对学校的总结报告

对学校的总结报告（优选15篇）

对学校的总结报告 篇1

校园内领导的统一组织下，本学年我们班在学校常规管理查验评定、各类竞赛及学习风气层面都取得了比较令人满意的考试成绩。现将一学期的工作总结如下所示：

一、提升对孩子的思想政治教育，洁净学生们内心，激发学生美好品质。我在班级开展了“找寻大家身边的活雷锋”、“什么个人行为我们要唾骂或纠正”、“你最尊崇的人是谁?”“你觉得人成功的最主要因素是啥?”等系列活动。运用主题班会要求学生对上边提出的问题开展不断探讨，根据探讨不断回应学生们思想上的模糊不清观念，激发学生的思想觉悟。我都灵活运用校会、校园内或学校外的偶然事件立即对学生进行目的性文化教育。

二、提升教学管理、全面了解学生们，全方位深入地搞好班级管理。我充分利用课间活动、下午、晚饭后等时长深入到学生中去，关注学生的思想状况、为孩子们解决困难。为了保证学生自主学习实际效果，我还经常组织学生开展学习经验交流会。因为小弟勤、管理方案给力，开学初班集体作风迅速走上正轨。在学校组织的各项管理方法查验评定中，我班的成绩优良。

三、大力开展好三课、两操、两主题活动，维护学生视力、提高学生体质，提高学习成绩。为了确保活动效果，每一次主题活动我总是亲临指导和学生一起进行活动。为了保证学生们参加的积极性，每一次主题活动我总是加入一些比赛、游戏等具体内容，让学生既锻炼了人体又享受了快乐、熏陶了品性，使观念得到充分地释放压力。因为确保了学生们的体育竞赛量，学员广泛觉得心情放松，课堂教学集中注意力，学习效率高。

四、紧密课任老师间的关系、一同搞好学生们的思想工作。为了能搞好学生们的思想工作，我经常主动地与任课老师相互交流，关注学生课堂表现，需注意掌握学生的进步状况，便于课下及时地搞好学生们的思想工作。为了能提高做同学思想工作的高效性，我经常与课任老师一起探讨教育孩子的办法，并邀请课任老师互相配合教育孩子的重任。

五、强化对学生心理素质的训练、激发学生的应试能力。我灵活运用每一次中考的机会对学生进行应试能力的训练。采用团体方式具体指导、个人情况分析，有计划、有步骤地摆脱学生们的心理紧张心理状态，明显提高学生们应考的信心，促进我班学生在其摸考试时去的了第六名的成绩，班集体被选为文明班级。教无止尽、学海无涯，在新的一学期里，我将不断探寻文化教育管理的方法，谦虚向老教导主任、老教师学习，便于把自己的管理能力引向更高层级。

对学校的总结报告 篇2

一、五年规划总体目标：打造出三张个人名片，提高院校质量，把一职基本建设成岳阳市高等教育的风水地

朋友说：改革是中国最大的收益。我们学校也是一样，最近几年学校的发展趋势，无一不是改革创新的成果，而还需提升，书写新的篇章，还要靠的是改革创新。现阶段，老师学生对学校的归属感、信心都是在进一步增强，有许多使我们感动的朋友，作出了许多使我们感动的个人事迹。但从实际出发地喊，依然存在一部分老师存有倦怠感甚至岗位恐惧心理，工作主动性远未不断加强;学生们也相当一部分它的存在学习倦怠甚至学习培训恐惧心理，学习培训仍是被动的。这样的事情尽管在全部学校都长期存在，有些甚至比我们学校更加严重，但是不能因而也不造成足够的重视。我们的校园还要继续朝着新的目标迈入，我这个校领导我也不想局限于当一个保持会生。出现这样的情况，显而易见不可以埋怨学生和老师，一切问题的根源，细究下去都是在领导者的的身上，我和我们全部领导成员都需要信守承诺。认真分析，问题仍在管理模式、管理思路上，我们往往过度重视工作中自身，忽视了做工作的人。人的心理状态决定了运行状态，人的精神状态决定了生命状态。我们的老师、学生们并没有充足体验到作为一名职工、学生这类真实身份所带来的快乐、幸福快乐和荣耀，她们就只很有可能处于被动接受人物角色义务状态。我们应该改善老师的工作，更改学生自主学习，首先应该更新改造师生的精神实质。精神实质改变人生，精神实质改变命运，自然精神实质也能改变一所学校的质量。因而，下一个五年，我们将要换一种核心理念、换一种构思做好工作，将改革的触须继续向多方面推动，把精神层面的基本建设摆在首位，实行走入老师心灵的管理方法，执行走入学生们心灵的文化教育，把老师学生对幸福生活的追求完美，做为办学的第一目标。

自然，有一点我十分保持清醒，精神实质更新改造不是容易的事，可能比造核弹还难。但我始终坚信，务必那么去想，务必那么去做，想想进行了远比没有想没做的好。尽管不能想象立即见效，但只要不放弃，不懈怠，一天一天坚持到底，一点一点积累下来，达到一定的水平，就会有一个变质的一个过程，精神的核爆炸可能就完成了。是我这么一种自信心，我确信这一份用心良苦能够得到大家的认可。人心换人心，真心换真情，假如我们内心都揣着一份感动来工作中，还会有什么责任值得去推脱，还会有什么重担不能担负出来，还会继续有什么理由不想做回大家更好的自己!期待五年后一职，那个时候的大家，该是各个光彩照人，精神焕发，全部校园内热情四射，梦想飞扬。我静静的等待为你们骄傲!为你们骄傲!为了这一天的来临，我们将要努力打造三张个人名片：

(一)、执行修身养性工程项目，把学校建设成精神实质经济特区

河北省一位全国各地很有威望的校领导曾说过：中国香港、澳门是政冶经济特区，深圳是自由贸易区，院校就需要建设成为精神实质经济特区。学校属于教书育人的场地，是文明创建的主战场，这方面地区假如遭受环境污染，全部社会生态都会受到严重危害。院校理所应当要成为精神实质经济特区。

要将学校发展规划成精神实质经济特区，主要表现在三个方面：一是师生的优秀品质要崇高：需有善良之心、恋人的心、宽容之心、无私奉献的心、廉洁自律的心、进取心，说到底就是要做一个好人;二是老师学生的精神状态要圆润：要充斥着理想化、充斥着追求完美、充斥着开朗、充满斗志、充满热情，说到底就是要精满气足神旺;三是师生的精神生活要优雅：要远离肤浅、避开铜臭味、避开庸俗，说到底就是要回绝一切不健康的生活方式。假如圈子里的人都有这么一种思想境界，那就成了一个真正意义上的精神实质经济特区，而这恰好是我心目中的理想化校园内。如何向着这样一精神高地攀爬呢?

第一、念书修身养性。“书籍是人类进步的阶梯”。就在那3月1日的湖南省委党校办校80周年庆活动大会上，朋友说：我国要发展，一定要学习培训。一个国家尚且如此，更何况院校，更何况教师。读书是自身修身的第一要务。腹有诗书气自华，念书与不读书的人，读书多与读书少得人，所表现出来的内在气质和精神面貌是截然不同的，有些人落眼就见其为人、人格的魅力，其由来便是念书，便是其本身的修为。学校的阅览室、图书室都需要建成，并按时对外开放，环境布置要温暖，一本书，一杯茶，一种浅浅的情绪，这种人生境界，能让你清静、释放压力，这些本来耿耿于怀的事，都是会忘掉，即便记起来，也不会再小肚鸡肠。我们要在全体师生中开展“一学期读一本好书”活动，书籍费由学校承担。各种类型书都可以读，从修身的视角挑选，建议多读点国学经典精典，尤其是儒家文化著作。古代人就会有半边《论语》治天下这样的说法，有一所名校的校领导就是用《论语》治学的。书不可以关起门来读，还需要沟通交流，感受，运用，发挥价值。我建议把老师大会堂起名叫“修身堂”，让大家都把自己学习的体会和人身感受取得修身堂去专题讲座，做讲座报告的朋友，院校给予适度奖赏。还需要设置一些归属于院校自身的头衔，如“医生”、“专家学者”、“专家教授”等，颁发荣誉证书，用于重视这些知识渊博、功力相对较高的朋友。要通过一些办法，形成一种读书的时尚和气氛，让阅读变成每一个人的追求完美、习惯性，变成生命成长的一种必须。

第二，信念强魂。一个欠缺信仰的中华民族，不太可能强劲，一个欠缺信仰的机构，不太可能富强。信念事关内心、事关生命，能使我们的内心越来越整洁、心地善良，能使我们的生命有一定的借助，可以使一个组织造成无法估量的凝集力。提到信念，也许我们会更迷惘，我需要信念吗?每天两点一线在校园和家庭里转，我可以信仰什么?我需要信念吗?不要指望是我这么高的大学问可以把这种情况讲清楚，而对我可以信仰什么这种情况我就是可以提一份建议的。这里我不想谈政治信念，民族宗教，只谈我们一职的信念。作为一职人，麻烦你信念三个物品：一是一职的核心理念——“团结一心，坚持理想，敢想敢干，求实创新”，这是我们的校园精神，也是我们共同的精神寄托，信念她，大家的心便会往一处想;二是一职理想的校园内——精神实质经济特区、幸福家园、文化艺术强校，这也是我们学校的发展愿景，也是我们共同的精神追求，信念她，大家的力便会往一处使;三是一职的好人名称——真、善、美，这就是我们做人的使命，也是我们共同的精神实质归依，信念她，大家的气便会往一处聚。只需真真正正成了一种信念，便会“神明”附身，激起针对信仰的无尽期盼和执着追求，当每一个一职人都无怨无悔的无私奉献时，我们的理想还会远吗?

