浩特个私协会举行的职位招聘交流会，本次交流会共招待资询134人数，助力企业达到用人意愿57人数。

四、廉洁自律执行情况

一是落实各项限令，促进党风廉洁建设广泛开展。工作上，大家认真落实党纪条规和国家工商局、自治州工商管理局出台的“六项禁令”“八项禁令”，坚持依法行政，不谋私利。近些年，在咱们党员干部中从未发生过收受贿赂、粗鲁稽查忍不廉洁自律个人行为。

二是进一步落实党风廉政建设责任制，健全领导机制和工作方案，提升廉政警示教育，搞好廉洁组织建设，提升廉政文化建设，加强廉政意识，筑牢拒腐防变的思想防线，在办公场地依照全局纪检监督察室的需求，设定党建宣传标语警告，我自己与大队签署了《党风廉政建设责任制责任状》，保证反腐倡廉建设工作中切实落实。果断改正法律意识淡薄，有法不依，有令不行，有禁不止的情况，完成了公布、公平公正、公平、廉洁自律行政部门，高效率准入条件工作机制。

五、存在的问题和不足

过去的工作中，我们虽然付出了艰辛努力，取得了一定考试成绩，但我们也清醒地认识到本身依然存在很多问题和难题：一缺乏创新精神，尤其是在主要工作中仍延用老旧思维模式，并没有创新性，方式方法有待不断完善;二是责任意识、担当意识还需进一步增强;三、照后服务等方面未能及时紧跟。将来，我一定要努力进一步学习，提高思想认识，进一步增强大局意识、全局观念、担当意识和创新精神，持续思想大解放、转变思想、在大队的带领下，在各位同志支持下开拓进取，开拓创新，为用户提供多方位贴心服务，为推进管辖区社会经济发展做出新的贡献。

之上个人述职，请各位领导和意味着评定，不妥之处，恳求大家欢迎多提珍贵意见，并可以借此机会向一贯关注、支持和鼓励大家相关工作的各位领导、大家意味着表明最真挚的感激。

谢谢你们!

企业个人述职述廉报告 篇11

尊敬的领导、朋友：

你好!

回顾这一年的工作中，严于律己，按照公司的需求，很好地进行自己的做好本职工作。根据一年来的工作和学习，工作方式上有了质的飞跃，工作模式拥有比较大的更改，现就2个月的工作情况总结如下所示：

一、查验

查验对我来说是一个全新的职业岗位。做为验货员，自身清醒地认识到，查验是产品质量的保障，把优秀品质关是我的责任，应该是客户的。

1、蔬菜水果验收程序：接库房通知——检测提前准备——物件核查——实行检测——感观判断——确定签名——填好纪录——工程验收结束;若感观判断出现异常则需要填好质量异常单。

2、包装材料、食物验收程序：接库房通知——提前准备专用工具——物件核查——抽样——感观判断——确定签名——填好纪录——工程验收结束。

3、新产品工程验收：包装材料要策划签名试品;食物要确认单。

4、奶制品工程验收：新批号交货还需提供检测报告、抽样送检验检疫检测。

5、活性干酵母工程验收：环境温度不大于8。

二、加强自身学习，提高业务水平

因为觉得身上的重担非常重，而自己见识、能力及经验与其说就职都有一定的间距，因此总害怕心存侥幸，总是学习培训，向书本学习、向四周的领导干部学习培训，向同事学习，这么一来觉得自己2个月来或是有了一定的发展。通过不断进步、积累沉淀，已经具备了验货员工作经历，可以较为从容的解决实际工作中发生的各类问题，在错误处理层面、验货标准层面、新产品确定层面的能力，通过几个月的锻练都有了很大提升，确保了本岗位各项任务的正常运行，能以恰当的心态来看待任务指标，热爱本职工作，勤奋努力落实到实践中去。积极主动提升自身各类业务能力，争得工作主动性，具有很强的技术专业心，责任感，勤奋提高效率和工作效能。

