办公室文员实习报告范例（通用19篇）

办公室文员实习报告范例（通用19篇）

办公室文员实习报告范例 篇1

20xx年2月，我有幸赶到公司上班。在这样一个优异舒服又很能充分运用本人聪慧本领的环境里，不觉得早已上班了接近四个月的时长。在这两个月工作中我真切感受到的是领导干部无微不至的照顾、企业二级管理者认真务实的工作态度、同事团结一致奋进的拼劲，感受到的是：人做为先驱者的艰辛和坚定不移，这会对刚步入职场的我来说，是获益匪浅的，同时为我迈进恰当的人生轨迹打下了良好的基础。在领导的关心支持下，在同事的热情帮助下，通过自已的不懈努力，我迅速适应自然环境，适应新的岗位，回望翘望，有优势终有一别继承发扬，也有不够需学习培训改进。此时我们将这三个月的运行场景作一简易汇总。

在思想方面，政治立场坚定，爱国爱党，拥护党的各类各项政策。开拓创新，开拓进取，努力学习“三个代表”的观念及“八荣八耻”的相关资料，理解“xx大”精神实质，还通过报刊，计算机关心国际国内形势和有关政冶趋势。使自身政治、思想觉悟有了很大提升。可是我真切地意识到，新领域、新领导、新来的同事、新的工作岗位，对我来说是一个优良的发展机遇，也是一个很好的锻炼和提升自己各个方面本领的好机会。在作业前期，我认真了解到了企业的发展概述，学了企业的规章制度，熟悉公司办公室日常管理方法事项的一些基本知识，与此同时，也从各方面勤奋探索工作中的形式、方式，奋发进取锻练自我工作中本领，务求尽快完成本身女主的变化，以崭新的面貌迎来新的工作的考验。

在工作中，我严格执行厂纪厂规，切实履行文员的职责。尊敬领导，团结同事。不晚到，不旷班，不挖矿。蹋实工作中，努力实现实际操作规范性，专业技能娴熟化、基础设施建设清理维护保养常规化。将理论结合实践，应做到集中学习有、有步骤，实际操作有对策，有纪录。工作的时候坚持以“热情、仔细”为原则，联络当场具体勤观查，勤于思考，勤学习。工作实际让我的业务不断增加，工作中本领和思想意识都有了明显的提升。主要从事的是办公室里的日常工作中。公司办公室对我来说是一个全新的职业岗位。做为公司办公室的一员，我清醒地认识到，公司办公室是总经理室立即领导下综合性监督机构，是承前启后、沟通交流里外、融洽上下、联络四面八方的核心区，是推动各项工作向着最终目标前行的核心。办公室工作纷繁复杂，有文书处理、档案保管、文档转呈、会议日程、来往送过等。解决繁杂琐碎的许多日常事务，我强化工作观念，留意加速工作强度，提高效率，理智申请办理各类事务管理，务求全面、精确、适当，防止疏忽和误差。在领导的帮助和大力支持，我基本上做到了极致事事有着落、件件有落实。

四个月来，在领导的指导下，我基本上确保了公司办公室日常相关工作的井然有序运行，上级文件的处理方法、核稿，薪资发放，以及其它由公司办公室举办的一些事情都能做到立即、精确、准确无误。与此同时，也奋发进取积极地完成了上级部门领导安排别的事。

四个月的时间转瞬即逝，虽然自己做了一些工作中，但依然存有诸多问题，主要是表此时：1、刚到企业，无论是从业务流程本领，或是在思想上都存在很多的缺陷，觉得上有每一天疲于应对工作中。即便如此，而我在各个方面获得了上级领导、部门负责人的正确对待和帮助，所以我在较短的时间内适应新工作。2、缺乏创新精神。不可以奋发进取积极主动地发挥自身聪明智慧，反而是处于被动消沉地融入工作需求。领导干部领导安排事儿基本都可以进行，但自身不会轻易拉着工作中走，处于被动。欠缺努力钻研、开拓创新的奋斗精神，繁忙于日常琐事，工作没有上升到了务必相对高度。3、工作很扎实，不可以开拓创新。作为一名刚步入社会的大学生，的身上欠缺年轻人应该有的青春活力，学习新技能、把握新的东西不足。本身也存在好高骛远、疲于出手的小毛病，不可以致力于工作，许多东西尽管掌握但并不精。

在以后的工作中，我们将勤奋纠正自身的不足，以更多的激情投入工作去。最先，进一步学习，自主学习。置身现如今新经济时代，务必时刻学习方才不过时，因此我将进一步学习，提升政治思想素质和经营工作水准，建立良好的职业道德，作为一项日常核心工作重抓，以严肃的态度，高昂的热情，严格组织纪律，全心全意的进入学习状态，为我的工作中积淀必需的基本知识和专业技能。次之，提高服务意识，改进工作态度。做为办公室里的一名工作人员，我们将秉着全心全意为人民服务的标准，激情、积极主动地做好自我的做好本职工作，为前去做事的工作人员提供满意的服务。再度，提升工作本领，敢于创新。尽管办公室工作零碎、复杂，但是我们将从各方面勤奋进一步提升自身的工作中本领，以奋发进取的态度解决每一天的工作目标。与此同时，我就将重视锻练自我应变力本领、融洽本领、机构本领及其造就本领，持续在工作中学习、奋发进取、完善自己，以便更好地进行自我做好本职工作。

办公室文员实习报告范例 篇2

实习时间：20__-11-28——20__-1-28

实习岗位：xx企业

见习材料：承担各种文件信息接收、备案、阅签、取缔、梳理、存档工作及办公室里的日常管理方面

见习指导老师：

实习期间：

行政文员针对学物流管理方法的我来说只是一个定义，形式上定义。针对任何东西都稚嫩的我却选择了这一职业。在实习这段时间内，我主要从事办公室文秘。在这一过程中，我使用了看、问、学等方法，进一步了解了企业文员工作里的实际专业知识，为未来正常运转的进行奠定了坚实的基础，从个人发展趋势层面说，对于我影响较大的应该是作为一个社会人士工作态度及其在工作过程中专业技能对于工作的重要意义，所以这些都是我在学校学习中未曾接触到的层面。

见习是每一个在校大学生必须具备的一段经历，它让我们结合实际关注社会，使我们收获了很多在课堂教学中压根入学不上的基础知识，获益匪浅，也开启了视线，积累了经验，为大家以后进一步踏入社会奠定基础。因为我所在的公司是一家私人企业，因此我刚开始的工作中并很闲，并没有感到非常累。仅仅每一天都要待在电话和打印机旁。很费时间，第一天只因为坐一天腰酸背疼。但是几天之后就稍有点儿习惯，每一天向我同一个办公室里的女孩学习一些办公室专业知识。刚踏入岗位，才知道自身有许多都不了解的。此时在办公室，有时间的时候会看一些财务会计方面的书，尽管自身所从事的行业在这个时候并没有派上什么用途，但是我觉得理应多学习，几个专业技能在日后找个工作也可以给自身我好多个挑选。日了几个月的班，在这里短短的两个多朋中，曾经有几回想要舍弃。或许我就是一开始工作中，有时候承受不住主管给出的“气”，自身心里特别难受，就要离职然后重新换岗位患上。但静下来仔细想一想，再换岗位也没错，在他人手下工作就是这样么?一开始。就应该脚踏实地的做好自我工作中，终究又缺乏工作经验，此时还有机会了就需要从多方面锻练自身。不然以后做什么都是会做不好的。我此时此刻工作中，对比别人而言工资待遇非常不错了，并不是与其他人比，工作中也不是特别难，非常容易进

入工作中，关键在于学习培训对人会怎样说话、心态以及为人处事。因为经历少，我此时这些方面也有缺乏。此时才意识到，在学校做一名学生，是有多么好呀!迟早要工作中，迟早要踏入社会，迟早要解决这种避免不了的事。因此，此时我非常爱惜学习机会，多学习一点远比并没有学得好，花相同的时长，不如多学习，对将来就业有非常大的帮助。

再讲回家，在工作上，互相谅解使我很感谢她们。有时候朋友有急事要晚来一点，就需要我一个人在办公室办公，有时候我会的，大伙儿相处的很好，没什么芥蒂。有时有一些迫不得已处理事儿，动向主管请几个小时假，主管都很理解，立即便给批假了。这时候内心特别开心;遇到一个这般好聊天说话主管。因此，又感觉工作中还是挺好的，最关键的事便是周边同事都很不错的。内心上没什么额外，不必要工作压力，可以好好上班，学习培训。先学生就业，后就业。我此时要好好锻炼自身。再努力学习，以后坚信自身经过不懈奋斗务必会找个好工作来报答父母以及每一个老师的。其他没什么奢望的，此时自然就是把磨炼自身放在第一位。在这里一两个月中，我收获了一些在学校学不了的物品，即便都清楚的事情，但是一开始有时候还做不太好。此时办事，不光要拥有需心请教的心态，还要学会扬长补短，最重要的一点就是“忍”了还便是锲而不舍。我工作时间尽管没多久，而我认识自我真的变了点，要比之前待人接物了。

人生道路难免会出现挫败，没经历过失败的人生并不是完整的人生。在文秘这个岗位上，技术性工作并不是很多，基本上都是些零碎重复工作中，因此文秘在工作上所会遇到的困难关键可能会发生在，与老板沟通交流不太好;领导给出的某一份工作觉得费劲，无法胜任;对零碎重复工作中觉得怨烦;与领导产生矛盾;情感上。

对于行政文员这个岗位的特征，实际遭遇挫折时，何不从调整情绪来缓减工作压力，应对挫折。古曰“天降大任于斯人还，必先苦其心志，苦其心志，劳其筋骨，空乏其身，行拂乱其所为，增益其所不能。”遭遇挫折时要开展理性分析，从客观性、主观性、总体目标、自然环境、要求等层面，找到挫败的主要原因，采取有效的防范措施。树立一个辩证的挫败观，常常坚持不懈自信与乐观的心态，要意识到恰好是挫折与经验教训才让我们越来越聪慧更加成熟，恰好是不成功自身才最终成就了取得成功。学好自身安慰，能忍耐挫败，要胸怀豁达，心态开朗，发愤图强。擅于变压力为动力，更改内心深处的压抑感情况，而求心身简单，再次争得取得成功，从而使眼光走向未来。打印、发传真、公文管理等文员工作我还基本上娴熟。文秘人员管理的核心是制传文件，处理文件和管理资料。在各类文档中，绝大多数具备不一样水平的安全性，而且各个文秘工作人员常常贴近领导干部，看一些秘密文件，参加一些重大会议，因此，文秘工作人员在公共场所主题活动的时候要注意内外有别，把握尺度，对什么应当说些什么不应该说是要心里有数。精确，应该是工作效能的需求。文秘人员管理方法的准确性就是指恰当反映现行政策，恰当表述领导意图，准确地办文做事，言谈举止掌握分寸，文本能传意。他在务必层面上确保干部工作的准备工作性。文秘人员管理方法的准确性，涉及到的层面许多，简要地说

，便是：办文要准，做事要稳，场景要实，想法要慎。想要做到这一点，务必态度认真，风格太细，不可以麻痹大意，不能将就草率。例如申请办理文书，就需要确保文件信息品质，措辞要正确，原材料要真正，抄录要好好，审校一定要仔细，务求每一个环节都不出现错漏。不然就会贻误工作，以至于造成无法弥补的损害。

总体来说我还是有一些感知的，实际例如通过自学本领，前所未有的艰苦的，及与朋友相处。

“在大学期间学得并不是专业知识，反而是一种叫做通过自学的能力”。参与工作之后才可以深刻领悟这句话的意思。除了英文和计算机技能外，教材读书的基础知识需要用到的其实很少。我任职是指行政文员一职，平常在工作中仅仅打打电话处理文件，基本上没有用上自身学过理论知识。在这样一个信息化时代的年代，知识迭代过快，靠原先的一点知识是没有用的。我们应该在工作上勤奋出手。在学校的时候，老师总注重我们应该塑造自我通过自学本领，参与工作之后才可以深刻感受到老师的一片苦心。我任职是指行政文员一职，平常在工作中仅仅打打电话处理文件，基本上没有用上自身学过理论知识。在这样一个信息化时代的年代，知识迭代过快，靠原先的一点知识是没有用的的。所以必须要在工作上勤奋出手慢慢琢磨，不断进步积累沉淀。碰到不懂的问题，自身先想尽办法处理，再不行可以虚心求教别人，没有通过自学本领得人早晚会被企业及社会发展所淘汰

每日反复简单琐碎的工作，时间长了非常容易厌烦。就像我便是每一天便是坐下来坐在电脑前打打字，看起来枯燥无味。但是工作简单也不能将就，你一个小小的不正确可能会给企业带来很大的不便或财产损失，还是要努力完成。而象同企业的网络推广员每一天得通电话，口干口渴先不说，还需要受委屈，承受一些客服接待着不友善语调有的甚至说是要举报。假如哪个公司有意愿的还要到处奔波去商讨。而实际上每一个业务流程并非一次就可完成交易的，她们需要具备百折不挠的个性化，受到挫折时决不能从此舍弃，犯错误遭领导干部责怪时不要怄气就辞职。一向至今，我们是借助爸爸妈妈收入，而有的人乃是花钱如流水的掏钱。或许工作之后，大家才能感同身受爸爸妈妈赚钱的得来不易。并且还要逐渐有意识的塑造自我的理财本领，大家刚出社会，工资待遇广泛不太高，祛除伙食费和日常的支出，有时候想留些钱来给爸爸妈妈带点东西，人们常常寥寥无几，一不留神就真资金紧张变成月光一族，但这时大家从此过意不去伸出手向父母要，因此很多情况下我们应该有效操纵大家手里的该笔少得可怜钱。《免费范文网》

踏入社会发展，我们跟各种各样的人相处。因为存在利益纠纷，又工作忙碌，有些时候朋友不容易象同学们一样对自己的关心体贴。而有些朋友表层热情周到，私下里却尔虞我诈不顾一切，踩其他人肩部不断往上升，因此刚出校门的你我有些时候难以适应。但是自然环境通常会危害一个人的工作作风。一个冷淡不近人情的办公室，很多人就会没什么眷恋之情，得到更好的机遇就算他们毫不犹豫地换工作。她们心情低落造成工作效率不高，每一天只是在等待着下班了，早点回去陪家人。而有时候的是朋友搞一个生日聚会活动，生病的时候的轻轻地一句走访慰问，都有助于营造一个齐其乐融融的工作氛围。心情好，大伙儿工作开心，有益于企业的发展。电视上不止一次的见到职场上的凶险，公司里同事间的对错，我想我唯一能做的就是“多工作中，少闲言碎语”。但是还行，我的荣幸，几乎没如何碰到这样的事儿!

我还在见习的过程当中，不仅有收获的喜悦，也有一些缺憾。或许是见习日子短与我并不是行政管理专业之间的关系，对文秘人员有一些工作中的认知仅仅停留在表层，仅仅正在看男人做，听人讲怎样做，未可以亲身体会、实际处理一些工作中，所

以无法领悟其真谛。但时通过见习，加重了我对文秘人员基本上知识的学习，充实了我具体管理方法，令我对日常文秘人员管理方面拥有必不可少的感性与理性了解。意识到一定要做好日常公司文秘人员管理方面，不仅重视战略管理知识学习，更为关键的是要将实践与理论二者密切紧密结合。

通过在职的一个多月里，我深感自身的缺陷，我们可以在未来的工作学习过程中更努力，扬长补短，需心请教。坚信自身会在今后的工作中更为游刃有余，主要表现更出色!不论是在哪儿就职，都是会勤奋!