第三、锻练健康养生。一个人的精神状态，是身态和心态的综合体现，仅有心身和睦健康的人，才有可能是蓬勃向上、激情洋溢得人，才有可能是乐观豁达、热爱生活的人。大家的工作压力都很大，常感身心疲惫，许多同志的身心状况令人堪忧。我们要把推动老师学生心身协调发展作为一项重要工作来抓。最先，要正确引导老师学生进一步加强体育锻炼。锻炼身体强健体魄，提升身体素质，容光焕发精神实质。需多散散步、慢跑、做运动、打篮球这些，这种锻练都会让你益寿延年，受益匪浅。学校要筹备一个教师健身会所，吸引住教师积极参与体育运动。另一方面要机构年龄偏大的教师大力开展养生调理。养生保健调养能调理阴阳，和睦心身，防病。可聘用专家做健康养生指导，也可通过看电视剧、念书、网上等途径通过自学养生常识。养生保健调养贵在持之以恒，抵达一定人生境界，就会感到通体舒畅、气血充盈、神彩飞扬、六根清净。需在全体师生中形成一种锻练养生的风潮，不断提升生命质量。

第四、主题活动怡情养性。有一些教师沉溺于吸烟喝酒打牌等坏习惯，有不少学生沉溺于网吧、聚众斗殴，严重危害身体健康、人身安全，也严重危害学习和工作。做为院校，要尊崇优雅健康的生活，要通过开展经常性的有意义的活动，把老师学生从一些不文明的消费和游戏娱乐之中解放出来。要将体育节、文艺范儿节、技能节三节办完，要将三八妇女节、青年节、重阳节、十一国庆、元旦节的主题活动分配好，要将各种各样社团活动、俱乐部队机构建立起来。我特别是在希望大家在空闲的时候，多迈向当然、亲近大自然、走进自然，这些青山绿水充斥着诗情画意和禅味，进入那个世界，得到的便是另一种生命体验。大家在喧闹全球日常生活得太久，尘世的纷杂令人不安宁，有时，我们的生命真的需要这样一份休养。

对学校的总结报告 篇3

光阴如箭，时光飞逝。20xx年学年工作中已经结束了。本学年认真执行了镇小学中心校工作目标和本校的课堂教学，再次着力抓好课堂教学这一中心工作，重心点工作中，顺利地完成了上级领导交到我院的“四配套”工程的实施工作。全体教师上下齐心，开拓创新，比较好的完成自己的课堂教学每日任务。本学年我院关键做好了以下几个方面工作：

一、以礼为冠，贯彻落实德育教育。

本学年大家校机构全体教师重温了江“三个代表”的理论及在20xx年教师节会议讲话，胡的重要讲话就是我们搞好现阶段教学工作的理论来源，是提升教育质量的保证，学习的时间每周获得贯彻落实，我院采用集体学习和分散学习结合的方式，每星期坚持不懈专题学习2钟头，其他时间通过自学，边学习边写，每个人本学年不得少于18次。在实践中提升了老师的使命感和使命感，培养了老师创新精神、自主创新能力、主人翁精神和教书育人观念。

德育教育是学校的首要工作中，为加强老师们的职业道德文化教育，激发学生诚信友善，做顶天立地的好少年，着力抓好《小学生手则》和《小学生日常行为规范》课程的学习，实际的做法是：

1、xx大前安排老师努力学习《老师职业道德标准》，加强教育，并把规范化的内容进行优化考评。

2、严苛调节五星红旗规章制度，灵活运用国旗下的讲话，对学生进行热爱祖国、爱人民、爱家乡、爱社会主义文化教育，教育孩子诚信友善，做一个诚实守信的优秀生。

3、灵活运用主题班会、校会，贯彻落实《小学生守则》和《小学生日常行为规范》，该校在10月28日进行了一次《小学生日常行为规范》专题讲座。11月初我院举办了“心怀感恩”主题活动演讲比赛。

4、院校举办了多姿多彩的课余活动。举办了跳蝇、踢毽、拔河赛、冬季长跑等赛事。让学生参加一次次有意思的课余活动，遭受一次集体主义教育，激发学生任劳任怨、团结合作的精神实质，与此同时练了学生们的身体素质。

5、安全生产工作狠下功夫，20xx年9月5日，大家校进行了一次法纪安全讲座，教育孩子平时要防范意识，提升了学生安全教育自我防范水平，尤其是父母不在的时候，学生们需有防范意识，不想做一些可怕的事情。同时也运用黑板报、主题班会、校会等各类方式对学生进行安全知识教育。

二、提升班级常规管理，顺利地完成了上级领导交到我院的“四配套”工程的实施工作。

1、搞好教学管理。本学年对教师业务流程明确提出的新要求，规定老师将新举措落实到工作的细处，老师要持续主动的“电池充电”，科学研究课堂教学新方式，做真实的自己子，形成自己的教学特点，本学年我院有2名朋友在读大专，2名教师读本科，1名朋友参加过铜山县英语老师的脱产培训，那样为暑后全方位设立小学生英语打下基础。进行读一本课堂教学著作活动，边读边写感受，每星期不得少于800字，装进本人档案，充实了老师们的业务流程基本，朱晓敬老师们的读书笔记品质比较高，感受比较深入。

教学课堂是教学的主战场，本学年大家校真真正正落实了“授课七抵制”规章制度，稳步提升了教学过程的成效，向40多分钟要品质。根据听课评课，使每一位老师都可以扬长补短，把新课程标准、新思想切实落实。查验评定是执行课程管理过程的重要一环，业务主任两个星期一检查老师备课工作，发现的问题及时整改，并把每次的检验结果开展量化积分，做为年终考评的重要依据。

2、坚持不懈集体备课制度，每一次集中化备课教案定核心新闻发言人，依据该校教科研项目定具体内容，定教材内容，使集体备课真正能变成提高教师业务能力的办法。

3、认真组织品质测查。教学水平是学校的生命，10月份我院校六年级优秀教师得病请病假，朱小琳、王霞光两位老师在自己课务重的情形下，勇于进取各自临时性出任英文、语文的教学内容，给我们参与镇六年级第一次月全国统考获得了较优异的成绩打下基础，为有益于更强地底一步组织教学，根据月考分析找到自身在课程存在的问题，并且在全体教师大会上仔细地分析不利条件。今年的其中全国统考中我院有五个全乡第一，(全乡共20个第一我院占四分子结构一)各是以年级语文，四年级数学，四年级英语，五年级数学，六年级数学。一个全乡第二，在我校一共十个老师(2个代课老师)前提下我院获得了这般骄人的教学成绩，那也是全体教师投入辛勤的汗水具体的的结果。

4、搞好教学管理。每星期周一举办老师会，对教师开展职业道德文化教育，看清现阶段的文化教育局势，塑造合作意识，平常校领导常常带领遵循学校的考勤管理制度，出门召开会议、做事尽快、尽早返校后将课程立即补好，老师每天必须在规定的时间内入校，所有人禁止随意旷课，有问题要休假，每星期发布一次老师出勤情况，并纳入了审校人考评。

5、为提高学生们的阅读水平，开学初，大家在小学中心校的指导下，建立了校阅读文章领导组，与此同时建立了校读书计划，想要执行这一方案：最先我院先往校内构建阅读文章气氛，让每墙壁都凸显阅读文章特点，次之在班级布置了“美文诵读”、“英语天地”“写作赏析”“古诗欣赏”。第三创建班级图书角，让全班学生都捐5这书放到读书角，真正的做到共享资源，第四大家让每位老师都充分利用的专长上一节阅读教学。中小学中心校的领导在阅读检查中一致认为我院工作中踏实认真，获得了一定的效果。

6、“四配套”工程项目就是我们省教育教学工作的工程项目，关系着大家校日后的文化教育、课堂教学发展趋势，因而我们应该办完这一件好事儿。为迎接省“四配套”工程验收，大家校朱晓静、王侠光、曹磊、张贤四位位教师起早贪黑的在分摊的部门教室中按上级的规定工作中，选择放弃2个周末休息的时间，从来不叫一声苦，一声累。尤其是朱晓静、杨莹、王侠光等几个教师为了能不耽误白天的正常教育教学工作，为了能不耽误“四配套”的进展这几位老师灵活运用夜里日夜奋战，那几天天气特殊的冷，几个老师不管不顾严寒一直工作到近十点才能家，这类爱岗敬业的精神实质值得称赞，(大家都知道我院在职教师8人，那时候一人病事假，去执行具体工作的老师就更少了)

7、加强安全教育，做到警钟长鸣，狠下功夫。安全工作是院校工作的重中之重。规定老师学生树牢“安全第一”的观念，提高安全防范意识，坚持不懈谁班的学生哪位第一责任人，放学后路队哪队学生们出现问题，由包队老师承担，校领导常常查验校园内安全隐患，及时上报检查情况，我院推行关大门口封闭式的学生们管理方案，对来往工作人员要备案入册，本学年我院并没有一起学生们事故的发生。并没有一起失窃状况，确保了院校老师学生的人身安全，确保了我国的财产不会受到损害。

8、后勤工作作出了从严要求，按上级领导指示做，有事前，省吃俭用，的钱用在刀刃上。本学年我院学生们收费标准严格按照上级的规定，不乱收费乱支，保证收费标准公布，接纳整个社会监管。把贫困家庭学生们免的教材费立即送至家长们的手上，使我们体会到党的关怀，我党温馨。

三、以科学研究为龙头，增进院校课堂教学整体的工作中

1、进行教师读书主题活动，提高教师理论修养。

仅有不断的学习，才可以不断地升级育儿观念。本学年我院老师每个人读一本基础理论教育书籍，并做出读书笔记一本，每章具体内容不得少于400字，并有感受，院校定期维护，强调优点和缺点，纠正错误。

2、进行五个一学习，人人做科研型的老师

我院老师每个人读过一本文化教育理论书籍，记了一本学习心得，进行了一项小课题研究，开了一次科学研究课，写了一至几篇教育论文。在这个基础上，人人参与写《教师专业日记》，真正详尽的记录了教学过程中的所闻、所见所闻、所想。本学年我院老师写文化教育、教学论文达10余篇。

3、教育科学研究“手牵手”，以科研兴校

10月份，我院老师到郑集育才小学、柳新实小、马坡中小学、何桥中小学、参加过上课共安排30多人次。她们仔细地倾听精彩的汇报，，细心地收看，专心的思索，勤奋的刻苦钻研，深刻的感受，她们感受颇多，学习借鉴了他的优秀经验。回校后，我院也建立了“我自己的科学研究课”的专题活动，人人参与。根据这一主题活动，提升了我院老师们的教学质量。促使全体教师如亲临其境学习培训，获益匪浅。

四、提升户外活动提高学生体质

本学年我院认真组织学生上课了校园集体舞。尤其是11月7号我院积极参与镇小学中心校组织的足球赛事，在教练张立的指导下我院获得了史无前例的好成绩，赢得了镇小学赛事第二名。