三、存在的不足和今后努力方向

一年来，自己能敬业爱岗、创造性做好工作，取得了一些考试成绩，但也存在一些问题与不足，主要体现在：

第一，验货员对我来说是一个新的岗位，很多工作中我都边干边探索，以至做起事来不可以得心应手，工作效能尚需进一步提高;第二，有一些工作中不够太细，一些工作协调的并不是十分到位;第三，自已的理论素养还很不适应企业工作的要求。

在新的一年里，自身信心用心提升业务流程、工作效能，为公司发展经济发展跨越发展，奉献自己该贡献的能量。我想我应努力实现：第一，进一步学习，拓展眼界。认真学习食品类理论知识和品质相关专业知识。强化对原料感官检验规范学习与健全，提升周边环境、同产业发展的掌握、学习培训。

第二，秉着求真务实的标准，保证上传下达、下情汇报;真真正正搞好领导的小助手。

第三，重视所在部门的工作作风建设，团结一致，勤奋努力，建立良好的单位团队氛围。不断完善验货员对其他单位的大力支持水平、服务质量。遵循企业内部规章制度，维护公司利益，努力为企业打造更高一些使用价值，争取取得更大的工作业绩。

在查验工作中的不足主要包括：

1、欠缺最基本的验货员工作经历，在开展主要工作中，经常主要表现发涩，甚至有时候还感觉手足无措;

2、对电脑知识的掌握度比较低，这直接影响对应的工作效能;

3、工作细心程度不够，常常在一个小难题中出现疏漏;

4、工作效率不足快，生产制造常常崔货等。

就整体的工作感受而言，我认为这儿的工作氛围还是比较使我令人满意的。是领导的关怀及其工作性质在持续改善给了工作的热情;其次同事间的友谊关爱及其合作互帮互助给我的工作的舒适感与踏实感。

我明白，上边的工作业绩或许不要让领导干部十分满意，假如彻底根据这种表现来决定能否留在这儿工作，可我相信自己可以在以后的工作中主要表现得很好，确保让上级部门令人满意。

企业个人述职述廉报告 篇12

新的一年在漫天飞舞的冰雪中已经来临，回望渐行渐远的20xx年，在市粮食局的正确领导下，我带领公司领导班子和全体干部职工，抓改革，谋发展，以提升企业效益为主要目的，完成了企业经营管理跳跃性发展趋势，圆满完成了局党委下发的全年度工作目标。主要工作情况如下所示：

一、 以培养为主要目的，加速公司工程建设。

做为省委重点扶持的十家小麦加工转换行业龙头之一，我们不仅在粮油加工上推本溯源，做大文章，还需要逐渐进军别的领域的发展，唯有如此，公司才充满活力。因而，在通过详细的市场调查与分析以后，大家入手了高端挂面生产线新项目。该项目总投资万余元，现阶段一期工程已投入生产，并且在逐渐增加总产量和扩大市场份额。该产品全方位发售，历年可以为企业新增加销售额亿人民币，分配近人学生就业，在发展壮大企业综合实力的前提下，都将带动周边农牧业和有关产业发展，强有力的促进了我市食品类工业的发展。

二、 加强企业管理，提高效益。

为了保证公司获得更好发展，我通过各种方式进一步学习各种各样基础知识，在公司内部紧抓财务会计、成本控制、运营管理、民主决策和人力资源这些，用优秀的管理理念运营管理公司，使公司发展完成稳步发展，并取得了较好的实际效果。截至20xx年底，公司实现销售额亿人民币，年利税 万余元，公司牌小麦面粉在取得中国的粮食产业协会“安心面”、“河南国家免检产品”的前提下，今年又喜获“河南知名品牌”和“免检产品”、“无公害食品”头衔，热销全国各地20多个省市，出现需求量很高的良好局面。

