我热爱我工作的企业——卓达集团

XX年9月，我面试到卓达集团，以前，国企下岗后我还在其他房地产公司工作了近五年。实际上来卓达以前，对卓达掌握并不是很多，只了解是个大中型房地产开发商，公益慈善事做的许多。赶到卓达最先掌握到的是我的部门负责人，他广东医学院大学毕业，爱岗敬业、认真细致，博才多识，为我过去触碰到的各色各样角色所未得，使我很是钦佩。从而我感觉到了卓达的人才辈出，感到总是小环境里工作是一种缺憾。

之后进出于企业的写字楼包含去涿州太阳城施工工地的写字楼，发觉在卓达，无论你走到哪里，全是十分的环境整洁。还可以感受出卫生间的整洁水平就展现了公司（行政机关）的管理能力。在许多细微阶段都可以显出卓达公司运行的细致、节省。6点下班回家，你5.55分随意敲那个门进来，全是各在诸位，各忙各的。不管寻找哪一位做事，不论是管理层或是年青员工，全是激情客套、用心招待。员工食堂更不用说了，俩月让我胖了四五斤，真的是过意不去啊。

从杨总亲身帮我的客户转奖，转不上大些的奖就再次转；从有急事找张总、阎总、陈总、蒋总等；从随意碰到一位普通职工，你彻底会体验到这儿的清爽怡人之气。

卓达像一列高铁，杨一直动力强劲的机车头，各部门被带动得高速运行，与此同时各等级又有本质的自驱动力。全部卓达集团在杨总带领下激情澎湃、驱动力磅礴，在中国现代化基本建设、走科学合理发展之路的导轨上飞驰！

在这种环镜里，你尽管专心致志致致地去工作中，前后左右都是在支持你。自然，不努力工作是不好的，你总平面图轻闲会淘汰。但努力一直有收益或者是有厚报的。上年，就是我好多年来最忙累的一年，但我上年的收益也顶了我过去的两年。虽然我以前都是一贯努力地工作中，在朋友中收益或是不错的。

在卓达工作中，你能觉得当今社会对卓达的重视；做房地产销售，你能觉得大家对你岗位的认同。竞争大、压力太大，但，人是可以改变的。有句话说人的一切写在脸上，不常见的亲戚朋友常说我比前几年还年轻精神了（我就是愈发“绝顶聪明”了）。

国有制事业单位的金饭碗没有了，打工生涯很难说会到60岁，前几年我常忧虑，五十多岁以后怎么办。进到卓达集团跑业务，因此慢慢深入地掌握了卓达的企业文化、战略方向；掌握了首席总裁杨卓舒老先生的远见卓识、大爱无疆情结与极强的责任感；掌握了卓达一同财富的观念与方式。也懂了卓达一同财富方式的有效性、杰出性与宽阔室内空间。因此，我选中了追随卓达一同财富的方位。那样，我便不会再怕年纪渐大后的工作中收益降低或并没有。卓达给了我服务平台与机遇，给了我支撑点和安稳，我没有了顾虑。工作上，我就看到了许多七八十岁的老人，追随卓达，一同财富、开拓创新，再次创下一份自身的社会保障，又为儿女子孙再次创下份资本。

卓达集团秉持文化艺术堆积、产业链造城，做工程全是融合需求侧改革，推动一方地区、推动新型产业、弥补重要空缺。杨总极重青年成长、成材，上年就高薪职位招一百四十多个应届大学生、硕士研究生、双本天生企业实习。杨总还意在在职工中铸就一百个之上的千万富翁，我当众听杨总曾经说过:“自己有了钱，跟着干的职工没有钱，我心里很不舒服，不符我的审美观念，让大伙儿都富起来是我的一个情怀。”XX年冬季，一个普通职工的小孩闹了败血症，杨总说这在普通人家是肩负不了高昂的医疗费用的，一天到晚在我的企业努力工作的职工有难了，是我义务协助，我就有这种水平。杨总立刻自身取出三十万元，并申明自己要包究竟，以后是提倡全体人员献上份善心。常常想到这事，我常是眼圈潮湿。

一个自筹资金五万元发展，自我提升的民企，推动了几个学生就业，交纳了多大的税款，带动了多大的全产业链；多少人住进了卓达高质量物业管理的房屋，多少人追随卓达劳动致富，还有多少人遭受卓达集团和杨卓舒老先生捐款的援助。石家庄市能多有好多个卓达这种公司会多好，中国能多有好多个杨卓舒老先生这种中国公民该多么好！面临高额的财富积累，依然是砥志研思、长期性一天工作十大几小时的杨卓舒老先生，本就尊崇勤俭节约，他本人又能交易是多少资本。

您说，我能不喜爱我的工作的公司卓达集团吗？我能不深入的钦佩和拥戴卓达集团的机车头杨总吗！

意气风发，卓达，如早上八、九点里的太阳光；在我国那片热土上，在中华民族大发展的强大车风下，啊，近百年卓达，永筑光辉！