五、存在的问题及整改措施

(一)本学年我院工作中虽获得了一定的成绩，可是考试成绩眼前也是有不足的地方，难题有如下存在的不足：

1、因为院校我院师资队伍不够。(十位老师就会有二位代课老师)牵制了正常课堂教学无法正常地开展。

2、教学管理层面，某些教导主任责任心不强。

3、师德建设层面，老师无法跟上局势，存有怕苦怕累的情况。

(二)、整改措施：

(1)提升班集体、教学管理，提升对学生进行品德教育。时刻讲安全。

(2)提升教科研工作，激励老师勤于思考，把精力资金投入教科研工作中来。争取在教科研项目上重要的突破。

(3)某些老师觉得我的任务仅仅执教，其它的每日任务全是附带的。

对学校的总结报告 篇4

为进一步加强青少年儿童思想道德教育，发扬中华文化敬老爱幼的传统美德，使学生掌握妈妈为自己成长所付出的艰苦，了解妈妈对自己的期望，知道如何去心怀感恩，怎样去善待他人、关爱社会，依据县团委分配，我院大队部在母亲节到来之际布置了活动方案，开展了温暖五月天，心怀感恩母亲节系列活动，以指导学生掌握母爱的伟大，并且用真心实意和行动来回报妈妈。

本次活动分成主题教育和贯彻执行三个阶段。5月16日在下午主题班会时长，各班开展了《妈妈，您辛苦了!》班会主题，作出了励志教育鼓励，指导学生积极主动畅谈人生对感恩的了解和感受。教导主任组织学生作出了算下真情帐，学会感恩心主题活动，看自己一天、一周、一月、一学期、一年或从小学到初中、普通高中、大学期间需花爸爸妈妈要多少钱。并组织学生们流传《感恩的心》、《烛光里的妈妈》等感恩歌曲，提升对学生进行励志教育。

在5月12—13日感恩节贯彻实施阶段，各班分配学生们回家了给自己设计方案一种感谢母亲的形式，如：向妈妈说一句真诚的问候或祝愿;为妈妈捶一捶腿;为妈妈洗一洗脚;帮妈妈做一些力所能及的家务;送给妈妈一个深情的拥抱;我为妈妈唱一首动人的歌并提议35班级同学们悄悄的搜集母亲的数据，并把它记录在自制的亲情卡上，不时地给母亲送上一份意外之喜!如：最想对妈妈说的话、妈妈的名字、妈妈生日、母亲的学习兴趣、喜好、母亲最喜爱的食品类、母亲最快乐的事、母亲最开心的事、母亲最大的心愿。

此外，还布置了给妈妈写一封感激的信的课外作业。我院还运用周一的升旗仪式上国旗下的讲话及红领巾广播站作出了名为用行动感恩的主题教育活动，进一步激发学生们的感恩之情。

母爱无边，使学生学会感恩，做一个心存感恩得人。通过这次活动，爱的种子深深地埋在了每一个人心里，学生们反响强烈要发奋学习，用优异成绩来报答父母的关爱，以实际行动来报答祖国培育之恩。

活动目标

在活动开始之前，我部积极主动提前准备并做了大量的推广工作，不但进行了有吸引力的宣传栏，而且大家积极动员各班工作人员，使主题活动达到预期的效果。

随后各司其职的布置了场所，安排好了到会工作人员，每一个人职责明确，确保了活动的顺利的开展。

专题讲座步骤：先由节目主持人开场白，引出来话题讨论，详细介绍演讲老师——刘素珍教师。

随后节目主持人公布演说逐渐，抬出来刘素珍老师进行专题讲座。

专题讲座完毕，由节目主持人公布专题讲座完毕，并对刘素珍教师、参加专题讲座的同学致谢辞。

送出特邀嘉宾及刘素珍教师。由纪律保持工作人员组织参与专题讲座的同学有序的离场

专题讲座结束后，大家联系了宣传部门作出了报导，根据宣传栏发表相片、文字的方式让同学们更为形象化掌握活动主题。

活动总结

1、主题活动前期准备工作较充足，达到预想的宣传效果，许多班的同学们积极主动的参与，但是依然有部分班集体参与总数偏少。

2、主题活动很荣幸的邀请到了刘素珍教师，王老师于百忙中抽出时间，而且为此次专题讲座进行了充分的准备，以丰富多彩的方式，增强了同学们对母亲的关怀和拥戴，加重同学们对妈妈的理解和重视。主题活动互动环节中有许多同学们登台和老师一起歌唱了一首感人的妈妈，并把活动气氛推至高潮迭起，继续教师又与同学们一同点赞了一些日常生活中普遍的小故事，但就是这些普通的小故事，让我们看到了父母的爱是那样细腻，那样温馨。

3、主题活动获得了我院学生们的大力支持，不但给同学们创造了一个表述对母亲的爱空间，震撼了他的内心，并且让同学们时刻不忘父母的恩情。希望我们每个同学都可以用自己的实际行动来报答父母对我们的爱和期待。

4、活动后，大家听起来温馨感人《母亲》，大伙儿眼圈都有些湿润了。音乐仿佛化为甘泉滋润着孩子们的心底，滋润着一颗颗美丽的心灵。

活动意义

在母亲节到来之际，通过这次活动，使每位同学感受到了母爱的伟大。与此同时教育了每一个人要学会感恩。次之，这次活动达到丰富校园文化，激励学生造就和谐校园的效果。感恩主题的明确提出，提升了大学生素质，增强了学生们的校园主人公使命感，推动文明校园创建的建立。本次活动整体较取得成功，但还是有很多不足的地方，我们将要认真梳理此次活动中的不够，吸取教训，勤奋改进。

母亲节到来之际，大家在学校的芊芊学子针对养育他的妈妈自然想念十分，学生们通过一些不同的方式表达着自身的爱意，一次次的远途语音通话又怎么能将他们心中的爱意用简简单单的语句表述呢。大家贷款部为了能给同学们提供一个感恩妈妈的形式特开展了母亲节系列活动。

他们的主题活动以海报排版，生日卡征选，寄信寄情等形式进行。在本部门成员的勤奋提前准备及其勤工管理处各个部门成员的紧密配合下他们的主题活动有条不紊的进行着：

1、前去各二级学院宣传策划

2、搜集各学院著作

3、著作评定与成果展

此外，大家也将一些信函寄出去，一封封很薄的信封袋背负着最深沉的情意驶往抚养他的妈妈手上。

看见一份份富有创意的的海报，大家看得出的是每个母亲的谆谆教导，欣赏着一张张精美的生日卡时，大家体会到的是漂泊异乡对母亲的真切想念，在考评时，我们通常在挣脱迟疑，那一份份情深是无法用一等奖、二等奖来评定的。我们只能以肤浅的眼光将它们筛出一些展现，大家展示的并不是著作出生反而是他们身后母与子的故事。

根据本次活动大家从个人到单位都有不小的获得。就个人而言，塑造了我们的组织协调能力及其和同学们沟通和协作能力，在慢慢成长为勤管往后的主心骨。就单位来说，大家贷款部得成员们为了能同一个总体目标拼搏时，也是感受到了团结的重要性，也有团队合作的各取所长，相信我们贷款部在今后的工作中会合作的更快。并且知微见著，这次活动虽然也有贷款部举办，可是其他单位的同学给予了极大协助，要我坚信了一句话：勤管是一个大家庭，我们都是相亲相爱的一家人。人们有信心将勤管明日持续发展的更美好。

这次活动也为盐师的同学提供了一个表达自己对妈妈爱意的机遇，让那些耻于在自己妈妈眼前表达爱意的同学们有了一个方法。大家因此非常欣慰，并且也有助于提升勤管校园内内影响力。

期待勤管各个部门以后可以在完成本部门工作的同时大力开展各种各样有利于学生们的主题活动，将勤管建设的更美好。

指导思想

感恩是一种生活态度，是一种传统美德，是做人的起码的修养和道德准则。在温馨的五月，母亲节到来之际，学校以情浓五月天，心怀感恩母亲节为主线进行励志教育系列活动，其核心目的是为了让全体同学学好懂得感恩，自始至终没忘记父母之恩、老师之恩、大恩大德、扶持之恩并以自己的身体力行贯彻之，使滴水之恩当感恩图报之感情长根、盛开、结论。

对学校的总结报告 篇5

因为推动老师内涵发展，提升老师品德修养，我院老师以党的xx大精神和科学发展为指导，紧紧围绕“尚德机构修身养性、抚爱教书育人”这个主题，全体人员用心积极主动参加过这次的暑假师德培训主题活动。通过这次培训，盈利甚多，体会丰富多彩。

**厅长选择自己丰富多样的老师经历和大家娓娓而谈，强调现如今老师们的疲劳感、厌倦感、焦虑感，幸福感低。她告诉我们应该怎样爱岗位、爱读书、热爱生活，还需要会释放压力、会打扮、会维护保养，重要要调节自己的心态，使他成为一个有幸福感的老师，才能给学生们产生满足感。一个对生活没有热情，对自身无所谓的老师，必定对于学生也提不起兴趣来。因而，老师只有先自尊自爱，自立，才懂得如何爱学生。

陶西平先生的专题讲座给大家开启了一片广阔的天地，让我们看到世界各国高等教育的局势和在历史上高等教育的改革创新，让我们立在更高一些更广的视角去看我们的教育，考虑到文化教育都需要什么、老师都需要什么、学生需要什么，搞清楚学生们的高速发展是最关键的。

黄瑞华校长帮我们梳理现阶段院校发展的趋势、工作的目标和重点，告诫我们做好工作的办法，使我们可以更有针对性、更明确地资金投入新学期的工作中。

历时一天的户外拓展培训使每一位老师经历过突破自我、战胜自己精英团队互帮互助、得到双赢的亲身感受，使大家的心身都得到放松和振作。在体验中感受了许多大道理，学到了很多做事做人的办法，获得了以往培训中感觉不到的相关经验和体会，这类培训方法深受老师们的喜爱。

这几天的师德培训中我一直在思索：怎么样的师德培训才算是有效又遭受老师热烈欢迎，使老师获得真正意义上的鼓励和帮助的啊?

