质量月活动总结（精选46篇）

质量月活动总结（精选46篇）

汇总是对过去一定阶段的工作中、学习培训或思想情况开展回望、剖析，并给出客观分析的书面报告，它能够给大家下一阶段的工作和学习日常生活做具体指导，不如我们制定出一份汇总吧。你所能见过的汇总应当是怎么样的？下面是小编给大家搜集的质量月活动总结，欢迎各位共享。

质量月活动总结 篇1

压实品质安全基础，推动社会经济协调发展。

一、组织动员

创立“品质月”主题活动领导组，由车间管理出公安部党委，总揽工作中全局性，根据生产车间大会，队组班前班后会宣传策划“抓质量水平提高，谋发展方法变化”的活动标题。

二、关键在于主题活动

依照企业质量活动月的组织安排，生产车间全程参与了企业质量活动月所有活动主题，并实际优化了电气仪表活动项目，涉及到7大类，包含广泛宣传、高效率质保维修、名言论文征集、意见和建议、安全性质量培训等相关工作，都落实到责任者，确认了业绩指标，并建立了完备的考核奖惩办法。截至月底，这样的活动所有超量、超过预期进行业绩指标。在其中，较为反映电气仪表地方特色的工作是领导人员联系点制度，生产车间三位领导干部对于联系点工作现状、现存问题、可拓展空间开展细腻独到的正确引导，既开辟了一线队组思路，又促进了品质月主题活动真真正正在一线结果实。

三、主要工作

电气仪表生产车间领导干部渗透到联系点，融合队组具体，紧紧围绕怎样“减少电气仪表故障率，平稳产品品质”展开了专题研讨，针对生产车间一直在核心执行并已奏效工作继续坚持抓好贯彻落实，针对员工提出的有益于平稳电气仪表制造的条陈提议适度整理归纳，实用性强的马上分配执行。具体内容有:

1、DCS技术组关于新交货的软件卡件，操作站电脑主板开展防腐喷涂，并密封性封袋维护，减少货运物流储存环节坏卡概率。

2、有机废气吸咐室外用普通塑料气源管逐渐取代，换为更加适应新环境工作状况的四氟材料气源管。

3、运用纺练泊车维修机遇，对精练、浴站、烘干处理的闸阀进行检验，从自动控制室传出指令，查验阀门开度与自动控制室界面是否一致，出现异常的闸阀给予拆换，保证闸阀调节系统稳定。

4、对于路灯杆顶部密封性不太好，下雨天水溅造成道路路灯电路短路难题，电修阶段运用密封剂搞好路灯上方的密封性。

5、实行周检方案，对现场仪表定期进行校准，保证仪表盘稳准灵。尤其是重要计量仪表都再次校准校正。

6、公用工程阶段对于管辖3个配电站，12个PC室，增加巡查安全巡检次数，纪录机器设备运行工况主要参数，确保供电系统平稳靠谱。

7、电气工段探索有效维修周期时间，对于生产流水线的短板电机机器设备按时周检拆换，更换下来的电机搞好维修维护，做为配件丰富库存量。

8、相互配合8万吨级建设项目，进行交货仪表盘的检测进库及其8万吨级当场临时性供配电系统的紧急维修每日任务。

四、名言、意见和建议、论文征集主题活动

生产车间机构各阶段员工对于“品质月”活动标题，各自归纳品质月小名言、意见和建议、品质月征文比赛各为65条、23条、14篇，通过生产车间梳理提炼出，确定呈送给职责部室分别是30条、6条、14篇。到此，电气仪表所有提前完成了企业品质月主题活动领导组溶解到电气仪表的业绩指标。

五、汇总提升

9月份做为企业“质量活动月”早已画上了句号，但质量工作远未完毕，电气仪表生产车间全体干部职工一定会继续坚持品质月期内所形成的好作风，好办法，将“抓质量水平提高，谋发展方法变化”这一核心理念进一步系统化，在贯彻执行转型提质增效、三个高新科技、争先创优等一系列过程中，再次着力抓好质量工作，推动车间生产维修、技术改造技措、基础管理工作进一步深化、优化，为建设有素质的和睦电气仪表，为公司发展全方位融洽可持续发展的发展趋势增添光彩!

每一年9月份是中国的全国各地品质月，全国各地品质月活动在政府质量工作行政管理部门的提倡和实施下，协同我国有关部门并启动众多企业及社会各界积极开展，以形式多样于每年9月份深入开展的历时一个月并致力于提升全民族品质意识和质量的在全国范围内的品质专题活动。

11年我国品质月主题为“全体人员整个过程多方位参加，全方位保证质量安全水平”。质量是企业之根基创新之阶石，xxxx公司的每一员都自知质量的重要性。伴随着品质月的来临，新时代背景下，企业进行多种形式的品质月主题活动，上级领导并且做好了关键指示，要求各地部门要积极参与品质月主题活动。大家xx分厂在积极参与企业举行的品质月有关主题活动的前提下，并紧紧围绕11年我国品质月主题风格进行了一全系列的品质月主题活动。从员工积极性能够凸显出，职工的品质意识有了很大提升，同时向一个积极主动、勤奋方向发展。现就xx分厂XX年品质月活动开展情况总结如下:

(一)利用举办动员会，鼓励全体人员积极开展品质月主题活动，确定了品质月主题活动目标与工作计划，大会上公布实行了队组质量责任制等有关品质管理制度，把品质责任明确到队组，确立到本人，为构建每个人关注品质、每个人高度重视品质的团队氛围添加了温，xx生产产业基地xx分厂的xxx总组长在峰会上进行了榜样，立下了品质“责任书”。伴随着xx产业基地连续挤压机台与各生产线设备陆续建成投产，xxxx队组面临交货期与生产量巨大压力，尤其是xxxxxxx等高精密商品分配在xx产业基地生产制造。动员会上xxx厂长要求各地队组发扬艰苦奋斗、不言苦、不语累的实干精神，必须做到保质量、保交货期、保生产量，争取进行11年既定目标指标值。

(二)机构生产基地工班长之上工作人员开展了以品质安全事故为专题讲座的讨论会，根据深度剖析安全事故，找到问题根源所属,加以分析、汇总、消化吸收，再根据生产制造具体情况，对品质安全风险一一清查，逐步完善改善，从根源上将问题监管。伴随着企业日益稳步发展，生产制造不断发展，关于新岗位要求扩大，始终保持企业强劲发展潜力，务必强化对新老员工的上岗前岗后学习培训。新入职员工品质意识相对性簿弱，沟通交流不够，老员工新的工作岗位实际操作不合格，有摆老资格状况，这都直接关系生产安全、产品品质、供货服务水平这些。研讨会上，日班总组长xxx主动要求承担新入职员工的班组培训工作中，明确提出以什么什么多留意、多指导、多练习，用先进工作者为楷模开展实操培训方式，之后到大家的喜爱。

(三)进行多元化的品质安全知识宣传教学活动。品质月活动进行中，开辟了生产车间黑板报品质专刊，通过网上快速下载了品质月宣传海报，制作动漫质量知识教材内容，举行了以“全体人员整个过程多方位参加，全方位保证质量安全水平”为主题品质专题讲座，通过组织员工学习，宣传了我国、企业的品质方针政策，普及质量知识，提升了职工的品质意识，促进了质量工作。

(四)职工勇跃报名企业举行的起吊机技能竞赛主题活动，积极主动文章投稿参加品质月有奖征文赛事。有《我为xx品牌颂质量歌》等各篇投稿参加此次品质月有奖征文赛事，文章丰富多彩，积极上进，构思确立，突出重点，凸显出员工对品质深刻的理解，表现了对公司发展的感慨，与美好祝福。在起吊机技能竞赛过程中，生产车间预赛筛出的两名职工，以娴熟的专业技能，过五关，斩六将，获得了优异成绩，以绝对的优势制胜，斩获起吊机技能竞赛第一名。

根据起吊机技能竞赛主题活动，增强了职工的勤学习、练技能、争先进对工作的热情。此次品质月活动在全体人员参加、努力下，达到预想的总体目标，也取得了优良的效果，通过本次品质月主题活动，xx分工厂的整体上的水准有了很大提升，大家始终保持现阶段每个人关注品质、每个人高度重视品质良好的局势，对品质狠下功夫，产生月月是品质月，日日抓质量，使企业产品质量不断地上新台阶，在市场上赚取创业商机，永站稳脚跟。

质量月活动总结 篇2

为加强xx水电站工程的质量管理，提升监理人员的品质意识，xx监理部大力支持国家及工程监理公司关于做好20xx年“全国各地品质月”主题活动的号召，坚决贯彻工程监理公司下达的有关通知精神实质，融合xx水电厂的具体情况，现就品质月活动开展情况总结如下：

1 、确立质量控制指导思想

1.1紧紧围绕“无私奉献名优产品，建设和谐社会;品质从我手上，客户在我的心里”的品质月活动主体，监理部抽调人员努力学习、机构工作会议互相交流相关品质指示精神及品质管理心得，增强集体的质量意识和质量管理水平;

1.2通过一些方式(考核评比、贴到宣传海报、召开专题会议等)开展质量控制、质量管理宣传，让品质月主题活动的核心深得人心，结合实际进一步推动企业产品与服务品质总体水平的提升，向建设企业递交高质量的工程项目。

2、 加强质量控制措施

2.1进一步细化质量工作执行细则

工程施工质量是建设工程的关键，是监理工作的核心，应秉着“千年大计，质量第一”和“质量控制、防患于未然”的指导方针，对工程施工质量进行全方位和全过程管理，保质保量目标实现。质量控制的关键是工程施工阶段的质量控制，对危害工程施工质量得人、机、料、法、环开展全面控制，从工程项目开工准备到工程验收，推行整个过程的质量监控。监理部在建设工程执行过程中审批、查收设计图及文档，对工程质量承担监管、掌控的义务，对其验收合格工程项目的工程质量承担对应的义务因此监理部建立了《xx发电厂工程施工质量监理工作执行细则》提升施工准备阶段、工程施工阶段和工程验收时期的质量管理。

2.2以实验查验确保工程质量

在质量管理环节中原料的质量管理和水泥混凝土搅拌物质量管理是必不可少的一部分，为加强对原料和混凝土质量管理监理部建立了《实验工程监理执行细则》明确提出原料和混凝土各种各样质量标准及监理抽检的方式和工作频率。在抽样检验查验时发现不合格产品监理部马上召开专题会议查找原因同时要求施工企业立即整改。

3、 全面提高工程施工质量

3.1工程监理当场质量管理

规定监理人员常常深层次施工工地，对施工的全流程进行全面监督检查，推行整个过程的质量控制。现场监理工作人员会对施工工艺、施工技术、人员配备、工程机械设备情况、工程施工资源保证、施工计划等一切可能会影响工程质量的影响因素开展安全检查、监管，并做好记录，发现的问题需及时写下书面形式通知，规定施工单位纠正。为了保证监理人员品质意识，提升工程质量控制，监理部抽调人员学习培训如何更好的开展质量管理，制订质量管理营业网点，并对xx工地发生的产品质量问题进行了详细的确定了质量管理方位。

3.2机构质量检测：

3.2.1建立了由小区业主、工程监理、中心试验室所组成的协同质量检测工作组对各个施工企业展开了品质大检查，重点对了施工企业质量管理制度和自查实验材料对于存在的不足监理部下发了(监理师通知《有关质量检测过程的通报》)需要施工企业马上进行整改。

3.2.2建立了由工程监理和中心试验室负责人对各施工企业实验室展开了查验，重点对实验设备的总数、实验仪器率定情况及实验人员的资质情况下发了(监理师通知《关于进一步加强当场实验室运转的通知》规定本身并没有实验室的施工企业全部检测项目都由中心试验室进行检验。

3.2.3数次机构工程监理和中心试验室工作人员对现场混凝土塌落度开展抽样检查，发觉塌落度不符配合比设计标准的马上作废料处理，同时要求对混泥土搅拌器材开展校检保证需水量的精准。通过本次“品质月”主题活动，学习并宣传了我国及公司下达的有关指示精神，使承建多方相关负责人都提升了品质意识，进一步强化了“无私奉献名优产品，建设和谐社会”活动的主题观念。

“品质月”活动在监理部领导干部的高度重视下，整体监理人员参加下收到丰厚的名次，我们以“质量越”主题活动为抓手，在监理部内部结构更加深刻长久的进行“品质从我手上，客户在我的心里”、“关心品质，关怀日常生活”、“产品都是公司的品牌形象，质量是企业的性命”为主题质量教育和质量管理工作，充分体现“以质量推动度，以质量求效益”。

质量月活动总结 篇3

为进一步提升我司质量管理水平和全体人员的品质担当意识，保证圆满完成年度各类质量标准，20xx年7月至8月在药业公司举行了，注重职工的职位质量责任和质量行为提高，以"我是一个符合要求的品质护卫"为主题质量月活动，，现对质量月活动总结如下所示：

一、活动开展情况

第一阶段 宣传策划鼓励、学习过程（07月01日至07月06日）

1、设计了38份质量宣传标语，各自贴到于药业公司每个部门醒目处，在药业公司QQ群、各个部门QQ群进行质量越宣传。

2、由质保部机构厂区管理者举办厂级质量月宣传动员会，各个部门各自建立了运维安全和队组级宣传策划鼓励，QA参加。宣传策划质量月活动主题风格与具体内容，向厂区工作人员进行"从我职位的质量责任"，"怎样做好品质护卫与我为品质献策"有奖征文。

图示：

第二阶段 质量月主题主题活动（07月07日至07月31日）

A、经验交流和沟通会：机构车间员工、工班长共36人举办"怎样保证纪录品质，维持0退审"的经验交流和沟通会，大会上各个部门工班长均讲了自身队组怎样保证纪录0退审的对策。好积累的经验有：

1、重点对很久没生产制造、人员流动性大的工作岗位开展密切关注、查验、核查；

2、对生产车间全体人员推行绩效考核制，对纪录填好错漏、全过程违纪违规等等情况严苛考核等。3、关键贯彻落实工班长记录审批义务，保证严格把关。在会上搜集了在审查和填好纪录环节中，各工班长所提出的需完备的难题，产生会议纪要，规定各有关部门按时实现了整顿。

B、进行品质专题培训主题活动

1、业务培训

厂区性专题培训：对厂区工作人员展开了总共约950人数"品质社会心理学"、"标准填好纪录"、"规范化的施工现场管理及0缺陷管理观念"培训学习。

单位、工班级学习培训：各个部门、队组对本岗位人员关键展开了清理撤场有关学习培训、重点岗位实际操作专业知识培训。

2、品质展

在公会会议厅举行了7场品质展，品质展主要包括三个展示区，一展示区主要包括近年来品质、安全生产事故照片、20xx年药业公司误差情况介绍和20xx年上半年度各个部门涉嫌严重违纪事件例举及其药业公司往年药物质量投诉实物展细菌、霉菌生长比较多的细胞培养皿实体等。

二展示区主要包括：往年药品安全大事故和安徽药监局20xx年6月对辖区内GMP飞行检查状况的例举。第三个展示区：往年肥害事情和"亮剑精神"精神实质励志视频短片。关键通过此次品质展，让员工搞清楚：

1、要把好质量关，做良知药，你们家人、好朋友可能还会使用你生产制造药品的。

2、仅有在平常工作上按照规定实际操作，才能真正的不害怕所有人以任何理由来检测大家。

3、并没有公司这个大家庭的哪里会有我们家庭的啊？

4、不会游泳的人，难道说换一个泳游池就可自由的灵魂遨游了没有？我对工作中投入一些，工作中就对你收益一些！

3、"我自己的质量责任"、"我来为品质献策"征文比赛

对药业公司全体成员进行"我自己的质量责任与我为品质献策"的有奖征文，共搜集91份质量征文，240项献策，在其中具备可执行性，包括质量控制、设备维护保养、企业生产管理的献策有80项，已落实整改。

