学习纠四风心得体会

　　四风”基本建设中，校风建设的核心内容是理论指导，党风廉政基本建设的核心内容是务实求真，干部作风建设的核心内容是密切联系群众，会风基本建设的核心内容是精减高效率。下面就跟随免费范文网网我的步伐一起去看一下有关学习纠四风心得体会吧。

学习纠四风心得体会篇1

　　反四风要树新风，要以廉洁自律之风、艰苦奋斗之风、勤快勤俭节约之风，果断遏制、胆大消除这些危害咱们党的品牌形象、危害为人民服务、危害工作效能的老旧之风。那类“踏着先烈血水染红的地面轻歌曼舞的腐烂之风，那类怀着先烈用性命换得的河山猛‘啃’的败家女之风，那类灯红酒绿、红灯酒绿的奢侈浪费”，不但与最好的时代所必须的实干精神背道而驰，并且重度污染着社会风尚，是伤害广大群众的“精神实质大烟”，必定导致很大的政冶损害和财产损失，理应果断清扫。

　　要根据中间规定，努力学习毛主席朋友等老一辈工人阶级革命英雄艰苦奋斗的风格，发扬党一代代坚持不懈的优良作风，坚持不懈共产党员的高洁傲岸，不沉溺于物质生活，不符合于已经有考试成绩，没忘记勤快勤俭节约之风，无失奋发图强之志，保证在无论怎样、一切状况下都坚定不移改革信仰，不改革创新命初心，提高必胜信心。

学习纠四风心得体会篇2

　　此次群众路线教育活动，关键以整治“四风问题、官僚主义、奢靡之风、奢侈浪费”等四风为主导，作为一名党的基层组织工作人员，我认为十分必须。依据今日交流会的主题风格，提以下几个方面提议：

　　1、整治四风问题。形式主义谋害人，这也是大家党一贯抵制的不正确现实主义。以大家底层的角度看来，现阶段有一部分工作中滞留在四风问题环节，徒有其表，美而没用，乃至是害人不浅。具体表现在：一是一味唯上。许多工作中是否获得好的考试成绩，能否获得好的实际效果，人民群众满不满意不最重要，取决于是不是获得领导的毫无疑问。我认为这就偏移了上班的最开始总体目标，一切围住领导干部转，一切为了更好地领导干部看。二是徇私舞弊。有一些工作中踏踏实实的干自然比徇私舞弊简易，因此如今产生了有一些工作落实在文档上，贯彻落实在例会上，以材料贯彻落实文档，以大会贯彻大会，工作中干没干，先把材料看。会议纪要、活动记录、每日签到印痕等等，变成证实基层贯彻落实是否的唯一直接证据。三是信口开河。为了更好地让工作中出色，让工作中有创意，有一些工作中热衷做房子、钉品牌，便是并没有放正服务于人民的位置。房屋越干越大，品牌级别愈来愈高，室内装修风格愈来愈时尚潮流、奢华。到最终底层便是劳命伤财，人民群众身后骂。

　　提议：

　　一是改善对底层的考核机制。从文本的一成不变里蹦出来，工作中做得怎么样，人民群众最有话语权。多推行任意抽访，随机暗查，听一听人民群众真真正正的呼吁，看一下人民群众真真正正的日常生活，找找人民群众真真正正的要求。

　　二是切勿一刀切的工作方式。有一些工作中有主，有一次，有好，有坏，这也是常规的，也是合理的。为了更好地看上去美观大方，推行一刀切，制订苛刻的考核指标，规定底层务必合格，须不知道有一些规范并不一定合适每一个地区，反过来有可能产生欠佳的危害，最后结论便是走于方式，无法得到贯彻落实。

　　2、整治四风问题。官僚主义造成压根，便是并没有贯彻落实民主化审议管理决策规章制度。使制度形式化，走走过场，摆动模样。一言堂的决定方法更强用，更便捷，最后产生了四风问题。一是欠缺责任感，非常容易当我行我素，工作责任心飘浮，工作方式简易。二是喜爱一言堂。不太喜欢听见杂声，管理决策审议习惯一锤定音。

　　提议：

　　要创建责任追究制度体制。真真正正贯彻落实责任追究制度体制，对管理决策不正确的，产生不良影响的，无论当政不在位，都应当严肃认真追责，推行严格奖罚。

　　3、整治奢靡之风。人的本性与生俱来扬长避短。现阶段中国经济迅速，日新月异，大家的经济形势也富裕了，日常生活标准也变好啦，适度改进改善自身的日常生活，无可非议。但有一小部分人享受的心境也越来越很严重，烟越抽越高端，酒越喝越精贵，生活状态比较严重脱离了社会发展、摆脱广大群众，到最终，人民群众想的哪些，进行了哪些，也一问三不知。由此可见伤害非常的大。

　　提议：

　　对下午严禁喝酒，下派监督领导小组到各地区的形式得到了不错的实际效果，但也许或是流于一阵风。如今新闻媒体报道，许多地区的吃吃喝喝之风又有仰头之势，有一些地区还越演越烈。期待能下派长驻调研组，轮番督查查验吃吃喝喝之风。