办公室文员实习报告范例 篇3

一、序言

x年2月9日至x年3月21日近一个半月时长，我还在x投资有限公司行政人事行政文员岗位实习。

见习，说白了，在见习中学到。在经过一段时间的学习培训以后，换句话说当学习培训告一段落时，我们需要了解自已的学过必须或应该怎样运用在见习中。因为任何专业知识来源于见习，归入见习。所以一定要付诸于见习来验证学过。如今正面临大学毕业，见习对咱们愈发关键下去。刚刚结束的这段实习时间算得上是我大学四年来最辛苦这是最丰富的一段时间。艰辛是由于刚走上岗位，有许多方面不可以迅速融入;而丰富乃是在这期间，我学习到在学校没法所学的知识与技能，更提升了自身各个方面的素养。与此同时见习也是给我一定的工作经历。为以后谋取一份好职业打下了基础。现就这种日子在工作上获得的成绩与不足做个小结。一来总结一下工作经验，二来也对自己的工作情况有一个系统软件的认知。

二、单位简介

xx投资有限公司其前身制鞋厂创办于1988年，1995年建立企业集团，现已发展成为有着职工3800多名，集做鞋、房地产业、出口贸易、酒店餐厅、游戏娱乐、网络技术于一体的无地区集团公司。现阶段做为主营业务的鞋厂生产地坐落于中国鞋都工业园区腾飞路2号，占地总面积近100亩，总建筑面积12万平方，拥有先进的西班牙、台湾等国家和地区制造的做鞋生产流水线15条，年生产能力达1000万件，商品远销德、法、美、意大利、俄国、日本等国家和中国内陆。

xx集团公司要在民企中最开始聘用国外经理人出任高管的公司，在新产品开发及技术革新上都积极寻找走向国际，从20xx年逐渐，企业每年都会聘用欧洲各国的一流室内设计师对产品进行同歩产品研发，在做鞋行业开发优良品种层面持续保持影响力，并建立了标准化实验室。20xx年，企业还通过与德国DHM公司的协作，完成了民外合璧，借梯登高作业，并率先在我省民企中以了SA8000企业社会责任国家标准管理体系认证，让企业的用人室内环境、工作权益保护、商品环境保护等都达到了国际性技术标准，进而摆脱绿色壁垒，为企业发展能够更好地涉足国外市场借水行舟。

公司本着“以民为本”、构建和谐劳动关系的发展理念，逐渐增加员工福利待遇及文化服务设施投入，积极主动为职工申请办理农村合作医疗、工伤事故等各类社会保险，20xx年耗资1000万打造出面积近20xx平方米的职工文化活动中心，影音室、KTV、健身会所、台球室、羽毛球场馆、网咖等一应俱全。并创立了报，广播站，达到职工日益持续增长的文化需求。

三、工作职责

在这里一个多月中，我主要工作职责是帮助办公室人员搞好行政人事的各种人事部门及日常人事工作。在这一过程中，我使用了看、问、学等方法，进一步了解了企业行政文员的实际专业知识，扩展了学过理论知识。最先总结一下我的全部主要工作具体内容:

1、接求职者拨打电话，给求职者进行简单原始，根据者送到各业务经理部位进行考研复试;

2、开试岗单通知考研复试根据者试岗，同时做好备案;

3、帮助搞好新入职员工入职培训、分阶段指导等业务培训;

4、送文件至各位领导，查收文档;

5、梳理及存放补办条、请假条;梳理职工档案，以便随时随地出档和存档;

6、打印、速印办公文档，传真，领办公表格等;

7、帮助申请办理新员工入职入职流程，职工调岗、离职流程;

8、测算管理者月考勤管理，并把考勤管理清单送往各个部门核查签名;

9、上传月罚款单与奖励单，上传职工社会养老保险材料;

10、制做x年厂区管理者年休表;

11、帮助接待客户法国Deichmann顾客。

12、领导安排的其它工作。

四、获得及感受

回忆起自身的那一个半月的工作经历，虽然也有泪水也是有心酸，但最多的就是磨练与获得。还记得刚进企业的风，我被安排了在一个行政文员身旁学习培训。确实，天为最痛苦的，从学校到社会发展的环境的改变，身旁接触的人也绝对换了一个人物角色，教师变为老总，同学们变为朋友，交往技巧完全不一样，大伙儿把你当做隐型人的感觉仅有亲身经历了得人才能感同身受。幸亏宿舍的女孩们对我很好，跟我说她们一出来工作中的遭遇，就是从被当做透明人开始，从打杂来的，劝我想挺起来住，坚持走来就行了。我刚接触的工作就是招骋，自己还是一个刚步入职场的小白，却必须去惹人，有些紧张有点激动。我们公司是以鞋厂为主体的，有许多相关鞋厂的专业术语就是我之前几乎没接触过的，因此也就有许多我不了解的技术工种，如研发部的做包，车包，品质部的成形品检员、安全巡检，针车品检员、安全巡检;总仓的划料，开料等。这种相关鞋厂的工作岗位，听得多，问的问题得多，自然也就就知道一些了。来面试的工作人员得多，我发现了一个区别，便是北方与南方的差异。南方，大部分20岁以后就出来找工作了，哪怕是大家公司办公室就会有两个女生是87年，她们都已工作一年;而北方地区大多数二十三四才刚毕业后踏入社会。从北方地区到南方地区找工作年青人便是年纪大，工作经验少。因此为了快速融进南方地区这一节奏轻快快步伐的社会里，我想更为谦虚坚持不懈的努力吸收这儿的一切。

工作中过了几天，领导干部对我工作业绩和行为有了一些毫无疑问以后，拿给我一些我可以独立解决的问题。例如送文件给每个部门领导或某一职工签名，此项工作如今对我而言简直就是小菜一碟，可以从那时候，确实苦死我了，全公司30多个部门，3000多名员工，5个副总经理各自承担什么单位，哪个单位在哪儿，是管什么的，部门负责人到底是谁，手底下职工有什么人这种我全都是一团雾水，但那些一堆一堆文件又务必送至她们手里，我怎么办，工作中一直需要做的，难题都是要处理。还记得天办公室里的那个姑娘向我推荐过企业大致概述，听不是他的，看得也不是他的，仅有所做的就是自己的。因此此次我便唯有自己问，问办公室的同事，问各部门的行政文员，一天下来，终于把手里的文档都寄了出来，尽管效率不高了些，也算是圆满完成每日任务。可是我的感悟则是很大的，每个部门的主管和行政文员我还清晰了，工作人员也大致熟悉，之后什么文档该赠给什么领导干部，什么赠给单位行政文员让她们自主下达，我都能单独鉴别了。自身所做的始终都是自己!

通过实习，加重了我对人力资源工作的认知，充实了我具体管理方法，令我对日常办公室行政工作有了一定的感性与理性了解。意识到一定要做好日常企业行政管理工作中，不仅重视战略管理知识学习，更为关键的是要将见习与基础理论二者密切紧密结合。校园内我学的是工商管理专业，P过秘书学、人力资源、办公系统等科目，这样的学校理论课程内容在我们这里都获得了实习运用。像怎样接电话，怎样招呼客人等等都是秘书学所学的知识;人才招聘、学习培训、绩效考评等都是人力资源所学的知识;做excel表格、word文挡式子办公系统所学的知识。所以院校学到的知识并不像有的人说的取得现在社会压根用不到，反而是需看你是否会用，学校就读是指基础理论，社会发展需要用到的是见习，只需学好把基础理论联系上了见习中来，那么在院校学习的东西也就不会忘光。

第一次参加工作中，免不了也会感到有一点点这个小艰辛。每天早晨八点上班到晚上九点才下班，毕竟是私人企业，仅有单休日，还常常有加班加点。加上北方冬天温暖的暖气片下生活习惯了的我没法融入南方地区持续半个多月的阴雨天，常常深夜凉的睡不着。每日反复简单琐碎的工作，时间长了非常容易厌烦。可是工作简单也不能将就，一个小小的不正确可能会给企业带来很大的不便或财产损失，还是要努力完成。曾经的我想到过舍弃，但我务必控制自己，不能随心所欲地想要不来上班也不来。在面对挫折时，学好从调整情绪来缓减工作压力，面对困境。古语云“天降大任于斯人还，必先苦其心志，苦其心志，劳其筋骨，空乏其身，行拂乱其所为，增益其所不能。”面对挫折时应做理性分析，常常保持自信和乐观的心态，学好自身安慰，能忍耐挫败，要胸怀豁达，心态开朗，发愤图强。擅于变压力为动力，更改内心深处的压抑感情况，而求心身轻轻松松，再次争得取得成功，从而使眼光走向未来。凭借这类信仰，我仍然坚持圆满完成了我的实习每日任务。

一直以来，我们是借助爸爸妈妈收入，工作之后，我才慢慢感受到爸爸妈妈赚钱的得来不易，所以我就在有意识的培养自己理财观念。

五、单位和自身存在的不足

也许是我初入社会稚气未脱的原因，很有可能有时难以理解和认可企业的一些做为。比如:1、新入职员工工搬入集体宿舍时鼓励员工自身配车钥匙，辞职时就要交付，不交付者可以从薪水中扣40元。辞职交付这一点我认可，那么为什么搬入时应职工自身配，企业一个房间提前准备4把钥匙艰难吗?那样弄得每个员工都是有意见也不利于企业形象。这种情况从我完毕见习精子活动率有关领导体现过，不清楚能不能及时解决。2、算考勤管理时会请假条者与无请假条者从未有过差别。员工请假和旷职具体工资待遇是一样的，全是扣减无考勤管理那日薪水。这一点在本质上旷职一定要此外处罚的，可事实上并没实际操作。3、劳动合同仅有一份，企业储存。《中华共和国劳动合同法》第十六条明文规定:劳动合同由所在单位和员工各执一份。我询问相关人员时，我们只是回答道如果你想要能给你再印一份。

在实习这一段时间存在的问题还有一些，也与同事讨论过，朋友仅仅劝我，这里不是院校，是私人企业，集团公司那样要求，你这样做就行了，多余埋怨与怨言是没用的。我认为是提意见、是反映问题，在他们眼中则是埋怨、是怨言，这便是学校与社会的差异。我的想法，我看不顺眼，我凡事注重所以然来，我凡事以个人单一的目光点评，或许并不是融入这一化学物质繁杂的社会里，或许我的各种各样边角在通过一年两年的磨练后就会被磨得像河卵石一样光洁。

六、结束语

在结束实习时，办公厅主任对我工作业绩给予了肯定，的优势就是能把领导干部交代的工作中追踪究竟，无论多久，直至进行才行。还强调未来但凡是公司办公室属性的工作中我还能够胜任。这使得我了解到自己的优势，给了非常大的自信。顶岗实习是每一个在校大学生必须具备的一段经历，它令我在实践中关注社会，要我收获了很多在课堂教学中压根入学不上的基础知识，获益匪浅，也开启了视线，积累了经验，体会到信息化时代的可怕，而更重要的是希望在工作上积淀各方面的经验，在以后的学习过程中更为勇敢地充实自己大脑，给自己之后进一步踏入社会奠定基础。

办公室文员实习报告范例 篇4

一、实习简述

通过三年半专业课学习培训，在理解了一定的会计基础知识前提下，为了能进一步巩固基础知识，将理论和实际有机地结合在一起，三月初此前在北京世纪合兴起重有限公司逐渐工作实习。迎着春天里的日风，已不经意间半个多月过去。如今，早已迎来春季，而在过去这种日里头，自身于北京新世纪合兴起重吊装科技公司的工作实习都是经历过由陌生到了解是全过程。因此，也是一个持续成长的经历。

我工作实习的地方就是北京世纪合兴起重吊装科技公司机械设备制造工厂的行政文员，在这样的一种外部环境里锻练丰富自我，让自己收获了很多的专业知识，这些都是在学校及课本上并没有接触过的物品。他们所工作中的单位是企管部，日常的工作中有一些行政文员的特性，主要是由主管给分配。企管部在自身赶到之后恰好做到四个人，并且新世纪合兴的大多数日常工作中凭借综合办公系统，即办公自动化系统。主管没有给自己就配备一台电脑，所以能够做的事情都是一些简单的工作中，如协助主管打印材料，填好生产量表，接电话，接收发传真、快递公司等。

行政文员工作量大涉及到行政管理专业，文秘人员管理方法的准确性就是指恰当反映现行政策，恰当表述领导意图，准确地办文做事，言谈举止掌握分寸，文本能传意。它在一定程度上确保干部工作的准备工作性。文秘人员管理方法的准确性，涉及到的层面许多，简要地说，便是：办文要准，做事要稳，状况要实，想法要慎。想要做到这一点，务必态度认真，风格太细，不可以麻痹大意，不能将就草率。例如申请办理文书，就需要确保文件信息品质，措辞要正确，原材料要真正，抄录要好好，审校一定要仔细，务求每一个环节都不出现错漏。不然就会贻误工作，以至于造成无法弥补的损害。但是，每天很固定一份工作便是，早晨自身在上班以前起先把办公室里的环境卫生收拾干净，茶汤备齐，后再将主管和同事办公桌上的文档整理工整。有时候，还会追随主管进生产车间查询工人生产状况。看到这些工人师傅忙碌的身影，禁不住让自己对以后日常生活而方案，如今务必努力加油。

针对我们所工作实习的区域，能够作简单描述：北京世纪合兴起重吊装科技公司是当前国内唯一一家以研发各种各样起重机安全抗风机器设备为主导专业生产厂家。北京世纪合兴起重吊装科技公司独家代理开发设计研制出起重机的各种各样系列抗风机器设备，拿到过多种国家发明专利;并通过了国家质量检测;数次在省与国家技术发明博览会上得奖。北京世纪合兴起重吊装科技公司以强大的科研实力和丰富专业经验，依次研发制造出：?QSD系列产品“主动刹车定位仪”、 ?QDZ系列产品“风速支轨器”、 ?QKD系列产品“自锁式夹轨器”和 ?QKZ系列产品“抓轨器” 等新技术。

在多年的实际应用中，频繁的实践与理论的融合，使北京世纪合兴起重吊装科技公司的机器在抗风层面更突出了我们特性。加工厂生产出来的抗风机器设备种类多样化，广泛应用于龙门式起重机、斗轮机、门座式起重机等各类在轨道中运转的起重设备。北京世纪合兴研制出抗风机器设备销往国内各地，并且为几十家专业厂配套设施生产制造，遭受广大用户的信任;

优良的售后服务及其按时的技术支持并曾一度为顾客防止发生重大安全事故，因此遭受广大用户的五星好评。

二、实习所见所感

行政文员的日常工作量大必须文秘人员丰富的经验，但经济学知识也是不可缺少的。尤其是在日常文件整理中常用到会计与金融相关的知识。除此之外还有别的社会经济学相关的知识。根据这几个月实习，我发现了所有的事都需要百分之百的认真和勤奋。我还在见习的过程当中，不仅有收获的喜悦，也有一些缺憾。或许是与我并不是行政管理专业之间的关系，对文秘人员有一些工作中的认知仅仅停留在表层，仅仅正在看男人做，听人讲怎样做，未可以亲身体会、实际处理一些工作中，因此无法领悟其真谛。但时通过实习，加重了我对文秘人员基本上知识的学习，充实了我具体社会经济学与管理方法，令我对日常文秘人员管理方面有了一定的感性与理性了解。意识到一定要做好日常公司文秘人员管理方面，不仅重视战略管理知识学习，更为关键的是要将实践与理论二者密切紧密结合。

在过去一段工作中实习时间里，不但比较快地融进了组织工作和生活中，并且培养出具体的操作能力，增强了对具体办公室工作中的理解，深刻认识到了自身的不足，获益匪浅，为未来步入社会打下了坚实的基础，是大学生涯最为重要的里程碑式。而且还在工作中对组织各种功能发挥有了一定的认知和感受。与此同时，对组织中的各成员的工作业绩也有一些实实在在的感受。这种也可作为自己对于我们公司的一些建议。

1、 在管理制度、方式和组织架构要适应机构的优良发展趋势

一个企业或个人的各种活动能够正常而有序地运作，来自其本身各种各样规章制度、本身企业文化和组织成员的积极工作。当公司的发展经营规模比较小时，它可以采取直线式的组织结构模式。所说企业组织架构主要是指组织内部每个有机构成因素相互影响的联系电话或方式，而求合理、科学地把组织成员团结起来，为推进共同的目标而联合勤奋。伴随着公司规模与实力的日渐扩张增强，发展成为一家大型的公司时，机构那就需要把组织结构模式调整至平行线职能型。平行线职能型是当前企业当中运用最普遍的一种组织结构模式。企业总经理根据各职责各个部门对各个下级单位开展领导干部，各职责各个部门协助经理对各属部门的工作进行了领导及专业能力指导。

于北京新世纪合兴起重吊装科技公司的目前组织结构模式选用的就是平行线职能型，成立公司股东会，其下开设董事长办公室。经理负责指导其下每个部门，比如生产技术部、营销部、高新科技研发部门、人事部的日常管理方法事务管理。各生产车间里的场长负责人则是对之而归属于的业务经理承担。矩阵型和事业部制是企业组织架构另二种基本上方式，它们选用应该根据组织本身情况做出决定。矩阵型是把按职能分工的单位与按商品或者按工程类别的团队(团队)融合成矩阵型的一种组织结构模式。这类组织结构模式一般用于项目风险管理。事业部制是一种最新组织结构，也是一种中央集权、制衡融合比较好的组织结构。这类组织结构模式适用大型海外集团公司。

2、企业文化作为企业的创新能力需培育和推进

一个企业或个人健康而较好的发展趋势，不仅必须规章制度规章的完善和相关硬件条件的齐备，并且还要提高自己企业的管理的历史文化，对组织各成员产生恰当指导标准与优良鼓励。企业文化主要是指在经营过程中产生的发展理念、运营目地、经营方针、价值观、经营活动、企业社会责任、运营品牌形象等 总数。是公司个性化压根反映，这是企业持续发展、市场竞争、发展趋势的内核。企业文化对组织具备导向功能，具备管束作用，具备凝结作用，具备鼓励功能以及调节作用 新港公司的企业文化进行各种各样，并通过这种方式不断深入企业文化，提升企业的品牌形象。企业在持续“以民为本，创新与发展”指导观念前提下，努力实现为职工写作一个温暖、舒服、和睦的工作氛围，使员工觉得有家的温馨，寻找组织归属感，然后把新港当成自己的第二个家，进而为新港更加积极工作中，产生企业的更强大。

最先，企业常态化开展的结构员工体育竞赛，不但松懈了情绪，减轻了压力，并且使员工内部结构关联更为和睦和谐，进而为机构带来更大的业绩考核。次之，企业的每个宣传牌及时把企业的重要活动议程、新开展的公司规章条例贴到发布，使员工可以看见企业的发展和变化。再度，企业对员工的工作业绩有明确奖罚要求，确保保证奖优罚劣，胸怀坦荡，使员工可以各司其职，勤勤恳恳。对员工的奖罚的通知、通报，立即下达通知到员工，使别的员工以此为戒，学习楷模，主动改正各种不良行为，端正态度。对某些职工的批评，秉着充分尊重人的前提条件，向做仔细疏导纠正，使之心理上更为觉得企业大家族对于他的理解和关怀。此外，企业每星期召开一次管理者大会，还对企业运营过程中出现的难题展开讨论总结和反思，踊跃发言，各抒己见，从而形成处理意见，充分发扬民主，使每个部门可以做到较好的协调沟通，进而更有助于公司每项管理决策进行和执行。每个生产车间而进行的班组员会与厂间全体人员会让近一段时间内发生的生产瓶颈，职工在公开发布场所明确提出自己的见解和看法，使员工感受到我们的主人公影响力在企业得到保证和信任，更为对组织满怀信心，更为放心资金投入的为基层党建工作。

3、针对日常工作生活中遇到的问题的处理方法解决方案

一个企业或个人的生产与管理不到位很有可能恰如其分，没什么问题出现。公司或个人它们是在不断的改善和探索中逐渐培养出来的，对于日常工作生活中遇到的问题和紧急事件，做出高效地解决和处理。但对突发事件的处理与处理，可以建立管理机制，搞好事前防范和预防，确保机构各种活动正常的规范有序开展。在新港公司的日常工作生活中，一样会有一些难题等特殊情况发生。因而，企业的管理人员就必须要采用积极主动有益的对策，将遇到的问题处理和解决好。与此同时，需要对解决问题经验与方式进行分类汇总，以防止日后再次出现相同样的问题，或为再次发生的类似情况给予解决根据和处理体制。

三、实习对今后道路的影响

根据在职的一个多月工作实习，我深感自身的不足，例如很容易被挫败摔倒，心态容易受到起伏，工作中细心度只差于自己朋友。因而，我们可以在未来的工作学习过程中更努力，扬长补短，需心请教。坚信自己会在今后的工作中更为游刃有余，主要表现更出色!不论是在哪儿就职，都是会勤奋!