4、监督检查

机构技术人员、质保部、各生产车间整体管理者分成5个小组对各个车间器皿具、卫浴洁具清理、储存、使用及消毒液配制等方面进行了专项整治，及其QA对礼拜天中班大清国场展开了突查，共依法查处文档制订不健全、职工未按照SOP实际操作等23项缺点，对8名违纪违规的直接责任人和负监管责任工作的人员惩处40至100元左右处罚。并重新建立了专题会通报了此次检查情况，经探讨，从8月25日起开展为期1个季度的"清理撤场从零开始"主题活动，贯彻落实每一位管理者和工班长清理撤场文件信息健全修定、学习培训、监督责任，培养职工优良清洁撤场个人行为。

二、质量月活动中上的不足

质量越虽已经结束，但通过本次质量月活动也发现存在的不足。

1、此次质量月活动各个部门管理者和班组长的重视度不够，在实践中对岗位人员的督导检查、催促幅度不够；

2、活动开展检查幅度要高度重视，在今后的活动开展环节中，贯彻落实质保部负责人对相关部门活动开展情况每星期开展定期检查督促落实。

三、将来品质月工作实施的目标与方向

1、必须向职工传递"每个月都会是质量越"的观念，根据逐步完善查验、催促、惩罚体制；健全SOP和管理制度，加强劳动者在工作步骤塑造"0缺点"逻辑思维。

2、提升职工危机意识和风险分析专业能力，这种观念和鉴别水平关键还是用各种合理学习培训、严格监督来促进职工把握设备原理和工艺知识。

质量月活动总结 篇4

工程局依据《关于做好“20xx年全国质量月”活动通知》的指示精神，于20xx年9月开展以“品质安全就是社会安定的前提”为主题“质量越”主题活动。秀塘发电厂工程项目奋发进取回应，突出主题机构各个部门扎实推进质量月活动。现就本工程项目20xx年9月质量月活动场景总结如下：

一、紧紧围绕质量月活动主题风格，提高质量意识

1、贯彻落实领导职责，加大宣传力度

秀塘工程项目建立了“质量越”主题活动领导组后，马上召开质量月活动动员会，传递文档，布置工作，作出要求，落实职责。及与全体职工一齐剖析本单位质量工作情况，找寻质量工作薄弱点，与此同时就工程项目自身的品质安全隐患给出了很多珍贵的建议，比如工程施工排架结构的有效架设、水泥稳定土的机器规定、混凝土缺陷处理等。在会议中建立了提升工程施工质量有关对策，如混凝土浇筑时工程项目质检人员需无间断值勤，仓仓不离人，混凝土外观检查要保持住等，这种建议及对策都已组成会议纪要下达各个部门。依据统计分析，秀塘工程项目在九月共派发工程施工质量基础知识宣传手册200余份，悬架标语条幅10余条，贴到宣传策划标语100余张，材料主要包括“质量越”宣传口号，工程质量安全专业知识等，极好地塑造了质量越的氛围，收到较好的传播效果。

2、加强质量自查，推动管理方法

在9月份质量活动月中，秀塘工程项目大力开展条块结合的质量月活动专项整治工作，当场具体清查是“质量越”主题活动重要组成部分，20xx年9月8日，工程项目质检部、安全部门及技术部在总经理李红飞的领导下，对本工程项目中标单位进行了一次严格监督检查。在检查时，针对存有品质安全风险部位或工艺流程进行了详细纪录，并传出整顿通知单，针对关键部位进行了详细的定期检查讨论，保证集思广益，防患于未然。出现异常应该是新建的尾燕子洞施工中的2#尾燕子洞进行以问题为导向检查，因为这里岩石层地质环境场景较弱，一向便是工程的施工重点内容难题，李总经理规定先浇制上边洞，在形成了带帽段后，然后再进行下边洞基坑开挖，对其施工队伍进行了严格的规范，一定要依照短涌水量，弱工程爆破，基坑支护及时地标准进行。回来以后“质量越”主题活动领导组对检验结果展开了归纳，并且以文档、简讯及会议形式开展通报。与此同时通过提升对各种工程分包团队的融洽监管及管理，严苛运作施工工地质量管理制度，来多方位操纵施工工地量。通过严格把关保证了工程施工质量达优目标。

二、深入开展质量培训

奋发进取地和中华民族工程建筑报刊社人才培训中心协作，为工程项目最高级的工程施工管理优秀人才开展新出台的政策法规文档、规范和标准及其新技术应用、新型材料的应用等方面学习培训。并建立了我国水电九局秀塘发电厂民工技术培训校区，对工程分包合作的40余名开展每周一次培训学习。进一步从本质上提升了工程项目质量管理人员的管理能力，也极大地提高了一线施工队伍施工专业技能。

三、充分发挥模范引领功效，进行各种品质观摩活动

为提升秀塘水电厂总体工程施工质量，各承建单位应业主规定，在建设单位的组织下，水电六局、水电八局等兄弟单位一齐参观了由我部的建设尾燕子洞工程项目，各个单位对尾燕子洞工程项目的品质赞叹不已，与此同时提出了很多珍贵的建议。小区业主、工程监理也夸赞我部为其他部门展现了一个样版学习培训的常见。

四、环保节能和勤俭节约型工地上的推动

为了保证完成“十一五”期内建筑行业施工产值耗能降低20%，每一年环比下降4.4%目标，明确公司施工产值耗能数量，工程项目进行节能减排统计工作，对正在建设中的尾燕子洞的万余元施工产值耗能开展详细统计分析，派专业人员负责开展监督落实，提升能耗统计的汇报率和准确度，为深入贯彻落实建筑行业建筑业节能减排的的目标管理奠定夯实的基础。

五、加强自主创新，机构质量攻关

1、深入开展减少工程建筑工程质量通病研究与防范工作

2、加强检测中心的质量控制，标准检测工作程序流程

3、提升预拌砂浆砼及预制构件砼搭建的质量控制

“质量越”主题活动尽管已结束，我部通过全体职工坚持不懈的努力取得了非常大的造就，也同样还存在着一些问题亟待解决，我们应该便以“质量越”主题活动为抓手，广泛开展提升工程项目的主题活动，为推进秀塘工程项目的工程施工质量更上一层楼共同奋斗。

质量月活动总结 篇5

9月1日，20xx年全国各地“质量越”活动启动仪式在重庆举办。新华网新闻记者获知，在今年的“质量越”活动由42家单位共同主办，“质量越”期内，各主办方将重点围绕“提高供应品质，基本建设质量强国”主题风格，从品牌提升、品质治理、质量宣传和集体性质量活动等4大领域，进行200多项主题活动，构建政府部门高度重视品质、公司追求质量、每个人关心品质的浓厚氛围。

“质量越”主题活动续喊响“基本建设质量强国”主线任务

新华网据了解到，进行类似“质量越”活动已经成为一种惯例，日本国在上个世纪60时代就组织开展了相似的主题活动，美国是上个世纪80年代初的，但在在我国，“质量越”作为一项极为重要的集体性质量活动，1978年就在全国范围进行，独自走过38年了，辐射源行业愈来愈广，活动成效越变越好，社会效应特别大。

国家质检总局局副局长陈钢表明， “质量越”主题活动将刮起人人参与质量活动的风潮，“这对进一步增强社会各界品质意识、提高产品服务提供品质、推动经济管理提升更新、推动建设质量强国具备重要意义。”

他讲解称，今年“质量越”，在政府主观能动性、主题活动涉及面、社会发展参与性上面将实现新纪录。关键表现为部门联动更为结合，当地政府更加注重，公司参加更为积极，产业协会更为积极。但更值得关注的是，今年“质量越”活动标题被列入“提高供应品质，基本建设质量强国”， 在贯彻落实党和国家、国务院令所提出的“切实提升供给侧结构性改革，重点围绕提升供应管理体系效率和质量”规定的前提下，又继续喊响“基本建设质量强国”这一主线任务，特别接近现阶段质量工作最新发布的局势及要求。

陈钢表明，促进社会各界品质共建，积极营造“政府部门高度重视品质、公司追求质量、每个人关心品质、社会发展尊崇品质”的气氛，是明确这一主题的重要目地之一。

国家质检总局质量控制司司长黄国梁也强调，不管是商品或是服务水平的提升，首先要来源于品质意识的提升和质量理念的加强，而“质量越”活动开展对提升全民族的品质意识拥有很重要的作用。今年“质量越”主题活动将具体进行四项关键主题活动，一是进行品质品牌建设主题活动，改进产品与服务提供。二是进行品质治理主题活动，处理人民群众关注的重要产品质量问题。三是进行质量宣传主题活动，塑造尊崇品质的价值取向。四是进行集体性质量活动，培养工匠精神。

质量强市、著名品牌示范园区等系列活动牢筑质量强国基本

在启动仪式上，重庆市渝北区、延边州、苏州、永康市得到 “全国各地质量强市示范城市” 取名。新华网据了解到，质量强市创建工作获得了众多城市大力支持和参加。现阶段，国内已经有28个省(区、市)的139个市(州、区)申请办理争当，85个市(州、区)得到准许建立，22座城市得到取名。本次命名四个城市中，延边州作为全国第一个得到命名民族地区和边境自治区，吉林省延边州市人民政府副州长石好勇详细介绍称，根据建立质量强市主题活动，延边州产品质量达标率超出95%，工程施工质量达标率做到100%，服务水平获得较大改进，生态环境不断提升，构成了社会各界共享共建的品质时尚，另外还促进了特色农业的转型发展和绿色产业发展。新华网据了解到，建立质量强市的大都市都以此为契机，把产品质量摆放在战略位置来抓，不断提高城市经济、社会发展、绿色生态、文化艺术、民生工程、公共文化服务、政府治理等宏观经济质量，提升大城市提供品质，促进大城市健康发展，为质量强国基本建设打下基础。

在现场，全国各地“质量越”主办方相关负责人为“河北省霸州市金属玻璃家具产业基地”等10家全国知名品牌建立示范园区产业园区授牌仪式。新华网新闻记者获知，“全国知名品牌示范园区”基本建设工作就是打造出著名区域品牌的重要途径。现阶段，全国各地已经有31个省的365家地区(产业园区)申请办理建立，准许筹备225家，已取名63家，涉及到社会经济的第一、二、三类产业链的各种地区，有效的推动当地政府基本建设有益于品牌经营的长效机制，借助品质增种类、提质量、创品牌，提升品牌提供水准。据甘肃省兰州市七里河区区长屈春军详细介绍，当地百合花产业园此次也获得这一头衔，根据示范园区的建立，本地百合花种植面积比示范区建设前增加了三倍，产品销售价钱从原来的5-8元再涨20元。与此同时，示范园区的百合花商品还销往了欧美国家、东南亚地区等20个国家和地区，在今年的有希望创利6000-7000万美元。“如今，种百合花收入已占去当地农户人均收入的85%之上。”

健全品质工作考核 促进质量强国基本建设

新华网新闻记者仍在启动仪式上了解到了，全国各地质量工作部际联席会议有关领导小组责任人任意从在全国范围内当场提取了18个省(自治州、市辖区)，并对省级政府品质工作考核现场审查。据了解，省级政府品质工作考核是正确引导各个当地政府突显以质量和经济效益为核心发展的理念，促进供给侧结构性改革，进一步强化质量工作，以质量发展趋势推动社会经济可持续发展的具体举措。

“在今年的，为深入贯彻落实国务院关于‘双随机、一公布’工作中最新发布的部署和规定，提升考试的实效性有效性，专业对现场审查方法展开了关键改革创新，选用‘双随机’方法，提取进行现场审查省份，既保证考核工作品质，又大幅度提高现场审查高效率。”黄国梁所言。

执行省级政府品质工作考核也是促进当地政府贯彻落实品质安全管理，提升总体质量发展水准的重要途径，是促进全国各地领导人员变化发展趋势意识，完善大质量工作方案，增强全员品质意识，推动建设质量强国的重要途径，都是将新发展理念由速率规模型变化到品质效益型上来的有力抓手。

黄国梁强调，一个地方或区域内的发展质量通常在于领导者的质量意识和核心理念，所以只有领导者高度重视品质，才可能搞好质量认证体系建设工作，才可以充分利用好质量控制的一种手段，才能把用以保证质量投入切实落实。

质量月活动总结 篇6

为进一步落实各类品质法律法规、政策法规、标准规范执行力度，推进全体人员品质意识，全面提高质量，坚决贯彻局以及企业的关于做好质量月活动的政策文件通知的奋斗精神。大家结合公司及本工程项目项目部的具体情况，因时制宜，紧密配合与进行“质量越”活动。

一、高度重视，精心安排，组织落实。

上级领导十分重视“20xx年质量月活动”，积极开展技术部及工程项目各处室、施工队伍认真开展质量越活动，充分运用安全性质管部的管理职能。紧紧围绕质量越活动的主题“全体人员整个过程多方位参加，全方位保证质量安全水平”，融合工程项目的具体情况，有目的、有对策，扎扎实实地组织开展了主题活动。创立工程项目经理为组长的质量月活动领导组，用心制定并贯彻落实质量月活动规定使“质量越”主题活动有条不紊的开展。

二、采用形式多样，加大宣传力度，提高全体品质意识。

工程项目员灵活运用现代化宣传媒介开展宣传活动。根据横幅和宣传海报等方式，大力宣传“20xx年质量越”主题活动，为质量月活动进行塑造了良好环境。进一步增强了全体干部职工的品质意识。为了能让“质量越”活动标题深得人心，提高员工的品质意识和法制意识，施工队伍融合工程项目具体，增加社会舆论宣传引导，加强组织领导，构建人人参与的氛围。工程项目质量部门以健全质量管理体系、提升质量保证能力的质量大日常检查，对于业主品质信誉评价的检查内容开展用心地对照材料，优化了质量管理体系和规范化计量基础工作中，根据活动开展，令我工程项目所辖区的工程产品品质、工程质量、服务水平拥有一个很大的提升，大部分达到可控性情况，进行检查发觉，全体人员品质意识明显提高，提升了的工作主动性，质量工作进入稳步发展时期。

在质量月活动期内，工程项目共出宣传板报2块、挂宣传条幅5幅、宣传材料好几份，宣传策划品质质量月活动主题风格，塑造了较好的活动氛围。

三、突出主题，开展专项检查，提升当场。

1、对质量管理体系开展检索策略，维持系统运作实效性。工程项目质安部在“质量越”活动进行中，融合落实小区业主品质信誉评价标准的，紧密联系本公司质量工作的具体，制订活动策划，扎扎实实地组织开展活动。使“质量越”主题活动获得了显著成效，达到预想的目地。

工程项目质安部以质量信誉评价和标准化工地执行细则为准则，偏重于品质、规范、相关法律法规等制度的重要性，对质量行为、工程项目实体线及现场文明施工进行一次大检查。查验完全就是以逐一查验的形式进行，依照产品质量标准，使查验目标清晰。检查内容包含现场标牌标识、原材料的堆积、原材料的检测、配电间的安全操作、特种机械的检查等。监督检查出了不少产品质量问题，针对检查出来问题马上通报，并立即给与强调并让其立即整改。

2、进行第三季度生产制造大检查，通过此次大检查，更可以有效的，深层次的协调好“质量越”活动开展，对在调查时发现的一些品质、安全隐患，都一一列入关键，并制定目的性更强大的整改措施。

根据9月份质量检测问题，狠抓品质薄弱点和工作要点，组织开展了管理体系及加工过程的清查，坚持不懈保证深挖细找，边查验、边整顿，堵塞漏洞，不断完善质量体系建设，提升了品质成效，使夯实基础、标准化、高标准严要求的基础工作切实落实。