三、 完成科学决策，充分发挥领导班子整体优势。

坚持不懈重大事情集体讨论，决策风险和工程建设工作中勇于负责，用实际行动搞好领导班子榜样。对领导班子实职主抓工作大力支持，敢于放开手应用，让党组成员进一步觉得有立足之地。与此同时，我领着党组成员严格执行党风廉政教育相关规定，提升反腐倡廉建设观念，提升廉洁从业文化教育，把包括我自己等在内的党员领导干部言谈举止都放置人民群众的加强监督当中。

四、党建工作和文明创建进一步加强。

一是持续全面加强党建工作，提升企业领导成员和党员能力素质，不断为我党身体注入新的活力。二是广泛开展党规党纪学习实践活动，进一步增强了党员领导干部自觉接受监督的观念，进一步增强了纪律观念，对主动遵守党的纪律，依法治企，维持党员的先进性起到了一定的推动作用。三是坚持不懈“两手硬”的原则，深入推进文明创建。在取得省级文明单位头衔后，企业对该项殊荣十分珍惜，大力开展创先争优活动，使遵规守纪、文明礼貌、讲究卫生的思想深得人心，企业展现出人的内心凝结、局势相对稳定的优良发展潜力，有效地推动了生产制造与经营的高速发展。

回顾往昔，尽管在工作中取得了一定考试成绩，可是也存在一些存在的不足。例如平常因为忙碌于生产运营工作中，对基础理论知识学习不足系统及深层次，企业经营管理上要进一步完善，在今后的发展中，我想认真完成各种问题，努力改变这样的情况，令我自身综合素养不断提升，使公司获得更高考试成绩。

企业个人述职述廉报告 篇13

尊重的各位领导，亲爱的同事们：

小伙伴们好!

得益于领导和同事的细心指导和指导，让我们在较短的时间内熟悉工作职责也有企业每个部门的职能所属，一点一滴都让我在工作上发展，获益匪浅。在过去的一年里，虽然没有惊天动地的战绩，但也算经历过一段时期的挑战和磨炼。现将进入公司至今的工作情况向各位领导及朋友作简要汇报：

一、前台接待日常事务

1、承担前台服务热线电话的接通和来电转接，搞好欢迎来电咨询工作中，重大事项用心纪录并传递给相关负责人，不遗漏、耽误;

2、承担到访顾客的招待、基本上专业咨询引荐，严格遵守企业的接待服务标准，保持良好礼节礼貌;

3、负责公司接待处及老板办公室的卫生清扫及桌椅板凳放置，并维持干净整齐;

4、早晨给同事打开门。确保职工饮用水的按时供给;报纸杂志的缴纳和存放及信函的缴纳和派发。

二、行政部门工作中

行政部门工作就是繁琐复杂，小至打印、扫描仪、发传真、网上订餐、发快递、印刷个人名片、订阅报刊杂志、文件信息存放、联络保洁公司地毯清洁、列必须选购的办公用品清单、电子邮件查阅与分享、办公设备自然环境维护保养融洽、帮助营销部开展投标书的打印出、梳理及投标书的打印装订、库存物品的暂时存放与统计分析、大会会议纪要记录和总结，大至费用结算、预定酒店、买机票……每一项工作的完成都会对责任感和工作能力磨练，怎样由繁化简而又能保证万无一失，如何用最小成本费换来效率，这已不纯粹应该是现代企业管理从业业务流程人员的需求了，对政府部门工作员同样也可用。

三、人力资源管理层面

1、贯彻落实有关人事部门管理制度刚到企业，由我负责企业的考勤统计工作中。在实施过程中，我尽快适应企业的相关政策分配，尽量保证求真务实地统计分析考勤管理，每月初以统计信息为基础制做考勤统计表，并立即交给会计制做工资条。

2、人事部门相关信息。为了更好地进行人力资源工作，标准管理者状况，单位根据实际情况，在上级的指导下，设立了有关人事部门报表并与__层面统一了文件格式，包含《应聘登记表》《入职员工简历表》《车辆审批单》《请假申请表》《未打卡情况登记表》等，也增强了各个部门中间相关工作的交流和联络。