我觉得，最先使得老师在心灵上获得愉快、感动和提高。例如我们以前学习的先进教师的感人故事，比如一些给人一种美好的享有的读书专题讲座，又比如大家这次的拓展培训，在运动中感受，并共享自己的想法。这种精神的“体操运动”，也许我们感觉和现实有间距，很难做到。但因为它们“美丽大方”，让我们在深入其中时，或感到快乐，或觉得打动，或感到失望，或觉得振动，总有那么一些东西，打动他们的内心。我坚信，大家老师是需要一些那样的高尚而美好的事物的，只要我们这个职业的育人的独特性。

次之，在认知上使老师获得宽阔和提升。时代在进步，学生在发展趋势，作为老师，我们不可能只限于教材和参考书的比较有限信息中，埋头于三尺讲台上。我们必须要通过各种途径提升自己对教育对社会对孩子的了解，我们要去掌握国际教育机构局势，社会环境，现如今学生们特点，各种各样新思想、方式、方法等。我们应该不断调节自身，调整自己的意识、心理状态、方式，以适应我们的工作，能够更好地培养学生的高速发展。

再度，我觉得他们的师德培训不能只滞留于学习上，应表现在我们的工作中，使我们的实际个人行为发生变化。通过这次的拓展培训，我感受到，关于精神、心理状态、心理状态等这些好像无形的物品，了解和实际去做是不一样的。有一些核心理念，仅有应对生活问题时才能体现出去。就像我们知道要战胜自我的“心理恐惧”，才可以越过“断桥铝”，但只有在确实站在高处的断桥铝上，没有选择，只有向前时，才感到这类冲击性的强烈。需要不断地历经这种体验，一次次“越过断桥铝”，大家才能让“突破自我、战胜自己”这一核心理念成为他们性格和习惯养成的一部分，变成属于我们自己的东西。师德师风学习培训都是这样，不该只滞留于我们的精神状态，更需要化作易操作、可强化的行为训练。

“尚德机构修身养性、抚爱教书育人”，期待这话能成为大家老师普通文化教育工作上不平凡的习惯养成。

对学校的总结报告 篇6

学期开始就是我们贯彻执行党的民族政策和政策，加速基础教育改革创新与发展，迎来建国周年的来临，重要的一个学年，为了能搞好新学期的开学了工作中，特制订下列方案：

一、创立学校开学工作领导小组，布署新学期开学的各项任务。

二、创立学校安全检查领导组，责任人韦副校。从8月31日起对学校的基础设施建设进行全面查验，重点检查学校的避雷、防盗系统、消防设备，查验教室里、宿舍的电缆线电源电路。

三、8月28日－8月31日，全体教师返校开展思想政治学习和理论学习，责任人李校长。

四、8月28日－8月30日，结构老师开展新培训课程，责任人黄伟林。

五、任课老师搞好授课的准备工作，9月1此前备齐三节课以上教学设计，8月31日晚交教务处查验。

六、由教务处韦办公室主任组织人员把教材派发到各班，8月31日晚各教导主任一定要把教材发至学生们手里。

七、8月31日在下午，各班教导主任、副班主任搞好学生们返校招待的各项任务。

八、创立学校卫生监察领导组，搞好院校的各项卫生工作。

1、总务科组织人员对学校进行全面清理清扫。

2、后勤部门清除学生们食堂卫生，搞好各类前期准备工作。

九、9月1日－9月6日

1、机构老师准时极好第一节课，领导干部按主抓班级下班了查验。

2、全面了解各学段学生们发生的各种情况，发现的问题及时处理。

3、整治学风、班风学风、校风，构建和谐学习气氛。

4、创立鼓励学生们返校学习培训领导组，对未返校学生进行走访，鼓励返校学习培训。并做好走访、鼓励纪录，领导干部小组成员分块承担，工作计划分解到正、副班主任、科任老师。

对学校的总结报告 篇7

岁月匆匆，忙碌中20××年的脚步早已悄悄地远去。最近一段时间不论是看电视剧或是网页浏览又或者是收听广播大家都能发现几乎所有的新闻媒体都是在开展年末盘点。确实，大家在过去的一年之中忙碌着、艰辛着、奔忙着从而获得着，新的一年即将开始大家在制定“美好前景”的前提下也不要忘记回望上一年的酸甜苦辣来激励和严格要求自己获得更大的进步。下面我就把 年度的工作中做简要的工作汇报总结。

一、师德表现

热爱集体，以校为家。相应院校呼吁，积极参与学校组织的各项活动，重视政治理论知识课程的学习，积极主动向党组织靠拢。相互配合组了做好教学活动，尽职尽责集体备课记录的归整工作中，把握住每一个学习的机会提升自己的工作能力。每星期准时参与升旗仪式，从来不缺课。听从院校分配，人际交往和睦。本学年全勤奖。 关注、热爱学生，做小朋友的朋友。还记得校长以前对我们说过：“虽然你面对的是五、六十个学生们，他的能力素质多少不一，但家长的眼里她们则是唯一的，是完美的，我们不应该在心中就给孩子区划出级别，那样做对孩子是不公平的。说我们教师这个职业崇高是由于我们的工作完全就是良心活，并没有办法去清晰地考量!”我认可校长得话，所以你用爱心灌溉稚嫩的花瓣，在课堂上严格管理，课后每一个孩子都是我的朋友，一年的勤奋换来的是小朋友们开心的笑脸，我经常听小朋友们说：“刘老师，如果可以每一天每一节课全是你给大家授课那该多好呀!”听见小孩那样的话我所有的付出都值得!

二、文化教育、教育教学工作

为了能提升自己的课堂教学认识水平，适应新形势中的教育教学工作，我仔细地参加学校每次的培训课程活动，用心记录学习具体内容。“踏踏实实，勇于创新”就是我教书育人的人生格言。年度我继续理解新课标，以新理念、新方式来指导自己的工作，认真备课、极好每一节常规课。本学年我积极参与了百花奖的赛课主题活动，在准备示范课的过程当中我谦虚向同组、组外老师求教，查看了很多的材料，最后拿出了一节合乎本身设计风格、备受学生们自己喜欢的示范课《跳起舞》，为年度的教育教学工作添上了一个美丽的音乐符号。

学校的bbs论坛也是我常常停留的区域，在那儿我努力学习别的老师在文化教育、教学过程中的成功经验从而将自己好的做法、念头跟大家分享，这类便捷、便捷的学习方式使我的人生更为丰富。根据多种形式课程的学习我累积了很多的素材内容，编写的论文也多次在国家、省、市、区得奖。 院校事无大小，处处是文化教育。值周老师的工作让我有机遇触碰更多学生们，我非常认真地对待此项工作，并且能够颇具创造性进行。让我院的学生们养成良好习惯养成，变成文明礼貌、讲礼貌的学生们。

我负责的校舞队可谓年度的一个工作亮点，在今年的编辑的舞蹈《好运来》赢得了南岗区青少年文艺演出的一等奖，我自己也被选为出色指导教师和南岗区第xx届校园艺术节主题活动的优秀机构工作人员。在意味着院校参与黑龙江督导评估检查的过程中，小朋友的演出打动了在场的全部领导干部，得到了领导们的高度评价。在南岗区教育局的新年联欢会上，民族舞蹈《好运来》意味着南岗区的中学生为参与联欢会的领导们作精彩的表演，即将迎来阵阵掌声。

为了庆祝建团55周年纪念，团省委在黑龙江电视台节目筹划了一场名为：中华民族精神代代传的晚会节目，我院舞队也荣耀的被邀约演出写作歌舞表演《美丽的鲜花献给你》，全部民族舞蹈从排演到表演仅有七天时长，并且正巧追上十一长假，我和孩子们选择放弃休息日，每日很早赶到院校开展排演，有志者事竟成，在节目检验的时候我们就受到了团省委领导和电视台节目导演的相对高度称赞，说我们的节目是“安心综艺节目、效果明显、合乎晚会节目氛围……”10月22日晚会节目在黑龙江电视台节目开播，效果非常好，坐在家里，通过电视当看到大家复华小学的名称出现在了电视机屏幕上的情况下，我相信每一个复华人的心情都是会无比的兴奋。 为了能让舞队的孩子能够学习到大量、更新的专业知识，我放弃本人休息日出门学习，通过不断的努力我又在今年拿到澳洲踢踏舞和爵士舞蹈的老师执教职业资格证，这时候的我站上课的时候无愧于自己也无愧小孩，孩子们在我的课堂上学到的民族舞蹈应该不是过时的，我也不是在吃自己的老底子，而是把新鲜的的果实摘给孩子们，让活力和热情在舞蹈的在课堂上奔涌。

我是一个对团体充满着热情的人，兢兢业业、踏踏实实令我的工作态度，助人为乐是我的幸福立身之本，只要是你对学校对大家有帮助的事儿我都会不计较个人得失，把她完成好。XX年是幸福的一年，由于在这一年之中我努力着、获得着、快乐着、发展着，即将到来的XX年我同样会用心去应对，用我的全部激情来灌溉我爱着的事业。

对学校的总结报告 篇8

本学年，学校的各项任务，在区教育局的正确领导下，在xx镇党委、政府部门的关心、带领下，校园内党、政、工领导成员，全校师生的共同努力下，在各位父母和社会各界的大力支持下，获得了让人喜人的成绩。现将一学期来的英文工作回顾、总结如下：

一、建立优良师德，提高教师业务素质。

1、提升党员队伍建设，明确职责分工。院校由校长办公室带头，根据开学初的行政会议 ，进一步明确院校每一位行政部门工作岗位职责。在平时的的工作中，全部领导成员团结互助，各类工作有条不紊。与此同时，在工作上能充分发挥了领导成员的民主决策功效，能不断加强党委书记的工作激情和创造力，保证既职责分工又协作，清正廉明高效率，十分出色的实现了本学年的各项任务。

2、提升老师职业道德基本建设。本学年，学校在老师周前大会上机构大家学习了党报党刊和先进教师的教书育人个人事迹。与此同时，依靠城区级各种优秀老师的评选投票，学习培训附近优秀老师的个人先进事迹。切实提高教师的思想政治素养和职业道德水准，打造出相互合作、一同提高的团队精神。

3、完善制度建设管理方法，严肃认真工作纪律，提高教师任教的自控能力。校园依据文化教育发展的新转变，用规章制度严苛管束、正确引导、调整、标准老师们的教育行为，最后变规章制度为教师的职业主动性，确保了院校正常文化教育课堂秩序。对比过去，无端休假的老师减少了，违反劳动纪律的老师减少了，老师们的规章制度观和工作组织纪律性获得了提高。