通过组织“质量越”主题活动与实施落实品质信誉评价标准的看来，大家在品质层面还存在一定的差别。下一步我部决定从健全质量管理体系下手，进一步压实各类基础工作。加强质量基本，增加品质监督管理幅度，关键加强当场质量管理。对品质信誉评价查验存在的问题展开了系统软件的解读，均建立了切实可行的整改措施。

3、进行质量教育，增强集体的质量意识和法制意识。工程项目层也实施了形式多样，进行质量培训工作中，加强质量教育，接到显著成绩。“品质起源于文化教育，总算文化教育”的观念获得了比较好的反映。施工队伍各工头运用每日班前班后会，安排职工开展品质法律法规、政策法规知识学习，在学习中，提升了职工懂法、遵纪守法观念，依规保护了公司、个人利益。

4、将来品质工作展望

“20xx年质量越”尽管结束，但做好质量工作是公司永恒的主题。质量工作任重道远，我工程项目通过此次“质量越”主题活动，尽管在很多方面获得了一些改善，同时也显现出品质安全生产方面存在的不足。我司全体职工会再接再厉，以质量求生存，谋发展。

质量月活动总结 篇7

为深入贯彻落实国家质量监督查验疫质监总局《关于做好20xx年全国各地“质量越”活动通知》的奋斗精神，依照股份有限公司和企业集团有关扎实推进好“质量越”主题活动的相关规定，医院利用这段突破口，紧紧围绕“基本建设质量强国，共创美好日常生活”这一主题，相结合医院具体情况，展开了统一的部署和分配，医院领导干部机构我院职工，在我院左右组织开展了一系列主题为“提升设计质量，获得发展趋势确保”的品质基本建设主题活动。在医院领导的缜密方案策划和科学带领下，在全体人员共同的相互配合和努力下，此次“质量越”主题活动获得了非常好的效果，现就医院“质量越”活动开展情况总结如下：

一、 创立“质量越”主题活动领导组，加强组织领导布署：

成立领导小组，全面负责医院的品质建设工作。依据企业实际情况，计划方案如下所示：小组长：潘必胜：主要从事“质量越”主题活动的整体方案策划及其监管各项活动的实施情况；副处长：张青松、卢静群：主要从事贯彻落实“质量越”各项活动，承担和操控其实施情况；成员：陈应平：主要从事“质量越”活动定期检查考评及其质量宣传、质量文化建设的有关主题活动的实施；成员：朱广丰、郑义：各自承担铁路所、工程建筑所所内质量管理活动和的责任分工落实。领导组成立后召开有关“怎样落实“质量越”主题活动”部署交流会，展开了义务岗位分工、任务优化，为“质量越”活动有序开展带来了组织建设。

二、 积极开展宣传教育活动，开展质量文化建设：

为保证“质量越”主题活动能顺利进行，领导组在院中构建起“质量越”的浓厚良好氛围。在医院各生产制造所、单位公司办公室墙体的显目部位挂设“基本建设质量强国，共创美好日常生活”“提升设计质量，获得发展趋势确保”等活动标题条幅，并灵活运用宣传牌，制做各类提升生产质量控制宣传标语，宣传海报图片等，通过一些宣传手段在我院产生浓郁的讲品质、重品质的气氛，让员工意识到了提升生产品质的重要性和“保证质量，从我做起”使命。

除此之外，领导组仍在我院组织开展了“质量文化建设”主题活动，融合“十 二·五”规划里医院质量文化建设目标及要求，召开“质量文化建设研讨会”，大会上，小组组长潘必胜、副处长卢静群、张青松各自讲话，相结合医院具体情况提到了医院质量文化建设对我院发展的意义及其落实措施方式，会议指出：其实对于设计企业而言，执行好质量控制，确保设计质量，是提高医院核心竞争力的重要和压根所属，尤其是对于医院来讲，若想完成“用5年或稍长一点的时长，努力把医院建设成为苏皖地域业内具备较强的知名度的勘察公司，整体实力明显提高，变成企业集团特点鲜明、锐意进取的二级单位。”这一“十二·五”整体规划目标，及其“勘察成品总体通过率为100％；客户对勘察品质、进展和提供服务的满意度达90%之上；顾客投诉妥善处理率是100%；质量管理体系不断合理运作。”这一质量方针，就必须要我院职工相对高度团结一心，互相配合，勤奋提升自身的技术实力和责任意识，同时也为医院设计质量的整体提高保驾护航；此外，质量管理人员，要加强质量控制的幅度，根据“文化教育、学习培训”等形式来提升医院职工的产品质量、质量控制及责任意识。大会上，各生产制造所设计者，结合自身实际职位具体，畅谈人生“为建设医院质量文化之本行”，同事们反响强烈，质量是企业生存与发展的基础，因而提升设计方案水准、确保生产品质是同事们职业发展生存与发展的关键因素，因此，一定会尽力相互配合领导干部提升医院生产、服务水平，为医院的持续发展打下坚实基础。

三、举行“提升职工生产制造专业技能”专题讲座、“质量控制科级干部培训”等培训课程活动：

对于医院设计者和质量管理者的不一样岗位职责和职责分工，展开了有关的“提升设计方案专业技能、保证设计质量”的培训课程活动。培训方法包含院内外聘请专家和院中学习培训两种方式。院内外权威专家负责对品质管理干部开展培训，包含如何利用“精益生产质量管理模式”开展质量控制、怎样构建所级生产制造—技术性—品质为一体的内部管理体制、健全品质保障机制、推动设计文件规范化建设等相关信息。

院中品质领导组副处长卢静群承担给我院设计者开展技术质量等方面的安全生产培训，包含有关规章制度、重点项目建设设计等层面具体内容；副处长张青松承担给我院设计者解读“怎样做好高质量的顾客服务”这一提升服务质量方面的知识，强调“贴心服务”就是我们大中小型规划院的优点所属，务必搞好提供服务的品质，获得顾客的满意，才可以获得更多市场占有率；成员朱广丰和郑义各自承担给铁路所与建筑所设计者开展“怎样提高生产制造专业技能”、“怎样克服质量通病”及其当场施工技术等方面的授课。

四、全面开展“质量控制”有关主题活动，提升生产制造、服务水平：

为将“提升设计质量，获得发展趋势确保”这一南京市院“质量越”主题活动中心思想切实落实，领导组举行了多种形式的活动主题，包含：举办“安全事故典型案例分析会”、举办“清除质量通病评定比赛”、进行“质量控制思路创新”研讨会等。

“安全事故讨论会”由领导组全体人员及制造所职工代表参与，副处长卢静群会议主持，大会上，各生产制造所依据医院《质量控制实施方案》具体要求，认真梳理、搜索质量风险，确定了整顿具体内容、时间与日后的工作计划。大会运用ppt演试的方式对安全事故经典案例展开分析。刘总主要从安全事故类型及普遍缘故、安全事故关键解决每日任务、特性、标准对本次经典案例会活动的主题进行了详细描述。

参会人员还进行了交流、探讨，积极主动献言献策，大家纷纷表示：小的小细节小一点出错可能就酿制一场大一点的悲剧，因此，生产安全，从我做起，大伙儿一定会严格执行规章制度、施工规范开展生产设计、保证每一个环节安全可控，用责任和仔细打造精品品质，用品质获得发展趋势的保证。

“清除质量通病评定比赛”由领导干部小组组长潘必胜组织，组员陈应平承担记录和统计分析赛果。比赛形式为笔试题目做答和综合考评，基本内容依据质量通病的类型名字，剖析其形成的原因，应当所采取的防范措施和常见问题产生后改善对策等。

比赛后，由领导组专设的考官开展最终结果的鉴定，挑选出竞赛中的获胜者，设前三名，并授予奖励证书和奖励金，以此鼓励设计者在研发品质上持续提升自己、持续突破创新。

“质量控制思路创新”研讨会由领导组全体人员组织全体设计者参加。大会上，大伙儿各抒己见，针对我院的具体情况，对“质量控制思路创新”进行了系统地探讨。会议指出：提升“质量控制”是提升医院设计方案水准的关键因素，都是医院完成可持续发展的根本保障，因此，医院要自主创新管理思路，加强“所级管理方法”，在“质量控制”上，要高度重视生产任务、质量管理和生产安全管理，进而提升质量管理水平。

因此，首先搞好品质保证：从设计一直到后续服务的品质反馈机制才行，要产生一个以保证产品质量为目的的岗位职责和方式的体系管理，确保设计方案安全性、应用性等。次之，一定要做好质量管理：为确保设计流程与设计结论做到产品质量标准，采用一系列技术性检测、操纵、查验等相关主题活动，对于规范化差别处采取有效措施调整管理方法。

除此之外，还需要严苛质量控制程序，贯彻落实各个阶段的品质监管责任；提升正中间查验；严苛校审。根据“精细化管理”的质量管理模式来认真落实医院的质量管理工作。

在医院领导组和全体人员的努力下，“质量越”主题活动获得了圆满收官。根据“质量越”领导组的精心安排、科学安排、合理监测和贯彻落实，“质量越”活动开展得可谓绘声绘色，我们在“提高质量意识”、“保障质量安全性”、“提升设计质量”、“自主创新管理思路”等各个方面都获益匪浅。质量越尽管结束，但我院左右所形成的“讲品质、抓服务、学习技能、重管理方法”的学习氛围依然深厚。坚信医院左右一定会团结进取，共同奋斗，用“高质量”铺起南京市院的发展道路。

质量月活动总结 篇8

每一年的9月份作为全国的质量越，为了能可以增强全体人员的品质意识，特机构各个部门和生产车间工作人员到xx烟厂开展参观学习。

在xx烟厂，同事在解说员的引领下陆续观看了制丝生产车间、文化长廊和包装车间，在生产一线，同事与xx烟厂领导和工人师傅们互动交流，用心谦逊课程的学习基本知识，都有很大获得。

在xx烟厂生产管理会议厅，刘总请卷烟厂的曹部长给我们详解了xx烟厂现阶段概述，并对当前烟标销售市场开展评价与分析，曹部长对新华公司今年工作业绩给予高度评价，尤其是产品品质层面发展显著，并强调大家下一步的努力方向，曹部长语言深情厚意对富华公司未来发展充满希望，任何参观考察工作人员还对企业未来满怀信心和期待。

通过这次活动，同事感触颇深，对产品、工作中质量的定义又有了更深刻的了解。最先，在产品品质领域：工作需要仔细用心、精雕细琢，保证“每个人自查、每个人互查”，因为他们的烟草商品精度要求很高，我们可能的一点马虎大意，也会影响到下工艺流程正常的生产制造，导致不必要的麻烦，因此，产品品质，从我做起，我们应该加强责任心，提升工作主动性，积极发现的问题，积极解决困难，务求为烟厂提供更加良好的商品。

次之，现场管理工作，每一个作业现场，都在所难免会出现比较多的材料及专用工具，要有一个齐整清洁在现场进行，我们应该怎样做?这便提及了我们“6S”，“梳理、整治、清理、清理、素质、安全性”;在日常工作上，我们每一个人仅有充分体现这种，对其6S检查时的不合格项立即整改，让6S成为他们的一种生活习惯，一种习惯，我们才会拥有一个舒服、光亮的工作氛围，进而提升我的工作品质。

也有最重要的一点，便是生产安全。安全性，是企业制造的关键前提条件，在工作上我们应该时时刻刻提升安全防范观念，配戴好有关劳保防护用品，严格执行各种机器的操作规程来操作机器，充分体现“零安全隐患，零事故”。

“质量越”是一个核心理念，仅有让这一核心理念围绕至每一个职工的心身并转化成身体力行，才能做到真正做到质量月活动的效果，我们应该持续标准自已的日常个人行为，多动脑，勤动手，坚持不懈。我们要努力打造出最安全生产制造，高质量的管理与最出色商品，提升职工能力素质，营造一流公司品牌形象，以此来实现大家全部富华人共同愿景!

质量月活动总结 篇9

活动标题：ETQ1

活动背景：为进一步提升全体人员的品质意识，提升全体人员参加品质的积极性，提高团队凝聚力和竞争优势，经公司研究决定，于20xx年8月至9月在全公司范围之内举行以ETQ1为主题质量月活动，使全体人员在实践中保证质量了解、在工作上关心产品品质，构建人人讲品质、重创新浓厚氛围。

活动目的：此次总结大会致力于对本次质量月活动进行一个客观汇总，反思不够，更为重要提升各个部门之间沟通与联络，提高企业总体凝集力，在本次大会中再度提高质量观念，为下一步搞好产品品质、服务水平奠定基础。

会议时间：20xx年9月29日13：00~14：00

会议地点：A4培训教室

主办方：品质保证科

与会人员：整体二线工作人员活动主题：

（一）、前期准备工作：

1、马亮承担制做大会的PPT，在9月28日下班了前进行。

2、徐超、袁晨、罗成明承担会议厅的布局包含悬架会议条幅、调节投射、音响等相关工作，于9月29日13：00前进行。

3、徐云承担交流会照相工作中。

4、周岚承担大会通知，在9月27日进行，并且于9月29日早上再通知一遍。

5、姚丽萍承担会议签到表准备工作，于9月29日12：00前进行。

6、郭茂萍、姚丽萍承担大会的每日签到工作中，于9月29日12：55进行。

（二）、活动进行中：

1、马经理讲话公布交流会逐渐，详细介绍此次质量越的各种活动开展情况，展现此次活动照片。（质量月总结汇报）

2、大会现场颁奖典礼。（意见和建议、技能竞赛、征文比赛）

3、钱总、金春总分别从此次活动开展评价。

4、马经理公布本次会议完毕。

（三）、活动后期：

1、行政人事科承担梳理主会场。

2、品质科承担此次活动材料的中后期归档工作中。

3、活动总结：活动后第二天，质量越工作组全体成员举办会议报告本次活动存在的不足。并且在9月30日前梳理会议纪要交费总。

常见问题：

（一）、日程安排

1、马经理讲话，详细介绍此次质量越的各种活动开展情况，展现此次活动照片。（25min）

2、大会现场颁奖典礼。（25min）

4、钱总讲话（10min）

5、金春总讲话（15min）

6、公布交流会完毕

（二）、会场纪律

1、参会人员请在9月29日12：55前抵达主会场。

2、主会场请勿喧哗，手机调成震动或隔音。

3、需离去主会场时要注意不必打搅别人及危害会议进程。

4、会议结束后，请把矿泉水瓶等废弃物带去，并收拾好桌椅板凳。

附：工作员分配

（一）主题活动早期

1、马亮承担制做质量月总结汇报、拟订各比赛荣誉奖成员名单。

2、徐超、袁晨、罗晨明承担申请办理、悬架会议条幅、布置会场、调节会议系统。3、周岚大会通知。

4、姚丽萍会议签到表提前准备。

（二）、主题活动当日

1、会议签到系统：姚丽萍、郭茂萍

2、大会照相：徐云

3、会议主持：马亮

4、大会撤场：周岚、杨叶

质量月活动总结 篇10

为了贯彻落实国务院令《质量发展纲要(20xx年20xx年)》及其广西省华盛集团企业《分享质检总局等相关部门关于做好20xx年全国各地质量月活动的通知》，稳步提升牢房生产品质，南宁市牢房于9月10日至10月10日，在全监范围之内进行质量月活动。

一是加强领导、统筹部署主题活动。

牢房建立了质量月活动领导组，由狱长和总经理公安部党委，领导小组下设公司办公室在生产运营科，负责对全监各生产制造监狱举办活动状况开展安全检查、帮助和评定。与此同时，制订《南宁市牢房东环企业20xx年质量越活动方案》，对主题活动的部门、进行开展统一部署和安排。

二是广泛宣传发动，营造良好自然环境。

牢房在写字楼宣传牌设立质量月活动栏目，宣传策划质量控制成功经验和先进人物，在狱内电子大屏幕、各习艺楼和各生产制造监狱生产车间，公布标语，悬挂横幅，设立黑板报，积极营造深厚兴的舆论氛围。各生产制造监狱联系实际，积极开展警员及犯罪分子进行QC品质工作组、品质知识竞赛题库、生产工艺大比武主题活动，及其互相教给品质新方式、新工具的使用方法等，进而营造一个质量发展好的环境。