通过于北京新世纪合兴起重吊装科技公司短暂性时间工作实习，使自己明白了许多新的东西，掌握了珍贵的实践经验，与此同时也提高了丰富多样的社会经验，对以后迈进社会发展，迈入工作中都产生了积极的影响，也起到了指导实际意义。

此次工作实习的训练，使自己看待对工作的态度有了更深的了解:之后为公司上班都需要爱岗敬业，勤勤恳恳，激情忠实。而且，也让自己学好能够更好地沟通协作人际交往，提高自己的口头表达能力，人际交往能力和协调性。这都给自己以后工作更好更快地融入机构以及与同事间创建和睦人际交往关系奠定扎实而强有力的基本。与此同时，也有助于能够更好地完成由高校面向社会的改变。

办公室文员实习报告范例 篇5

一、实习目的：

一方面，了解企业管理方法的先进方式及智能化管理方案，提升调查分析、搜集信息、整理资料能力，提升理论和实践结合的水平;另一方面，切身体会人力资源的重要意义管理方法程序，提升协同配合及机构工作的能力，塑造单独思考问题和解决问题能力。

二、实习基本情况：

20xx年xx月xx日这一天我正式开始我的实习亲身经历。我怀着一颗兴奋而紧张的心迈入了茂名市利源电气专业有限责任公司，初入公司办公室的那一刻，我觉得自己已经走入另一个行业，所以在这里将要渡过两个多月的时间也，更可以在这里了解更多同事和朋友，学习到新的知识。我实习茂名市利源电气专业有限责任公司介绍：茂名市 工程有限公司是电白县X电局下属企业。证书号： B34940440()162909延(x年9月11日)，就业人数： 150人，经营性质： 有限公司，主项企业资质等级： 送变电工程专业承包资质三级。

企业注册地址：x省xx市xx县工业园区城东区X号

邮编：525

公司法人：戴X

联系方式：

注册资本：1205.04万(元)

三、实习内容和方法：

在企业在实习期间，我从事的是行政文员工作中，主要从事：接通、转接电话;接待来访工作人员;承担董事长办公室的日常保洁;搞好会议纪要;负责公司文书、信函、电子邮件、报纸杂志的分送等相关工作。

正在做以上工作时，我使用了看、问、学等方法，进一步了解了企业文员工作里的实际专业知识，扩展了学过理论知识。每次都是谦虚向办公室里的身边的同事求教，学习培训，结合公司的相关规定，结合自身的理论基础、专业技能，争得有一定的自主创新，仔细做好每一份工作中。在见习完了，我不在乎是理论基础层面，或是工作实践能力水平，已经有了质的提升，为未来宣布出来工作奠定了坚实的基础。

我从事的是公司办公室文员的工作，只需承担下列一些工作中：接通、转接电话;接待来访工作人员;统计分析每星期考勤管理须交会计做账，留档;负责公司文书、信函、电子邮件、报纸杂志的分送搞好会议纪要;承担传真件的接收工作任务;管好员工人事档案原材料，创建、健全员工人事档案的监管;搞好企业宣传栏目的统稿管理方法办公室各种各样资产，规范使用并提升资产的使用效率，倡导勤俭节约;接纳别的临时工作。

四、实习过程：

刚到公司的时候，对整个公司工作十分不太熟悉，行政文员也不知如何下手，更不要提管理方法。最后在企业领导和同事的指导支持下，逐渐对企业对业务，对岗位岗位职责有一定的了解，并全面地运用校园内所学的知识，很快了解到了企业的运作步骤。这些事看起来非常简单，可是真正实施起来难度很大，应注意这几个方面：

1、工作内容的理解;

2、运用专业知识了解;

3、人际关系融洽;

4、与领导、用户和同事们的沟通的技巧等。这个在学校属于远远地接触不到的，也只能是大致的有一些掌握，并不太清楚，经过一段时间的实践活动，才让我真正意义上的全方面的掌握，自然还有一些东西现阶段把握的不够，必须往后的多多了解并学习培训。

尽管一开始仅仅接电话和传递旨意，但这里还很有大学问，你需要注意语音语调这些一些细节，另外就是打字复印等简单工作，看起来简单，实际上必须热情和小窍门，还要注意时间分寸感。如果接待来访顾客那更是大学问变大，我们需要察颜观色地了解他们的心理状态，掌握老板的用意这些。因为我更重要的是想知道整个公司的工作流程特别是人力资源相关的知识，因此我习惯性地加倍努力更多的可能性去认识专业技能多涉及的行业，而不单单是进行行政文员的岗位职责。虽然有很多人都觉得行政文员是一“打下手”角色，但我一方面认真的学习和认真完成领导干部安排的每日任务以外，积极地争取更多的机遇去认识其它工作。一开始会感觉很尴尬，由于你真是初露锋芒，虽然你也是人力资源专业出的，可是同事尤其是年纪大一点，岗位高一点的职工一般都不会给你机会，也不愿相信你，乃至有的还会让你面色，要不然还会继续误解你的意思，觉得你要在显摆，要不然就是抢功，实际上这些都是在实习时我们要努力解决的。大家只有的办法就是真挚和谦逊，也有不服输的精神，例如在我一再努力与前提下，我拥有更多机会去参加单位中的其它工作，而不单单是了一个行政文员，印象最深的是我就是参与了在实习期间企业招聘方案中的岗位职责编辑工作中，尽管还是犯错了，但是我没有遭受过多指责，反过来主管归还我认真的上了一课，那绝对是有一种“听君一席话，胜读十年书”的感觉了。

可是其实我自己更多体会还是行政文员，对于行政文员这个岗位的特征，最值得一提的就是对挫败的处理方法，实际碰到到挫折时，我发现了何不从调整情绪来缓减工作压力，面对困境。遭遇挫折时要开展理性分析，从客观性、主观性、总体目标、自然环境、要求等层面，找到挫败的主要原因，采取有效的防范措施。树立一个辩证的挫败观，常常保持自信和乐观的心态，要意识到恰好是挫折与经验教训才让我们越来越聪慧更加成熟，恰好是不成功自身才最终成就了取得成功。学好自身安慰，能忍耐挫败，要胸怀豁达，心态开朗，发愤图强。擅于变压力为动力，更改内心深处的压抑感情况，而求心身轻轻松松，再次争得取得成功，从而使眼光走向未来。打印、发传真、公文管理等主要工作我早已娴熟。而行政文员管理的核心是制传文件，处理文件和管理资料。在各类文档中，绝大多数还具备一定程度的安全性，并且各个文秘工作人员常常贴近领导干部，看一些秘密文件，参加一些重大会议，因此，文秘工作人员在公共场所主题活动的时候要注意内外有别，把握尺度，对什么该说什么不该说是要心里有数。精确，应该是工作效能的需求。文秘人员管理方法的准确性就是指恰当反映现行政策，恰当表述领导意图，准确地办文做事，言谈举止掌握分寸，文本能传意。它在一定程度上确保干部工作的准备工作性。文秘人员管理方法的准确性，涉及到的层面许多，简要地说，便是：办文要准，做事要稳，状况要实，想法要慎。想要做到这一点，务必态度认真，风格太细，不可以麻痹大意，不能将就草率。例如申请办理文书，就需要确保文件信息品质，措辞要正确，原材料要真正，抄录要好好，审校一定要仔细，务求每一个环节都不出现错漏。不然就会贻误工作，以至于造成无法弥补的损害。

从我见习的过程当中，不仅有收获的喜悦，也有一些缺憾。或许是见习日子短与我并不是行政管理专业之间的关系，对文秘人员的还有一些工作中的认知仅仅停留在表层，仅仅正在看男人做，听人讲怎样做，未可以亲身体会、实际处理一些工作中，因此无法领悟其真谛。但时通过实习，加重了我对文秘人员基本上知识的学习，充实了我具体管理方法，令我对日常文秘人员管理方面有了一定的感性与理性了解。意识到一定要做好日常公司文秘人员管理方面，不仅重视战略管理知识学习，更为关键的是要将实践与理论二者密切紧密结合。

五、实习总结：

从个人角度来说，做为新手，犯错时不可避免的，可是工作中，一定要给自己个人行为承担。需要将自己的情绪调整一下。而知识比较有限，使我在作业遇到几个难题，微乎其微的现象也经常出现。缺乏创造性逻辑思维，无法在工作上自主创新。并没有为自己在工作上定下位，被动接受工作中。

对我而言，最先在今后的工作中，思想观念要引起关注，自运行逐渐就需要塑造“危机”观念，意识到理论与实践相结合的必要性，主动将工作做为一次次不可多得的学习培训、检验跟强化技能的好机会，为以后吸取经验与专业技能。应当融合本人的热情、价值观念、水平、专业技能、职业生涯发展趋向做一个详尽的个人职业规划

同时在工作上，我学会多阅读，多思考的办法。古语云：“学而不思则罔，思而不学则殆。”在工地上的见习中，我发现了工程项目小细节技术性繁、杂、深。在这儿好一点的记忆能力是不能与一支烂笔头相抗衡的，这就需要随时随地听，随时随地记。大家工程项目观念工作经验的量变就必须以知识储备的流量为载体。根据大白天在工地收集工程设计素材，晚上去书桌前整理资料，每日我都可以在睡前以前享有“专业知识夜市小吃”，从而使自身尽快强大起来。

最终在搞好人际关系能力我也有了很大提升。大家干工程的人每天都要和各种各种各样的人相处，这就需要端正态度，妥善处理好人与人之间的关系。古语云：“爱人者人恒爱之，敬人者人恒敬之。”人和人之间是相互的，都要彼此尊重和指导。我对于人际关系了解便是——你对他人的尊重与帮助是一束入射角，你真诚态度是一副镜面玻璃，而别人对自己的尊重与帮助是折射光。你入射角越高，真诚越诚挚，那样镜面玻璃可能越光洁，折射光还会越高，这时这个世界将充满阳光!

在那段见习的日子里，获得了领导及老同事的亲切关怀与照料，进而要我更有效地在工地上这个大家庭里发展。因为刚刚跨出校门，在社会经验和工作经历中还较缺乏，还要获得诸位前辈们的指导跟自己苦学多问问课程的学习。其实对于我们这种百卉含英的小白而言即是机会又是考验。这就需要我用主人公的态度独立思考我们自己的优势和劣势，在探索总体趋势下，精准定位自己的理想，挖掘自身潜质。做为新入职员工，我对自己的人生满怀信心!最终以毛泽东主席一段话做为我继续奋斗的人生格言——“一定使各位同志持续保持严于律已不骄不傲的风格;一定使各位同志持续保持不忘初心的风格。”

办公室文员实习报告范例 篇6

20xx年xx月至XX月2个月期内，我还在北城集团嘉政市政道路工程有限责任公司办公室文秘岗位实习。这是第一次宣布和社会对接踏入岗位，逐渐和以往完全不一样的日常生活。每一天在规定时间上下班时间，上班期间要好好按时地做好自身的工作职责，不可以轻率敷衍塞责。

从学校到社会发展的环境的改变，身旁接触的人也绝对换了一个主人公，老师成为老总，同学们变为朋友，交往技巧完全不一样。在这里巨大的转变中，我感觉到了迷茫，茫然，没法马上适应新的自然环境。看不顺眼企业之间残酷市场竞争，难以忍受同事间漠不关心的目光和言辞。有些时候感觉自身未受领导干部器重，所做的只是一些无关重要的活干。但在院校，还有同学老师的关心和支持，每日仅仅上上课，很简单。俗话说得好：工作中一两年胜于十多年的念书。2个月的实习时间虽然没有长，而我从这当中收获了很多专业知识，关于做人，办事，治学。

通过自学本领

在学校的时候，老师总注重我们应该塑造自我通过自学本领，参与工作之后才可以深刻感受到老师的一片苦心。我任职是指行政文员一职，平常在工作中仅仅打打电话处理文件，基本上没有用上自身学过理论知识。在这样一个信息化时代的年代，知识迭代过快，靠原先的一点知识是没有用的的。所以必须要在工作上勤奋出手慢慢琢磨，不断进步积累沉淀。碰到不懂的问题，自身先想尽办法处理，再不行可以虚心求教别人，没有通过自学本领得人早晚会被企业及社会发展所淘汰。

工作很辛苦

因为自身是见习生，所以一定要很早的到公司办公室清洁卫生，因此每一天7点不上就要醒来去挤公交车，即使气温再严寒再差，有时企业事务繁忙，夜里或礼拜天得加班加点，那交给本人掌控的时长越来越少。虽然是见习也不能随心所欲地不想工作也不来，但在院校可以睡赖床，真的不想上课时可以翘课，随意很多。每日反复简单琐碎的工作，时间长了非常容易厌烦。象我是每一天便是坐下来接听电话发传真之类的，看起来枯燥无味。但是工作简单也不能将就，你一个小小的不正确可能会给企业带来很大的不便或财产损失，还是要努力完成。犯错误遭领导干部责怪时不要扔面色可不能怄气说不干就干不了。

投资理财本领

一向至今，花费的全是父母的钱，没了便伸出手与父母要，过上锦衣玉食的日子。但是工作之后，才感受爸爸妈妈赚钱有多么不容易。所以一定要逐渐有意识的塑造自我的理财本领，大家刚出社会，工资待遇广泛不太高，祛除租金伙食费和日常的支出，经常寥寥无几，一不留神将会成为月光一族，因此一定要学会有效操纵大家手上钱，不可以想要什么就买什么，要“三思而后行”。

人际交往

初入社会，正式开始与各种各样的人相处之后才实实在在的觉得若想迅速融进进来真不是一件容易的事情。因为存在市场竞争与利益纠纷，又工作忙碌，有些时候朋友不容易象同学们一样对自己的关心体贴。而有些朋友表层热情周到，私下里却尔虞我诈不顾一切，踩其他人肩部不断往上升，因此刚出校门确实难以适应。我想我唯一能做的就是“学会察言观色，多工作中，少闲言碎语”。办公环境自然环境通常会危害一个人的工作作风。一个齐其乐融融的工作氛围中，当然心情就行，大伙儿工作开心，便有益于企业的发展。

汇总

总而言之，在见习的那2个月中，我拓宽了视野，积累了经验，体会到信息化时代的可怕，为自身未来的工作积淀各方面的经验，宝贵经验。

办公室文员实习报告范例 篇7

顶岗实习是每一个在校大学生必须具备的一段经历，它让我们结合实际关注社会，使我们收获了很多在课堂教学中压根入学不上的基础知识，获益匪浅，也开启了视线，积累了经验，为大家以后进一步踏入社会奠定基础。

因为我所在的公司是北京市驻乌的一个服务处，是一家私人企业，因此我刚开始的工作中并很闲，并没有感到非常累。仅仅天天都要待在电话和打印机旁。很费时间，第一天只因为坐一天腰酸背疼。可是几天之后就稍有点儿习惯，每日向我同一个办公室里的女孩学习一些办公室专业知识。刚踏入岗位，才意识到有许多都不了解的。

如今在办公室，有时间的时候会看一些财务会计方面的书，虽然他所从事的行业在这个时候并没有派上什么用途，但我觉得应该多学习，几个专业技能在日后找个工作也可以给自身我好多个挑选。我如今工作近2个月了，在这里短短的一个多朋中，曾经有几回想要做完一个月不乐意了。

或许我就是一开始工作中，有时候承受不住主管给出的“气”，自身心里特别难受，就要离职然后重新换岗位患上。但静下来仔细想一想，再换岗位也没错，在他人手下工作就是这样么?一开始。

就应当脚踏实地的做好自己工作，终究又缺乏工作经验，如今还有机会了就需要从多方面磨练自己。要不然，思念之后做什么都是会做不好的。我现在的工作，对比别人而言待遇非常不错了，并不是与其他人比，工作中也不是特别难，非常容易进到工作中，关键在于学习培训对人怎么说话、心态以及为人处事。

因为经历少，我如今这些方面也有缺乏。现在才明白，在学校做一名学生，是有多么好呀!迟早要工作中，迟早要踏入社会，迟早要面对这样的避免不了的事。因此，如今我非常爱惜学习机会，多学习一点远比并没有学得好，花相同的时长，不如多学习，对将来就业会有很大帮助。

再讲回家，在工作上，互相谅解使我很感谢她们。有时候朋友有急事要晚来一点，就需要我一个人在办公室办公，有时候我会的，大伙儿相处的很好，没什么隔合。有好几次拿回院校办点事，动向主管请几个小时假，主管都很理解，立即便给批假了。

这时候内心特别开心;遇到一个这般好聊天说话主管。因此，觉得现在的工作还是挺好的，最关键的事便是周边同事都很不错的。内心上没什么额外，不必要工作压力，能够好好上班，学习培训。

先学生就业，后就业。我如今要好好锻炼自身。再努力学习，以后坚信自己经过努力一定会找个好工作来报答父母以及每一个教师的。

其他没什么奢望的，如今自然就是把磨砺自己放在第一位，何况现今工资待遇很好。在这里一个多月中，我收获了一些在学校学不了的物品，即便都清楚的事情，但是一开始有时候还做不太好。如今办事，不但要拥有需心请教的心态，还要学会扬长补短，最重要的一点就是“忍”了还便是锲而不舍。如今，我工作时间尽管没多久，但是我发现我真的变了点，要比之前待人接物了。

人生道路难免会出现挫败，没经历过失败的人生并不是完整的人生。在文秘这个岗位上，技术性工作并不是很多，基本上都是些零碎重复工作中，因此文秘在工作上所会遇到的困难关键可能会发生在：[1]与老板沟通交流不太好;[2]领导给出的某一份工作觉得费劲，无法胜任;[3]对零碎重复工作中觉得怨烦;[4]与领导产生矛盾;[5]情感上。

对于行政文员这个岗位的特征，落实到挫折时，何不从调整情绪来缓减工作压力，面对困境。古曰“天降大任于斯人还，必先苦其心志，苦其心志，劳其筋骨，空乏其身，行拂乱其所为，增益其所不能。”遭遇挫折时要开展理性分析，从客观性、主观性、总体目标、自然环境、要求等层面，找到挫败的主要原因，采取有效的防范措施。

树立一个辩证的挫败观，常常保持自信和乐观的心态，要意识到恰好是挫折与经验教训才让我们越来越聪慧更加成熟，恰好是不成功自身才最终成就了取得成功。学好自身安慰，能忍耐挫败，要胸怀豁达，心态开朗，发愤图强。

擅于变压力为动力，更改内心深处的压抑感情况，而求心身轻轻松松，再次争得取得成功，从而使眼光走向未来。打印、发传真、公文管理等文员工作我还基本上娴熟。文秘人员管理的核心是制传文件，处理文件和管理资料。

在各类文档中，绝大多数具备一定程度的安全性，并且各个文秘工作人员常常贴近领导干部，看一些秘密文件，参加一些重大会议，因此，文秘工作人员在公公共场所主题活动的时候要注意内外有别，把握尺度，对什么该说什么不该说是要心里有数。精确，应该是工作效能的需求。文秘人员管理方法的准确性就是指恰当反映现行政策，恰当表述领导意图，准确地办文做事，言谈举止掌握分寸，文本能传意。

它在一定程度上确保干部工作的准备工作性。文秘人员管理方法的准确性，涉及到的层面许多，简要地说，便是：办文要准，做事要稳，状况要实，想法要慎。想要做到这一点，务必态度认真，风格太细，不可以麻痹大意，不能将就草率。例如申请办理文书，就需要确保文件信息品质，措辞要正确，原材料要真正，抄录要好好，审校一定要仔细，务求每一个环节都不出现错漏。不然就会贻误工作，以至于造成无法弥补的损害。

我还在见习的过程当中，不仅有收获的喜悦，也有一些缺憾。或许是见习日子短与我并不是行政管理专业之间的关系，对文秘人员有一些工作中的认知仅仅停留在表层，仅仅正在看男人做，听人讲怎样做，未可以亲身体会、实际处理一些工作中，因此无法领悟其真谛。

但时通过实习，加重了我对文秘人员基本上知识的学习，充实了我具体管理方法，令我对日常文秘人员管理方面有了一定的感性与理性了解。意识到一定要做好日常公司文秘人员管理方面，不仅重视战略管理知识学习，更为关键的是要将实践与理论二者密切紧密结合。

根据在职的一个多月里，我深感自身的不足，我们可以在未来的工作学习过程中更努力，扬长补短，需心请教。坚信自己会在今后的工作中更为游刃有余，主要表现更出色!不论是在哪儿就职，都是会勤奋!