二、打造出品德教育特点，进一步提高教书育人成效。

1、提升品德教育队伍管理，着力打造专业化的教导主任、高校辅导员团队。学校以评比优秀班主任、优秀辅导员等系列活动为抓手，激励、推动教导主任、高校辅导员提升品德教育理论的学习培训，勤奋铸就一支胸襟教书育人理想化、把握当代品德教育基础理论、颇具品德教育社会经验的教导主任、高校辅导员团队。与此同时，院校按时举办教导主任、高校辅导员会议，大伙儿深入探讨品德教育环节中好的做法及遇到的困难、疑惑，与此同时少先队根据考评细则开展量化考核，有效提升了工作激情和教学管理的水准。

2、搞好学生们常规教育和习惯养成。少先队全方位地搞好学生们的班级常规管理，尤其是搞好学生们的集队、两操和课间活动行为准则等，培养学生优秀品格的建立。与此同时，对于学生们行为习惯中出现的关键问题，修订了《xx小学学生在校基本行为规范》，并通过开展“标准周”、文明餐桌评定、评比文明之星、评比文明班级等系列活动，使标准落实到了学生们的身体力行中，取得的好的教育实际效果。

3、学生全面发展，离不了院校，更应该家庭与社会的紧密配合。平常，大家重视提升院校、家中、整个社会联络，根据家校合作、父母会、走访、班集体qq群等方式及时与父母进行沟通，为亲子教育提供支持和帮助，产生一同搞好德育教育的协力，有效提升了品德教育效果。

4、提升品德教育组织建设

(1)大力开展“我们的节日——清明节、端午节”等主题教育活动，使学生掌握在我国的传统节日，让学生更加好的感受大家民俗文化的源远流长，民俗文化的博大精深节约意识， 指导学生塑造鲜明的民族主义。

(2)继续开展以“珍惜生命”为主题的教学活动。少先队围绕主题，融合真实情况，运用橱窗展示、黑板报等媒体加大宣传力度“生命安全教育”的价值，勤奋构建和谐活动氛围;提升学生们搭车、饮食搭配、交通出行、防火安全、防溺水、用电量等安全知识教育;深入开展生命教育主题主题班会活动方案设计方案评定主题活动;邀约区禁毒大队的警察，为全体师生作“珍惜生命，拒绝毒品”的专题讲座;邀约区大队的交巡警，为全体师生作道路交通安全相关知识通识类学习培训。通过多种教育模式，对学生进行身心健康、安全性、发展、使用价值与关怀的教育，让学生了解、感受人生的意义和价值，培养了敬畏生命、爱护生命的态度，学会赏识和热爱自己的生命，从而学好对他人性命的尊重、关怀和赏析，塑造积极的人生观。另外还整理、归纳了活动中的特色做法。

(3)有序进行“四好少年”评选投票。主题活动给专长青少年、勤奋好学和进步比较大的学生们搭建了展示自我的舞台，也起到了恰当、积极主动的指导作用，得到了学生们、家长和老师的热烈欢迎。

三、加强教学管理工作，勤奋提升教学质量。

1、严苛课程内容，加强教学常规细节管理。院校严格遵守《小学学籍管理规定》等教育法规和素质教育基本原则，按照规定办理入学、转校、借读、大学毕业等手续。学籍管理制度档案资料齐备、标准、真正精确，且能按教育局规定推行数字化管理方法。严格遵守《课程计划》，开齐课程内容开齐学时，认真执行《江苏省中小学管理规范》，使教学常规工作进一步规范性、系统化。每月，教务处根据“定期维护和随机检查紧密结合”的办法，把备课教案、授课、批改作业、课外辅导、教后反思等作为查验关键，并把检验结果及时反馈给老师，催促老师立即改善。与此同时，每星期对各教研室实施的教学活动开展跟踪检查，在检查环节中，保证定时间、定地址、定工作人员，进一步确保每一位老师能深层次参加活动。

2、提升教学质量监控体制，全面提高学生们的课业素质。年度，学校在其中、期终学生们学业情况检测的与此同时，进一步落实课堂教学的过程性管理方法。与此同时，教师们能对于学生们现阶段的学习现状和经常出现的短板问题，在课程中予以高度重视并针对性地采取一些主要措施给予填补，有效提升了学生们的课业素质。本学年，在升学考试中，我院应届毕业三科综合成绩，较去年有了很大的提升，应届毕业课程综合成绩列我区第十三名。学校的相对性薄弱学科数学课教学水平也上升到了一个新境界，在全区其中教学质量检测中，院校三年级的数学课程列我区第八名。与此同时，在地市级各种比赛时，我院老师学生都有不错体现;在庆“六一”朗读比赛中，得到区一等奖，吴平教师获区实践活动教学课堂评定二等奖，学生们探究性学习获区一等奖，王瑾教师获无锡市微课程评定二等奖。

3、加强应届毕业课程管理。本学年，学校以摆正应届毕业学生们的思想态度和夯实基础知识的把握为重点，数次举办应届毕业父母会、老师会、学生们会，多方面合作，一同策划，指导学生培养爱校、爱班、开朗先弄、科学学习的观念，教务处请专业人员为应届毕业科学研究、制定基本知识的复习和训练对策，让学生对基本知识的把握更加全面、更扎扎实实。

4、加强业务培训，提升专业能力。学校组织各学科老师外出学习、学习培训，保证学习培训有纪录，返校有意见反馈。多姿多彩的教学活动，使老师开阔了视野，拓宽了知识层面，提升了个人专业能力。

四、丰实老师培训方式，有效提升科学研究成果。

1、加强校本培训，狠抓老师理论知识理论与新课改理念课程的学习。本学年，学校以校本培训为基本方法，机构各学科老师加强学习20xx版的新课程标准，理解课程改革精神实质，变化文化教育教育观念，用理论指导实践，处理课堂教学里的生活问题。机构老师主动学习了各科《课型范式和实施策略》，通过不断的学习与实践，全体教师塑造的全新与课程改革观念、科学研究观念、自我提升观念，争当效能型和研究型教师。

2、进行多种形式的教学课堂讨论主题活动。教科室准备了挂牌上市课、基本教研课、当堂课等多种形式的教研课，并且能够全程参与具体指导，确保活动品质。

3、开展课题研究，提升教师专业技能。为了能推动骨干教师尽早发展，院校重视了课题研究推动。现阶段，院校各个课题的科学研究正有条不紊地进行。本学年，我院王瑾副校申报的《基于儿童视角，实施数学过程教学的策略研究》课题研究，入选无锡市教育“十三五”办理备案课题研究。6月22日，区发展中心陆卫英办公室主任、数学课研训员房小科和华罗庚实验中学的数学专家朱敏教师为该课题研究作出了论文开题。研究课题的实施，终将促进老师不断去实践活动，去思考。教师反思意识的提升和实践能力的提高，也必将合理推动了老师们的专业发展。本学年，院校刘宏、吴平、李勇、程风等多位老师撰写的数篇毕业论文在各级各类书报刊发布和得奖。

五、深入开展特点基本建设，深层次推动内涵发展。

特点教学体系，是推动文化教育协调发展，贯彻落实科学发展，深层次思想品德教育，全面发展趋势学生们兴趣爱好特长，培养学生健康快乐成长的现实急需解决。现阶段，我院以唱想校园内和全民健身为特色的校本教材已正常的有序地执行。特别是“学校体育”健身运动，已经我院蓬勃开展，早已逐步形成了我校的一大特色知名品牌。本学年三月份，我院成功举办了常州市金坛区“学校体育”调度会，学校在推动“学校体育”运动方面扎实有效的举措和所突出成绩，得到了与会专家、领导干部和教师的一致好评。现阶段，把“一校一品”的建设工作列入学校德育持续发展的整体规划中，促进了办学特色、知名品牌教育的发展。与此同时，院校设立了一支专职结合的中国特色教育师资队伍，按照规定配全、配足、调好老师，大力开展体艺2 1主题活动，推动了学校特色教育的高速发展。

20xx年，我院被授予“中间彩票公益金新项目帮扶院校”。院校以此为契机，从工程设定，高校辅导员聘用，活动场所分配，专业技能培训活动目标监管、查验，优秀项目活动展示等多个方面统筹安排，高效的确保了农村学校少年宫培训课程活动正常的进行。本学年，我院农村学校少年宫评为无锡市“出色农村学校少年宫”。学校少年宫学员的经典作品，在无锡市扶贫办组织的“出色农村学校少年宫”成就展中，赢得了非常高的称赞。也终将变成我院再次扎实有效地开展青少年宫专业技能培训的外内驱力。

六、提升安全责任意识，提升服务保障水平。

安全管理，重如泰山。学校总务处明确岗位职责，扎实抓好学校的安保工作，为老师学生塑造了一个安全性、和谐的学校环境。以安全法规为重点，以安全知识为具体内容，针对不同时节、气候特点，对于该校具体，有计划、多形式进行安全大检查与整顿，消防安全演练，安全生产法规、安全知识文化教育，落实安全责任。学校和公安局、村民委员会等单位互相配合、密切配合，既保证了院校自已的治安秩序，又对校门口的道路交通安全、社会治安等也起到了监督作用。院校根据团体早会、发告家长书等形式对学生进行各种专题讲座安全知识教育。

与此同时，院校严格遵守《食品卫生法》、《大学生团体就餐管理方法办法》，搞好食品类、原料的定点采购，索证索照、食品留样、饭堂日常保洁等相关工作，规定从业食堂服务的工作人员务必持健康证明入岗，与此同时做好清洁卫生，不带故障、带着伤工作中。院校还大力加强领导干部，不断完善食品卫生安全规章制度，严把“防患于未然”关，院校还对食堂工作开展任意检查督促与具体指导，确保食品卫生安全和师生的饮食卫生安全。

为确保院校教学工作正常的进行，总务科及时进行有关材料采购、物件检修，加强了装备管理，全力以赴提升服务保障的能力和水平。

七、思考不够，不断完善，务求提升。

半年来，通过全校师生的努力，院校获得了一些考试成绩，这得益于全体教职工的共同奋斗、辛苦工作。但是我们更应清醒地见到不够，并加以改进，如一部分工作人员过少的学科教科研气氛还不是很深厚，课堂教学质量离“高效率”也有差别，训练训练的视线不足宽阔，具体内容、方法比较单一。学校发展的道路上一定会布满荆棘、充斥着艰辛，但是我们相信在区教育局的正确领导下，有全体教师的齐心合力、踏踏实实、团结互助，xx小学一定能克难稳中求进，学校的发展趋势一定会有新的突破，学校的明天一定更加美好!