三是提升评定考评，着力解决难题。

对本次活动采用日常查验与期终考评紧密结合、监督检查与查看台账记录结合的方式进评定考评，根据评定，奖赏优秀，勉励各监狱提升生产品质。与此同时，牢房(企业)以本次质量活动月为抓手，联系实际，认真完成清查质量控制上存原问题与不足，完善质量认证体系，健全品质管理制度、账表，请合作客户技术人员给分监狱警员及犯罪分子授课产品质量标准、质量控制和保证质量的办法和技巧等，以缓解生产过程中显著的产品质量问题。

附：质量月活动总结

历时一个月的品质月主题活动已圆满落幕，这个是我门整体KF工作员上到管理者，下到普通员工，9月份工作和生活中的一件大事。在实施大力宣传品质在我的心里、品质从我手上的同时还大大提升了全体人员的安全防范意识，人人有责，从我做起严把质量关，推动与确保了我产品质量和服务水平再上一个新的台阶，向更高目标迈入的一大一重要举措。

回望一月至今的活动开展，大家整体KF工作员严格执行公司及单位指示及要求精心安排、科学安排、积极开展、全面推行、持续推进并逐步完善，圆满完成了本次活动的各种主要内容与规定，获得了喜人的.成果，达到最理想的目地。根据仔细分析问题症结，明确提出科学合理的提议，取出整改的，采用扎实的对策，扭曲了过去存有的一些坏习惯。

汇总一月至今的质量与安全主题活动我们做了下列工作中：

1、品质月活动进行中KF大力开展了岗位大练兵主题活动，在同事正中间建立了团体模范及个人模范工作中质量评比主题活动，使员工的干劲十足，进行奋勇争先争当模范的可喜局势，不断涌现了出色的岗位能手，质量与安全管理方法模范，她们就是我们整体KF人员的学习榜样，也是我们的榜样，也是他们的追求目标。由模范为先峰由点到面，让最先进的更优秀，让后入的赶先进。

2、运用班前班后会议组织开展了质量是企业生存与发展的核心要点讨论。融合品质月岗位大练兵主题活动，让广大群众结合自身实际工作中，陆续表达对质量是企业生存与发展生命线的认识，大伙儿一致意识到：质量就是生命，并没有品质公司就失去了销售市场，更谈不上发展了。仅有产品品质好啦，大家才能获得客户的认可，才可以争得更多生产任务，公司才会得到生存与发展。我们才会有更好的明天!

3、根据黏贴质量宣传标语和黑板报的方式，大大的增强了广大群众对品质的真切了解。而且搞好安全与质量教育管理方法，认真落实互连保对联安全职责，严防三违情况发生，使KF工作员保证每个人爱惜和规范使用机械设备、专用工具，及在岗工作的时候维持本人劳动保护用品衣冠整洁，保证三不伤害。

4、利用推动和加强质量、安全与环境环境卫生层面的监管，从仓库到公司办公室里外清洁卫生有了很大改进，面貌焕然一新，让人舒适，并且也给工作生产和创造了一个优美的环境良好的标准。针对外界装车车辆司乘人员开展耐心地安全性教育的确认真落实《安全管理入库须知及现场管理规定》，大大提升了KF人员的服务水平。

之上成绩的取得，要在公司及部门负责人及其整体KF人员的左右合作、全力支持、紧密配合、共同奋斗而成。大家依照公司及部门负责人的指示：让本次活动不仅仅是注入流于形式，要深层次、切实落实，不必把它作为一场健身运动，而是应该长期坚持下去，把它当作一个KF相关工作的发展目标。

本次活动开展，整体KF工作员都竭尽了很多的精力，付出过辛勤的汗水，通过一系列措施，高效的提高了员工们产品品质，人们都齐心合力，紧紧围绕奋发努力、斩获优异成绩的发展目标，多方位保障质量月主题活动成功的，推动了服务质量的提升，并且还要长期坚持下去，严把产品品质关严防不合格产品注入销售市场。大家获得的不仅是经济收益，它也是对整体KF工作员的敬业精神、团结意识及求实创新观念的一次深入阅兵和提升!然而这，无疑是大家做好九月份品质月的宝贵经验，更将就是我们公司及单位将来长期稳定持续发展的最宝贵的财富!

质量月活动总结 篇11

1．高度重视，精心安排

为了更好的进行品质月主题活动，XX年8月3日午时铸造厂举办厂区员工会议进行活动鼓励，罗场长对进行品质月活动目的及要求展开了简单描述，并公布品质月活动开启。封场长对品质月活动落实措施，活动计划等诸多问题进行了言简意赅的论述。苏总对各个车间改进场景进行了具体规定，品质月主题活动正式拉开序幕。规定应以品质月主题活动为抓手，构建“大家关注品质、每个人高度重视品质”的气氛。

2、进行各类宣传策划，提高质量意识

在品质月过程中组织开展了多种形式材料丰富多样的宣传活动。运用宣传牌进行推广品质月活动的主题及主题活动材料，普及化质量知识，广泛宣传，以提升职工的品质意识，宣传策划标语的方式进行质量宣传主题活动，打造每个人关注品质，每个人高度重视品质浓厚氛围。

3、加强培训幅度

在“品质月”过程中揭开了学习培训的高潮，使职工展现了品质意识，提升了职工的品质意识。各生产车间通过多种方式，进行对团队的质量培训。机加车间：对技术员开展以身作则方法操作学习培训，规定工人提升自查，严格把控零件品质；对全车间员工展开了测量仪器应用培训学习。构造生产车间：坚持不懈按时大会，提升职工的品质意识，每一天生产制造完成后，检验员对当日生产和品质场景进行整理，并按时在生产车间以予公示公告；使车间品质总体拥有必不可少的改变。轻钢结构生产车间：增强了员工的工程图纸鉴别学习培训，逐渐进行职工工程图纸鉴别本领培训学习。

4．严格把控生产制造过程质量

为了能高效的完成过程质量控制，各车间员工提升自查本领，生产中增强了自查。生产车间检验人员提升了验证的力度工作频率，全部规格依照企业内控标准严格遵守，并详尽做好记录。各车间管理严格要求各车间品质，使产品品质都有了很大的提升。

5、举办品质月交流会

XX年8月28日，企业组织开展了管理者的“品质月”交流会，针对品质月主题活动，整体管理者都感触颇深，达成一致：品质月使企业产品质量有了很大的提升，增强了员工的管理，提升了品质意识和员工行为规范，但应该始终坚持，狠下功夫。一部分管理员讲话，也阐述了品质月过程中许多必须解决问题，都还没彻底地处理，要不断地努力。苏总最后总结发言，强调品质月的实施，提升了职工的品质意识，接到务必实际效果，而且必须坚持；通过品质月主题活动，商品故障率明显下降，却也不能避开的出现必不可少的产品质量问题，必须管理者与员工再次改进，进一步提高了品质意识。

6、品质月中遇到的问题依然较多

尽管8月份品质月，我司产品质量有了很大的改进，但仍然存在许多问题，外观检查尚有待提升，商品打磨抛光不足细心，一部分关键点亟待改善，喷涂存有比较多产品质量问题，在其中比较多的是气痕比较严重，品质量月中后期已经有许多改进，但仍然存在不够。

8月31日此次品质月主题活动通过厂区工作人员共同奋斗圆满落幕，，通过此次质理月主题活动大大提升了品质意识，提升了人员的能力水平和管理能力，到达预想的总体目标，也取得了较好的社会经济效益。品质月使我司的品质有了很大提升，期待各生产车间坚持不懈现阶段良好的局势，对品质狠下功夫，组成月月是品质月，天天抓质量浓厚氛围，使我司的品质不断地上新台阶，塑造我司的品质信誉度，创立品牌，在市场上站稳脚跟！

质量月活动总结 篇12

为了保证铸造厂产品品质，提升职工的工作效能和主动性，提升单位工作人员责任感，提高团队的凝聚力，xx年9月我司开展了以“全员行动，保证质量”为主题“品质月”主题活动，在企业业务部的带领下，各生产车间十分重视、精心安排、严格管理，各车间质量获得了明显的效果，产品品质拥有大幅的提高。现就主题活动相关情况总结如下：

1、高度重视，精心安排为了更好的进行品质月主题活动，机械加工司举办厂区员工会议进行活动鼓励，456进行品质月活动目的及要求展开了简单描述，并公布品质月活动开启。456对品质月活动落实措施，活动计划等诸多问题进行了言简意赅的论述。564各车间改进状况进行了具体规定，品质月主题活动正式拉开序幕。规定应以品质月主题活动为抓手，构建“大家关注品质、每个人高度重视品质”的气氛。

2、加强培训幅度在“品质月”过程中揭开了学习培训的高潮，使职工展现了品质意识，提升了职工的品质意识。各生产车间通过一些方式，进行对团队的质量培训。机加车间：对技术员开展以身作则方法操作学习培训，规定工人提升自查，严格把控零件品质；

对全车间员工展开了测量仪器应用培训学习。构造生产车间：坚持不懈按时大会，提升职工的品质意识，每日生产制造完成后，检验员对当日生产和品质状况进行整理，并按时在生产车间以予公示公告；

使车间品质总体有了一定的改变。工模具车间增强了员工的工程图纸鉴别学习培训，逐渐进行职工工程图纸鉴别水平培训学习。

3、严格把控生产制造过程质量为了能高效的完成过程质量控制，各车间员工提升自查水平，生产中增强了自查。生产车间检验人员提升了验证的力度工作频率，全部规格依照企业内控标准严格遵守，并详尽做好记录。各车间管理严格要求各车间品质，使产品品质都有了很大的提升。

4、品质月中遇到的问题依然较多尽管9月份品质月，我生产车间产品质量有了很大的改进，但仍然存在许多问题，外观检查尚有待提升，商品打磨抛光不足细心，一部分关键点亟待改进，品质量月中后期已经有很多改进，但仍然存在不够。

8月31日此次品质月主题活动通过厂区工作人员共同奋斗圆满落幕，通过本次质理月主题活动大大提升了品质意识，提升了人员的能力水平和管理能力，达到预想的总体目标，也取得了较好的社会经济效益。品质月使我司的品质有了很大提升，期待各生产车间维持现阶段良好的局势，对品质狠下功夫，产生月月是品质月，天天抓质量浓厚氛围，使我司的品质不断地上新台阶，塑造我司的品质信誉度，创立品牌，在市场上站稳脚跟。

质量月活动总结 篇13

为深入贯彻落实20xx年“品质月”活动方案的通知指示精神，积极营造企业高度重视品质、追求质量、尊崇品质、关心品质浓厚氛围，自9月x日起组织开展了企业“品质月”活动，现就活动开展情况报告如下所示：

一、紧抓管理方法，保证维修预试作业效率

企业安全生产部认真组织设备检查状况、断电范畴及当场安全防范措施，风力发电场依据风电企业特性机构建立了规范化安全操作规程，确保工作人员担任、设备材料齐备、安全工器具完善、安全防范措施及时;严格执行维修规范工艺流程展开工作，严格遵守工艺标准，推进维修义务，规范化工作个人行为，提升设备维护品质。执行科学合理、科学合理的维修对策，保证“应修必需、修必需好”。

二、进一步加强质监主要指标管理方法

企业风力发电场对于各专业整理完善制度体系、组织体系，认真开展接入机器设备、离心风机发电机组各模块配件及安全防护用品检验检测工作中，确保工作人员担任、设备材料齐备、安全工器具完善、安全防范措施及时。

三、增加安全性宣传引导，提升技能素养

根据板报等方式，积极开展安全活动，压实生产运营基础管理工作，对于过去一年基础管理中出现的一些薄弱点，加强以生产现场管理为主要内容的基础管理工作，再次夯实职工的安全防范意识。要确保安全，“人”的影响因素是第一位的，仅有职工业务素质提升了，安全生产工作才会靠谱的保障，因此，企业风力发电场把员工技能培训工作中放到举足轻重的地位狠下功夫，秉着“缺啥，学习什么，少什么，补什么”，“理论结合实践”培训学习标准，贯彻落实各类培训方案。

四、不断提升发电量运作工作效能

机器的运行情况，决定着企业持续发展的生产效率。企业风力发电场关键对系统定期检验消缺及设备档案归档梳理工作进行了职责分工布局，规定各专业、各岗位依照机器设备管理规范，靠谱建册建册，有效评定定级，多方位整理、追踪。大家严格管理各运作值一天两次设备巡检，各专业专工一周一次机器设备、系统软件运行情况查验，发现的问题及时汇报并催促解决，规定风机厂质保期工作人员随时随地对离心风机常见故障关机开展消缺解决，确保主、辅机器设备恰当资金投入率100%。次之，我们还在维修中严格把控维修加工工艺关，确立工程验收产品质量标准，规定机器设备专工人务必深层次作业现场掌握设施情况，查验设备维护品质，立即梳理储存机器运行验收资料。

五、下阶段的工作重点

1、依照企业20xx年整体部署工作与公司秋检工作方案布署，组织落实风力发电场各类安全性机构工程措施方案，进行风力发电场周期性反安全事故对策实施工作，确保生产工作的正常进行，清除设备缺陷安全隐患。

2、持续开展小型风力发电运作专业技术培训和风力发电场应急预案、现场处置方案培训学习演习，融合企业集团安全性专项活动落实安全生产义务，制定安全性活动方案、机构隐患排查整改。

质量月活动总结 篇14

全国各地质量月活动是在政府质量工作行政管理部门的提倡和实施下，协同我国有关部门并启动众多企业及社会各界积极开展，以形式多样于每年深入开展的为期一个月并致力于提升全民族品质意识和质量的在全国范围内的品质专题活动。

通过此次活动的实施，闲置不用很多年的《三检卡》已快速认真落实，一系列的《作业指导书》、《工艺难点、盲点及技术落后的操作员工现场培训跟踪计划》，及其后入阶段的《整改方案》等相继出台，根据品检的统计分析，选用查验、曝出，激励约束机制的方式，并且依照企业二项惩罚166条之规定去贯彻落实、去执行，使职工真真正正意识到了：“下一道工艺便是顾客，产品品质就把握在我手上”。

为了能高效的完成过程质量控制，各车间员工提升自查水平，生产中增强了自查。生产车间检验人员提升了验证的力度工作频率，全部规格依照企业内控标准严格遵守，并详尽做好记录。各车间管理严格要求各车间品质，使产品品质都有了很大的提升。

从“人、机、料、法、环、测”可以看出，不论在什么原因和环境下，人的因素始终排在第一位，那就说明人都是管理方法设备的核心，人决定品质，并非设备决定品质。品质也是一种责任心的塑造。

洗选设备厂增强了施工现场管理，领导干部常常坚守在生产车间查验每道工艺过程制做状况，催促职工每一个细节也不能放了。上级领导也经常会渗透到该厂现场指导，优化了自动风门防伤人设备及避难硐室密封性隔离门加工的，圆满的完成了对局订单。

品质是一个企业的根，仅有大家一起来把品质做好，才可以让在根上边的树技看起来繁茂，公司才能长久持续下去，我的产品才可以在顾客的使用中获得五星好评，才会有品牌知名度。 三月份是企业的质量越，为全面地组织“质量越”主题活动，对质量越各项活动进行了详细的设计和布局，为扎实推进“质量越”主题活动打下基础。