办公室文员实习报告范例 篇8

行政文员针对学物流管理方法的我来说只是一个定义，形式上定义。针对任何东西都稚嫩的我却选择了这一职业。在实习这段时间内，我主要从事办公室文秘。在这一过程中，我使用了看、问、学等方法，进一步了解了企业文员工作里的实际专业知识，为未来正常运转的进行奠定了坚实的基础，从个人发展趋势层面说，对于我影响较大的应当是作为一个社会人士工作态度及其在工作过程中专业技能对于工作的重要意义，所以这些都是我在学校学习中未曾接触到的层面。

见习是每一个在校大学生必须具备的一段经历，它让我们结合实际关注社会，使我们收获了很多在课堂教学中压根入学不上的基础知识，获益匪浅，也开启了视线，积累了经验，为大家以后进一步踏入社会奠定基础。因为我所在的公司是一家私人企业，因此我刚开始的工作中并很闲，并没有感到非常累。仅仅天天都要待在电话和打印机旁。很费时间，第一天只因为坐一天腰酸背疼。可是几天之后就稍有点儿习惯，每日向我同一个办公室里的女孩学习一些办公室专业知识。刚踏入岗位，才意识到有许多都不了解的。

如今在办公室，有时间的时候会看一些财务会计方面的书，虽然他所从事的行业在这个时候并没有派上什么用途，但我觉得应该多学习，几个专业技能在日后找个工作也可以给自身我好多个挑选。日了2个月的班，在这里短短的两个多朋中，曾经有几回想要舍弃。或许我就是一开始工作中，有时候承受不住主管给出的“气”， 自身心里特别难受，就要离职然后重新换岗位患上。但静下来仔细想一想，再换岗位也没错，在他人手下工作就是这样么？一开始。就应当脚踏实地的做好自己工作，终究又缺乏工作经验，如今还有机会了就需要从多方面磨练自己。不然以后做什么都是会做不好的。我现在的工作，对比别人而言工资待遇非常不错了，并不是与其他人比，工作中也不是特别难，非常容易进到工作中，关键在于学习培训对人怎么说话、心态以及为人处事。因为经历少，我如今这些方面也有缺乏。现在才明白，在学校做一名学生，是有多么好呀！迟早要工作中，迟早要踏入社会，迟早要面对这样的避免不了的事。因此，如今我非常爱惜学习机会，多学习一点远比并没有学得好，花相同的时长，不如多学习，对将来就业会有很大帮助。

再讲回家，在工作上，互相谅解使我很感谢她们。有时候朋友有急事要晚来一点，就需要我一个人在办公室办公，有时候我会的，大伙儿相处的很好，没什么芥蒂。有时有一些迫不得已处理事儿，动向主管请几个小时假，主管都很理解，立即便给批假了。这时候内心特别开心；遇到一个这般好聊天说话主管。因此，又感觉工作中还是挺好的，最关键的事便是周边同事都很不错的。内心上没什么额外，不必要工作压力，能够好好上班，学习培训。先学生就业，后就业。我如今要好好锻炼自身。再努力学习，以后坚信自己经过努力一定会找个好工作来报答父母以及每一个教师的。其他没什么奢望的，如今自然就是把磨砺自己放在第一位。在这里一两个月中，我收获了一些在学校学不了的物品，即便都清楚的事情，但是一开始有时候还做不太好。如今办事，不但要拥有需心请教的心态，还要学会扬长补短，最重要的一点就是“忍”了还便是锲而不舍。我工作时间尽管没多久，但是我发现我真的变了点，要比之前待人接物了。

人生道路难免会出现挫败，没经历过失败的人生并不是完整的人生。在文秘这个岗位上，技术性工作并不是很多，基本上都是些零碎重复工作中，因此文秘在工作上所会遇到的困难关键可能会发生在，与老板沟通交流不太好；领导给出的某一份工作觉得费劲，无法胜任；对零碎重复工作中觉得怨烦；与领导产生矛盾；情感上。

对于行政文员这个岗位的特征，实际遭遇挫折时，何不从调整情绪来缓减工作压力，面对困境。古曰“天降大任于斯人还，必先苦其心志，苦其心志，劳其筋骨，空乏其身，行拂乱其所为，增益其所不能。” 遭遇挫折时要开展理性分析，从客观性、主观性、总体目标、自然环境、要求等层面，找到挫败的主要原因，采取有效的防范措施。树立一个辩证的挫败观，常常保持自信和乐观的心态，要意识到恰好是挫折与经验教训才让我们越来越聪慧更加成熟，恰好是不成功自身才最终成就了取得成功。学好自身安慰，能忍耐挫败，要胸怀豁达，心态开朗，发愤图强。擅于变压力为动力，更改内心深处的压抑感情况，而求心身轻轻松松，再次争得取得成功，从而使眼光走向未来。打印、发传真、公文管理等文员工作我还基本上娴熟。文秘人员管理的核心是制传文件，处理文件和管理资料。在各类文档中，绝大多数具备一定程度的安全性，并且各个文秘工作人员常常贴近领导干部，看一些秘密文件，参加一些重大会议，因此，文秘工作人员在公共场所主题活动的时候要注意内外有别，把握尺度，对什么该说什么不该说是要心里有数。精确，应该是工作效能的需求。文秘人员管理方法的准确性就是指恰当反映现行政策，恰当表述领导意图，准确地办文做事，言谈举止掌握分寸，文本能传意。它在一定程度上确保干部工作的准备工作性。文秘人员管理方法的准确性，涉及到的层面许多，简要地说，便是：办文要准，做事要稳，状况要实，想法要慎。想要做到这一点，务必态度认真，风格太细，不可以麻痹大意，不能将就草率。例如申请办理文书，就需要确保文件信息品质，措辞要正确，原材料要真正，抄录要好好，审校一定要仔细，务求每一个环节都不出现错漏。不然就会贻误工作，以至于造成无法弥补的损害。

总体来说我还是有一些感知的，实际例如学习能力，前所未有的艰苦的，及与朋友相处。

“在大学期间学得并不是专业知识，反而是一种叫做自学水平”。参与工作之后才可以深刻领悟这句话的意思。除了英文和计算机技能外，教材读书的基础知识需要用到的其实很少。我任职是指行政文员一职，平常在工作中仅仅打打电话处理文件，基本上没有用上自身学过理论知识。在这样一个信息化时代的年代，知识迭代过快，靠原先的一点知识是没有用的。我们应该在工作上勤奋出手。 在学校的时候，老师总注重我们应该培养自己学习能力，参与工作之后才可以深刻感受到教师的一片苦心。我任职是指行政文员一职，平常在工作中仅仅打打电话处理文件，基本上没有用上自身学过理论知识。在这样一个信息化时代的年代，知识迭代过快，靠原先的一点知识是没有用的的。所以必须要在工作上勤奋出手慢慢琢磨，不断进步积累沉淀。碰到不懂的问题，先想尽办法处理，再不行能够虚心求教别人，没有学习能力得人早晚会被企业及社会发展所淘汰

每日反复简单琐碎的工作，时间长了非常容易厌烦。就像我是每天便是坐下来坐在电脑前打打字，看起来枯燥无味。可是工作简单也不能将就，你一个小小的不正确可能会给企业带来很大的不便或财产损失，还是要努力完成。而象同企业的网络推广员每日得通电话，口干口渴先不说，还需要受委屈，承受一些客服接待着不友善语调有的甚至说是要举报。假如哪个公司有意愿的还要到处奔波去商讨。而实际上每一个业务流程并非一次就可完成交易的，她们需要具备百折不挠的个性化，受到挫折时决不能从此舍弃，犯错误遭领导干部责怪时不要怄气就辞职。一直以来，我们是借助爸爸妈妈收入，而有的人乃是花钱如流水的掏钱。或许工作之后，大家才能感同身受爸爸妈妈赚钱的得来不易。并且就要开始有意识的培养自己理财观念，大家刚出社会，工资待遇广泛不太高，祛除伙食费和日常的支出，有时候想留些钱来给爸爸妈妈带点东西，人们常常寥寥无几，一不留神就真资金紧张变成月光一族，但这时大家从此过意不去伸出手向父母要，因而有时候我们要科学操纵大家手里的该笔少得可怜钱。

踏入社会发展，我们跟各种各样的人相处。因为存在利益纠纷，又工作忙碌，有些时候朋友不容易象同学们一样对自己的关心体贴。而有些朋友表层热情周到，私下里却尔虞我诈不顾一切，踩其他人肩部不断往上升，因而刚出校门的你我有些时候难以适应。可是自然环境通常会危害一个人的工作作风。一个冷淡不近人情的办公室，很多人就会没什么眷恋之情，得到更好的机遇就算他们毫不犹豫地换工作。她们心情低落造成工作效能 不太高，每日只是在等待着下班了，早点回去陪家人。而有时候的是朋友搞一个生日聚会活动，生病的时候的轻轻地一句走访慰问，都有助于营造一个齐其乐融融的工作氛围。心情愉快，大伙儿工作开心，有益于企业的发展。电视上不止一次的见到职场上的凶险，公司里同事间的对错，我想我唯一能做的就是“多工作中，少闲言碎语”。但是好在，我的荣幸，基本上都没怎么碰到这样的事儿！

我还在见习的过程当中，不仅有收获的喜悦，也有一些缺憾。或许是见习日子短与我并不是行政管理专业之间的关系，对文秘人员有一些工作中的认知仅仅停留在表层，仅仅正在看男人做，听人讲怎样做，未可以亲身体会、实际处理一些工作中，因此无法领悟其真谛。但时通过实习，加重了我对文秘人员基本上知识的学习，充实了我具体管理方法，令我对日常文秘人员管理方面有了一定的感性与理性了解。意识到一定要做好日常公司文秘人员管理方面，不仅重视战略管理知识学习，更为关键的是要将实践与理论二者密切紧密结合。

根据在职的一个多月里，我深感自身的不足，我们可以在未来的工作学习过程中更努力，扬长补短，需心请教。坚信自己会在今后的工作中更为游刃有余，主要表现更出色！不论是在哪儿就职，都是会勤奋！

办公室文员实习报告范例 篇9

回忆起自身的那一个半月的工作经历，虽然也有泪水也是有心酸，但最多的就是磨练与获得。还记得刚进企业的第一天，我被安排了在一个行政文员身旁学习培训。确实，第一天是最痛苦的，从学校到社会发展的环境的改变，身旁接触的人也绝对换了一个人物角色，教师变为老总，同学们变为朋友，交往技巧完全不一样，大伙儿把你当做隐型人的感觉仅有亲身经历了得人才能感同身受。幸亏宿舍的女孩们对我很好，跟我说她们一出来工作中的遭遇，就是从被当做透明人开始，从打杂来的，劝我想挺起来住，坚持走来就行了。我刚接触的工作就是招骋，自己还是一个刚步入职场的小白，却必须去惹人，有些紧张有点激动。我们公司是以鞋厂为主体的，有许多相关鞋厂的专业术语就是我之前几乎没接触过的，因此也就有许多我不了解的技术工种，如研发部的做包，车包，品质部的成形品检员、安全巡检，针车品检员、安全巡检；总仓的划料，开料等。这种相关鞋厂的工作岗位，听得多，问的问题得多，自然也就就知道一些了。来面试的工作人员得多，我发现了一个区别，便是北方与南方的差异。南方，大部分20岁以后就出来找工作了，哪怕是大家公司办公室就会有两个女生是87年，她们都已工作一年；而北方地区大多数二十三四才刚毕业后踏入社会。从北方地区到南方地区找工作年青人便是年纪大，工作经验少。因此为了快速融进南方地区这一节奏轻快快步伐的社会里，我想更为谦虚坚持不懈的努力吸收这儿的一切。

工作中过了几天，领导干部对我工作业绩和行为有了一些毫无疑问以后，拿给我一些我可以独立解决的问题。例如送文件给每个部门领导或某一职工签名，此项工作如今对我而言简直就是小菜一碟，可以从那时候，确实苦死我了，全公司30多个部门，3000多名员工，5个副总经理各自承担什么单位，哪个单位在哪儿，是管什么的，部门负责人到底是谁，手底下职工有什么人这种我全都是一团雾水，但那些一堆一堆文件又务必送至她们手里，我怎么办，工作中一直需要做的，难题都是要处理。还记得第一天办公室里的那个姑娘向我推荐过企业大致概述，听不是他的，看得也不是他的，仅有所做的就是自己的。因此此次我便唯有自己问，问办公室的同事，问各部门的行政文员，一天下来，终于把手里的文档都寄了出来，尽管效率不高了些，也算是圆满完成每日任务。可是我的感悟则是很大的，每个部门的主管和行政文员我还清晰了，工作人员也大致熟悉，之后什么文档该赠给什么领导干部，什么赠给单位行政文员让她们自主下达，我都能单独鉴别了。自身所做的始终都是自己！

通过实习，加重了我对人力资源工作的认知，充实了我具体管理方法，令我对日常办公室行政工作有了一定的感性与理性了解。意识到一定要做好日常企业行政管理工作中，不仅重视战略管理知识学习，更为关键的是要将实践与理论二者密切紧密结合。校园内我学的是工商管理专业，P过秘书学、人力资源、办公系统等科目，这样的学校理论课程内容在我们这里都获得了实践运用。像怎样接电话，怎样招呼客人等等都是秘书学所学的知识；人才招聘、学习培训、绩效考评等都是人力资源所学的知识；做excel表格、word文挡式子办公系统所学的知识。所以院校学到的知识并不像有的人说的取得现在社会压根用不到，反而是需看你是否会用，学校就读是指基础理论，社会发展需要用到的是实践活动，只需学好把基础理论联系上了在实践中去，那么在院校学习的东西也就不会忘光。

第一次参加工作中，免不了也会感到有一点点这个小艰辛。每天早晨八点上班到晚上九点才下班，毕竟是私人企业，仅有单休日，还常常有加班加点。加上北方冬天温暖的暖气片下生活习惯了的我没法融入南方地区持续半个多月的阴雨天，常常深夜凉的睡不着。每日反复简单琐碎的工作，时间长了非常容易厌烦。可是工作简单也不能将就，一个小小的不正确可能会给企业带来很大的不便或财产损失，还是要努力完成。曾经的我想到过舍弃，但我务必控制自己，不能随心所欲地想要不来上班也不来。在面对挫折时，学好从调整情绪来缓减工作压力，面对困境。古语云“天降大任于斯人还，必先苦其心志，苦其心志，劳其筋骨，空乏其身，行拂乱其所为，增益其所不能。”面对挫折时应做理性分析，常常保持自信和乐观的心态，学好自身安慰，能忍耐挫败，要胸怀豁达，心态开朗，发愤图强。擅于变压力为动力，更改内心深处的压抑感情况，而求心身轻轻松松，再次争得取得成功，从而使眼光走向未来。凭借这类信仰，我仍然坚持圆满完成了我的实习每日任务。

一直以来，我们是借助爸爸妈妈收入，工作之后，我才慢慢感受到爸爸妈妈赚钱的得来不易，所以我就在有意识的培养自己理财观念。

五、单位和自身存在的不足

在实习这一段时间存在的问题还有一些，也与同事讨论过，朋友仅仅劝我，这里不是院校，是私人企业，集团公司那样要求，你这样做就行了，多余埋怨与怨言是没用的。我认为是提意见、是反映问题，在他们眼中则是埋怨、是怨言，这便是学校与社会的差异。我的想法，我看不顺眼，我凡事注重所以然来，我凡事以个人单一的目光点评，或许并不是融入这一化学物质繁杂的社会里，或许我的各种各样边角在通过一年两年的磨练后就会被磨得像河卵石一样光洁。