对学校的总结报告 篇9

在学校党支部的正确领导下，在镇财政所正确的带领下，借助全体教师共同奋斗，以务实求真，比较好的实现了本学年的各项任务，确保了学校的日常工作的顺利开展，现将本学年的会计工作简略总结如下：

一、科学安排收入支出费用预算，严苛全面预算管理

单位预算是学校进行各项工作任务，完成事业计划的主要前提条件，因而仔细做好我院的收入支出费用预算岗位职责重要。为了能做好此项工作，根据学校上一年度的实际状况，拟定的费用预算方案，个性化是开支方案数次向学校领导汇报，作出了不断改动，秉着“以收定支，适度原则”，使费用预算更为符合实际。充分运用在财务会计里的认真功效，较完满地完成预算管理每日任务。在具体执行过程中，严格执行预算执行，每月未编写好计划用款表格，彰显了资金的应用经济效益，保证院校各项工作的圆满完成。

二、仔细做好收费标准、结算工作

收费标准是学校更为繁杂，都是政策的一项工作，为了能搞好此项工作，大家尽早搞好申请审核作业，保证收费的根据，严格遵守资费标准。立即出示单据，期未搞好结算工作，保证多退少不补，同时做好代收费“报告”的汇报。

三、仔细做好预算工作中

年终决算也是一项较为复杂繁重的工作每日任务，关键开展结旧新建，编写决算报表，决算报表是体现学校一年度的财务公开情况，是辅导院校预算执行工作的重要材料，都是编写下本年度收入支出计划的基本，所以除了仔细认真地做好年终决算外，与此同时对于所编制的表格开展比较性剖析，通过剖析，吸取经验，揭露存在的不足，为学校领导决策带来根据。

四、认真学习，提升财务人员的个人素质

财会人员能认真加镇组织的培训工作，持续的提升财会知识和政策水平，与此同时认真参加学校的一切政治理论学习，用心做好学习心得，认真贯彻执行《合计法》，使学校的财务会计工作能依照国家的政策、政策法规开展，确保开支的真实性，合理合法。

五、认真完成学校的后勤管理

后勤管理将直接影响学校的一切工作中，做好饭堂至关重要，因此总是放学后前拟订好下期的膳食收费标准表格报局方案财务部，严格遵守方案财务部核定的规范扣除。秉着立足于学生们目地，标准膳食成本费，操纵膳食盈利，按照规定时长汇报饭堂表格。

总而言之，在_年，会计工作获得了务必考试成绩，这和学校党支部正确的领导是分开的，在新的一年里，务必更加努力，发杨考试成绩，改正不足，勤奋务实、开拓创新，为学校发展规划与发展献计献策。

对学校的总结报告 篇10

本学年组了的第一堂示范课我来担负，通过之前在组了的说课稿以后，我师傅袁坚利老师对我的说课稿进行了现场评价，提出了许多宝贵的意见，组了的其他几个朋友也提出了自己的观点和不同见解，为我示范课开班前做好了充分的准备。

课的设计构思：

1、小学体育课内容主要紧紧围绕抛掷、弹跳、方法、跑等多个方面进行，但是体育活动也是小学体育课里的关键组织结构，体育活动不但可以激发学生对体育课程的学习兴趣，同时还可以让学生在游戏里加强锻炼，体会品德教育，提升学生们中间和老师学生之间的交流。因而，体育活动的组织形式是非常普遍而实用。

2、体育器械如果可以获得灵活运用，多是教学课堂效果获得进一步提高。体育器械的玩法许多，除开一般的玩法外，还能够开发出别的更加新奇的运动方法，或者运用生活当中别的物件也可以作为运动的器械。

借于这两个方面念头，我便开设了那样一堂有关转呼啦圈的体育运动游戏课。转呼啦圈都是生活中常见的健身器材，都是体育事业中投常用到的，它的功能主要运用于腰部的锻练，具有减肥瘦身，提升腰腹肌肉耐力功能的。转呼啦圈的运动通常是“腰部转动”，也可以利用它来“跳”、“套”、“钻”、“拼”等系列活动。跳是运用转呼啦圈像绳索一样开展跳的练习，提高学生们的跳跃能力与灵活性，或者把好几个转呼啦圈拼在一起摆放在地面上，学生在转呼啦圈正中间一次飞过去。套是把转呼啦圈作为器械，套中目标物的玩法，锻练学生们的精确水平。钻是使学生从转呼啦圈里钻过，能够两个人一组开展相互配合，激发学生间的默契感。拼是使学生多的人一组，把好几个转呼啦圈拼出学生们自己想想的图型，开发设计学生们的创新思维能力。最终设计一个赛事，赛事具体内容就由“钻”、“转”、“跳”、“套”的运动形式构成，既磨炼学生们的各项素养，也夯实学生们所学的有关转呼啦圈的玩法。

课堂教师试讲感悟：在星期五示范课前，我作出了一起教师试讲，看到了许多问题，许多我没有想到的细节出现，但也有很多我比较担心的事儿并没有出现，反倒收到的状况非常好。

1、学生们的积极性非常高，原以为学生们会没有兴趣，事实上学生们之前没有很深入的接触过转呼啦圈，都没有看见过像“跳”、“钻”、“套”等游戏玩法，因而，在看到老师的示范性后，主动性非常高，表现出了很强烈的学习培训冲动。

2、低估了学生们的水平，原以为转呼啦圈的腰部旋转运动说简单不简单，说难不难，但是对于二年级的学生们，又没有经常玩过转呼啦圈，可能没几个学生们能学会腰部转动的玩法，因为这个需要一定的灵活性与领悟力，才能学好。但实际状况很好，许多平常较为调皮的学生们进过几次训练一下就学会了，不好说玩的很溜，但至少进步很大。

3、正由于学生们的高兴趣，造成课堂秩序没有很好的操纵，学生们高兴的跳起，也不管不顾你老师的讲解，自顾自的玩的很开心，这也是意料之外的。

4、在“跳”这项运动上，原以为应当非常简单，或者通过课堂教学应当能掌握，结论遇到的问题是转呼啦圈很大，学生们转过来就遇到前面的地面上，学生们根本没法钻进去，还有的学生们并没有认真观察，不知道该怎么提前准备。

5、在开展转呼啦圈游戏玩法课堂教学时，对孩子的团队激发过多，时间也消耗。

6、在赛场上，也出现了一些不应该遇到的问题，例如学生们结力不清楚用那只手拍掌，没有按照线路跑回来这些。

对学校的总结报告 篇11

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(1)保证初期有计划，有教学计划，使教育教学工作能有条不紊地顺利开展下来;尽管在其中出现一些紧急事件例如：计算机室只有对外开放一个月，但是由于教学工作计划安排的比较合适，所以并没有给工作带来影响，反倒在一定程度上有益于教育教学工作地进行，促使很多计算机基础知识得于教授给学生们。不过也有不利的一面即学生们并没有办法上机操作，缺乏操作机遇，这种情况在下个学期要特别边加个高度重视处理。

(2)依照学校工作管理规范，用心备课堂教学，写好教学设计，勤奋极好每一节课。计算机科院校安排的学时特别少(一周每个班一节)这对学生而言的很重要的一节课;对老师而言是比较难里的一节课。所以才能极好一节课对老师对学生都是很关键的。除开备课堂教学、写好教学设计外，我要查看各种资料，能上互联网时还网上找寻好一点的教学资料，课件，把它们与我所从事的工作结合在一起，为己所用。

(3)运用课程特性，和自身条件，机构一部分学生参加计算机社团活动。活动的成果的可喜人如初见一不少的学生们键盘打字速率，电脑基础知识水平的非常大的提升。

(4)在转差促优上，我就留意在课程中或课堂教学之外以各种方式如走访等方式学生进行品德教育，转换差等生，推动他的发展趋势。 20__年个人工作总结

(5)在课程之外，我就重视自身发展发展。除开上课，评课记录，参与教研室教学活动外，我都留意到要通过自学。在思想上，运用行评机遇摆正自身;从行动上参加自考学习知识，学计算机技术性，学教学方法等;在生活中注意形象，言传身教。

做为教师教学工作是最主要的，但除了教育教学工作外，我就积极参与学校组织其他运动如：政治理论学习，校运会工作中这些。

教育教学工作，是一项常做常新、永无止境的工作中。社会在发展，时期在前进，学生特点和问题还在发生着持续的改变。做为有责任感的教育者，务必以高度的敏感度和主动性，及早发现、科学研究和解决小学生教育和管理方面里的新情况、新问题，把握其特点、发现其规律性，恪尽职守地做好本职工作，以完成大家担负的神圣历史使命感。

一份春华，一份秋实，在立德树人的道路上我付出的是汗水和泪水，然而我收获的则是那一份份丰富，那沉甸甸的感情。我就用我心去教导我的学生，我就用我的情去培养我的学生，我无愧我的心，我无怨无悔于我的事业。让我把一生不懈文化教育的心愿化作热爱学生的一团火，把自己最珍贵的爱奉献给孩子们，坚信今日含苞欲放的花蕾，明日一定能绽放绚丽的花瓣。

对学校的总结报告 篇12

时光荏苒，通过工作总结看一下在过去的一年里，校领导如何看待自己工作：

一学年的美好时光就是这样过去，回望一学年工作，想说的真的是非常多。我本学年9月被机构任聘为校领导。在镇党委、政府部门及其教育部门的领导下，我踏踏实实用心履行工作职责，在品德教育基本建设、队伍管理、教育科学研究、基础建设等多个方面获得了一定考试成绩，院校各项任务得到蓬勃发展。下面就来自己在20_-20_学年的思想和工作情况总结如下所示：

一、努力学习，开拓创新，在思想方面与基层党组织保持一致。

坚持政治思想政治建设。在政治理论学习中成长党的基本路线、战略方针、现行政策、政策法规，认真学习党的民族政策，学习培训三个代表重要观念;在理论学习中，学习培训人文文化，提升自己政治理论知识，品德修养，塑造高端的道德观念、使命感，让的全新教育教学理念武装自己，全面提高本身文化教育理论修养。

接任一年来，我切实履行校长职责和义务，认真落实上级党委和教育局的决定，对上级主管部门承担，对所有全体师生承担。能坚持自己的办学思想和教学理念不动摇，关心师生的发展趋势，不急功近利，努力建设和谐校园。我将文化教育作为工作，“用全部心去做整个校领导”。我始终认为作为一校之长要严以律己，需有“人人有责、向我看齐、对于我监管”的勇气，要成为"老师之教师"。为了能院校的生存、发展趋势而不辍劳作。