进到“质量越”，企业积极主动深入开展“质量越”质量月活动。以提升“产品品质为主线，磨练自己，提升自己，为进一步加强基层管理者党员队伍的建立，打造一支强有力实施者团队，提升精益化管理能力，以满足我国企业对基层管理者素质能力新要求。举行了个系列产品岗位技能培训，如储备检查员、储备技术主管、储备生产计划员等使职工的岗位技能都获得了提升，还深入开展工作人员品质意识的提升、质量管理工作的持续改善，最后确保商品实体品质。通过本次培训，学员们感觉获益匪浅，反响强烈此次培训对提高技能是很有帮助的。将来一定要把所学的知识应用到实践工作中，为公司发展奉献自身一份力量。

全体人员以岗位职责为核心，优化自已的工作中阶段，依照质量认证体系，以自己的职位为基准点，以产品品质、工作效能、服务水平为核心，搜索自己工作中出现的品质相关的问题，找到差别与不足，并且以部门、生产车间为基准展开讨论、剖析，尤其是要将生产中存在的问题和售后单位品质反馈机制的长时间存在的统一性的产品质量问题作为重要，剖析探讨缘故，产生书面形式自查报告，于11月09日前每一个部门、生产车间至少递交5个关键难题上缴自纠自查主题活动工作组。

进到“质量越”， 企业在四通阀焊接车间，举行了电焊焊接手工焊品质技术比武主题活动。对主题活动展开了精心的方案策划，建立了品质技术比武实施措施，从零件加工进展、生产加工品质、实际操作规范性等多个方面进行评定，并依据零件实体品质、加工零件难易度展开了综合考评，同时要求根据比拼主题活动的确具有学习技术、重技术性的效果。比拼完成后，将根据评定结论对获胜者开展奖赏。根据技术比武，不但强有力的推动了作业者提升技术实力、提升生产高效率，也高效的推动了操作规范全过程保证质量。

进到“质量越”， 电慈阀业务部对于新员工入职对质量知识不太熟悉、对质量工作认识不深刻状况，由品质处长王丽红机构展开了品质专业知识培训，培训计划除了学习Q型质量知识外，还联系实际，就生产中需要注意的事宜，如严格执行工艺标准生产加工；加工过程的三不原则—————对特采拒绝接受、不生产制造、绝不放过；加工过程怎样做好零件的安全防护；怎样做好工量器材、机器的维修保养；生产中的生活环境维持这些，并来给大家注重，质量工作的前提是控制，要第一次就把事情做好；质量工作的关键是持续改善，对加工过程中的新方式、新提议，要敢于明确提出，与此同时，学了过去生产中所发生的一些实例，从过去所发生的产品质量问题中吸取经验，汲取教训。

医院门诊还安排一部分医护人员在学生宿舍进行一次免费义诊，完全免费对同学们开展测量身高、重量和血压值，并现场解释孩子们的所提出的各种各样医疗问题和资询。

在学习中，使大家进一步理解了品质基础知识，懂了品质是生产加工出的，而非检测出的，质量工作并不是哪个部门或哪一个人的责任，反而是全部人员的共同责任，每个人都应该做好自己的本职工作，综合起来才能保证全部产品品质。对大家在日后工作上怎样做好本职职位的质量工作将带来强有力推动。

打出自己的产品，时刻牢记品质二字。针对存在的问题要进一步提高结识，落实行动，在第一时间发现的问题，把问题处理在生成环节中，获得客户的信任，在市场中提前布局。使三花质量跃上一个新高度。

质量月活动总结 篇15

回望一个月至今质量月活动的实施，为提升职工的工作效能和主动性，提升单位工作人员责任感，提高团队的凝聚力，根据仔细分析问题症结，给出了科学合理的提议，拿出整改的方案，实施了扎实的对策，扭曲了过去存有的一些坏习惯，根据对管理制度的修改完善，促使每个步骤都是规范前行，各生产车间产品质量及管理能力拥有大幅的提高。现就主题活动相关事项总结如下：

一、 领导高度重视

为了更好的进行质量月活动，总公司意味着——汪迪文经理参加动员会并讲话，对“质量越”活动开展进行了有关的奋斗精神指示! 由制造中心傅立新经理宣传策划“降成本保效保稳定工作中”和怎样鼓励全体职工抓质量、如何利用质量检验方式抓质量、怎样反映抓质量成效的工作计划，与此同时期待各个部门做好宣传工作和落实，规定应以质量月活动为抓手，构建“大家关注品质、每个人高度重视品质”的气氛，并公布质量月活动逐渐，进而质量月活动正式拉开序幕。

二、 制订了《“质量月”活动计划》

1、 规划了活动详情;

2、 建立了质量越联合会;

3、 计划了主题活动事宜;

4、 核查了一对一的指定质量控制责任人;

5、 建立了质量越中发展获胜者奖赏方案。

三、 撰写了《“质量月”工作推进时间表》

1、 全部质量月活动的事宜、规定、完成时间、义务平均在“时刻表”中已标明;

2、 主要表明：

2.1、 为提升职工品质意识，推动产品品质平稳、并继续提升，企业决定机构此次质量月活动。希望公司全体人员高度重视，一同积极开展、出谋划策。

2.2、 期待商品服务站属下各个部门，灵活运用此次活动发觉和优化我们平时工作中的不足，改善工作方法;提高管理水平;提升产品质量水准;提升职工责任感;健全工作内容。

四、 组织开展了工厂标语的黏贴

如：

1、 作业标准严遵循，质量安全性不用慌

2、 道别传统式小作坊，迈进标准生产制造

3、 下工艺流程是上工序的消费者

五、 搜集了职工对产品改善所提出的意见和建议，展开了各种问题的列举

1、 列举了相关危害产品品质的人为、机器设备、磨具、原材料、工程图纸、自然环境、检验跟比较常见的关键问题;

2、 针对问题进行了详尽的叙述;

3、 拿出难题存有点地处理方案;

4、 所属了健全问题责任部门和负责人;

5、 明确了健全时长。

六、 实现了标准产品样品封样——用以检测参照和员工学习

1、 五金件(底框、内接立管、渗水法兰盘、风机网、一进门扶手电梯、电动机架、电机架、播水槽短边-内、热镀锌填充料架);

2、 FRP件(门和门套一套、播水槽盖、一般规范吹风筒、直吹风筒、能耗器、核心缸);

3、 填充料(填充料悬架成形试品)，补水保湿系统软件一套。

七、 撤编了有关的产品质量检验规范

1、 商品来料检验规范;

2、 加工工序规范;

3、 半成品加工检验标准;

4、 进库检验标准;

5、 出厂检验规范。

八、 更改了《产品质量责任制》

品质责任书确定了各个主管机构质量职责、质量标准、品质奖惩办法。

九、 召开每星期的品质工作会议

1、 对下星期质量月活动方案作指示;

2、 汇总上星期所发生的难题存有点;

3、 针对问题存有点探讨改善方案并且通过举办方审批通过;

4、 对下星期工作中的要点控制与改善的举措做深入分析。

十、 提升了生产中的质量管理

1、 各车间员工提升了自查水平，生产中增强了自查;

2、 工艺流程质量控制点操纵：五金焊接点表层要平行线匀称持续波浪形、无错口多少状况、边角要打磨抛光光洁、车漆不能有积漆，FRP的漏底、铺设、上胶、滚桶、出模光滑度、打磨抛光平行度，填充料开洞、压边等外观检查和工序控制。坚持不懈每一工序都是有检验员严格把关，不合格产品禁止进到下道工艺过程;

3、 增加了焊接管理方法，每个人电焊焊接都是有职业检测员查验，电焊焊接后打上工号防伪标志，并做好统计，出问题能够追朔义务，也起到了催促功效，使职工真正担负起质量责任;

4、 生产车间检验人员提升了验证的力度工作频率，全部规格依照产品质量标准严格遵守，并详尽做好记录;

5、 各车间主管严格要求生产车间产品质量，使产品品质都有了很大的提升。

十一、 展开了工人品质意识和产品质量问题处理办法学习培训

1、 在质量月活动中揭开了学习培训的高潮，使职工展现了品质意识，提升了职工的品质意识;

2、 检验员常常深层次生产车间严格遵守“自查、互查、终检”规章制度，解决生产制造过程中遇到的产品质量问题，避免了残品注入下道工艺过程，发生废料帮助生产车间查明缘故，采用整改措施，搞好安全事故备案解决剖析工作中，坚持不懈保证检验员查验常态、系统化;

3、 各生产车间通过一些方式(如：晨会、过程检验时)，组织开展了对团队的品质意识学习培训;

4、 对技术员开展以身作则方法操作学习培训，工人都提升自查，严格把控了零部件品质;

5、 坚持不懈按时大会，提升职工的品质意识，每日生产制造完成后，检验员对当日生产和品质状况进行整理，并按时在生产车间对不合格产品予以处罚并公示;使车间品质总体有了一定的改变;

6、 增强了员工的工程图纸鉴别学习培训，逐渐培养出员工对工程图纸的鉴别水平。

十二、 组织开展了员工技能“比拼”主题活动，也取得了对应的考试成绩

1、 以举办方和品质部为代表，和各车间主管对生产车间6S管理与取样工程验收得分;

2、 各队组评分以3人得分归纳取下优异考试成绩给予补贴(如：FRP贺楚荣、张春丽良队组，五金周传平、陈海涛队组等);

3、 对不过关队组给予激励和指导。

十三、 展开了在使用工装夹具、测量仪器的校对

1、 对车间员工展开了全部器材应用培训学习;

2、 对不过关器材展开了拆换。

十四、 规范了工厂《管理手册》

1、 体系文件

2、 检验流程;

3、 进货检验规范;

4、 制做工序检验规范

5、 进库检验标准(附检测表格)

6、 出厂检验规范

7、 交货包装规范

8、 自制件通用公差标准

9、 记数抽样检验方式规则

10、 四不放过原则

11、 培训课件

12、 岗位职责

尽管质量越生产车间产品质量有了很大的改进，但仍然存在许多问题，漏底必须避免，不干固必须操纵，汽泡分层次必须确保，焊接必须竖直，尺寸偏差必须降低，商品打磨抛光必须细心，外观检查尚要提升，一部分关键点有待改进。现在我们全体人员正向着完成零投诉，做到零缺陷目标拼搏。每个人人人有责，完成本公司产品品质向更高目标迈入的重要举措。

此次质量月活动，离不了傅总正确的领导干部，更离不开周场长和夏厂长大力支持，同时又是全体人员共同奋斗的结晶体，想要每一位职工维持现阶段良好态势，对品质狠下功夫，产生人人学品质、每个人懂品质、人人做品质、日日抓质量、月月有质量越浓厚氛围，使企业产品质量不断地上新台阶，塑造企业较好的品质信誉度，创立品牌、塑造，在市场上站稳脚跟。

质量月活动总结 篇16

为树立质量意识，提升产品质量，x焦煤集团企业决定在9月1日至9月30日开展以“提质量，创品牌，增效益，共铸全世界主焦煤提供强企之基”为主题“质量越”主题活动，对其活动主题和要求进行了详细部署安排。

“主题活动”基本内容：

一是进行质量宣传主题活动，要求x煤碳隶属各子子公司紧密围绕“质量越”活动标题，灵活运用宣传策划标语、电子显示屏、宣传材料等互联网媒体，及其互联网技术、QQ群、微信等新兴媒体，将质量控制专业技能、先进单位的质量理念及管理方式进行传播和营销推广，构建尊崇品质浓厚氛围。

二是进行全体人员质量活动，要广泛发动员工紧紧围绕保证质量进行意见和建议、质量控制、技术创新、技术比武、岗位练兵、QC小组等系列活动，提高全体品质意识。

三是进行品质治理主题活动，要求x煤碳隶属各子子公司合理利用监督抽查、专项整治、质量攻关等系列活动，避免质量风险，防止安全事故，着力解决重要产品质量问题。

四是培养精雕细琢的工匠精神，要求x煤碳隶属各子子公司围绕“质量越”活动标题，进行品质素养提升主题活动，正确引导各个单位持续改善、求实创新、打造精品，提升企业质量素质。

x煤碳集团公司要求，x煤碳隶属各子子公司要加强领导，根据实际情况，制订行之有效的活动方案，保证“质量越”主题活动有序进行。要创新形式，以问题为导向，紧紧围绕品质工作上的网络热点和难点问题，多管齐下进行科技攻关。

在关键产品质量问题上实现突破，提高全体人员品质“幸福感”，提升主题活动成效。要提升参与程度，深入挖掘石矿质量管理工作的先进人物，充分发挥示范引领作用，正确引导各个单位积极开展和进行“质量越”主题活动，加强“质量第一”的思想，提高商品、服务水平和诚信经营水准。

质量月活动总结 篇17

为期一个月的“品质在我的心里、品质从我手上”质量月活动已喜降序幕，这不仅是企业上到高层住宅整治工作人员，下到一般职工政治生涯中的一件大事，同时又是发展全体人员产品品质，人人有责、提高本公司三大主流产品德量再上一个新的台阶，向更高目标迈入的一大一重要行为。回忆一月至今运动的进行，大家所有党员干部、职工紧紧萦绕任总在负责人级及以上员工大会里的教唆和要求精心安排、公平布署、踊跃参加、全面推行、慢慢促进并一直极致。

幸福完成了本次活动的各种具体内容与标准，赢得了喜人的作用，到达幻想的总体目标，证明了问题的核心，给出了科学合理的提倡，拿出整改的方案，使用了扎实的办法，扭曲了过去存有的一些坏习惯，我们现在全体人员正向着完成零投诉，做到零缺点目标拼搏。

汇总一月至今的质量活动大家获得了如下所示八大结论：

1、通过一些游戏娱乐和体育活动开展，既丰厚了我职工的业余组文明生活，并且也培养了我遵循才能和组织协调能力，既磨砺了身型，也艰难困苦了信念。

2、根据评比“人群模范”跟“本人模范”使职工的干劲十足，发展趋势你追我赶的可喜形势，出现以中区纸贴组为“团体模范”，以冷挤压组黄加信、外包装组李伟、成品仓刘勇道等“本人模范”为龙头的一很多优质的职工，由于名额的程度，不可以逐一例举，他们都是我们学习榜样，是我们的榜样，也是我们的寻找目地。期待她们不断发杨、由点到面，让前进的更优秀，让比较落后赶先进。

3、根据推动增强6s管理，从生产车间区到住宅区清洁卫生有了很大改进，脸孔面目一新，让人舒适，并且也给生产创造了一个舒服的生活环境良好的前提条件。

4、根据以潘经理带头，各部件负责人干预评定和纠正职工实际操作现场测试、评定出以面油组李德华、李德平强等职工规范实际操作的常见，大大的激励了自己的激情与工作斗志，让后入在现场进行学习观摩、精雕细琢、不断提升。

5、更加关键的是通过此次活动的实施，职工的品质意识有很大的改变，原来的不当实际操作习惯性，“干坏做好一样和我没关系”的思维意识已无声无息，真正要在“人为人管，一次搞好”赫赫有名的在生产一线投入自己辛勤的汗水，做出自己努力。

6、通过此次活动的实施，闲置不用许久的《三检卡》已灵巧认真落实，一系列的《功课指导书》、《工艺难点、盲点及技巧落伍的操作员工现场培训跟踪规划》，及其后入阶段的《整改方案》等摩肩接踵颁布，根据品检的统计分析分析，采用查验、曝出，激励约束机制的形势，并且依照企业二项处罚166条之划分去贯彻落实、去执行，使职工真真正正意识到了：“下一道工艺便是顾客，产品品质就操纵在我手上”。

7、通过此次活动的实施，各车间的微不足道阶段获得了高效的控制。前端工艺流程中零件的小心轻放，机械勤修勤检，工艺太细指导，孔距、槽位的尺寸误差获得了合理的把握;中区工艺流程面油、油操作及方法获得了比较大的改进提升;后半段包装部经过培训，打破关键、难题，抓库存尾货，少包、错包等景色得到很好的抵制;进料处对于零件的刮伤等产品质量问题明确提出和建立了行之有效的方案，与此同时工作人员驻厂追踪，极大地减少了由于进料缘故此降低生产率的比例，完成了生产和准备同步可喜局势。

8、通过此次活动进行，大大的削弱外委提供商傲睨品质的壮气，逐日由品质部对用户进行产品品质调查，处理商品存在的问题，与此同时工作人员驻厂追踪领导干部，设备检测、监控控制，执行先品检、后外包装、再抽样检验、然后进库的形式流程开展工作，按照制定反省限度，把问题创造发明在前，克服了在注入顾客手上之先，降低了举报，提升企业的个人信用。

之上成就获得，离不了任总的精确指引，离不了以生产技术部陆经理为代表的及公司员工的鼎立支撑点、紧密配合、与众不同勤奋而成，更离不开大家品质部全体成员高低协作、培训指导，虽然“质量越”己经帷幕，但我们要依照任总专业指导：本次活动并不是注入方式，要深入、切实落实，不必把它作为一场主题活动，而是应该始终保持下来，把它当作一个企业管理方法制定出，把产生不合格品的安全隐患保持在很有可能不断涌现的萌芽期情况，争取日事日清，日清日高。

总而言之，本次活动成功的，企业全体人员都倾泄了一大批的血汗，付出过艰辛的汗液，通过一系列对策，高效的升职了集体的产品品质，人们都集思广益，围绕“勤勤恳恳竭尽全力、斩获优异成绩”的战争总体目标，多方位确保“质量越”主题活动胜利，推动了质量的改进，产品不良率由上至下月份2.66%着陆到1.33%，比前月减少了一半，企业的内控管理已回暖到一个更高阶梯，展现了一个新的局势，大家栽种的不仅是经济收益，它也是对企业全体人员的爱岗敬业时间精力、团结意识及求实创新观念的一次深层次校阅和提升!然而这，无疑是大家做好玄月“质量越”的主要经验教训，更将就是我们企业将来持续牢固持续发展的最可贵财产的!