3、存档个人档案不断更新各兄弟公司以及相关往来单位的通信材料针对公司业务质量的提升是非常重要的，所以需要不断更新手机通讯录并上传到群电子邮箱中，给企业各位领导及公务员备查簿应用。同时在职工档案的管理方面，保证分别由硬纸板和电子档备份数据，严格审查整体职工档案，对材料不全的一律补足，并立即将最新数据更新。职工档案是随时掌握职工基本信息状况的资料库，都是创建职工人才资源的一个关键步骤，主要包括职工笔写档案资料，包含在职员工职工档案，离职员工职工档案，及其应聘者档案存档三部分，档案创建及其高效管理，有利于公司随时掌握在职员工及其人员流动性状况，并建立公司的人才储备库。

4、制做职工生日统计分析表并及时提醒领导干部来给大家提前准备生日礼品，给大家创造一个和睦温馨的大家庭的生活环境，都是我们公司的企业文化基础设施的一部分。

5、机构每一个月的团体活动。依次机构到__聚会，到__喝歌及为员工庆贺生日，都取得了较好的实际效果，增强了朋友之间的沟通，丰富了企业氛围。

6、帮助部门负责人拟定行政文件、放假了通知、温暖通告议案等。

新的一年对于我们来说代表着一个新的挑战和机遇。

此致

行礼!

企业个人述职述廉报告 篇14

尊敬的领导：

现就一年来的观念、工作概况做一简短的汇总，不妥之处请领导不吝赐教。

一年来，在上级领导的正确领导下，在各位同事激情帮助与支持下，通过自身的不懈努力，自己的思维水准和工作能力已经有了很大的进步，技能水平有了提升，又为企业全年度安全生产目标与生产计划的圆满完成作出了一定的工作中，主要有以下层面：

一、 在思想上

1、为了保证自己的思维更好地适应新时期下对管理方法工作的要求，一年来自身积极参与企业组织的各种学习教育活动。认真钻研这个专业的安全性 ， 与技术实力。真切领悟上级部门的指示精神实质，对于上级部门明确提出的各种意见及要求用心搜索自身的不足，使自己的思维和上级领导相关工作的指导方位保持一致。

2、在严格要求的前提下，勤奋维护保养所有职工利益，工作上严以律己，以身作则，时刻牢记你是防城港企业的一员。

3、为了更好地做好整车正确的安全工作，日常工作上自己能认真聆听员工所反映的各种意见、提议及要求，团结一致四周的朋友，全力搞好车队的安全工作。

二、 心态层面

201x年对我而言具备特殊的意义，由于这一份工作就是我所从事第一份正规的工作中，就是我个人职业生涯一个起始点，我对这个也十分珍惜，也竭尽全力去担任这一职位。根据一年来的不断进步，及其朋友、领导干部的支持，我早已彻底融入到了企业管理部这个大家庭中，个人工作能力也有了很大的提升，尽管工作上很多事尚需健全，但应该说这个一年付出了许多，也收获很多，自己觉得成长了，也逐渐成熟了。今天就15年工作情况总结如下所示：

1、以安稳的工作作风，融入企管部主要特点　企管部是企业运行的一个重要核心区单位，对公司内很多工作进行了融洽、沟通交流，保证上传下达，及其整体规划平衡好各个部门的各种事务管理。这便决定了公司办公室工作繁杂的特征。除了上班做好本职工作外，还常常有计划之外的事必须临时性解决，常常是匆匆忙忙的一天下来，可是每一天都很充实，我秉着为大家服务的态度是做好每一件事。为公司发展奉献我一点微薄之力。