办公室文员实习报告范例 篇10

作为一名企业行政文员，不仅仅只是规定在自己的提升，并且规定需要对办公室里的日常工作中有一定的了解。

一、办公室的日常管理工作。

俗话说得好：吃一堑长一智，刚来我们公司时，因为领域的差别，及工作内容的差异，的确有无计可施，好在同事们的帮助，令我在最短的时间内了解办公室工作。我很清楚，公司办公室是总经理室立即领导下属综合监督机构，是沟通交流里外、联络四面八方的核心区。办公室工作纷繁复杂，有文书处理、档案保管、接收发传真、必须品的采购、招待朋友及后勤工作等。应对繁杂琐碎工作，我从陌生到熟悉，凭借对工作承担精神实质，秉着多问问和多学习的发展理念，逐渐把握公司办公室工作流程。

1、严格执行办公室里的各项规章制度。切记领导的指示和指责并付诸实践具体，不晚到，不旷班，不旷职。办事需谨慎用心，请示汇报的原材料要认真仔细，日常工作需要纪录并及时整改;为人处事不能撒谎，对待同事要以诚相待包容;严肃认真公司办公室组织纪律，工作中不松懈，不玩游戏、不闲聊、不去做与工作职责不相干的事儿。

2、仔细做好企业的文本文档工作中。针对档案库房文件严格按照次序和分类安排好，也要在档案上清楚写下档案资料中文件目录，便于管理与查看，对于一些人员及公司文件要数据加密摆好。恰当立即打印出各种文档资料，仔细做好企业相关文件的接收、备案、分递、文印和督办工作;企业每一个文档、审核表、协议书归档管理入册，搞好资料归档工作中。相互配合领导在制定的各类规章制度前提下进一步填补、健全各类规章制度。立即传达贯彻企业相关大会、文档、批示精神。

3、管理方法、维护保养计算机、手机、打印机、打印机等办公用品，精确备案应用情况，定期更换机器设备耗品。

4、属实搞好打印登记工作。保证一张不漏水，立即追债，对于所有现钱打印顾客保证属实备案，立即上缴财务部门。

5、准时将打印费、发传真费、水电气、等相关费用在册，随时随地备查簿;每月汇报一次办公设备库存情况。

6、搞好职工的后勤服务工作。保证大伙儿全身心投入工作中。

二、加强自身学习，提高业务水平。

始终把进一步学习做为提升自身素质的关键所在对策。在工作上，牢牢地掌握“理论结合实践”这一主线任务，努力将专业知识使用工作实际之中，丰富阅历，扩展视野，让自己尽快地融入工作中甚至成为出色的专业人士。积极参与企业组织的培训课程活动，努力学习要求的学习内容和篇目，天天坚持写工作中日志，用心纪录每天的日常具体内容，让自己的素养有了很大提升，给自己进行各项任务带来了强悍的驱动力适用。

三、存在的问题和今后努力方向。

在这里一年间，自己能敬业爱岗、竭尽全力地做好工作，取得了一些考试成绩，但也存在一些问题与不足，主要体现在：第一，工作积极性尚需进一步提高;第二，有一些工作中不够太细，一些工作协调的并不是十分到位;第三，自已的文学功底还需要提升训练;第四，急缺练习写字，才能更好的从业人事工作。

在日后迈向社工时，我想我应努力实现：第一，进一步学习，拓展眼界。第二，秉着求真务实的标准，保证上传下达、下情汇报;真真正正搞好领导的小助手工作中;第三，重视所在部门的工作作风建设，加强监管，团结一致，勤奋努力，建立良好的单位团队氛围。不断完善公司办公室对其他单位的大力支持水平、服务质量。遵循企业内部规章制度，维护公司利益，努力为企业打造更高一些使用价值，争取取得更大的工作业绩。

以上就是我对自己已一些缺点的汇总及将来在工作上应当如何去完成工作中的念头，我能在以后的工作中用自己的行动来搞好每一天的工作中，请各位领导及朋友在以后的工作中多多的不吝赐教，我会努力成长为一名对企业有价值的人才。

办公室文员实习报告范例 篇11

一、实习目的

20xx年7月至20xx年11月，我还在楚雄市云南省白邑建筑工程有限公司楚雄州青山绿水嘴供电河段工程项目已经完成了4个多月的顶岗实习，期内关键岗位为公司办公室预算员，主要从事其他事宜及施工工地旁站监理，新项目资料汇总推送，办公室设备日常维护保养。从学校迈进岗位时，自身的具体工作经历、实践经验和各方面的优势均十分缺乏，因而，为了能对学校学过基本上基础知识的进一步了解，学习培训新知识，提高自己的实践活动工作的能力、具体动手能力，提升个人素质水平，并且也通过实习积淀一定的实践经验为毕业之后宣布步入职场打下基础。

二、实习内容 1.新项目项目概况

我们所实习云南省白邑建筑工程有限公司楚雄州青山绿水嘴供电河段十二标是楚雄州青山绿水嘴供电河段工程项目的一部分，它工程项目全程长2.5千米，是所有供水工程的重要部分，它越过楚双道路，横穿岗位教育园区，第一次在楚雄州推行顶管施工，是楚雄州20xx城市建设的关键项目之一。工程项目工作员包含工程项目经理和1名技术主管，两位技术工程师，两位预算员。

2.预算员的主要工作

(1)会议纪要。对每一次的工程项目大会(或其它现场会议)旁边听、纪录，会议后根据数据记录工程师的归纳对会议纪要开展拟文，经工程项目经理确定时向出席会议的多方传出会议纪要，并且在出文纪录上签字。

(2)基本资料汇总。梳理制做报验、送检申请和物资供应入场等相关资料，随后交到技术专业材料总工程师审核，批准后将材料收集整理，归档一份，其余送到有关单位。有些时候文档需施工单位技术工程师签字的，则把文档送到施工单位工程项目，交到基本建设单位负责技术工程师审批，审核后取回批准文件存款单，一份送至工程监理公司一份交给施工单位。对梳理完成材料进行汇总，按报验、送检申请和物资供应入场等进行筛选，后按时间或施工程序进行筛选，登记台账打印装订入盒。

(3)通知单、联系单及合同违约金扣减单拟文及传出。由主管或工程技术人员囗述难题，按照要求对通知单、联系单或合同违约金扣减单开展拟文，后交由给主管或工程技术人员签字，寄往施工单位和施工组，并且在出文纪录上签名确定，最终归档。

(4)与施工单位与监理公司的沟通交流工作任务。扣除施工单位的发文、工程图纸及其它往来账户文档并进行纪录。

(5)月末工程项目表格的归纳。根据施工计划和各技术工程师统计的现场情况，对该月的进度、工程质量问题剖析、质量问题的处理方案、入场原材料台账、工程监理个人行为统计分析等状况进行汇总并登记，交由主管审批，之后往公司总部与施工单位。

(6)相互配合集县各位领导及核查企业视查工程项目，当场照相，出来做工作日志，或者制成工程项目联检根据。预备各种各样查验所需材料，各种各样工程施工个人行为文件，当场各种评测的记录卡，入场原材料的审核，工程分包(供应)部门的资质审批等，搞好查验前后材料提前准备。

(7) 公司办公室各种办公用品的日常维护保养与维护。 (8)见习中的其他工作中

a.施工工地的评测工作任务。对测试数据信息进行汇总纪录工作中，最终算出达标率。最终审核推送有关单位。

b.对入场原材料抽样、混凝土试快送检进行监管工作中。

三、实习期间

在学校的时候，我学习是指计算机软件维护保养技术专业，能够说对建筑资料所涉及到的水平为零，我能做的只是单纯的材料上传工作中，因此对于第一次涉及到的建筑资料我也是很陌生。刚开始接触预算员时，工程总监资料总工程师给了我很大的作用，她们教我学习培训了不少的岗位知识，尤其是材料总工程师算得上是手把手的教我，给我学习培训建筑资料建立，每个材料来源和计量检定，我从一开始的只会简单上传工作到慢慢地也会做各种材料，这种发展是欣喜的，是我此次实习最大收获，虽是一个全新的仅仅行业，但通过同事们的支持和鼓励，我收获了很多的基础知识。

而我自己根据阅览各种各样建筑资料、从施工企业阅览云南建设工程施工预算员技术规范去学习岗位知识。在见习前我唯一具备一定的便是电脑应用程序基本功，而当场相关资料的编辑对电脑编写及文学功底还有更高要求，我通过网络查看、向主管求教，对自己的思维总结经验。比如最开始写会议纪要时，即便会议中说的话所有纪录，但是对于施工工地不太了解，还是不能够写下一份达标细致的会议纪要，直至经历了一个多月的学习和锻练，到现在已经能够独立撰写绝大多数相关资料。在这里四个月的在实习期间，我正逢一期工程向城建档案馆交货竣工资料目录。趁着这次机会，不仅仅只是学了预算员必须交付材料，也对施工企业的相关资料交货拥有进一步的了解，让自己的思维也有了进一步的提升。

在见习的那四个月中，我不光被任命为预算员工作，也对施工工地的品质开展工程质量检查、一部分栋号的地基基础工程旁站监理。对其当场品质开展工程质量检查时，我通过自己对于工具的使用了解及评测技术规范课程的学习，已经可以娴熟的使用各种品质评测仪器设备。学了院校没接触过的各种测量仪器，算得上是有懂得了一门一个新的专业技能，虽说是大体的涉及到，却也给我日后的学生就业开辟了一条一个新的路面。从我对地基基础工程基础打桩开展旁站监理时，感受到了工作中的不易，对身心都增强了锻练。

足够的感受到理论和实践总是会有一部分的差异，我可向现场工程师虚心请教，通过自学，上网搜索基本知识，已经基本可以很好的进行旁站监理工作中。

四、实习总结

在这里历时四个月的实习期间中，我不仅学了新知识专业技能，计算机的水准也逐步提高，尤其是人际关系解决，也是遭受比较深的启迪，要感谢学校帮我这一到公司实习的好机会，我真正获益匪浅，全方位的提升自己!

作为一名预算员，仔细是非常重要的，新项目来来回回文件，派发文一定要做好纪录，新项目哪个人借走什么(包含各种各样的书、仪器设备)都需要备案，何时偿还也需要纪录，新项目购买几本书、什么仪器都需要备案好，一起还需要附上序号，有效期至哪一年等相关信息，除此之外，还需要了解word excel等办公室软件的应用，因而，作为一名预算员，还需要常常造表。也有，得把收集到的文件材料、工程监理月报、各个单位往来账户派发文件分类放进对应的档案夹，把每个档案夹里边的材料名字达进计算机做成文件目录，附着每个档案夹内，便于搜索。除此之外，打字测试也提升了许多。

十分感谢云南省白邑建筑工程有限公司，感激她给我这样一个珍贵的实习机遇，也让我社会发展、对于工作、对于学习已经有了更加深入一步的理解了解，给我将要步入职场带来了自信心。

办公室文员实习报告范例 篇12

自己就读*高校电商专业，于20xx年3月6日在湖南*有限责任公司见习，在企业出任行政人事一职。实习期间，我获益良多。除开拓展了自己的未来还培养了专业能力，并提前感受企事业单位的工作模式。简短实习生活，既焦虑不安，又奇特，获得也非常多。虽然累，却过得很充实、很幸福。现就本次顶岗实习的相关情况报告如下所示：

一、实习时间

20xx-3-6至20xx-4-28

二、实习岗位

行政文员

三、实习目的

顶岗实习是实习报告作文的前期准备工作，根据顶岗实习，可以综合型地应用多年以来院校学到的知识来分析、处理一个问题，并且为明确实习报告题目、论文写作奠定实践基础。更为关键的是能够夯实专业技能，提升具体专业技能，丰富多彩工作实践和实践经验，将所学的知识用以工作实践。

四、实习岗位介绍

湖南省*有限公司成立于20xx年8月，位于长沙，是一家致力于废旧物资回收的企业。企业尽管创立但是两年，但经过近些年来的诚信为本，不但赢得了业界同行业的毫无疑问也是获得了相关部门的支持鼓励。与许多有企业进行合作，主要包括世界五百强的麦当劳餐馆，大家4S店,还和本地著名的华天大酒店和玉楼东餐饮管理公司进行合作。秉着“品质为安身立命之本，信誉度为发展之源”的经营理念，遵照“以诚创销售市场，以信誉赢销售市场”的发展思路，以认真的态度、务实的作风，在现有资源的前提下，求实创新拼搏，勤奋自主创新，备受各个合作伙伴的支持和信任。建了规范场地面积达3000㎡，员工数量约50人，职工宿舍总面积700㎡，配置8辆运输车。设立了以天心区为核心，覆盖雨花区、开福区等区域运营地域。

五、实习内容

不一样的单位具有不同的工作中和不同的岗位工作职责。企业名义上的文员是行政机关里头的，行政机关工作范畴大，每日任务都比较复杂。主要包括电脑打字处理 ，数据的上通下达，文件归档、存放 ， 工作日志 ，到访顾客通报及招待 ， 本办公区域清理承担。此外协助工作中也有协助工作中，客户服务，解释消费者资询，在不改变做好本职工作的情形下，带消费者到该规定地点。对客户了解不知道内容，积极协助资询有关的其他工作员，直至问题改进 ，里外联系单位保持友善联络 。以下是我实习期间参加的主要工作：

第一条 票据及其信息登记

我实习岗位是行政人事，但这种票据的上传和数据的上传都是文员的工作。公司是一家环境保护再生能源的公司，通常是回收利用工业生产废机油，和餐饮废油，送进加工厂再加工做成生物性柴油。市场销售渠主要分布长沙的每个区。顾客量有近百家，如五百强的麦当劳餐馆，大家4S店,还和本地著名的华天大酒店和玉楼东餐饮管理公司，应对一定量的顾客，每日的订单数量相对性还是比较能够。此外关键登记公司工作人员名单，详细信息，档案资料，岗位，薪水。Office软件的应用也非常重要的，我从事的行业也能帮我许多，还是挺娴熟的，一般用excel表格登记公司人员名单，excel里的应用公式计算我有些不是很记得了，可是工作中含有需要使用，我不得不在空闲时间查看这方面的知识，算是有点儿功底，要拾起来之前的基础知识还是很简单的。

第二条 传递事务管理 1、接待来访

求助者不一样，事有尺寸，行政文员要有所差异。对应当见面得人，应立即传达另一方的用意，并引其进到接待室或告之各个部门接洽人，无论另一方规定碰面或是预定。对不适合见面得人，在请示相关负责人然后以“没有在”、“已经召开会议”或“非常忙”等为由，回绝另一方或者将自身意见报老总后接纳回应。

2、接电话和发传真

接电话时一定要先申明“欢迎来到创环再生能源有限责任公司”，随后记录下来对方名字、所在单位等，依据另一方状况，不耽误时可确立回应，但一般不用说老总是不是在。也有情况下必须承担接收发传真，复印一些资料。

3、传达

必须传达时应恰当征求对方身份和要传达内容，并精确、快速地传达。

4、文件信息接收及分送

接收到的电子邮件或送的文档首先区别在于立即呈送上司的，或是需行政文员再进行处置和搜集的，或者自用公文(这种分辨的范畴老总一般会交代的)。假如是合作方发来合同书这类，要第一时间发送给老总，因为我们是环境保护类别的公司，免不了要跟环境保护局相处，假如环境保护局发来的出席会议通知或其他环保协议则需要我整理后立即和老板报告。

第三条 日常运行工作中 1、 日程的设计方案以及分配

对自己所明确应由老总解决的事宜 如见面顾客、列席会议的日期时长进行记录梳理，并随时展开调查，帮助老总制定日程表。日程方案应计入每月日程表，必需在上边记录下来预订内容与变动状况。

2、提前准备及分配

有一些工作需求特殊的提前准备和规划，这项工作一般都有一定的时间期限，所以必须提前准备适度的提前准备。

第四条 用品梳理

行政文员应先老总工作上所需的文件材料、各类用具及备用品事前准备齐全。 1、在办公室内

平时常用的一种物件及备用品，需在合适的地方摆放适宜的总数，因此，应设计方案一张用具及备用品的统计表，在墙上记录下来种类和一月或一周需要数量以及填补的数量和补充日期。 一般是办公室拿笔、打印纸和

2、文档、材料的提前准备

首先搞清楚什么文档是不可或缺的，假如不搞清楚。要详细询问，便于将可能使用的文件资料一并准备齐全，随后画一张文档统计表以方便快捷。

第五条 文件整理业务流程 1、文档分类

为了保证老总处理完毕或在使用文件不遗失 、较为散乱，而且随时都可以提用，必须对文档进行梳理。梳理工作中首先依据上司的意见将文件分类，合同书原稿归一类，环保协议归一类，业务流程文档放一类，其他的放一类，并放进固定文件盒中，使用时还需要常常梳理，保证非常容易查出文档。

2、文件分类

业务流程使用的文档分成正在维护文件、后台运行的现行标准文档和已处理完毕文件，另外还有密类文档。依据应用状况还能够分成每日必备、常见和不常用三种。

3、文件装订

通过整理后，对文件进行打印装订，并为每一个文档结合体以一定的户主名字。需在征求意见之后再制做一张文件分类的统计表，将表贴在存放场地或代管人的桌上这样有利于参考。

第六条 梳理清理工作中

日历每日调节日期，餐桌要涂擦整洁，常用具要备好，并按要求配齐总数，将前一天取出来书籍、文档放回原位，有损坏和环境污染的物件要清理拆换。

第九条 文书处理

文件信息搜集及其复印：用打印机打印文件及复印文件、打印图片及其搜集书籍杂志期刊里的有关环保最新动向或是最新政府公文并把它分类整理报告给领导。

第十条 揽活

联络工作是需要向老总传达某种事儿同时向另一方转达老总的用意，(有的时候充分考虑必须婉言拒绝另一方，可是老总又无法果断拒绝)，因此需要行政文员取代老总回应，其他情况下很有可能征求对方回应，并把回应再发送给老总。有点类似秘书的工作，由于企业规模并不是很大，小小的行政文员也需要身兼多职。