质量月活动总结 篇18

公共场合为人们聚居地比较多的场地，其空气指数直接关系人体身心健康，为了保证我旗公共场合室内空气污染迎合国家卫生标准，强化对公共场合的卫生监测显得尤为重要，依照《公共场所卫生管理方法条例执行细则》，我中心于20xx年7月15日起，对受委托新的营业的旅社、美发店、餐馆等场所进行空气监测工作中。现就各项任务进行场景总结如下：

一、检测依据：

公共场所卫生监测技术规范(GBT17220-1998)、公共场所卫生规范检测方式（GBT18204-2000）、公共场合空气中的可吸入颗粒（PM10）测定法（WST206-2001）。

二、评判标准：

公共场所卫生规范（GB9663—9673~1996、GB16153-1996）、《室内空气质量标准》GBT18883-2002。

三、仪器设备：

室内空气质量当场氨检测仪、甲醛监测仪、温湿计、风速风向仪、噪音计、数字式亮度计、携带式自动式一氧化碳检测仪、袖珍式红外感应二氧化碳检测仪等。

四、实施的检测新项目：

二氧化碳、一氧化碳、室内甲醛、可吸入颗粒、氨、动态性噪音、环境温度、环境湿度、风力、光照度、气体细菌总数。

五、检测结论：

截至3月27日，共检测49家受委托新营业的宾馆旅社、美发店、餐馆、幼稚园等场所的空气监测，经检测49家经营地室内空气污染皆在正常的范围内，达标率为100%。

质量月活动总结 篇19

依照天津质量月活动组委员会办公室的统一部署，本市质量监督系统软件从9月1日逐渐至9月30日开展了以“自主创新提高质量，知名品牌促进发展”为主题2006年质量越系列产品宣传策划服务咨询主题活动。

现就质量月活动的重要状况总结如下：

一、主题活动概述

依照全局领导的指示，市局办公室带头紧紧围绕在今年的质量越活动的主题，同时结合质监部门职责与业务工作实践，拟订并且于8月4日向局属各个单位、行政机关各处室印发了《关于做好2006年质量月活动的通知》（津质技监局办[2006]517号）。

在其中，准备了11大类、14小类共25项主题活动，内容涉及质量技术监督相关法律法规、产品品质、规范化、计量检定、食品卫生安全、验证和生产许可、特种设备安全、稽查打假维权、维权服务等诸多方面。根据各个单位、各个部门的精心安排和用心深入开展多种形式、多姿多彩的各项活动，形成了较好的社会效益。

（一）宣传策划资询、服务活动层面

在质量越期内，各县市区质监、各科研院所和市局机关相关部室，各自组织开展了多种形式的宣传策划服务咨询主题活动，根据充分发挥新闻媒体的重要意义，不仅让各项活动保证书报刊互联网有文、广播电台有音、电视机有影响，并且使“质量越”这一品质复兴的代称众所周知，深得人心。

9月6日，质检总局在北京人民大会堂召开《质量振兴纲要》执行10周年庆典暨品质兴市优秀、名牌产品表彰会，当地“津一”牌数控机床齿轮机床、“邦德富士达”牌二轮单车、“中华民族”牌竞技体操器材3个知名品牌喜获中国知名品牌头衔；河东区喜获“2006年全国各地品质兴市优秀县市”头衔。

为加大宣传力度本市执行企业品牌战略取得的成效，全局质管处和公司办公室带头除在本市和中央书报刊等互联网媒体组织宣传外，还和天津电视台一同方案策划，在天津卫星频道的《新闻报道日记》和《新闻标点》栏目中对“郁美净”少年儿童润肤露、“红嘴鸥”腕表、“红三角”碳酸氢铵、“TPCO”无缝钢管、“中华民族” 体操器械等7个名牌产品及制造业企业展开了专题讲座采访新闻，仍在中央人民广播电台的《新闻联播》，天津市人民广播电台的《天津新闻》、《天津早晨》及其《新华网》、《北方网》等媒体展开了集中化报导，进一步扩大了当地名牌产品知名度。

9月7日，市纺织纤维纤检所属津乐汇和劝业场组织开展了“羊毛绒及絮棉产品技术咨询服务主题活动”。该所专业技术人员当场为用户解读相关服装和纺织品非织布的装扮与使用专业知识，给予非织布的成分含量及识别真假产品知识资询。

9月13日，全局马伯禄副局领着质量监督处、计量检定处、食品类办、认评处、稽查大队等部门领导参与了市政府办公厅与天津市人民广播电台承办的“公仆走进直播间——周三办公室热线电话”综艺节目，根据公仆热线电话向广大群众宣传策划中国知名品牌和质量技术监督职责，解释广大群众关注产品质量、计量检定、食品卫生安全、3C验证等诸多问题。

9月13日，河西区质监机构专职人员依次赶到越秀路街市民学校、老干部活动核心、赛马场街新闻报道西里部分地区，进行食品类安全知识讲座与现场交流学习，把食品质量统计指标体系等基本知识和坚决抵制伪劣食品安全意识嵌入广大群众和青少年学生的心里。我局与河西区教育部门联合举行了主题为“心系老师学生科学饮食，食品卫生安全进校园”大型宣传活动，也向我区青少年传出“食品卫生安全倡议书”：

一是自觉学习食品卫生知识，树牢食品类安全防范意识，注意饮食卫生。

二是提高安全防范意识和防范意识，防止病从口入。

三是做好卫生健康文明小使者，没有买无企业名、生产地、无产品合格证书食品的。

四是不但自己必须做到回绝街边不干净的食品类，而且还要教育引导身边的人回绝不干净的食品类，尽可能到正规食品商店选购得到QS认证食品类。他们还刊印了一本图片配文字、浅显易懂宣传册——《食品安全与百姓生活》，同时向青少年开展赠阅。

9月14日，全局食品类办、纤检所、质检院及部分食品企业工作的人员各自赶到中国民航大学和天津师大，宣传策划食品质量专业知识、解释食品质量难题，为高校老师学生带去安全性安心食品的。纤检所稽查人员还查看了大学生公寓的棉被褥等床品套件，并针对相关产品质量问题带来了服务咨询。

9月14日，河东区政府召开2006年品质兴区工作报告，嘉奖了喜获在今年的名牌产品称号的驻街公司。受人民政府授权委托，河东区质监负责人对我区2005年进行品质兴区工作概况进行了总结，给出了2006年品质兴区的工作任务目标。全局吴初厅长、马伯禄副局列席会议，吴初厅长就自主创新提高质量，知名品牌促进发展和广泛开展品质兴市（区）工作中发布了讲话。9月16日，全局计量检定处机构计量局和河北区质监相关人员到农贸市场宣传策划如何识别出轨电子称，正确引导广大群众恰当消费服务依法维权，协助人民群众识假辨假，并现场派发涉及到民生计量知识宣传材料1000好几份。

除此之外，计量检定处还机构各县市区质监与辖区内的耗能大户人家签署了《共同推进企业节能降耗提质增效责任书》，进一步推动我市企业进行节能减排工作中。9月24日，河西区质监在鞍山道中小学举办了“河西区食品质量走进校园活动启动仪式”，市质监局副局马伯禄、河西区区长郭建勋等领导朋友参加启动式分别讲话。

在启动仪式上，河西区质监领导向该学校400多名中小学生介绍了食品质量专业知识，提示全体师生进一步增强食品质量观念，提升自我保护能力。当地凯涛奇食品公司和津皖食品有限公司的典范向该学校赠送了“安心食品类”。通过组织食品质量走进校园主题活动，塑造了社会各界每个人关注食品卫生安全，每个人高度重视食品卫生安全，人人参与食品安全的良好环境。

（二）专项监督检查和稽查打假维权层面

9月12日，全局杨效勇副局领着认评处、稽查大队相关人员，对天津市欧尚超市分销的CCC验证商品、能效标识产品与农产品认证商品展开了监督检查。重点对了电器产品、通讯设备、蔬菜水果、肉类食品等验证新产品的标示、标志和资格证书，同时向企业及媒体介绍了有关国家强制性认证的需求。

9月中旬，全局质量监督处、计量检定处机构市内六区跟新四区质监，市质量监督稽查大队和纺织品纤维检验所的稽查人员组织开展了食品类、装饰建材、农资产品、电子设备、絮用非织布和保护知识产权等方面集中化打假维权行为，对3C、无公害食品验证、计量检测设备、定量包装商品、加气站、能源效率标识、棉服被开展专项监督检查，依法查处了一批制假售假、缺斤少两等质量与计量检定违法案件，清洁了经济环境，保护了企业及顾客的权益。全局食品类办组织开展了“食品卫生安全年”和食品卫生安全“百千万工程”主题活动，重点对食品生产加工中小企业小型加工厂展开了治理。进行对婴幼儿配方奶粉、白砂糖、小麦面粉、稻米、食品油食用醋、肉食品、奶制品、饮品等没证依法查处工作中，有效遏制了违法乱用添加物与有非食品原料生产制造加工食品违法行为。

为了能让人民群众过一个安全性、轻松愉快的“十一”十一黄金周，全局特监处机构各县市区特种设备监察机构组织开展了“十一”十一黄金周加热炉、起重设备、家用电梯和游乐场设施安全监察工作中。对工作人员相对性密集的特种设备安全及辖区内存有不安全隐患的特种设备安全展开了重点对，对于在检查时发觉特种设备安全机器设备存在安全事故隐患的，马上下发《安全监察指令书》。对安全隐患比较严重，不具有安全运营要求的特种设备安全马上停封解决。南开区质监组织开展了起重设备“100天安全隐患排查”主题活动，共查验起重设备维保单位166家，起重设备880台。对查验中发现的机器设备不申请注册、不定检、逾期不检测或检验发现的问题也不进行整改的安全隐患依规下达了12份《安全监察指令书》并责令限期整改，以保证人民群众的生命资金安全。

9月中下旬，全局规范化处机构各县市区质监组织开展了《月饼》和《蜂蜜》强制国家行业标准执行情况监督管理。9月12日至13日，全局高怀友总工程师领着规范化处责任人随同全国各地农业标准化示范园区稽查组到汉沽区与宁河县，对玫瑰香葡萄规范化示范园区和七里海螃蟹养殖规范化示范区建设状况开展安全检查。媒体、天津电台、天津电视台、中央电台、新华通讯社等媒体记者展开了追踪访谈和报道过本市农业标准化示范区建设成效。

质量越期内，河西区质监机构品质、计量检定、规范化、稽查税务稽查和特种设备监管部门的稽查人员，重点对7家食品行业生产制造的20多种、30余生产批次食品类，在其中中秋月饼20个批次，对16家大中小型综合性贸易企业、3家商场分销的18类117种我国强制性认证商品3C产品认证证书，18种儿童零食（奶制品），27种定量包装食品类（植物油、米、面、调味品等）净重称重，100多种商品条形码标明状况，在使用96部电梯运作及管理展开了综合检查，在其中食品检查达标率达96%；定量包装食品抽检达标率达90%商品条形码标明达标率达93%；依法查处3家单位冒充我国强制性认证商品3C产品认证证书违纪行为。

（三）产品质量监督抽样检查，扶优治劣层面

质量越期内，全局质量监督处对于与广大群众密切相关的中秋月饼、人造板材、漆料、乳胶漆等6种商品建立了监督抽查，并且通过新闻媒体公报抽样检查结论。对监督抽查符合要求的产品和生产制造分销公司进行夸奖，对不符合要求的设备进行曝出，以扶优治劣，帮助顾客购买与使用符合标准的商品。

（四）举办免检标志企业座谈会，加强服务项目幅度

9月26日，全局质量监督处举办了有轧三金属材料公司、中俄合伙皇朝葡萄酿酒有限责任公司、天津市富士达自行车有限公司等9家免检标志主要负责人参与的交流会。全局马伯禄副局列席会议并讲话。将来，市质监局将切实帮扶达标公司的国家免检产品申请推荐工作，进一步加强对免检标志公司产品经常性抽样检验，保证我市免检标志公司产品品质平稳提升，使我市更多达标公司产品得到免检标志资质。

（五）机构专题培训和相关法律法规知识竞赛活动

质量越期内，全局法规处带头对全系统稽查人员展开了综合执法责任追究制度专题培训，进一步规范了综合执法工作中。依照质检总局的需求，机构天津市质量监督系统软件参赛队参加全国质检系统“质量检验法律知识竞赛”主题活动。武清区质监邀约区法院和区检察院具有丰富审理案件工作经验的工作人员，对所有稽查人员进行了一次依法执政和预防职务犯罪的专题培训。协助稽查人员从法言法语逐渐，到执法办案的每一道程序流程，从预防腐败案子和预防职务犯罪层面进行了详细剖析，并列出了很多正反两方反面的典型性以案说法，使全局性稽查人员得到了深刻的教育。

二、主要做法

质量监督系统软件一年一度的质量月活动是一次时间久、具体内容多、要求高的大中型主题系列活动。为了能组织好一系列主题活动，在今年的全局主要抓到了下列四项工作中：

一是加强组织领导，保证和认识责任到位。

依照全局领导干部的需求，质管处和公司办公室各自带头制定了我市和本系统软件详尽的活动方案。全局马伯禄副局亲身召开了有关部室责任人大会，征求质量月活动提前准备工作汇报并给出确立而实际的工作要求。全局吴初厅长、马伯禄副局确立指示要将各项任务纳入关键周例，做为提升质量监督品牌形象、推进依法行政和构建和谐社会的基础工作来抓。依照全局领导干部的需求，全局和各县市区质监各自成立了由主抓厅长为组长、相关处（科）室责任人参与的质量月活动领导组，统一协调工作质量月活动的执行情况，同时做好催促工作中，保证了质量月活动的顺利开展。