2、尽心尽力，提高工作能力。

三、存在的问题及其整改措施

201x年快完了，回忆他在企业大半年的工作中，尽管任务量非常大，但亮点并不是很多，很多工作中也有不尽如意的地方，总结下来存在的问题主要有以下几点：

1、缺少沟通，不可以合理利用资源

在跟单员的过程当中，因为对别的专业比较陌生，不认真向身边的同事请教，导致生产效率减少乃至发生错误，无法达到优质资源灵活运用。俗话说得好“三人行必有我师”，在今后的工作中，要积极提升和其他单位同事们的沟通交流，根据企业这样的平台做到资源整合共享，进而提升自己的工作能力。

2、欠缺目的性

在工作过程中，尤其是项目实施的初期阶段，因为缺乏目的性，工作目的不足确立，主次矛盾不清楚，在今后的操作过程中，我要好好制定工作计划，做人做事提升目地了解，考虑周全分歧，争得能取得事半功倍的效果。

3、技术专业面狭小

自己的兴趣面狭小，对汽车的维修及其他专业技能较为欠缺，了解不足，尤其是车子日常保养和维护，限制自身的发展和相关工作的进行。在今后的操作过程中，我们将进一步学习，灵活运用公司资源，提升能动性，争得把做好本职工作做出来的更加完美和成功。

我能明确自己发展前景,正视自己, 改正自身的缺点. 认真聆听别人忠恳意见. 更为勤劳的工作中，勤奋的学习，全面提高文化素养以及各种工作能力，充分发挥自己的水平,让自己真正踏入管理方法路面。我会向其他朋友学习培训，扬长补短，交流互动好的工作经历，共同奋斗。征取理想的工作考试成绩。

以上是我的201x年工作计划与发展前景，期待凭借自己的努力及别人的帮助能够顺利的达到方案并提升，在体会心得本年度，进一步提高自身。

企业个人述职述廉报告 篇15

各位领导、朋友：

大家好!

我是__，于__进到__物业管理公司，在__住宅小区出任秩序维护员一职，后经过竞选，成为一名客服接待员。__年_月_日，在领导的塑造一下我再度取得成功根据竞选走向了现今岗位——客服主管。现_个月实习期己满，特此申请转正。

回望在企业就职的每一个全过程，有心酸、也曾有过甜美，从我前行的每一步，都获得了企业领导和同事的激情相帮，获得了大部分业主原谅和支持。假如说这些月工作还有一些独到之处得话，那绝不是因为我本人有多大水平，而是应该得益于大家有一支团结一致队伍，有一群有兴趣、肯奉献的朋友。现对于我任客服主管至今的工作中进行整理，理智回顾一下这几个月工作得失，而求吸取经验，汲取教训。

在新入职时，作为一名基层管理者，我充分认识客服主管的主要义务。为了能不辜负领导对我的期待，我主动学习物业管理知识，并在思想方面自始至终与企业保持一致，保证“思想认识到位，工作到位”，在较短的时间内融入本部门工作。在担任客服主管岗位的__个月中，主要帮助住宅小区主管搞好所在部门的各项任务，提升服务人员的总体责任意识，协助住宅小区主管解决客户举报，一定程度上提升了相关工作的高效性，主要包括：更改接待员工作人员工作模式，规定招待小区业主时要全过程站式服务项目;帮助住宅小区主管制订收费标准方案，并给予贯彻落实;相关材料的搜集、归档管理;对小区主管各类管理方面明确提出意见和建议;招待小区业主举报，单独处理投诉百余起;融洽与各部门的工作及。在工作任务中，收费标准工作与招待小区业主就是我承担较多，都是比较擅长的领域层面。

一、收费标准工作中

帮助住宅小区主管制订贯彻落实详尽的收费标准方案，在集中化收费标准期以前根据回访方法汇总各类问题，(如：你好：欢迎来到__山水华庭物管部，请问您对专业的服务有没有什么意见)同时做好合理解释及处理。针对工程施工遗留，及时整改并和房地产售后维修部工作人员搞好协调工作并催其妥善处理，给我们物业管理费的缴纳工作中打下基础。下一步领着服务人员亲身上门服务收费标准，__山水华庭已经在11月份如期完成了全年度的收费每日任务，而且提前完成12万余元。自然这个不是我自己的考试成绩，而是与铝业物管部全部同事们的勤奋及上级领导的细心指导密不可分的。