第十一条 接待事务管理

接待指的是在老总有事外出、回到或者有顾客到访时的礼仪性招待，保管携带物品、赠送点心、来往送过等。必要时有访客时，有时老总有急事必须等待时，还会给求助者送上一些报刊或杂质等，而且提前准备茶汤，一般还不能撒谎的说一句，“您先坐一下，老总如今有点事，您稍等一下。”

第十二条 会议日程

按照公司安排与布局，在企业组织召开的各类专题讲座及会议中，还需要仔细做好各项准备工作，保证大会通知立即、会议纪要详尽、会务服务提前准备周全。

六、实习心得体会

回望我的实习日常生活，感受是比较深的，获得是丰盈的。在实习期间每天的日常都很充实，非常有意义，有挨批，有憋屈，也是有开心，给我未来的工作的顺利进行打下了良好的基础。专业知识是一种贮备，接近2个月的时间也，对行政文员这一岗位拥有比较深的掌握，以前，由于自己的粗心大意，把环境保护局发来的一份电子文档报表搞错了，上边要求无法进行格式变更，我那时没在意，结论把文件格式给修改了，然后直接打印，交到老总，老总把报表填完交给环境保护局时，结论说文件格式不可以变，要重新写，回家便被老总说了一顿，老总平常很忙，因为这事也被耽误了其他重要的事情。我觉得很过意不去，这就是我的渎职，因此，到此以后我就下决心办事一定要仔细再仔细。所以这件事情这对一向做事粗心大意心浮气躁我也是一大修练。感激这一段工作经历，让我明白了一次较全方位的、系统软件的训练，也明白了很多课本上学过不了的知识技能。在实践中，我主要有以下几个感受：

1、要注重细节

搞好每一件分类别的小事，用心再认真。此外也需要洞察工作中里外的每一个细微处。小细节决定成与败，肯定没有错。

2、搞好人际关系

见习从某种程度上便是工作中，你需要在这样的环境获得大家的喜爱，首先就务必获得大伙儿的好感度。维持幽默风趣，但是留意讲话目标，不必没脸没皮，开玩笑的适当。也需要豁达，别因朋友开一句玩笑话就郁郁寡欢，耿耿于怀的。

3、用心去体会、虚心请教

拥有工作经验要汇总，做错了事要自我剖析。不明白的要多问问，也需要展现自己能动性，有了好的方式办同一件事，用适宜的语言表达讲给别人听，获得确定再做，一定不要自以为是，耍滑头。

4、责任感。

交到自身任务，按时按量保质保量进行，决不打折。确实完成不了的，一定要及时报告，以免耽误组内人的工作。

以上就是在实习期间的体验和了解，尽管时间不长，但我学习到的却在象牙之塔中永远都学不懂的，这也是我生命中最珍贵的一笔财富。我将会在今后的日里头，爱惜此次实习工作经验，勤奋给自己制造机会去学和汲取新的知识与经验，为推进自己的梦想而奋斗。

六、实习证明人及其联系方式

办公室文员实习报告范例 篇13

行政文员实习报告

2月至4月2个月期内，我还在xx企业行政文员岗位实习。这是第一次宣布和社会对接踏入岗位，逐渐和以往完全不一样的日常生活。每一天在规定时间上下班时间，上班期间要好好按时地做好自身的工作职责，不可以轻率敷衍塞责。我们自己的肩膀逐渐背着民事诉讼岗位职责，一切得慎重仔细，不然随时都可能会为一个小小的不正确担负严重后果投入极大代价，已不再是一句对不起和一纸道歉信能够处理。

“谁是英雄皆吾辈，一入江湖立刻催。”从学校到社会发展的环境的改变，身旁接触的人也绝对换了一个主人公，老师成为老总，同学们变为朋友，交往技巧完全不一样。在这里巨大的转变中，我们也许迷茫，茫然，没法马上适应新的自然环境。我们或许看不顺眼企业之间残酷市场竞争，难以忍受同事间漠不关心的目光和言辞。有些时候感觉自身未受领导干部器重，所做的只是一些无关重要的活干，自我建议和工作无法得到上司的毫无疑问。做不出来考试成绩时，会出现来源于各个方面的工作压力，上司的使眼色同事们的讽刺。但在院校，还有同学老师的关心和支持，每日仅仅上上课，很简单。俗话说得好:工作中一两年胜于十多年的念书。2个月的实习时间虽然没有长，而我从这当中收获了很多专业知识，关于做人，办事，治学。

通过自学本领

“在大学期间学得并不是专业知识，反而是一种叫做通过自学的能力”。参与工作之后才可以深刻领悟这句话的意思。除了英文和计算机技能外，教材读书的基础知识需要用到的其实很少。我任职是指行政文员一职，平常在工作中仅仅打打电话处理文件，基本上没有用上自身学过理论知识。而同公司网站开发者就大不一样了。电脑知识日新月异，在一个项目中，他们常常被要求在极短的时间试着用一种新的编程语言开展研发设计，他们只会在自身之前的前提下勤奋通过自学尽早学习知识。在这样一个信息化时代的年代，知识迭代过快，靠原先的一点知识是没有用的。我们应该在工作上勤奋出手慢慢琢磨，不断进步积累沉淀。碰到不懂的问题，自身先想尽办法处理，再不行可以虚心求教别人，没有通过自学本领得人早晚会被企业及社会发展所淘汰。

工作很累

因为此时还寄宿，因此每一天7点不上就要醒来去挤公交车，即使再严寒再差的气候，只要没有礼拜天，都要去工作，有时企业事务繁忙，夜里或礼拜天得加班加点，那交给本人掌控的时长越来越少。我们应该抑制自身，不能随心所欲地不想工作也不来，但在院校可以睡赖床，真的不想上课时可以翘课，随意很多。

每日反复简单琐碎的工作，时间长了非常容易厌烦。象我是每一天便是坐下来坐在电脑前打打字，看起来枯燥无味。但是工作简单也不能将就，你一个小小的不正确可能会给企业带来很大的不便或财产损失，还是要努力完成。而象同企业的网络推广专员每一天得通电话，口干口渴先不说，还需要受委屈，承受一些客服接待者不友善语调有的甚至说是要举报。假如哪个公司有意愿的还要到处奔波去商讨。而实际上每一个业务流程并非一次就可完成交易的，她们需要具备坚韧不拔的性格，受到挫折时决不能从此舍弃，犯错误遭领导干部责怪时不要怄气就辞职。而网址开发者就常常得饮用咖啡经常熬夜赶新项目。一向至今，我们是借助爸爸妈妈收入，而有的人乃是花钱如流水的掏钱。或许工作之后，大家才能感同身受爸爸妈妈赚钱的得来不易。并且还要逐渐有意识的塑造自我的理财本领，大家刚出社会，工资待遇广泛不太高，祛除租金伙食费和日常的支出，有时送点钱来给爸爸妈妈补贴家用，人们常常寥寥无几，一不留神就真资金紧张变成月光一族，但这时大家从此过意不去伸出手向父母要，所以有时候我们应该有效操纵大家手里的该笔少得可怜钱。

同事相处

踏入社会发展，我们跟各种各样的人相处。因为存在利益纠纷，又工作忙碌，有些时候朋友不容易象同学们一样对自己的关心体贴。而有些朋友表层热情周到，私下里却尔虞我诈不顾一切，踩其他人肩部不断往上升，因此刚出校门的你我有些时候难以适应。就像我们企业做网络推广的朋友，她们十分注意对自身客户数据的信息保密，防止被同事抢去自身的盈利，因此关联稍显冷漠。但是自然环境通常会危害一个人的工作作风。一个冷淡不近人情的办公室，很多人就会没什么眷恋之情，得到更好的机遇就算他们毫不犹豫地换工作。她们心情低落造成工作效率不高，每一天只是在等待着下班了，早点回去陪家人。而有时候的是朋友搞一个生日party，生病的时候的轻轻地一句走访慰问，都有助于营造一个齐其乐融融的工作氛围。心情好，大伙儿工作开心，有益于企业的发展。电视上不止一次的见到职场上的凶险，公司里同事间的对错，我想我唯一能做的就是“多工作中，少闲言碎语”。且在距离大学毕业离开仅存几个月，格外珍惜和同学之间的互动。

汇总

我是学管理的，在课本念书过不少套传统战略管理，好像浅显易懂，但从来没有付诸行动过，或许等到真正管理方法一个公司时，才能感受到难度系数到底有多大;大家在老师那边或课本上看见过许多精彩绝伦谈判案例，好像易如反掌，或许得益匪浅或亲自上阵才可以意识到了自身本领的缺乏和知识的匮乏。见习这俩月期内，我拓宽了视野，积累了经验，体会到信息化时代的可怕，而更重要的是期待自身在工作上积淀各方面的经验，为以后自身走创业历程打下基础。

办公室文员实习报告范例 篇14

自己就读福州大学成教学院电子信息工程技术专业，按照学校安排我于20xx年9月21日至10月14日期内在福州日月信商贸有限公司展开了毕业时的见习，在企业出任行政人事一职。实习期间，我获益良多。除开拓展了自己的未来还培养了专业能力，并提前感受企事业单位的工作模式。简短实习生活，既焦虑不安，又奇特，获得也非常多。虽然累，却过得很充实、很幸福。现就本次顶岗实习的相关情况报告如下所示：

一、实习目的

顶岗实习是毕业论文作文的前期准备工作，根据顶岗实习，可以综合型地应用多年以来院校学到的知识来分析、处理一个问题，并且为明确毕业论文题型、论文写作奠定实践基础。更为关键的是能够夯实专业技能，提升具体专业技能，丰富多彩工作实践和实践经验，将所学的知识用以工作实践。

二、实习岗位介绍

福州市日月信商贸有限公司成立于1995年8月，位于福州金山浦上工业园区，是一家休闲零食、调味料、保健产品营销企业。企业通过十三年的诚信为本，已发展为属同业竞争里较大规模食品贸易公司。秉着“品质为安身立命之本，信誉度为发展之源”的经营理念，遵照“以诚创销售市场，以信誉赢销售市场”的发展思路，以认真的态度、务实的作风，在现有资源的前提下，求实创新拼搏，勤奋自主创新，备受各个合作伙伴的支持和信任。规范场地面积达4800㎡，员工数量约200人，职工宿舍总面积2100㎡，配置20辆运输车。设立了以福州市为核心，遮盖闽中、闽东、闽西北的营销网络。

三、实习内容

不一样的单位具有不同的工作中和不同的岗位工作职责。企业名义上的行政机关其实是一个综合性后勤人员，工作范畴大，每日任务都比较复杂。产品的进销存系统、产品的价格表制做、超市的花费备案与核报、组织和打印出各种各样信件、经销商与产品证件管理、商品信息解决、接电话等均由行政机关全权负责。以下是我实习期间参加的主要工作：

1、销货单上传与打印出(打单员)。我实习岗位是行政人事，后来才发现相当于打单员。企业是食品代理商，所代理商品近三十种，且大多数归属于著名品牌商品，如箭牌口香糖、安宁梳打、达能饼干、德芙巧克力、金龙鱼食用油等。营销渠道主要分布福州市五区八县各大中小型门店、连锁加盟店、中小型便利店，及其宁德市、南平市、三明、福建莆田、龙岩市、厦门地区各大中小型大型商场和各地代销商目标。顾客量有将近五百家，如福州市本地的永辉超市超市连锁店、新华都购物中心、沃尔玛超市购物中心、好又多百货商店等，最大的一个连锁系统顾客源属永辉超市系统软件，贴近二百家。应对那么多大大小小顾客，当然每日的订单数量也是许多。为了能提前准备、标准食品类信息化管理，企业装上一套有关进销存软件的食材智能管理系统，称之为“食全食美”。“食全食美”就是针对食品贸易公司类特性企业量身定做的，作用极为健全，除开平时的能够管理方法全部产品的销货商品流通，及产品、顾客、经销商、职工等相关资料功能外，还能够设定产品的营销时限，自动调价并期满修复价钱，并能够对所形成的相关费用、商品保质期、商品信息等进行监管。这个功能对食品贸易公司类企业是极其有价值的。可以这么说，实习期间，我大部分都是应用这一套手机软件来工作中。做为打单员，首先先了解“食全食美”各项功能，特别是在是其中的“市场销售”控制模块，并充分了解产品与客户数据，拥有大概的印像之后再对订单开展销货单上传工作中，直接打印好一一对应提交给物流部，由物流部门来制定配送。

还记得，刚到工作，为了快速把握打单工作中，我每天提早一个多小时到岗，了解几万个品类，尤其是系列产品的编码一定要记清，打单时就是通过商品编号来启用产品项。如“安宁”系列是01开始，“法恩莎”系列是02开始，依此类推。客户数据的代码以连锁加盟名与地区名的拼音来划分，非常容易记牢，如永辉超市系统代码为“YH”，再用YH1、YH2、YH3„„编号，南平地区的用户编码为“NP”，再用NP1、NP2、NP3„„编号。训练了一个星期的打单工作中，还是感觉自身还不大融入，最明显的就是特别会犯错误，尤其是销货单上传这方面。每一个产品都是有三种之上的价钱，不一样特性的用户相对应的价格也不尽相同。例如永辉超市操作系统是市场销售三价，好又多是市场销售二价，分销商顾客也是市场销售四价等。尽管我们有软件工具，手机软件里都设好啦价钱，但是我们打单时如果疏忽就容易出差错。若商品不太熟悉，可能会把一些同产品名同规格型号而不同品牌的产品给搞混，并且不留意还会把一些相似的店铺名字给搞错。我打过单里就常常犯这种错误，还记得一次五里亭好又多订单下的是安宁100g奶盐梳打，可是我弄成嘉顿100g奶盐梳打，这二者价格是不一样的，因而给承担配送的库房导致了一些不必要的损失，也因此受到负责人地指责。还有一次更为严重的居然把客户名称中原地区是福州市新华都弄成福建莆田新华都，将原本已拖运到福建莆田的货物也给退还库房，而福州市新华都由于货未能及时送至，而注销了本来已签订的两大营销陈列。我疏忽给企业所造成的不但经济上的损害，更主要地严重影响是公司的信用度。

为了能够更有效地融入这个工作，我运用闲暇时间将所产品材料与客户数据直捣黄龙访问，把一些易混的产品名和客户一一记写在纸上，将将它们默背出来。打单时，最先先看清客户名称，随后确认该顾客的价格是几价，然后再进行产品上传，并且在打单时默记产品的编号，便于下一次打单时可以更有效地调成产品材料，最终会再次核查一遍再打印出销货单。这般，制作好的销货单既保存期又保质保量。刚到企业时低于50个品类的1份报关单证一般用上20分钟，而现在基本上10分钟。表现不错，变成了打一组不能获缺少的人。

2、留意他在办公系统层面的训练。应用“食全食美”中“信息内容”菜单项启用产品、顾客、经销商等相关资料转换成Excel报表，做出相应的产品报价单、客户数据表、供应商信息表等。帮助销售员用Office的Excel与Word来处理大型商场所产生费用与所需的有关申请报告。并试着用Photoshop来处理新商品信息与供应商相关证明。做为现代化公司，计算机的使用是办公室人员必不可少的素养。现阶段，运用计算机上传文字文件整理，我还可以游刃有余。打印、发传真、公文管理等相关工作基本上娴熟。文字录入速率可达到一小时四千字上下。与此同时，也可以借助互联网查看、传送、接受、贮存相关信息。可是，还有一些层面还有缺乏。如，造表，因为实际操作偏少，不太娴熟。在使用制做产品价格表时才了解学校里面掌握得不够全面，一些细节的东西了压根就搞不懂。如页面布局中上下的间隔不懂依据文字的范畴开展灵活调整，Word中表格插入的应用不太熟悉，Excel里的公式计算快速计算作用不太懂得运用„„。照片处理层面，由于之前并没有学习过，使用的时候非常陌生，我专门从公共图书馆购买了两本书Photoshop实例教程，了解各种软件作用。碰到不清楚的先问身边的同事，幸亏企业同事都好相处，再加上我乐观性情与勤奋好学，他们也都善于帮我。对于我的一次次的请教，他们也并没有觉得厌烦，特别是我的主管，反倒常常走到你面前问我有什么不懂要高度重视询问他，要我缓解了工作中紧迫感，并感到朋友情义的友爱与温暖。

3、按照公司安排与布局，在企业组织召开的各类专题讲座及会议中，仔细做好 各项准备工作，保证大会通知立即、会议纪要详尽、会务服务提前准备周全。 四、实习体会

回望我的实习日常生活，感受是比较深的，获得是丰盈的。在实习期间每天的日常都很充实，非常有意义，也挺开心，给我多年以来相关工作的顺利进行打下了良好的基础。专业知识是一种贮备，在不断地了解工作中，任务开始加仓。从单一的打电脑单到做表格;向经销商推送拿货方案;给客户资源调节切合时节时长的产品和产品的老更换，制做新产品报价表。从技术到价钱每一步都得细腻，稍微粗心大意就很有可能给他们带来损害，这对一向做事粗心大意心浮气躁的我就是一大修练。感激这一段工作经历，让我明白了一次较全方位的、系统软件的训练，也明白了很多课本上学过不了的知识技能。

在实践中，我主要有以下几个感受：

1、要注重细节，搞好每一件分类别的小事，用心再认真。此外也需要洞察工作中内外每 个细微处。小细节决定成与败，肯定没有错。

2、搞好人际关系。见习从某种程度上便是工作中，你需要在这样的环境获得大家的喜爱，首先就务必获得大伙儿的好感度。维持幽默风趣，但是留意讲话目标，不必没脸没皮，开玩笑的适当。

3、用心去体会、虚心请教。拥有工作经验要汇总，做错了事要自我剖析。不明白的要多问问，也需要展现自己能动性，有了好的方式办同一件事，用适宜的语言表达讲给别人听，获得确定再做，一定不要自以为是，耍滑头。

4、责任感。交到自身任务，按时按量保质保量进行，决不打折。确实完成不了的，一定要及时报告，以免耽误组内人的工作。

以上就是在实习期间的体验和了解，尽管时间不长，但我学习到的却在象牙之塔中永远都学不懂的，这也是我生命中最珍贵的一笔财富。我将会在今后的日里头，爱惜此次实习工作经验，勤奋给自己制造机会去学和汲取新的知识与经验，为推进自己的梦想而奋斗。