二、主要工作业绩

在担任校领导一年来，我主要抓了下列四项工作中：

(一)根据学校具体精准定位学校的发展规划

紧紧围绕我们作为农村村明德小学的具体，确认了我们学校一个新的办学思想：全面贯彻党的教育政策，全方位推进素质教育，面对整体，全面的发展;办学目标：基本建设校园美、学风好、课堂教学实、教学改革活、品质强的和睦乡村寄宿制小学;办学特色：以民为本，让学校变为有文化内涵的学习乐园。

(二)勤奋执行民主决策，积极推进和创建相关规章制度

20_年9月份经教代会探讨已通过一个新的《两岔小学老师考评方案》，克服了以往老师中对于考评方案存有的比较多分歧，为构建和谐校园搭建了服务平台;进一步完善了各项任务规章制度，关键处理“管理到位、清正廉明求实创新”和反映“人性化服务”，为学校教职工的专业发展创造良好的制度环境。我都加强了校务公开工作中，执行科学决策，加强了教代会的功效，保证学校管理制度稳步发展，对行政后勤，贯彻落实与工作业绩评定相对应的负责制。

(三)融洽干群关系、加强班子建设和老师们的品德教育

院校以往因为总总原因导致干群关系分歧较为锐利。我在__年9月继任校领导工作以后，花大力气去融洽干群关系，最先根据提升班子的制度建设、思想政治建设、干部作风建设，产生目标一致、团结向上的有力党的领导核心。次之坚持不懈民主集中;坚持不懈清正廉明、廉洁自律、实干。三是提高班子的“三个意识”，即目标意识，商议观念，鼓励观念。四是由集体谈话，独立交谈，从自己带领开始做起变化领导班子工作态度的办法，如今我院干群关系已经有非常大的改变，干群关系和睦，为构建和谐校园搭建了服务平台，为学校的发展打下的前提。

学校发展的根本是教师的发展。提高教育质量和办学水平，重点在于一支高水平的师资队伍。一年来，我全力提高思想认识，下工夫提升教师素养。在实践中，文化教育全体干部、老师应以又红又专立足于社会发展;重视销售业绩树立形象;靠教育咨询兴校发展趋势。除此之外以师德师风、师风基本建设为重点，不断提升老师们的思想政治素质和业务能力。严格执行__朋友所提出的“志向远大、敬业爱岗、言传身教、立德树人、认真细致笃行、开拓创新”的需求，把师风师德与党风廉政、行风建设紧密联系下去。机构教职员工努力学习了xx大精神实质，深刻理解其含义，掌握基础教育改革发展前景，提高老师投身基础教育改革的使命感和使命感。积极主动磨炼老师集体的师德师风品牌形象，对教师开展师德师风继续再教育，认真学习贯彻《__市教师日常行为准则》和老师们的《六条规定》，标准教育行为，竭尽全力改正老师的身上欠佳教学行为，树正气，坚定理想信念抨击赌钱、无赖、打争吵、醉洒、吸食毒品、自私自利等丑陋状况，禁止惩罚和岐视差等生，保证关注学生，尊重孩子，信赖学生们，关心学生，在学生们和家长心目中的树立起两小优良师表品牌形象。

(四)、把握住课程改革突破口，推进德育教育

我积极主动组织推动老师参与各个研究课题、下派骨干教师参与__市、江津市的赛课、献课、教研课、示范课、示范课、讨论会和鼓励老师编写教育教学论文等教学活动，一年来院校课程改革、教研工作平稳扎实的获得了成效：

三、存在的不足及将来努力的方向

回顾过去，憧憬未来，我深深地觉得，我自己的相关管理的理论水平不太高，尚需不断进步，不断提升，以适应学校管理制度发展需要。将来我将一如既往地在同志们的帮助与支持下勤于学习、认真工作，以民为本，求真务实，坚持实事求是，为开辟具备两岔中小学特色的文化教育而尽一份绵薄之力。

对学校的总结报告 篇13

为了能让每一位老师、每一个孩子养成良好读书习惯，积极推动学校文化建设，把德育教育工作中真真正正切实落实。年度在“校园文化建设”读书节活动上我院进行了如下所示工作中：

1、加强组织领导，氛围营造，认真落实读书的计划。

(1)院校创立读书节活动领导组，指导和融洽院校读书的计划的落实，强化对老师学生读书节活动的指导，并把“阅读活动”列入学校的教学计划，设立阅读教学，使老师学生读书节活动变成办学特色持续发展的基础工程。

(2)在办公楼过道的墙上贴到宣传策划读书的标语。每一个班级里的板报宣传策划读书的重要性，详细介绍读书的方法。每个班集体开拓富有特色的读书感悟沟通交流栏，校园文化墙也定期维护读书方法具体指导。

(3)开学致辞上向全体师生传出读书的提倡，运用老师会议、国旗下的讲话向全体师生宣传教育读书的重要性，并提出读书要求：第一、要多读书，即博学多才，手不释卷;第二、要读一本好书，读名人知名人士，读佳作名作;第三、要善读书，读书要注重方式，“没动墨笔不读书”。

2、拓宽思路，扩张方式，使学生有书读。

(1)提升“校园文化建设读书的计划”的宣传，让院校、家中、社会发展确立执行念书计划的重要性，获得社会发展家长的关注、适用。

(2)激励学生选购自身喜欢的书籍，自身阅读后与同学互换阅读文章，激发学生读书习惯，搭建院校读书氛围。创建班级图书角，指导学生将家中的优秀图书送到班集体中，创立班级图书角，专业配置1名学生做为班集体图书馆管理员，承担班集体书籍的阅览、备案、偿还等相关工作。

(3)大力加强学校图书室基本建设，持续丰富学校图书室。书籍管理者扎实做好每日的借阅工作中，以保证读书节活动正常的进行。

(4)运用学校广播站，做好“经典好书推存”主题活动。

3、确保时长，给予引导，保证学生们读一本好书。

(1)院校每日设立一节阅读教学，午间休息期为学生读书时长，老师要严控工作量，为孩子们构建一个宽松的阅读环境，以确保学生们每天一小时的读书时长，到到图书室浏览的班集体，老师要在场具体指导。院校常常监察，作为对老师考核的一项根据。

(2)老师要高度重视阅读指导，培养孩子的学习兴趣和优良读书习惯。培养搞好读书笔记，写好读书感悟的好习惯，不断增长阅读文章积累。

对学校的总结报告 篇14

寄宿学校便是为学生提供饮食和居住环境标准的学校，目的是为了为在外打工或工薪阶层这种因工作原因无暇照顾孩子的家长们解除后顾之忧。大概可分为：课堂教学、主题活动、饮食搭配、酒店住宿四个一部分，在学生住宿这一部分，除了需要比较完善的教学设施做为高品质生活的保障外，更应该高质量服务让家长们安心，让孩子们居住温馨。高质量服务从哪儿来，这就要借助标准而科学合理的管理方法。

我院是一所全封闭式的以寄宿学生为主体的私立小学，寄宿生总数约占全校同学的90%。寄宿制学校既是学校办学的一个优点，也是学校生存和发展的一个关键所属。因此，寄宿制学校里生活部管理的好坏，对于整个学校的发展趋势起到十分重大的危害。下面就我对xx学校生活部的管理谈一谈自己的一些感受。

一、机构完善，英明领导，为工作的顺利进行带来了强有力确保

学校有一个善于学习、敢于改革创新、实干精神、作风民主的“四好”领导成员，建立了属下教导处的生活部，并且从生活教师中聘用工作责任心强、业务能力好的生活老师出任日常生活部主任。因为学校规模比较大，为了把管理方面做出来的更准，生活部还推行分楼层管理，由每楼高的生活教师内部推荐一位专业能力比较优异的生活教师出任本楼高的楼栋长，由该楼长参于对本楼高宿舍的管理方法，而生活教师则具体负责自身宿舍的管理方法、环境卫生、安全生产工作。日常生活部主任、楼栋长、生活教师各有不同工作岗位职责，各施其位，井然有序。

生活部的整个建设与管理方面纳入了院校总体发展与管理工作的整体规划，列入了院校学年度工作计划，工作有总体目标、有计划、有汇总、有考评。在学校的总体规划下，日常生活部主任再根据生活部的具体情况，拟订出实际可行的实施方案，随后通过楼栋长会议报告根据，最终终稿、实行。那样便有力的确保了工作推进的必要性和高效性。

二、教师队伍素质优良，为工作的顺利进行打下基础

寄宿学校里的生活教师具有双重角色，不仅照料学生们的饮食、生活起居，还要承担起激发学生自控能力、生活方式、文明行为礼仪等各类习惯的艰巨任务，因此可以这么说生活教师即是体力劳动者，都是脑力劳动(教育工作者)。因此，我们的日常生活老师除开规定很强的责任感外，还应具备过硬的日常生活指导文化教育专业技能。

学校的生活教师全部都是面向社会公开招聘而成。招人时都要求具有高级中学之上文化艺术，会讲普通话，有教育孩子积累的经验，有爱心、有耐心、有责任心。招聘程序印证了在网上发招聘信息、各位老师报考、笔试题目、招聘面试，秉着“公开公平公正”原则，逐层考评，择优录用。新招聘的生活教师先进行规范而严格学习培训，做到有关达标规定才予入岗;并且还有一个月的实习期，试用期满经考核合格，才可以签署聘用合同。

为了提升生活教师的业务能力和管理水平，争取把工作做出来的更准、更强，院校常常组织对生活教师开展各级各类学习培训。最先，每一个周周四第二节课时长按时举办由主抓校领导组织的整体生活教师工作例会;次之，管理人员依据工作中中存在的具体问题经常性举办楼栋长大会;第三，楼栋长根据学校分配或是实际某一难题对本楼高的生活教师进行一定的培训和经验交流。培训计划覆盖面广，涉及了各种各样政策法规、规章制度、职业道德、安全知识教育、卫生保健知识及其专业技能这些。通过这个标准、严格学习培训，促使我们的日常生活老师都具备了相对较高的素养，为更加好的辅导学生、正确引导学生们奠定坚实基础。