二、日常招待

在招待小区业主这些方面，我充分认识接待员是物管部的办事窗口，因此良好的服务品牌形象尤为重要。为进一步提高前台接待品牌形象，我要求前台客服工作人员在招待小区业主时采用全过程站式服务项目，给用户以焕然一新的觉得。同时在日常工作上，我严格执行公司规定，工作服入岗，接待来访工作人员以礼笑礼，态度和蔼的接通和转接电话，细心征求小区业主反应的问题、要解决的难题，仔细解释并详尽的纪录，在第一时间安排人员开展电话回访。业主全部资询拨打电话，大家给与令人满意回应;业主报障难题，通过我们及时通知，依据报障视频的不同等级开展派工，争得在短时间内将问题改进。与此同时，依据报障的完成状况立即地进行上门服务电话回访或回访。使小区业主实实在在的体会到大家物业管理服务的主要，根据我与全体员工的共同奋斗，如今在线客服各项任务都有了很大提升，同事们士气高涨，工作积极主动，早已顺利地实现了年度工作目标。

下一步工作计划：

一、对于自身的监管推动员工的积极性：

严苛严格自律、维持长久的工作热情，__给了一份热情，我就可以做到把这份热情变化为公司所产生的经济效益。短暂激情是不值钱的，并且热情是不可以受伤的，看待职工亦是如此，构想一下你的员工下班之后再要学习培训三四个小时或是开到几个小时的会，你就会将这类热情消耗，思考是无处不在，学习不是要坐下，反而是去听、去看看、从和业主沟通交流中学到。

二、拿房相关工作的顺利开展：

交屋前对于每一位服务人员的性格特点进行相应的交心。保证拿房当日全部服务人员都可以精力充沛去迎来入户口小区业主，在和业主沟通的时候心态尽量诚挚，对于一些故意滋事得人，我来领着她们出来同时向她们说明白，以免造成到另一个拿房工作人员情绪，在交楼期内我们应当保持理性先平稳业主心态向其细心解决问题，避免小区业主聚堆状况，确保拿房工作中井然有序开展。

三、对二期新搬入业主沟通了解：

在交楼期内，对二期业主们问题进行汇总，汇总拿房工作上的利与弊便于日后有计划的对新人开展培训，也能更好地为业主们在入驻时提供帮助。

四、关于新搬入小区业主来年室内装修及办理流程的监管：

依据住宅小区工程项目管理体系制订出的新装修房子管理协议，大家要求在装修期间小区业主来办理流程时对业主派发并解读一些室内装修注意事项。除室内装修巡视工作人员每日到全部室内装修户中进行一次巡查与提示外，保洁服务在打扫楼道、秩序维护在巡查时，发觉房屋质量问题及时与服务人员开展意见反馈。然后由在线客服联络小区业主更迅速地劝阻毁坏其建筑结构。保证小区业主按规定进行装修工作，防止给业主物业管理服务造成不便。

通过这些月的实习期，我通过不断进步和积累，在思想方面和工作能力已经有了一些发展。并且我就自知自身的不足：文写作水平比较缺乏，抗压能力有待提升等。可是，我坚信根据我的努力，加上领导干部和同事的支持，这种不够都会成为以往。我要用努力上进的工作态度，不为人知的工作态度将做好本职工作保证，言传身教执行__物业管理的服务宗旨——为业主产生“家的感受”，为公司的进一步发展投入自身所有努力!

以上就是我对自己近期以来的工作汇报，希望所有领导干部对于我存在的不足吝惜指导，令我不断发展，为公司发展作出我奉献。

此致

行礼!