对实习单位改进建议书

　　2022年的暑期社会实践主题活动已经结束。我所处的部门是推广营销核心，做的职位是网站编辑，在这儿我通过了一个月的见习日常生活。做为一个都还没宣布踏入岗位的学生而言，我在这的确获得了许多，承受了许多在课堂上没法得到的锻练。可是，根据这一个月余的所闻所见，融合自身的学过，我对贵公司也有一些自身的观点：

　　第一：该企业作为新闻报道企业，但自主创新和市场竞争观念不强。x自XX年创立来一直把自己塑造为一个传统式的新闻报道类网址，并且网址版式设计图片逻辑性并不是很清，具体内容紧随政府部门动态性，欠缺趣味性和交互性。至XX年重做之后，具体内容略微丰富多彩了一些，可是与中国一些大型网站还差别较远。其次，自身属宣传部门领导干部，凭着政府部门的帮扶而欠缺与其它媒介的互相竞争，这也是其止步不前的一个关键缘故。

　　第二：新闻资讯版面老旧，原创设计具体内容较少，访问量很低。x尽管设立频道栏目30好几个，可是非常少因一会儿变，一些版块日益变为丧尸版块，存在的价值也仅仅再撑版块罢了，那样是对版块网络资源的一大消耗。此外，新闻资讯版面里边非常少有创新具体内容，全部新闻资讯基本上是以别的大型网站转截，那样就难以作出自身的特点，网友的访问量毫无疑问不容易很高。原创设计的算是最吸引人的，这应该是大部分用户的希望。

　　第三：企业全职的职工不够。有可能是充分考虑运营成本问题，我所属单位的正式工职工匮乏，而大多数以见习生为主导，由于见习生不是拿薪水的，这也就间接的的显现出了集团公司的经济效益不太好。因为大部分见习生的上班时间较短并且业务流程不太熟，这也就非常容易危害到工作效能和工作质量，并且没来一批见习生企业就需要抽出来专职人员承担具体指导，这也便会占有原本不够的人力资源管理。一个企业要是没有一个杰出的精英团队就不太可能做出去出色的业务流程。

　　第四：营销推广幅度不足。做为新闻报道类网址，营销推广是自已的本职工作，在替别人做推广的与此同时，大家第一步要把自己营销推广出来。而比较之下，x自身的推广幅度就没有非常大，除开新闻事件开展营销推广以外则非常少依靠别的商务活动开展营销推广，因此自身在中国网民中的名气一直并不是很高，我感觉仅仅一个新闻媒体应当拼搏的。

　　自然，一个公司的发展壮大并不是一蹴而就的，x也在不停的调节和改革创新。并且零距离对日前市场竞争日益强烈的新闻媒体领域，也驱使新闻报道公司在不停的发展以确保能赶得上时期的脚步。有可能现在我的这种念头还很稚气，但我坚信x是不断地前进的，x的明天是璀璨的!