二是愿意资金投入，搞好经费保障。

做好质量月活动要一定的保障资金。为确保质量月活动的顺利进行，各个单位都带来了项目资金用以制做条幅、引进设备、印刷宣传材料等多项有关主题活动，确保了主题活动品质。

三是突出主题，进行多种形式的宣传活动。

进行质量月活动即是贯彻执行建设和谐社会的一项措施，也是塑造质量监督品牌形象、全面提高社会发展名气的重要方式。为切实做好在今年的质量月宣传主题活动，全局重点围绕活动标题、根据实际情况，根据赞不绝口、多种多样和开朗新奇的方式来开展宣传活动。通过开展专题培训、当场服务咨询、送质量知识下小区、企业及校园内，贴到宣传策划标语、充分发挥主流媒体功效、悬挂横幅、下发宣传材料等几种宣传方式，踏踏实实开展品质等方面的宣传教育活动。

四是以深化认识和提高质量上求取成效。

今年质量月活动，因为充分准备，领导干部强有力，获得了十分明显的实际效果。活动进行中塑造了浓郁的品质学习氛围，品质意识深得人心；人民群众对质量技术监督等方面的法律法规和专业技能拥有全面的了解；各个领域对质量工作更加注重。

通过组织质量月活动，推动了我市企业及广大群众品质法制观念的提升，进一步提升了质量技术监督坚守在社会发展知名度，累积了机构商业活动积累的经验。质量月活动完成了散播质量文化、宣传策划质量知识、普及化品质相关法律法规、强化质量意识、塑造品质品牌形象、保证质量水准的效果。

质量月活动总结 篇20

为积极响应我国2016年全国各地“质量越”主题活动，进一步加强质量月活动的宣传教育工作，营造良好的品质生产制造气氛，提高全体品质意识，保证质量工作中顺利开展。结合公司及局布署及其局总指挥部有关文件要求，梁场于质量越期内积极开展多种品质有关活动。下列就年度质量月活动作以下汇总：

一、成立组织领导组

1、梁场在质量越开始之时就创立质量月活动领导组,详细如下：

组 长：XXX

副处长：XXX、XXX、XXX、XXX、XXX

组 员：XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX。 领导小组下设公司办公室，公司办公室建在安质部，承担主题活动日常工作中及其搜集各种数据，并进行修复、分析与呈送等相关工作（联系方式：XXX XXX XXX XX）。

2、基本原则：

重点围绕施工工地，融合工程施工生产制造具体情况全方位方案策划、机构、具体指导、进行品质月活动进行中各种主题活动，查验、发现和解决困难，对查验出产品质量问题立即贯彻落实闭环控制整顿，对安全质量显著的工点，一律严惩不怠，保证了主题活动顺利开展。

二、全力构建活动氛围

1、梁场最先紧紧围绕“品质月”活动标题，安排众多职工举办“品质月”动员会，开展“品质月”主题活动鼓励和布署，正确引导全体人员积极主动投入到了“品质月”过程中。下面的图为动员会照片。

会议图片

2、在线上施工现场、梁场悬架宣传横幅，对品质政策法规、质量文化等进行推广，构建全体人员关心品质浓厚氛围。与此同时依靠局举行的摄影比赛趁机进行品质有关的图片摄影。根据全方位宣传策划、学习培训提升企业全体人员品质意识，加强全体人员品质法律意识。

活动横幅

活动横幅

活动横幅

活动横幅

三、开展教育培训主题活动

为了更好相互配合品质月主题活动，梁场大力开展品质安全培训主题活动，强化对全体职工开展教育培训。为了能尽可能 不受影响工程施工生产制造，有时候我们将业务培训送至施工工地。此外，在雨天、风大等操作人员空余期内把它邀请到宣教室收看安全质量教育文章、参观考察安全性质量教育宣传栏实例，以进一步增强他的业务知识水准及安全品质意识。相关图片如下所示：

安质主管开展品质安全教育培训 项目总工施工专业技术培训

视频观看文化教育

收看宣传栏主题活动

四、进行各项活动

1、进行“钢筋连接、电焊焊接比武大赛”

9月23日，梁场在安质部的组织下，在领导成员的大力支持下，将每个工程的施工队组聚集到梁场施工工地举办一场钢筋连接、焊缝质量比武大赛，通过此次比武大赛，练了业务知识水准，增强了众多操作人员生产主动性及品质意识，与此同时提升了责任感。以下是比武大赛一部分照片：

比赛前讲话及队型

电焊焊接比武大赛

捆扎比武大赛

2、进行“品质月知识竞赛题库”

10月03日（因事延期），梁场在安质部和综合办的精心安排下，到场领导成员的支持下，将每个各个部门机构到会议室召开知识竞赛题库。参加比赛组员士气高昂，特别是抢答题这一关所有竞相竞答。此次知识竞赛题库充分证明每个各个部门为此次比赛进行了充足的准备，并且也表明大家对于安全质量知识的学习是积极主动的，对安全质量工作就是走心的是鼓励的。以下是比武大赛一部分照片：

安质主管比赛前讲话 队友解题

竞赛题竞相伸手竞答安全性质量风险找茬儿题

五、加强质量生产安全大检查

品质月期内，梁场由厂长徐平领队数次对施工工地开展专项整治、综合性大检查等多种类型查验。全部查验坚决做到用心、深层次、完全、全面开展，防止查验形式化。

质量月活动总结 篇21

20xx年全国各地品质月主题活动1日在重庆运行，活动标题为“提高供应品质，基本建设质量强国”，由质检总局、国家教育部、国家工信部等42个单位共同主办。品质月期内，全国各地会以空气净化机、智能机、家具等10类日用品为突破口，进行日用品品牌提升行动，并随机选择18个省区市并对省级政府质量工作开展现场审查。

据了解，以上10类日用品也包括电饭锅、智能座便器、儿童纸尿裤、小孩玩具、孩子及婴幼儿服饰、厨房用品、床品套件。这种日用品制造业企业将举办关键性能参数比照，对外公布比照结论，质检总局将会同相关部门公布这10类日用品的品质情况。与此同时，全国各地质量工作部际联席会议领导小组将任意考评18个省级政府的质量工作，并引进第三方评价。

除了以上关键主题活动，42个主办方还将在“品质月”期内进行200多项独具特色的主题活动。例如，国家人社部深入开展民工职业技能提升方案“春潮行为”;国家公安部对知识产权犯罪等开展“利刃”行为;

中央人民银行进行“金融知识普及月”主题活动，提升顾客金融素养和危机意识。当日举办的启动仪式上，质检总局等相关部门更为刚得到取名“全国各地质量强市示范城市”的重庆市渝北区、吉林省延边州、江苏苏州、浙江省永康市授牌仪式。现阶段，国内已经有22座城市得到该取名。

质量月活动总结 篇22

一年一度的“品质月”正式开始。昨日召开的深圳市“品质月”启动大会表露，9月份市质量强市办将会同领导小组以及其它各个单位，深入开展73项主题活动，启动社会各界积极开展，提高全员品质意识，促进品质发展。常务副市长陈彪列席会议。

据统计，我市统筹安排活动有：9月xx日-22日，依次进行公交出行爱鸟周运行日、智慧公交日、公交车互动交流日、贴心服务日、公交车对外开放日、通行权优先选择日及没车日等宣传活动;

9月中旬，市人力资源和社会保障局带头进行20xx年深圳市全国技能大赛;市住房建设局带头举办现场观摩地铁站5地铁线工程质量主题活动;9月中旬，市行业和质量监督管理委将联合市居住环境委，对工程用涂料油漆、胶黏剂等商品物流环节进行销售市场查验;这些。

除此之外，市质量强市办各成员单位，如市发展改革委、市自主创新委和市生态文明建设委等，都将深入开展多姿多彩的主题活动。

又讯(新闻记者 何泳)深圳市消委会进行设立的第三方品质消费科研机构——深圳市品质消费研究所，昨日在“品质月”启动大会上宣告成立，常务副市长陈彪为研究所揭牌仪式。

深圳市品质消费研究所做为非盈利第三方品质消费科研机构，将专注于比较试验、需求方的优秀品质团体标准、NPS口碑推荐值、消费大数据等行业，接纳政府部门、行业组织委托，进行交易品质相关项目评估等。

质量月活动总结 篇23

品质月活动开展，大大提升了职工品质意识、能力水平和自做自纠自查工作中。质量工作要细心用心，精雕细琢。产品品质不仅仅是大家作为一名QC的工作职责，更必须做到从我做起。大家要高度重视岗位职责心，提升工作奋发进取性，积极发现的问题，解决困难，为顾客提供更好的商品。

结合实际寻找解决困难更加好的方式。一丁点的方案没去实践活动只不过是空话，因此最主要的还是踏踏实实的实践活动，通过实践活动能够更好的认证大家明确提出方案的精确性，并可以发现早期方案的不健全。

生产流水线职工通过“三自两互”方式方法，高效的确保了产品品质。作为一名当场品检，我的订阅关键已经从单一产品质量，向安全、机器设备、加工工艺、技术性方向发展。品质月活动不断进行，我有信心大家产品质量会越来越好的，每一个亚洲人都可以成为最美丽造箱人。

品质月主题活动总结并不是完毕，反而是逐渐。通过质量活动，高效地使我们当场QC从以前的哪有问题也到哪去灭火的现况中走出来，更重要的是以监管主导，管理方法工作工人对品质承担，对自身工作岗位的品质自查自学互查互修，从源头控制才可以从根本上解决问题。

张总所作的有关质量月活动总结，既引导了我前进的力量，又阐述了大家现有上的不足，尽管一眨眼品质月已经过去，可他们的质量控制却不能掉以轻心，我们把每一个月都作为“品质月”来深入推进。

品质月主题活动让生产流水线职工的品质意识有了较显著的提高，从对前问题不闻不问，到此时此刻奋发进取贯彻落实“三自两互”工作中，这便是思想的转变，从要我品质到你要品质，只有职工的品质意识得到提高才能给大家后续卓越品质奠定夯实的基础。“大家不光要仰望天空，更应该踏踏实实”，卓越品质的建立任重道远，使我们坚定信念向着卓越品质砥砺奋进！

精英团队必须上下一心，统一总体目标。质量控制亦是如此，核心理念统一了，工作方法大伙儿一致认可了，才可以齐心合力往统一的总体目标去奋斗。针对“三自两互”工作中方法的明确提出，充足获得了一线员工的肯定，给了大家正确努力方向，人人参与质量管控。全体人员质量控制应该是品牌提升的助推，产品品质关系着每一位职工的合法权益。大家有什么借口没去勤奋，没去拼搏。

质量月活动总结 篇24

9月20日是中国的品质月，我司x分企业依据工程项目的具体情况，因时制宜，紧密配合进行“品质月”主题活动。

工程项目经理灵活运用当代宣传手段开展宣传活动。根据条幅、宣传海报等方式，“进一步增强了全体干部职工的品质意识。

为了保证“品质月”主题风格深得人心，提高职工的品质意识和法制意识，喷涂施工人员融合工程项目具体，增加社会舆论宣传引导，领导干部领队，构建人人参与的气氛。

工程项目安全性质管部根据健全质量认证体系，提升质量保证能力，对小区业主品质信誉评价的检查内容展开了用心地交叉检查，优化了质量认证体系，明确了计量基础工作中。根据主题活动，我工程项目辖区内的工程产品品质、工程质量、服务水平已经有了比较大的提高，基本上做到可控性情况。进行检查发觉，全体人员品质意识明显提高，工作意识和质量工作得到提高。

子公司领导高度重视“20xx品质月主题活动”，积极开展技术部及工程项目各处室的品质月主题活动，充分运用安全性质管部的管理职能。紧紧围绕品质月活动标题“全体人员整个过程多方位参加，全方位提高质量安全水平”，融合新项目具体情况，子公司有目的、行之有效地举办活动，建立了以工程项目经理为组长的品质月主题活动领导组，用心制订。

“品质月”活动进行中，工程项目安全性质管部融合小区业主品质信誉评价标准化的实施情况和本单位质量工作实践，制订活动方案，踏踏实实开展活动。“品质月”主题活动成效明显，达到预期效果。

工程项目安全性质管部以质量企业信用评价和标准化工地执行细则为指引，关键搞好品质、规范、相关法律法规等贯彻落实。并对现场质量行为、工程项目实体线和安全文明施工开展重要查验。检测逐一开展，依照产品质量标准检测目标清晰。

第三季度进行生产制造查验。通过此次查验，我们能更高效、更加深入地相互配合“品质月”主题活动。大家新项目部下对于查验中发现的一些品质安全隐患，制订更精准的整改措施。

依据9月份品质信誉评价查验难题通报，我部紧抓质量控制薄弱点和重点工作部位，进行体系管理和加工过程清查，坚持不懈明查暗访，边查边整顿，堵塞漏洞，不断完善质量认证体系基本建设，提高质量控制成效，夯实基础、标准化、高标准严要求贯彻落实各类基础工作。

从“品质月”主题活动和品质企业信用评价规范执行情况看，质量控制仍存在一定差别。下一步，我部决定健全质量认证体系，进一步巩固各类基础工作，加强质量管理

会议传达了集团公司关于在第20年运行“品质月”的通知。宣传公司20xx。

x年“品质月”活动方案。会议要求，各项目企业/主席团一定要深入开展品质月总结会，进行多姿多彩的“品质月”主题活动;要高度重视工程施工质量宣传策划，构建高度重视工程施工质量浓厚氛围，推动提高全方位质量监督管理;要深入开展重点项目建设品质问题排查专项治理主题活动;应加强各参建单位的质量认证体系、个人行为检查。

大会还贯彻落实了集团公司《道路品质工程示范创建具体指导意见》。依据《意见》，集团将运行品质工程示范创建工作计划，确立质量管理、质量工程监理、质量工程施工、质量设计方案、质量自主创新、质量生产安全管理、质量经营保养7个重点的创新方位。《意见》基本明确广那快速、大戛快速、保施快速三个高速路工程项目为省部级示范创建新项目。大会上，三个项目公司的上级领导分别就品质工程的建立工作部署情况开展表态。

吕小泉为大会做汇总讲话。他要求，各级领导干部高度重视，带领搞好各类质量工作。特别是各项目企业负责人，一定要进一步强化品质发展的理念，树牢“底线”观念、担当意识、担当精神，以身作则，保证质量月主题活动获得切切实实的效果;一定要做好“品质月”推广工作，充分运用企业官网、微信公众平台、当场宣传牌、横幅、标语等功效，为“品质月”活动开展构建浓郁的气氛。

吕小泉注重，基本建设项目关联需求侧改革，具有重要影响力。企业前后要坚决贯彻品质高于一切的工作要求，着力提高以质量为中心的管理水平。应以本次“品质月”主题活动为抓手，促进建立公司质量工作常态化，紧抓严格管理，加强质量干部作风建设，严苛品质责任追究制度。要将质量责任层层抓落实到职位，层层落实头，从根源上搞好质量工作。特别是在道路版块项目公司要好好对比交通运输部、交通厅、集团公司对品质工程建立的规定，将建设工程“规范化、精细化管理、信息化管理”的三化做为手册，制订一套围绕新项目全寿命周期的项目风险管理方案，努力创造“创新管理、理念创新、技术革新”的三自主创新，争当省优、国优品质工程。

质量月活动总结 篇25

质量是企业的压根，仅有各个部门一起将品质搞好，才可以让公司长期持续下去，我的产品才可以在消费者的使用中获得五星好评，才会有品牌知名度。因而生产车间为深入落实20xx年全国各地品质月有关“基本建设质量强国，共创美好日常生活”的活动标题，对品质月各项活动进行全面精心安排和布局。

为了更好的进行品质月主题活动，生产车间进行方式各种各样、主题鲜明的宣传活动。运用宣传板报开展品质月活动标题及活动的贯彻落实，普及化质量知识以提升全体人员的品质意识，还运用例会的时间也广泛宣传，构建“大家关注品质，每个人高度重视品质”的气氛。