三、以制度推动管理方法，保证工作推进有据可依

生活部对于寄宿制学校的特征，制订了各类管理制度。比如：考评老师们的《生活教师管理制度》、《学生公寓管理制度》;点评宿舍的《先进宿舍评比制度》、《文明宿舍评比制度》;标准学生们的《寄宿学生一日常规》、《学生就餐制度》这些。生活教师们也结合自己宿舍的学生情况，制定本宿舍的规章制度。每一个规章制度都务求标准到每一个细节，例如：用餐时，要安静，放肉加饭都比手势(1个手指头表明加饭，2个手指头表明放肉，3个手指头表明加汤);又比如，为了能杜绝安全隐患，规定铺上学生上下床时面对扶手电梯左右，叠被时靠着着墙面叠这些。根据这一系列的规章制度强化对生活教师的管理，规范了寄宿学生的生活起居个人行为。教师们工作变得很条理清晰，同学们也培养了很多的良好的生活习惯。走入学校的学生住宅区，到处是一抹抹“靓丽”的风景。

寄宿学校最重要的就是学生们安全问题，自然那也是最令每一个教师头痛的。学生们中间免不了追逐嬉戏，有一些意外事件束手无策，做为学校，关键任务就是明确责任，尽可能清除一切很有可能安全隐患，尽可能降低多余事故的发生。因此，院校建立了“公寓楼安保组织”，建立了“保安监督机制”和“录影监控制度”，建立了“安全生产工作细则”、“意外事故解决应急预案和报告制度”，确立负责人，贯彻落实有关的安全工作职责，授予了一系列的“有关加强安全工作中的规定”。 如：碰到学生们得病、负伤情况等，由生活教师随同到医院(正常情况下是县级医院)，并同时通知值勤领导干部和班主任，直至就诊完毕即可返校。生活教师是宿舍安全的第一责任人，院校跟每一个生活教师都签订了“安全性责任书”，明确责任，确立责任。生活教师平时注意提升对孩子的安全知识教育、健康教育知识，开展了消防演练，抗震演练，提升消防疏散练习，激发学生的安全防范意识和防护专业能力。

四、重全过程，严查验，把工作真真正正贯彻落实

详细的规章制度不单单是写在纸上，更为重要贯彻落实在过程中，才能为构建和谐家园服务保障。生活部依据规章制度规定建立了对应的考评方案，考评宿舍的《五星级宿舍评比制度》，考评老师们的《日常生活教师考核方案》，考评学生们的“良习星牌”、“美习储蓄卡”这些。每日楼栋长查验，日常生活部主任随机抽查评分并公示，礼拜天归纳授予“宿舍管理流动红旗”，月末考评摘星，争当“五星级寝室”。期间一旦发现一些部分难题就立即跟对应的日常生活教师交流，并让楼栋长检查督促纠正;假如是一些广泛都要提高的，就在那每星期的会议中进行重点学习培训。此外，院校还开通在网上点评服务平台，家长和学生能通过这个平台对生活老师的工作开展评分。通过这个方式，把平凡而又充斥着意义的工作中切实落实，努力地提高生活部的服务水平。

五、讲原则，重人的本性，构建融洽的团队氛围，激励员工的积极性、想像力

我们的日常生活老师平时工作十分零碎而艰辛，没法有一点儿的粗心大意(例如：学生们的身心健康，学生们的安全性)，务必对学校承担，对教导主任承担，对家长承担，因此他们本身也身负相当大的工作压力。“规章制度是死的，人是活的!”在没有违背原则的情形下，生活部尽可能为每一个生活教师考虑，重视人性化服务，高度重视人性化服务。生活教师犯错了，并不是一味的辱骂指责，反而是选用沟通交流交心的方式让其领悟、纠正。生活教师过生日时，大家激励其他同事给她庆贺。教师节、感恩节，生活部积极为她们庆贺，还激励同学们为不辞辛劳照料他们的生活教师带去祝福和感激。根据这一系列的关爱，让老师们的工作压力得到充分的释放出来，让她们体会到生活部便是他们的家，生活部管理人员是她们的家长，尽管工作很辛苦，身体很累，但心是轻松愉快的、是最温暖的。在这样的氛围中工作中，日常生活教师们都是会自觉的为生活部考虑，从学校的大局考虑到，有些老师还主动的以生活部的管理出谋划策，充分的激发冒了他们的工作热情、积极性和创造力。

六、强基本建设，争当牌，构建和谐家园，提升服务级别

住宿的学生们年龄小的才4岁，他们的生活自理能力差，依赖性强，刚搬入前期，心态极不稳。因此，大家给出了“三心”“四陪”标准。“三心”指：善心：在生活管理上像妈妈一样高度重视他、关注他、爱惜他，把每个学生都当成自己的小孩看来;仔细：是指关注孩子的一举一动，包含孩子的人体、心理状态、日常生活、言谈举止;细心：指对孩子遇到的问题，要友好，要耐心细致协助、文化教育，立即正确引导。“四陪”指：陪孩子一起主题活动、和孩子一起就餐、具体指导低学段小同学洗脸、跟小朋友们一起睡觉。大家充足注重“小孩高于一切”核心理念，规定生活教师提高“服务项目”观念，提升服务质量，想方设法让孩子们高兴，让家长安心。

由于长期住宿校园内，欠缺家庭的温暖，生活部根据这个特性十分重视宿舍的文明建设，勤奋为学生构建“家”的感觉了，感受“家”的温馨——生活教师便是父母，寝室便是小朋友的家。过道上随处可见的各种各样文明礼貌用语，寝室内每日的温馨提醒，莫不蕴含着教师们对孩子的爱。小朋友们也把寝室当成了自己的家，用心的打扮着自己的小世界，开心快乐的尽情享受那一份单纯的幸福快乐。

因为检测一下我们的工作成果，也是为了给大家指出一个工作规划，生活部大力开展创牌主题活动，如今我们已经成功的完成了“宜宾市中初等教育院校示范性公寓楼”的创牌，这既是对生活部工作中的肯定，也激励着我们往更高方位拼搏，那便是——以高质量服务，让入住的每一个学生温馨，让每一个家长朋友们安心。

对学校的总结报告 篇15

我院依据永兴县教育部门20xx年上学期开学了工作会议精神，认真组织执行，充足做好了开学前的准备。用心搞好了教育扶贫;加强了老师教学常规的管理要求，规范办学行为，进一步深化了办学特色，突显建校特点。我院从老师回岗，制订工作规范到职责分工、分课、收费标准、开班、后勤管理等相关工作都超前的着手，现阶段各项任务秩序井然，回岗快、入轨快，现将详细情况总结如下：

一、高度重视，充分准备

2月x日早上8时，我院行政领导召开工作会议，学习培训教育部门开学了工作会议精神及有关文件，布局开学了工作中。2月x日10时召开了全体教职工交流会，大会上对学期开始工作进行了专业布署，对教育扶贫、收费标准工作中、基本建设项目等相关工作都作出了周密的分配。除了个别老师因假期不能按时回校外，别的老师都在规定的时间内回校刊到，并各尽其责，积极做好开学前的各项前期准备工作。20xx年上一期，老师在籍总数132人，在职95人。在其中，病事假2人，留职停薪16人，转岗歇息4人，山区支教14人，脱产培训1人。

二、工作到位，效果良好

1、健康安全，细腻用心

开学伊始，院校举办行政部门工作报告，对行政值班工作中明确提出新的需求，进一步明确岗位职责范畴。提升德育教育、安全性等方面管理方法。中教、小教、政教三个单位分工合作，各尽其责。规定岗位职责冲分，观念上合组织，工作方面分，总体目标上合组织。院级领导率先垂范，各个部门行政值班从2月x日起有序开展。

学校领导机构政教、后勤管理等有关人员分别对校内的公用设施作出了安全风险专项整治，发现的问题立即纪录及时整改。调整了保安工作员，加强了门卫管理。建立了院校用电量管理制度，催促政教处贯彻落实学生们请假制度和查宿规章制度，保证学生安全教育。院校十分重视饭堂和酸奶厂的卫生工作，专业召开了后勤管理责任人工作报告，对餐厅和酸奶厂的环境卫生作出了严苛查验。

2、收费管理，标准公布

院校在校门口、教学大楼宣传牌等处贴到了收费公示牌，公示公告标准。严格按照文件规定收费标准，无超标和增加项目收费，收费标准管理制度，单据齐备。

3、搞好辞职、转岗培训人员的回岗工作中

院校遵循上级领导通知精神实质，及时与辞职及转岗培训工作人员建立联系，要求他们今天回校工作。现阶段，辞职(或提前离岗)的五名老师及三名转岗培训工作人员均到学校签到。

4、基本建设项目有序开展

湘永院校学生公寓、饭堂改扩建项目基本建设今天将进入实施阶段。院校建立了新项目筹备领导组，专人负责，前期筹备工作中正有序进行，预估2月底进行旧房拆迁工作中。

三、存在的不足：

1、院校硬件配置差，教学楼老旧，大多是五十年代的砖瓦结构，每一年的房屋漏水维修、测漏就需要一笔不小的支出。加上冷冻灾难危害，教学大楼房顶裂开，上一期曾产生多起彩瓦板坍塌，因解决立即，幸而未出现伤亡事故。院校虽一再整修，但只是浪得虚名。房顶承重梁腐烂，仍存在很大的安全风险。

2、教学器材落伍，实验设备贫乏，老师学生试验、学习培训遭受牵制。

3、教师结构不科学。⑴平均年龄：老年化，教职员工年龄普遍性稍大，绝大多数为五六十年代出世。在其中男教师达到50周岁的有17人;女老师达到45周岁的有11人。⑵、学历结构：良莠不齐。湘永学校老师广泛并没有接受过靠谱师范类专业学习培训，起点低、基础薄弱。因为公司所造成的历史原因，师资力量由来五花八门，参差不齐，良莠不齐。第一学历为师范类专业的的只有32人。⑶学科结构：不平衡。缺乏一部分专职教师，如体育运动、工艺美术等。

4、院校办学点分散化，调整布局任务依然繁重。所辖的四所校区，办校情况令人担忧：一是教学设施差，教学楼简单破旧，环境艰苦;二是师资队伍差，老师基本上是一人一班的包班制，招生数遭遇外流，老师学生比例失衡。而办学点假若撤消停招，即会导致国有资产处置荒芜闲置不用、没有人管理方法的态势，与此同时涉及到老师们的安装等因难。

5、高品质招生数外流失比较严重。