　　4、整治奢侈浪费。奢靡之风和吃吃喝喝之风可以说成如影随行，有了你必有我，最先从人们的吃吃喝喝逐渐管起，管住，管实，奢侈浪费顺理成章也会收敛性许多，应当能做到本次教育活动的实际效果。

学习纠四风心得体会篇3

　　现阶段进行群众路线教育活动是中共中央全面从严治党的重要举措之一。此次教育活动的要点是集中化处理四风问题、官僚主义、奢靡之风和奢侈浪费这“四风”问题，他们是现阶段人民群众深恶痛疾、体现最明显的问题，也是危害党群干群关联的主要根本原因。就大家国企来讲，国企把握着我国的支柱行业，是党完成社会经济发展的主要实施者，是党调整社会发展、经济发展利润的立即承受力点。也是钱、权、利的聚集地，处于受众群体广，影响面大的重点上，是滋长问题的主要地区，是人民群众密切关注的比较敏感行业。假如公司领导干部以自己的物质生活为使用价值追求完美，就必定要与民争利，并以手上的权利做为趋利的网络资源。冲动和享有上的无休止，必定使领导干部脱离实际，乃至在领导成员里产生腐烂泛滥成灾的奢侈浪费，并且“上为本，下效之”，假如这样的作风变成公司广泛的價值追求完美，全部公司可能没法自主创新与奋发进取，可能迅速被猛烈的行业竞争取代，给国有资产处置导致重大损失。因而，在公司发展以“民利、实干、廉洁”为重要内容的群众路线教育活动，对比中央八项规定和有关处理“四风”问题的规定，搜索、分析、整顿各个领导成员和党员领导干部团队中具有的突出问题，必定会加强公司时代性和服务性，提高公司的竞争能力，为公司的稳步发展引入无限的活力与魅力。

　　一是进一步学习，提高思想认识。自始至终把学习培训贯穿始终。领导干部要深刻理解群众路线教育的迫切性和重要性，进一步提高认识，提高集中学习的主动性和自觉性，在融会贯通上狠下功夫，提升培训的效果和品质。要提升理论指导的工作能力，把思维和行为统一到中间和集团公司的决策部署上去，贯彻落实到社会实践活动的主要工作上去。

　　二是加强组织领导，求真务实。要一直坚持加强组织领导。“列车跑的快，全靠车轮带”，企业“一把手”要认真履行好第一责任人的岗位职责，领导人员要充分认识主题活动的必要性、重要性，要亲自抓、负责任，上级领导做为立即责任人，要相互配合第一责任人，对教育活动集中注意力，竭尽全力，抓出成果，党委书记要舍身垂范、带领参加，以身体力行为党员领导干部树榜样、作表率。为了确保此次主题活动不形式化，不变成一次健身运动，能有成效，见成效，最重要的是在一个“真”字上狠下功夫，要真学、真找、真改、真抓、真干。领导干部要把教育活动与自己工作中紧密联系，真真正正的做到抓牢、都不耽误、两推动。

　　三是下基层，接近人民群众。要一直坚持坚持实事求是。“四风”问题本质上便是处理工作态度问题，大家领导干部工作的起点和着力点便是为人民群众服务项目，“四风”问题整改的彻不完全 ，能否有成效、见成效，重点在于人民群众满不满意，要把群众满不满意做为评判工作中优劣的唯一标准。因而，领导干部进行各项工作都需要一直坚持“从人民群众中走进人民群众中来”，要根据“走基层、访民意、解民忧、办好事”专题调研，下基层，把握人民群众所盼、所需、所忧，选准工作中突破口，重视从基层反映最明显的问题着手，从人民群众最不满意的地区改起，从人民群众最期盼的事儿开始做起，切实保障人民利益。

　　四是完善制度建设，建立机制。基层组织建设是一项只要起步没终端的每日任务，其长期和多元性必须依赖健全的规章制度完成高效发展趋势。做基层组织建设做一阵子不会太难，难的是坚持不懈地坚持做、做的好，假如党的群众路线不可以长期性坚持不懈，终将变成最高的四风问题，终将失信黑名单于人民群众。搞好基层组织建设务必认真梳理营销推广下基层、服务群众的好工作经验好作法，切实搭建颇具目的性、合理性、针对性，面向社会、服务群众的常态化，这才算是压根之策、高效之策。因而，要留意持续夯实、推进和扩展党的群众路线教育活动成效，让党员领导干部尤其是领导干部常常受文化教育，自始至终把人民群众放在心里、把踪迹留到底层、把服务项目切实落实。

　　尽管我企业的党员领导干部团队在党员意识、党风廉政、政纪层面的流行是好的，风格是扎实的。尽管各个领导成员、党员干部在谋全局性、求发展趋势、真抓实干里能充分发挥带头作用，获得一定考试成绩，并没有发生大的违法乱纪事情。但咱们也应清楚地见到“四风”问题在大家领导干部的身上还有差异水平的主要表现，这种问题和状况尽管产生在一些人的身上，尽管主要表现水平并不是十分比较严重，但同党的根本宗旨、机构规定、人民群众盼望也有非常大间距，我们要有清楚的了解。要以本次教育活动为突破口，保证把问题选准、找实，保证整改措施及时，保证常态化创建科学合理、实际操作行得通，保证教育活动获得踏踏实实的成果。