办公室文员实习报告范例 篇15

作为一名企业行政文员，不仅仅只是规定在自己的提升，并且要求需要对办公室里的日常工作中有一定的了解。

一、办公室的日常管理工作。

俗话说得好:吃一堑长一智，刚来我们公司时，因为领域的差别，及工作内容的不一样，的确有无计可施，好在同事们的帮助，令我在最短的时间内了解办公室工作。我很清楚，公司办公室是总经理室立即领导下属综合监督机构，是沟通交流里外、联络四面八方的核心区。办公室工作纷繁复杂，有文书处理、档案保管、接收发传真、必须品的采购、招待朋友及后勤工作等。解决繁杂琐碎工作，我从陌生到熟悉，凭借对工作承担精神实质，秉着多问问和多学习的发展理念，逐渐把握公司办公室工作流程。

1、严格执行办公室里的各项规章制度。切记领导的指示和指责并付诸实践具体，不晚到，不旷班，不旷职。办事需谨慎用心，请示汇报的原材料要认真仔细，日常工作需要纪录并及时整改;为人处事不能撒谎，对待同事要以诚相待包容;严肃认真公司办公室组织纪律，工作中不松懈，不玩游戏、不闲聊、不去做与工作资料不相干的事儿。

2、仔细做好企业的文本文档工作中。针对档案库房文件严格按照次序和分类安排好，也要在档案上清楚写下档案资料中文件目录，便于管理与查看，对于一些人员及公司文件要数据加密摆好。恰当立即打印出各种文档资料，仔细做好企业相关文件的接收、备案、分递、文印和督办工作;企业每一个文档、审核表、协议书归档管理入册，搞好资料归档工作中。相互配合领导在制定的各类规章制度前提下进一步填补、健全各类规章制度。立即传达贯彻企业相关大会、文档、批示精神。

3、管理方法、维护保养计算机、手机、打印机、打印机等办公用品，精确备案应用场景，定期更换机器设备耗品。

4、属实搞好打印登记工作。保证一张不漏水，立即追债，对于所有现钱打印顾客保证属实备案，立即上缴财务部门。

5、准时将打印费、发传真费、水电气、等相关费用在册，随时随地备查簿;每月汇报一次办公设备库存量场景。

6、搞好职工的后勤服务工作。保证大伙儿全身心投入工作中。

二、加强自身学习，提高业务水平。

始终把进一步学习做为提升自身素质的关键所在对策。在工作上，牢牢地掌握“理论结合实践”这一主线任务，努力将专业知识使用工作实际之中，丰富阅历，扩展视野，使自身尽快地融入工作中甚至成为出色的专业人士。奋发进取参与企业组织的培训课程活动，努力学习所规定的学习材料和篇目，坚持不懈每一天写工作中日志，用心纪录每一天的工作资料，使自我素养有了很大提升，为自身进行各项任务供给了强悍的驱动力适用。

三、存在的问题和今后努力方向。

在这里一年间，自己能敬业爱岗、竭尽全力地做好工作，取得了一些考试成绩，但也存在一些问题与不足，主要是表此时:第一，工作积极性尚需进一步提高;第二，有一些工作中不够太细，一些工作协调的并不是十分到位;第三，自我文学功底还需要提升训练;第四，急缺练习写字，才能更好的从业人事工作。

在日后迈向社工时，我想我应努力实现:第一，进一步学习，拓展眼界。第二，秉着求真务实的标准，保证上传下达、下情汇报;真真正正搞好领导的小助手工作中;第三，重视所在部门的工作作风建设，加强监管，团结一致，勤奋努力，组成较好的单位团队氛围。持续改善公司办公室对其他单位的大力支持本领、服务质量。遵循企业内部规章制度，维护公司利益，奋发进取为公司发展造就更高一些使用价值，争取取得更大的工作业绩。

以上是我对自身已一些缺点的汇总及将来在工作上应当如何去完成工作中的念头，我能在以后的工作中用自我身体力行来搞好每一天的工作中，请各位领导及朋友在以后的工作中多多的不吝赐教，我会努力成长为一名对企业有价值的人才。

办公室文员实习报告范例 篇16

行政文员针对学我而言只能算是一个概念，一个方式上很含糊这个概念。针对任何东西都稚嫩的却决然选了这一职业。在实习这段时间内，我主要从事是指办公室文秘。在这一过程中，我使用了看、问、学等不一样的方法，初步的了解了企业文员工作里的具体专业知识，为未来正常运转的进行奠定了坚实的基础，从个人的发展层面说，对于我影响较大的应该是作为一个社会人士的工作态度及其在工作过程中专业技能对于工作的重要意义，所以这些都是我在学校学习中未曾接触到的层面。

因为我所在的公司是一家私企，因此我刚开始的工作中并非十分碌碌，并没有感到非常累。仅仅每一天都要待在电话和打印机旁。很费时间，第一天只因为坐一天腰酸背疼。但是几天之后就稍有点儿习惯，每一天向我同一个办公室里的女孩学习了一些办公室专业知识。刚踏入岗位，才知道自身有许多都不了解的。此时在办公室，有时间的时候会看一些财务会计方面的书，尽管自身所从事的行业在这个时候并没有派上什么用途，但是我觉得理应多学习，几个专业技能在日后找个工作也可以给自身我好多个挑选。日了2个月的班，在这里短短的两个多朋中，曾经有几回想要舍弃。或许我就是一开始工作中，有时候承受不住主管给出的“气”，自身心里特别难受，就要离职然后重新换岗位患上。但静下来仔细想一想，再换岗位也没错，在他人手下工作就是这样么一开始。就应该脚踏实地的做好自我工作中，终究又缺乏工作经验，此时还有机会了就需要从多方面锻练自身。不然以后做什么都是会做不好的。我此时此刻工作中，对比别人而言工资待遇非常不错了，并不是与其他人比，工作中也不是特别难，非常容易进到工作中，关键在于学习培训对人会怎样说话、心态以及为人处事。因为经历少，我此时这些方面也有缺乏。此时才意识到，在学校做一名学生，是有多么好呀!迟早要工作中，迟早要踏入社会，迟早要解决这种避免不了的事。因此，此时我非常爱惜学习机会，多学习一点远比并没有学得好，花相同的时长，不如多学习，对将来就业有非常大的帮助。

再讲回家，在工作上，互相谅解使我很感谢她们。有时候朋友有急事要晚来一点，就需要我一个人在办公室办公，有时候我会的，大伙儿相处的很好，没什么芥蒂。有时有一些迫不得已处理事儿，动向主管请几个小时假，主管都很理解，立即便给批假了。这时候内心特别开心;遇到一个这般好聊天说话主管。因此，又感觉工作中还是挺好的，最关键的事便是周边同事都很不错的。内心上没什么额外，不必要工作压力，可以好好上班，学习培训。先学生就业，后就业。我此时要好好锻炼自身。再努力学习，以后坚信自身经过不懈奋斗务必会找个好工作来报答父母以及每一个老师的。其他没什么奢望的，此时自然就是把磨炼自身放在第一位。在这里一两个月中，我收获了一些在学校学不了的物品，即便都清楚的事情，但是一开始有时候还做不太好。此时办事，不光要拥有需心请教的心态，还要学会扬长补短，最重要的一点就是“忍”了还便是锲而不舍。我工作时间尽管没多久，而我认识自我真的变了点，要比之前待人接物了。

人生道路难免会出现挫败，没经历过失败的人生并不是完整的人生。在文秘这个岗位上，技术性工作并不是很多，基本上都是些零碎重复工作中，因此文秘在工作上所会遇到的困难关键可能会发生在，与老板沟通交流不太好;领导给出的某一份工作觉得费劲，无法胜任;对零碎重复工作中觉得怨烦;与领导产生矛盾;情感上。

对于行政文员这个岗位的特征，实际遭遇挫折时，何不从调整情绪来缓减工作压力，应对挫折。古曰“天降大任于斯人还，必先苦其心志，苦其心志，劳其筋骨，空乏其身，行拂乱其所为，增益其所不能。”遭遇挫折时要开展理性分析，从客观性、主观性、总体目标、自然环境、要求等层面，找到挫败的主要原因，采取有效的防范措施。树立一个辩证的挫败观，常常坚持不懈自信与乐观的心态，要意识到恰好是挫折与经验教训才让我们越来越聪慧更加成熟，恰好是不成功自身才最终成就了取得成功。学好自身安慰，能忍耐挫败，要胸怀豁达，心态开朗，发愤图强。擅于变压力为动力，更改内心深处的压抑感情况，而求心身简单，再次争得取得成功，从而使眼光走向未来。打印、发传真、公文管理等文员工作我还基本上娴熟。文秘人员管理的核心是制传文件，处理文件和管理资料。在各类文档中，绝大多数具备不一样水平的安全性，而且各个文秘工作人员常常贴近领导干部，看一些秘密文件，参加一些重大会议，因此，文秘工作人员在公共场所主题活动的时候要注意内外有别，把握尺度，对什么应当说些什么不应该说是要心里有数。精确，应该是工作效能的需求。文秘人员管理方法的准确性就是指恰当反映现行政策，恰当表述领导意图，准确地办文做事，言谈举止掌握分寸，文本能传意。他在务必层面上确保干部工作的准备工作性。文秘人员管理方法的准确性，涉及到的层面许多，简要地说

，便是：办文要准，做事要稳，场景要实，想法要慎。想要做到这一点，务必态度认真，风格太细，不可以麻痹大意，不能将就草率。例如申请办理文书，就需要确保文件信息品质，措辞要正确，原材料要真正，抄录要好好，审校一定要仔细，务求每一个环节都不出现错漏。不然就会贻误工作，以至于造成无法弥补的损害。

总体来说我还是有一些感知的，实际例如通过自学本领，前所未有的艰苦的，及与朋友相处。

“在大学期间学得并不是专业知识，反而是一种叫做通过自学的能力”。参与工作之后才可以深刻领悟这句话的意思。除了英文和计算机技能外，教材读书的基础知识需要用到的其实很少。我任职是指行政文员一职，平常在工作中仅仅打打电话处理文件，基本上没有用上自身学过理论知识。在这样一个信息化时代的年代，知识迭代过快，靠原先的一点知识是没有用的。我们应该在工作上勤奋出手。在学校的时候，老师总注重我们应该塑造自我通过自学本领，参与工作之后才可以深刻感受到老师的一片苦心。我任职是指行政文员一职，平常在工作中仅仅打打电话处理文件，基本上没有用上自身学过理论知识。在这样一个信息化时代的年代，知识迭代过快，靠原先的一点知识是没有用的的。所以必须要在工作上勤奋出手慢慢琢磨，不断进步积累沉淀。碰到不懂的问题，自身先想尽办法处理，再不行可以虚心求教别人，没有通过自学本领得人早晚会被企业及社会发展所淘汰。

每日反复简单琐碎的工作，时间长了非常容易厌烦。就像我便是每一天便是坐下来坐在电脑前打打字，看起来枯燥无味。但是工作简单也不能将就，你一个小小的不正确可能会给企业带来很大的不便或财产损失，还是要努力完成。而象同企业的网络推广员每一天得通电话，口干口渴先不说，还需要受委屈，承受一些客服接待着不友善语调有的甚至说是要举报。假如哪个公司有意愿的还要到处奔波去商讨。而实际上每一个业务流程并非一次就可完成交易的，她们需要具备百折不挠的个性化，受到挫折时决不能从此舍弃，犯错误遭领导干部责怪时不要怄气就辞职。一向至今，我们是借助爸爸妈妈收入，而有的人乃是花钱如流水的掏钱。或许工作之后，大家才能感同身受爸爸妈妈赚钱的得来不易。并且还要逐渐有意识的塑造自我的理财本领，大家刚出社会，工资待遇广泛不太高，祛除伙食费和日常的支出，有时候想留些钱来给爸爸妈妈带点东西，人们常常寥寥无几，一不留神就真资金紧张变成月光一族，但这时大家从此过意不去伸出手向父母要，所以有时候我们应该有效操纵大家手里的该笔少得可怜钱。

踏入社会发展，我们跟各种各样的人相处。因为存在利益纠纷，又工作忙碌，有些时候朋友不容易象同学们一样对自己的关心体贴。而有些朋友表层热情周到，私下里却尔虞我诈不顾一切，踩其他人肩部不断往上升，因此刚出校门的你我有些时候难以适应。但是自然环境通常会危害一个人的工作作风。一个冷淡不近人情的办公室，很多人就会没什么眷恋之情，得到更好的机遇就算他们毫不犹豫地换工作。她们心情低落造成工作效率不高，每一天只是在等待着下班了，早点回去陪家人。而有时候的是朋友搞一个生日聚会活动，生病的时候的轻轻地一句走访慰问，都有助于营造一个齐其乐融融的工作氛围。心情好，大伙儿工作开心，有益于企业的发展。电视上不止一次的见到职场上的凶险，公司里同事间的对错，我想我唯一能做的就是“多工作中，少闲言碎语”。但是还行，我的荣幸，几乎没如何碰到这样的事儿!

我还在见习的过程当中，不仅有收获的喜悦，也有一些缺憾。或许是见习日子短与我并不是行政管理专业之间的关系，对文秘人员有一些工作中的认知仅仅停留在表层，仅仅正在看男人做，听人讲怎样做，未可以亲身体会、实际处理一些工作中，因此无法领悟其真谛。但时通过见习，加重了我对文秘人员基本上知识的学习，充实了我具体管理方法，令我对日常文秘人员管理方面拥有必不可少的感性与理性了解。意识到一定要做好日常公司文秘人员管理方面，不仅重视战略管理知识学习，更为关键的是要将实践与理论二者密切紧密结合。

通过在职的一个多月里，我深感自身的缺陷，我们可以在未来的工作学习过程中更努力，扬长补短，需心请教。坚信自身会在今后的工作中更为游刃有余，主要表现更出色!不论是在哪儿就职，都是会勤奋!

办公室文员实习报告范例 篇17

作为一名企业行政文员，不仅仅只是规定在自己的提升，并且规定需要对办公室里的日常工作中有一定的了解。

一、办公室的日常管理工作。

俗话说得好：吃一堑长一智，刚来我们公司时，因为领域的差别，及工作内容的差异，的确有无计可施，好在同事们的帮助，令我在最短的时间内了解办公室工作。我很清楚，公司办公室是总经理室立即领导下属综合监督机构，是沟通交流里外、联络四面八方的核心区。办公室工作纷繁复杂，有文书处理、档案保管、接收发传真、必须品的采购、招待朋友及后勤工作等。应对繁杂琐碎工作，我从陌生到熟悉，凭借对工作承担精神实质，秉着多问问和多学习的发展理念，逐渐把握公司办公室工作流程。

1、严格执行办公室里的各项规章制度。切记领导的指示和指责并付诸实践具体，不晚到，不旷班，不旷职。办事需谨慎用心，请示汇报的原材料要认真仔细，日常工作需要纪录并及时整改;为人处事不能撒谎，对待同事要以诚相待包容;严肃认真公司办公室组织纪律，工作中不松懈，不玩游戏、不闲聊、不去做与工作职责不相干的事儿。

2、仔细做好企业的文本文档工作中。针对档案库房文件严格按照次序和分类安排好，也要在档案上清楚写下档案资料中文件目录，便于管理与查看，对于一些人员及公司文件要数据加密摆好。恰当立即打印出各种文档资料，仔细做好企业相关文件的接收、备案、分递、文印和督办工作;企业每一个文档、审核表、协议书归档管理入册，搞好资料归档工作中。相互配合领导在制定的各类规章制度前提下进一步填补、健全各类规章制度。立即传达贯彻企业相关大会、文档、批示精神。

3、管理方法、维护保养计算机、手机、打印机、打印机等办公用品，精确备案应用情况，定期更换机器设备耗品。

4、属实搞好打印登记工作。保证一张不漏水，立即追债，对于所有现钱打印顾客保证属实备案，立即上缴财务部门。

5、准时将打印费、发传真费、水电气、等相关费用在册，随时随地备查簿;每月汇报一次办公设备库存情况。

6、搞好职工的后勤服务工作。保证大伙儿全身心投入工作中。

二、加强自身学习，提高业务水平。

始终把进一步学习做为提升自身素质的关键所在对策。在工作上，牢牢地掌握“理论结合实践”这一主线任务，努力将专业知识使用工作实际之中，丰富阅历，扩展视野，让自己尽快地融入工作中甚至成为出色的专业人士。积极参与企业组织的培训课程活动，努力学习要求的学习内容和篇目，天天坚持写工作中日志，用心纪录每天的日常具体内容，让自己的素养有了很大提升，给自己进行各项任务带来了强悍的驱动力适用。

三、存在的问题和今后努力方向。

在这里一年间，自己能敬业爱岗、竭尽全力地做好工作，取得了一些考试成绩，但也存在一些问题与不足，主要体现在：第一，工作积极性尚需进一步提高;第二，有一些工作中不够太细，一些工作协调的并不是十分到位;第三，自已的文学功底还需要提升训练;第四，急缺练习写字，才能更好的从业人事工作。

在日后迈向社工时，我想我应努力实现：第一，进一步学习，拓展眼界。第二，秉着求真务实的标准，保证上传下达、下情汇报;真真正正搞好领导的小助手工作中;第三，重视所在部门的工作作风建设，加强监管，团结一致，勤奋努力，建立良好的单位团队氛围。不断完善公司办公室对其他单位的大力支持水平、服务质量。遵循企业内部规章制度，维护公司利益，努力为企业打造更高一些使用价值，争取取得更大的工作业绩。

以上就是我对自己已一些缺点的汇总及将来在工作上应当如何去完成工作中的念头，我能在以后的工作中用自己的行动来搞好每一天的工作中，请各位领导及朋友在以后的工作中多多的不吝赐教，我会努力成长为一名对企业有价值的人才。

办公室文员实习报告范例 篇18

在不经意间，我已经在社会发展的工作岗位上度过六个月的时间也，这六个月的日子就是我从青涩院校迈向复合性整个社会缓冲期，是我成长历程中很重要的一个大转折。

做为大学生涯最后的一课，见习不仅关键更具其特有性，恰好是通过见习，要我慢慢把握如何把院校传授给我基础知识合理地应用到实践中，要我渐渐地褪变学生们的心浮气躁与稚气，真正意义上触碰这社会，慢慢地融进这社会，完成我走向社会发展单独成长的第一步。

立在时长的那一端倒回去看，五个月的工作经历教会我许许多多物品，无论是对于我以后的职业发展还是对人生之路而言，都是有帮助的。

感受挺深的，总结下来，那便是要认认真真做事，对自身承担。

用姜汝祥医生的话说便是:

从依附于型向独立型变化，坚守原则去行动;

从听从型向主动式变化，奋发进取积极的去实行;

从个身型向精英团队型变化，协同一致去行动;

从避责型向守责型变化，承担职责去行动;

从封闭性向共享型变化，对外开放心理状态去行动。

第一、一定要学会自我独立，不培养依赖的习惯性

社会发展是一个现实的社会，优胜劣汰都是社会发展一成不变的内幕，在我们还是学生，我们可以躲到温室里，可以借助，也可以无条件的索要，一旦步入社会，咱们就务必让自我独立下去，要学会选择，学好自身做主，并没有谁可以帮谁一辈子，社会发展是一个市场竞争社会发展，大家处的时期注重适者生存，不可以单独，必然就需要被时代抛弃。因此，一定要学会解决依赖的心理状态，让自身渐渐地单独，自身为自己承担。

第二、在物质欲望纵流的当今社会，必须做到不随大流，坚持不懈真实自我，一直做自身。

当今社会是一个人心险恶，各种各样的人都是有，不平等的状况也会有一些。社会发展终归是社会发展，它并不是院校，也不若校园里的一切那样简洁明了，纯粹全透明。社会发展充溢了成人之间的勾心斗角，解决这种大家无力改变的情况，我们能做的，便是坚持自我，不随大流。

台湾著名的作家刘墉曾经说过，在每一个人的内心，都应该有这样一座碉堡，在平常的时候往往表明出不来其作用，但是，一旦遇到独特场景，我们可以一退再退，但是，退回不可以再退，大家誓与碉堡共进退。

这就是告诫我们，什么是标准。

在工作上，我们可以承受，可以退避，但是，大家不要轻易放弃大家自身的基本原则，我们要坚持做自身，摆正为人处事，专心做事。

第三、工作时，必须做到眼看四方，耳听八方，也就是为了眼拿到手也到。相关工作的事儿，要积极去做，而进行任何的事，都需要勤劳。

做为办公室里的一个新手，在这样一个新环境里，勤劳一点总是没有错的。论辈分，办公室的同事都是我们的老人，论工作经历，又都不过是初出毛庐，没有一点社会工作经验，基于对前辈的重视，更是为自我塑造学习机会，公司办公室的小事我们都会积极勤劳去做，不要以为自身积极多做一些事情便是自身吃大亏，实际上，事儿做出来的要比别人并不是务必便是自身吃亏了，有时正好相反，我们要做的越多，我们获得的学习机会就越多，便愈可以锻炼大家自身。

我们自己的积极奋发进取会给我们创造更好的环境与更多的可能性，只有去干，去付出，才有获得。

第四、构建和谐人际网络，有利于你工作顺利开展。

俗话说得好，朋友多了路好走。我对他人怎么样，他人都是同样地回复你的。你对人好，只需会感恩的人，都是会记在心上的。

大家不管在在怎样的环境里，大家都应该跟其他人培养感情，不随便关系恶化，但是真心诚意待人接物。对手是非常容易塑造的，朋友一定要真诚才可以交叉的。在工作上，大家遇到很多得人，或许，有些人仅仅企业合作的交往小伙伴，或许，有些人仅仅走走过场，但是，不管，大家解决什么样人，笑容，真心实意，都是给他人最深刻的印象。

而且，同在一个工作环境里，与同事相处得和睦，会使自我工作中充分发挥得更加出色。

一个人的力量不管再怎样强劲，最终还是有限的资源，但是一个团结合作却能不限量大，在这个团队里，大家每个人都能够有自我想法，而可以使这种想法成为现实的便是我们自己的团队。但凡强悍的团队，全是个人放弃之后能够得回报团队。作为精英团队的一员，我们也应该团结一致，互相帮助。

在我们有着良好的人际网络，那样，很多的事儿操作起来会较容易得多，即便是自我一个人的协同工作，也会有一些人想要帮助你帮助你，这样会使我的工作做的更出色，也在这个团队里一起成长。

第五、自身为自我的举动承担，要做一个勇于承担岗位职责得人。

没有任何人一定要给我们自身的举动负岗位职责，可以为大家自身个人行为负责的人，只有大家自身。许多时，大家在所难免做错事，碰到这种场景时，我们能做的，并不是躲避，并不是推辞，反而是积极站立起来担负。在努力纠正这一不正确的与此同时，自身为自我担起岗位职责来。

自身为自己承担，才是一个担当者真真正正该做的事。

要清楚，人也会在所难免得重犯不正确，何况作为入职场的新手，缺乏工作经验，做错事也是家常饭的事情，做错，不要试图遮盖，那会让你错得更彻底。企业的前辈会允许大家犯这样或那样的不正确，但是绝对不能允许大家因为这个不正确作出更不正确的决定。

一旦不正确已经发生了，不要慌张，静下来想一想如何去挽救，把损害尽量避免到最少，而且，要积极承担职责。

第六、尝试和同事共享自我工作感悟，分享工作造就，分享工作的快乐。

不能独立一个人静静地坐着，在作业多时间内，何不与周边同事多多的沟通交流，把自身在工作上地说出来听一听，或许听的人也会给你一些好的建议，与此同时自身也有可能在他人的言语中找到自我被忽略的一些东西。

一齐工作时，别计较着本人利益得与失，大家所处，是一个团队，大家所作的，都为了更好的服务项目这个团队，全部因为工作收集到的信息内容，大家都能相互之间聊一聊，扬长补短。

我们要有共享的观念，还要有一同分摊的主动。

那样，工作给我们带来许许多多快乐。

第七、需要对自身充满信心，相信他人能做的事情，自身经过不懈奋斗也可以做获得，你要勇敢。

我们所有人，多多少少都会过自卑心理，感觉自身不好。此刻，我们应该自身给自我一点自信心，假如自身都不能相信自我，又怎么能期待他人坚信自身呢

为何别人能完成的任务，我们不应该呢因为我们够努力，他人可以做到，大家也可以说到做到，甚至可能会做的更好。由于，大家不比任何一个人差!

在工作上，务必不必失去自信，虽然我们自己的本领还比较弱，但是，大家还可以做更多的事，因此，在争得一份工作机会情况下，要勇敢一点，给自身机遇自身说到做到。

自然，如果结果并不尽如人意，也别灰心。要清楚，一个坏结论，远比没结果强。

或许，我们需要的，还来得及。

第八、一切要忍受，不要意气用事，想让自身磨炼得更顽强。

身在职场中，我们也许会面临到不平等的斥责，会遭到挤兑，会受气，会经历太多以往并没有经历过的事情，此刻，我们也应该理智。

忍一时晴空万里，退一步海阔天空。在遇到不合理情况的情况下，只要没触碰到原则性问题，能忍则忍，别冲动，更不要意气用事。如果是这样的不公是常久之初就存有的，就凭着我们的力量想去更改，那几乎是不可能的。鲁莽只能带来更大的不便。

初入职场已有职场上的规定，新手免不了受气，受气没事儿，就当成是对自我磨炼，在这样的磨炼中，把自身塑造变成内心强大的人。

以上是我在我顶岗实习中总结出的心得体会。参与实习五个月时间内，我收得到不单单是工作经历，还有很多的朋友们和更多宝贵的人生资本。

在这里感谢广西经贸职业技术学校文传系老师们，感谢我工作过的南宁市广缘汽车销售服务有限责任公司，感谢车风日产子公司的全部朋友，感谢全部帮助过我大家，我蜕变的每一步，都少不了他的关心与帮扶，谢谢她们。

这一段最难忘的见习岁月，可能铭记于心在心里。成为我们一辈子的永恒的回忆。

办公室文员实习报告范例 篇19

行政文员针对学物流管理方法的我来说只是一个定义，形式上定义。针对任何东西都稚嫩的我却选择了这一职业。在实习这段时间内，我主要从事办公室文秘。在这一过程中，我使用了看、问、学等方法，进一步了解了企业文员工作里的实际专业知识，为未来正常运转的进行奠定了坚实的基础，从个人发展趋势层面说，对于我影响较大的应当是作为一个社会人士工作态度及其在工作过程中专业技能对于工作的重要意义，所以这些都是我在学校学习中未曾接触到的层面。

见习是每一个在校大学生必须具备的一段经历，它让我们结合实际关注社会，使我们收获了很多在课堂教学中压根入学不上的基础知识，获益匪浅，也开启了视线，积累了经验，为大家以后进一步踏入社会奠定基础。因为我所在的公司是一家私人企业，因此我刚开始的工作中并很闲，并没有感到非常累。仅仅天天都要待在电话和打印机旁。很费时间，第一天只因为坐一天腰酸背疼。可是几天之后就稍有点儿习惯，每日向我同一个办公室里的女孩学习一些办公室专业知识。刚踏入岗位，才意识到有许多都不了解的。

如今在办公室，有时间的时候会看一些财务会计方面的书，虽然他所从事的行业在这个时候并没有派上什么用途，但我觉得应该多学习，几个专业技能在日后找个工作也可以给自身我好多个挑选。日了2个月的班，在这里短短的两个多朋中，曾经有几回想要舍弃。或许我就是一开始工作中，有时候承受不住主管给出的“气”， 自身心里特别难受，就要离职然后重新换岗位患上。但静下来仔细想一想，再换岗位也没错，在他人手下工作就是这样么？一开始。就应当脚踏实地的做好自己工作，终究又缺乏工作经验，如今还有机会了就需要从多方面磨练自己。不然以后做什么都是会做不好的。我现在的工作，对比别人而言工资待遇非常不错了，并不是与其他人比，工作中也不是特别难，非常容易进到工作中，关键在于学习培训对人怎么说话、心态以及为人处事。因为经历少，我如今这些方面也有缺乏。现在才明白，在学校做一名学生，是有多么好呀！迟早要工作中，迟早要踏入社会，迟早要面对这样的避免不了的事。因此，如今我非常爱惜学习机会，多学习一点远比并没有学得好，花相同的时长，不如多学习，对将来就业会有很大帮助。

再讲回家，在工作上，互相谅解使我很感谢她们。有时候朋友有急事要晚来一点，就需要我一个人在办公室办公，有时候我会的，大伙儿相处的很好，没什么芥蒂。有时有一些迫不得已处理事儿，动向主管请几个小时假，主管都很理解，立即便给批假了。这时候内心特别开心；遇到一个这般好聊天说话主管。因此，又感觉工作中还是挺好的，最关键的事便是周边同事都很不错的。内心上没什么额外，不必要工作压力，能够好好上班，学习培训。先学生就业，后就业。我如今要好好锻炼自身。再努力学习，以后坚信自己经过努力一定会找个好工作来报答父母以及每一个教师的。其他没什么奢望的，如今自然就是把磨砺自己放在第一位。在这里一两个月中，我收获了一些在学校学不了的物品，即便都清楚的事情，但是一开始有时候还做不太好。如今办事，不但要拥有需心请教的心态，还要学会扬长补短，最重要的一点就是“忍”了还便是锲而不舍。我工作时间尽管没多久，但是我发现我真的变了点，要比之前待人接物了。

人生道路难免会出现挫败，没经历过失败的人生并不是完整的人生。在文秘这个岗位上，技术性工作并不是很多，基本上都是些零碎重复工作中，因此文秘在工作上所会遇到的困难关键可能会发生在，与老板沟通交流不太好；领导给出的某一份工作觉得费劲，无法胜任；对零碎重复工作中觉得怨烦；与领导产生矛盾；情感上。

对于行政文员这个岗位的特征，实际遭遇挫折时，何不从调整情绪来缓减工作压力，面对困境。古曰“天降大任于斯人还，必先苦其心志，苦其心志，劳其筋骨，空乏其身，行拂乱其所为，增益其所不能。” 遭遇挫折时要开展理性分析，从客观性、主观性、总体目标、自然环境、要求等层面，找到挫败的主要原因，采取有效的防范措施。树立一个辩证的挫败观，常常保持自信和乐观的心态，要意识到恰好是挫折与经验教训才让我们越来越聪慧更加成熟，恰好是不成功自身才最终成就了取得成功。学好自身安慰，能忍耐挫败，要胸怀豁达，心态开朗，发愤图强。擅于变压力为动力，更改内心深处的压抑感情况，而求心身轻轻松松，再次争得取得成功，从而使眼光走向未来。打印、发传真、公文管理等文员工作我还基本上娴熟。文秘人员管理的核心是制传文件，处理文件和管理资料。在各类文档中，绝大多数具备一定程度的安全性，并且各个文秘工作人员常常贴近领导干部，看一些秘密文件，参加一些重大会议，因此，文秘工作人员在公共场所主题活动的时候要注意内外有别，把握尺度，对什么该说什么不该说是要心里有数。精确，应该是工作效能的需求。文秘人员管理方法的准确性就是指恰当反映现行政策，恰当表述领导意图，准确地办文做事，言谈举止掌握分寸，文本能传意。它在一定程度上确保干部工作的准备工作性。文秘人员管理方法的准确性，涉及到的层面许多，简要地说，便是：办文要准，做事要稳，状况要实，想法要慎。想要做到这一点，务必态度认真，风格太细，不可以麻痹大意，不能将就草率。例如申请办理文书，就需要确保文件信息品质，措辞要正确，原材料要真正，抄录要好好，审校一定要仔细，务求每一个环节都不出现错漏。不然就会贻误工作，以至于造成无法弥补的损害。

总体来说我还是有一些感知的，实际例如学习能力，前所未有的艰苦的，及与朋友相处。

“在大学期间学得并不是专业知识，反而是一种叫做自学水平”。参与工作之后才可以深刻领悟这句话的意思。除了英文和计算机技能外，教材读书的基础知识需要用到的其实很少。我任职是指行政文员一职，平常在工作中仅仅打打电话处理文件，基本上没有用上自身学过理论知识。在这样一个信息化时代的年代，知识迭代过快，靠原先的一点知识是没有用的。我们应该在工作上勤奋出手。 在学校的时候，老师总注重我们应该培养自己学习能力，参与工作之后才可以深刻感受到教师的一片苦心。我任职是指行政文员一职，平常在工作中仅仅打打电话处理文件，基本上没有用上自身学过理论知识。在这样一个信息化时代的年代，知识迭代过快，靠原先的一点知识是没有用的的。所以必须要在工作上勤奋出手慢慢琢磨，不断进步积累沉淀。碰到不懂的问题，先想尽办法处理，再不行能够虚心求教别人，没有学习能力得人早晚会被企业及社会发展所淘汰

每日反复简单琐碎的工作，时间长了非常容易厌烦。就像我是每天便是坐下来坐在电脑前打打字，看起来枯燥无味。可是工作简单也不能将就，你一个小小的不正确可能会给企业带来很大的不便或财产损失，还是要努力完成。而象同企业的网络推广员每日得通电话，口干口渴先不说，还需要受委屈，承受一些客服接待着不友善语调有的甚至说是要举报。假如哪个公司有意愿的还要到处奔波去商讨。而实际上每一个业务流程并非一次就可完成交易的，她们需要具备百折不挠的个性化，受到挫折时决不能从此舍弃，犯错误遭领导干部责怪时不要怄气就辞职。一直以来，我们是借助爸爸妈妈收入，而有的人乃是花钱如流水的掏钱。或许工作之后，大家才能感同身受爸爸妈妈赚钱的得来不易。并且就要开始有意识的培养自己理财观念，大家刚出社会，工资待遇广泛不太高，祛除伙食费和日常的支出，有时候想留些钱来给爸爸妈妈带点东西，人们常常寥寥无几，一不留神就真资金紧张变成月光一族，但这时大家从此过意不去伸出手向父母要，因而有时候我们要科学操纵大家手里的该笔少得可怜钱。

踏入社会发展，我们跟各种各样的人相处。因为存在利益纠纷，又工作忙碌，有些时候朋友不容易象同学们一样对自己的关心体贴。而有些朋友表层热情周到，私下里却尔虞我诈不顾一切，踩其他人肩部不断往上升，因而刚出校门的你我有些时候难以适应。可是自然环境通常会危害一个人的工作作风。一个冷淡不近人情的办公室，很多人就会没什么眷恋之情，得到更好的机遇就算他们毫不犹豫地换工作。她们心情低落造成工作效能 不太高，每日只是在等待着下班了，早点回去陪家人。而有时候的是朋友搞一个生日聚会活动，生病的时候的轻轻地一句走访慰问，都有助于营造一个齐其乐融融的工作氛围。心情愉快，大伙儿工作开心，有益于企业的发展。电视上不止一次的见到职场上的凶险，公司里同事间的对错，我想我唯一能做的就是“多工作中，少闲言碎语”。但是好在，我的荣幸，基本上都没怎么碰到这样的事儿！

我还在见习的过程当中，不仅有收获的喜悦，也有一些缺憾。或许是见习日子短与我并不是行政管理专业之间的关系，对文秘人员有一些工作中的认知仅仅停留在表层，仅仅正在看男人做，听人讲怎样做，未可以亲身体会、实际处理一些工作中，因此无法领悟其真谛。但时通过实习，加重了我对文秘人员基本上知识的学习，充实了我具体管理方法，令我对日常文秘人员管理方面有了一定的感性与理性了解。意识到一定要做好日常公司文秘人员管理方面，不仅重视战略管理知识学习，更为关键的是要将实践与理论二者密切紧密结合。

根据在职的一个多月里，我深感自身的不足，我们可以在未来的工作学习过程中更努力，扬长补短，需心请教。坚信自己会在今后的工作中更为游刃有余，主要表现更出色！不论是在哪儿就职，都是会勤奋！