通过早期一系列的宣传策划，使职工融进了品质月的各种过程中，对于此事生产车间机构以队组为基准，对早期欠佳质量行为开展定期检查整顿，为中后期产品品质带来了合理的保障。

此次品质月主题活动，生产车间紧紧围绕“基本建设质量强国，共创美好日常生活”的活动标题，仔细做好品质月的既定目标，对品质意识也起到了高效地促进作用，使品质意识深得人心，推动了职工在今后的工作中更加重视产品品质，严格遵守工艺标准，也推动了车间质量管理水平的提升。

质量月活动总结 篇26

6月份，依照国家电力书报刊协会统一部署，河南电力报刊社采用多种方法，严格把控报刊编校质量管控，并且以报刊品质月主题活动为抓手，全面提高报刊品质，加强了依规办报观念，达到全体人员整训的效果。现就工作总结汇报如下：

一、高度重视，认真做好品质月活动前期准备。

5月10日至12日，国家电力书报刊研究会于北京举行了报刊质量检测培训机构，拉开第一届电力企业报刊质量检测评定活动序幕。河南电力报刊社相关人员参加培训班后，快速把相关精神实质报告给主要领导。报社社长黄福安、总编刘志贺十分重视，马上举办中层会，展示了培训机构上国家电力书报刊协会主席沈凤仪的讲话精神实质，大家一致认为此次报刊质量评比主题活动搞得很好，也十分立即，是加强和改进新闻业务工作中，进一步提高报刊品质的大好时机。

大会决定由相关负责人制订品质月活动方案。相关负责人取出品质月活动方案后，报刊社领导干部又召开整体采编人员大会，商议方案具体内容，使其更准确、更具可操作性。5月20日，河南电力报刊社创立报刊品质月主题活动领导组，小组长、副处长由院长黄福安、总编刘志贺亲身出任。

整体编写工作人员分为2个工作组，第一工作组由采编部负责人兰青出任组长，3位编写为组员，承担一、三版报刊品质。二、四版为此外一组，小组长由专题讲座部主任齐备志出任，3位有关编写为组员。5月26日，河南电力报刊社举行了一次由整体采编人员参与的业务流程讨论会，学习培训《湖北电力报》、《西南电力报》、《华东电力报》、《平顶山矿工报》等弟兄报刊积累的经验，搜索存有的问题与不足，为进行报刊品质月主题活动都做好了准备工作。

5月底，河南电力报又组织全体采编人员努力学习《全国各地报刊质量检测办法和错漏细则》和国家技术监督局公布的《标点符号用法》、《出版物上数字用法的规定》，进一步把握相关国家标准，标准出版发行个人行为。为了能整训，6月初，报刊社组织全体采编人员进行了一次编校质量测试，测试方式为会考，能够部首查字典、网上，但是不容许互相了解，期为一个半小时。考卷由报刊社聘用的审校权威专家严苛批阅，并评选依次。在当月考评中，报刊社对这次考试中前三名展开了奖赏。

二、全体人员参与，齐心合力抓报刊品质。

因为方案制定得详尽，鼓励又早，从院长、总编，到部门主任、编辑记者，再从服务保障单位，都十分清楚在报刊品质月过程中各自岗位工作职责，很自然地构成了团结和谐、奋发图强、争创佳绩良好的精神实质氛围和办公环境。院长黄福安、总编刘志贺以身作则，从版块的安排方法、主图片的挑选到文章的标题，甚至版块应用线条大小，都一一顾及，反复斟酌，最后选中最惊艳的方案出现在了报纸版面上。为稳步提升报刊品质，编写们提早修改稿，在提高工作能力的前提下，互换大样图互相找错，而且胆大提出质疑，觉得略有不当之处，他主动指出来，与此同时得出全局性意见。从词语到词法，再从关键词的拟订，编写们互相交流、相互帮助，构成了较好的“智慧共享”气氛，齐心合力提升报刊品质。

在报刊品质月活动进行中，各版编写们经常加班加点工作中，修改稿、画版、审校，每一项工作也凝聚了更多精力和精力。照排室的几个朋友也不辞辛苦地随同编写加班工作。排版设计员许含梅的小孩刚2岁，很要照顾。但是，每日只要是有编写必须她加班加点，他就留下，从没因小孩要照顾而拒绝过。记者部工作人员用心采写稿子，掂量词句，尽可能的自主创新创作，在将不正确解决在根源、降低稿子的错误率的前提下，提升稿子的易读性。

为了能从源头上提升报刊品质，从根源上防止错漏，河南电力报刊社6月份还建立了为期一周的记者培训机构，来源于我省供电系统的76名记者参与了业务流程讨论和培训。报社社长黄福安通报了最近新闻宣传工作关键，分配布局下半年工作；

总编刘志贺就新闻报道创新发展、新闻报道逻辑思维等诸多问题进行介绍；国家电网报社采编部负责人贺焕峰、《河南日报》高昂、《大河报》孙双俊也都受邀参加讲课。培训机构上，报刊社聘用的评报员阎思慧还特意就报刊普遍问题进行了解读。此次培训机构效果不错，参会新闻记者收获颇多。这也是河南电力报刊社提升报刊综合性品质、执行新闻报道人才激励机制的有力举措之一。

三、强化措施，保证报刊品质逐步提高。

采用严格把关体制。因为报刊社并没有职业审校，为保证在品质月过程中取得优异成绩，河南电力报调动记者部的一名新闻记者专门从事校对工作。版块编写把二校后大样图交到这名新闻记者，该新闻记者审校后交到部门主任，部门主任严格把关后再交到总编。在之前的聘用两位社会媒体的杰出审校权威专家开展报刊质量把关的前提下，又聘用《河南日报》的杰出审校权威专家王继周，对报刊开展政冶现行政策、具体内容形式上总严格把关。为了减少错漏，整理了xxx年1~5月份二位社会媒体资审校专家认为的报刊错漏，直接打印发送给编辑记者努力学习，确保在稿子和版块上再出现相似的不正确。

与此同时分期付款发到内部交流期刊《豫电新闻动态》上，发送给报刊社每一位采编人员和基层新闻记者、报道员学习培训参照，尽量减少相同的错漏再次发生在板面上。借进行报刊品质月主题活动这一突破口，院长黄福安、总编刘志贺规定全体成员自主创新新闻报道核心理念，多看看《xx日报》、《中国电力报》、《河南日报》等报刊，提升新闻报道理论学习和思想政治学习；规定采编部、专题讲座部编写选定稿子，编好稿子，提升宣传策划方案，产生宣传策划强悍；规定新闻记者自主创新写作方法，加强精品意识。

通过此次报刊品质月活动开展，整体采编人员赢得了一个良好的学习机会，业务能力和思想意识都逐步提高。并且也充分认识了自身的不足，例如新闻写作还有待进一步革新，有深入的分析性报导欠缺，观点不够大胆、深入这些。海阔凭鱼跃，坚信在今后的办报进程中，河南电力报人会进一步增强依规办报观念，提升报刊品质，给读者献上一份生动有趣、有品位、有深入的好报刊。

质量月活动总结 篇27

1． 高度重视，精心安排

为了更好的进行品质月主题活动，2008年8月28日在工程项目会议室召开了品质月主题活动专项会议。工程项目经理在会上规定工程项目各级领导和各处室责任人要提升对工程施工质量工作重要性的理解，要意识到了质量是企业的根基，较好的工程质量是行业发展的压根。要加强质量管理，优化工程施工方案，防止工程施工生产过程中品质发生误差，及时处理并改正工程施工生产过程中质量风险。应以品质月主题活动为抓手，构建“大家关注品质、每个人高度重视品质”的气氛。

为了能从组织上确保本次活动顺利进行，工程项目建立了以主管为组长，组员有土建施工员、专职安全员、检验员等品质重点领导组，具体负责品质月主题活动的落实和相互配合。

2． 增加品质意识宣传引导。

在品质月过程中组织开展了多种形式主题鲜明的宣传活动。运用宣传牌进行推广品质月活动的主题及活动主题，普及化质量知识，广泛宣传，以提升整体施工队伍的品质意识，选用宣传海报、宣传策划标语的方式进行品质关联人身安全、品质关联社会安定为主题宣传活动，打造每个人关注品质，每个人高度重视品质浓厚氛围。组织开展了“品质安全就是社会安定的前提”为主题探讨主题活动，进一步加强整体从业者的品质安全防范意识和使命感。

3． 健全各类品质管理文件

工程项目融合详细情况制订了具备实效性可执行性的《质量计划》、《品质奖罚办法》和各类安全操作规程等品质管理资料，保证施工过程中管理者和施工队伍有据可依，为建立较好的工程施工质量打好了基本。

4． 加强培训幅度

工程项目加强了对施工队伍的技术培训工作任务，展开了《建筑法》、《建设工程质量管理方法条例》等法律法规及品质技术标准层面学习培训，在“品质月”过程中揭开了学习培训的高潮，使全体人员展现了品质法律意识，提升了全体人员的品质意识。使施工人员整体的能力水平上涨了一个台阶。

5． 严苛工程施工过程质量控制

为了能高效的完成过程质量控制，工程项目实行的目标管理，一级抓一级，层层抓落实，质量验收严格遵守“三检”规章制度、隐蔽工程验收及工序交接规章制度、检实验认同规章制度。分部工程施工前对施工队伍技术交底，进行入场产品检测及施工机具工程验收；在施工过程中，专业技术人员跟班作业，立即具体指导施工和监管工程施工质量，严苛工序报验规章制度的实施；

工艺流程结束后，开展自查，保证工序报验一次达标。每周六在下午由工程项目举办质量检查分，汇总施工现场的优势及存在的不足，对其这周品质开展评析，对于整个工程项目的进度、存在的不足展开调查和讨论。使建筑施工上存在的一些问题能及时及时解决。

9月XX 日本国年品质月主题活动通过工程项目全体成员共同奋斗圆满落幕，，通过本次质理月主题活动大大提升了施工队伍的提升观念，提升了施工队伍的能力水平和工程项目的管理能力，达到预想的总体目标，也取得了较好的社会经济效益。工程项目全体成员在以饱满的精神和充沛的激情，全面提高建设与管理能力，提升技术和服务质量，保证基本建设工程质量安全，以贴心服务迎来2008年奥运会的举办。

质量月活动总结 篇28

依据省质量发展领导小组办公室关于做好2017年贵州“品质月”活动指示精神规定；“为大力推进品质强省发展战略；下较大气力推动质量提升行动，压实质量技术基本，提升质量管理方法。执行全方位质量监督管理；

积极营造政府部门高度重视品质、每个人关心品质的深厚社会风气，弘扬“工匠精神”，全方位提升产品质量、工程施工质量、服务水平和生态环境质量”，局领导小组办公室十分重视，精心安排，积极动员，决定在9月进行“品质月”主题活动，并且在9月6日到30日在整体开展全面开展。

9月7日逐渐，由局龚殿龙总工程师领队同技术处相关负责人对全局性建设中的项目开展“品质月”活动宣传及品质安全大检查和专项整治行动。活动主题包含：

1、各段、各项目业主办、施工项目部、施工工地、总监办驻地加大宣传力度“品质月”主题活动，悬架“品质月”主题活动标语。

2、稽查组到各建设中的项目施工工地开展进展、品质安全大检查，对查验存在的问题做出帮助和分配；对其省局第二季度品质安全大检查问题整改措施回应状况做出要求和布署。

3、到各项目业主办进行《贵州省公路水运工程质量发展纲要（2016-2020年）》的宣贯培训。

4、进行隧道施工产品质量专项整治工作。

5、G354坝草至贞丰县城改扩建工程进行公路水运品质工程示范性评定主题活动，着力打造示范创建工作方案。

此次活动重点围绕“着力提升品质 基本建设品质强省”的活动标题，根据底层各个单位驻扎地、施工工地悬架质量宣传标语及其当场问题排查整顿和大会贯彻落实汇总等形式持续强化质量意识；希望通过“品质月”活动平台，增加品质宣传引导，做到人人讲品质良好的领域气氛，塑造品质楷模，发扬尊崇工匠精神的社会里价值取向，进一步提高我区建设中的项目的施工质量总体水平，提升质量监督管理，提高企业形象竞争能力。以问题为导向，运用活动宣传和进行中存在的问题，多管齐下开展科技攻关，切实解决在建项目品质薄弱点，全面提高全局性领域工程质量和诚信经营水准。

根据“贵州公路水运工程质量发展纲要”的大力贯彻落实，及其在基层质量宣传专业知识的兴起，做到提高全局性质量创新激情和品质意识的效果。争取在全省范围之内塑造质量标杆，促进全局性在建项目优质高效工程施工；坚决落实省十二次部署，助推促进品质强省基本建设。

质量月活动总结 篇29

高度重视、精心安排。上级领导十分重视“品质月”主题活动，突显“匠心独运凝心聚力，打造出公路水运品质工程”主题风格，建立了总经理为组长的“品质月”主题活动领导组，各参建单位用心制订活动方案，充分运用各个单位管理职能，机构各参建单位扎实推进“品质月”主题活动，“大家关注品质、每个人高度重视品质”的氛围浓厚。

强化宣传、氛围营造。选用横幅、宣传牌（或展示架）和电子显示屏等方式，大力宣传“品质月”主题活动，进一步增强各个承建工作人员品质意识和法律意识，各个单位联系实际，增加社会舆论宣传引导，高度重视全体人员全程参与。工程项目部组织开展了“贯彻落实品质、安全管理”签名活动，举办品质工作会议、品质工程贯彻落实、质量管理培训、专业技能评定、知识竞赛题库、观摩学习等方式，在工程全程塑造了浓郁的气氛。

严厉打击品质、过程管理。工程施工质量是建设工程的关键，秉着“千年大计、质量第一”“质量控制、防患于未然”的方针，对工程施工质量进行全方位和全程管理，保质保量目标实现。根据加强工程施工质量的目标管理，加强质量基础管理，增加品质监督管理幅度，关键加强当场质量管理，规定承建工程监理、施工企业提升对现场工程质量检查检验，尤其对原料严把质量关，从源头上抑止难题，保证原材料优质、工作人员出色。

主题活动常态化、成效显著。根据近一个月活动开展，成果主要表现在四个方面：

一是质量认证体系更趋健全，建立了以企业责任者为组长的质量管理小组。

二是质量控制总体目标更加清晰，新项目施工队伍心存敬畏、责任之心提高，细心、潜心、技术专业、敬业的“工匠精神”已融进基本建设每一阶段，提高了工程施工质量。

三是承建人员的品质意识明显增强，分层次对承建员工进行品质工程、规范化建设规章制度和要求开展贯彻落实，左右塑造了“加强品质责任意识”的氛围。四是各项目开展“技术创新”成效汇总，对隧洞工程施工选用“无支撑杆辆车爬模”安拆模板加工工艺学习培训；组织开展了“最美丽队组”、“最美丽匠人”、“质量标兵”主题活动评比；各合同书段管理者互相交流、观摩学习，使质量管理活动常态、系统化、规范性。

质量月活动总结 篇30

10月12日，项目办在A6标新房子下立交桥举办最佳桥头搭板现场观摩会，打开“品质月”主题活动帷幕。交流会关键推荐A6标在全省高速路建设过程中初次选用吊挂式激光摊铺机铺设路面砼的经验做法。此设备使用方便、节省成本，两个小时可以完成90米高全画幅路面铺筑，效率比基本作法提升了3倍，平面度、混泥土压实度已经有了大幅度提升。举办现场观摩会，让典型性领先、携手同行，已经成为广吉新项目翠绿色质量建设工程的重要八卦掌。动工至今，项目办、管理办共举办40多次现场观摩会，内容包括各分部工程的首样、高品质件。

10月19日，广吉项目办举行了“绿色公路 品质工程”主题风格演讲比赛，来源于承建各方面的32位参赛选手参与了赛事。她们结合工作实际，深入讲述了对翠绿色品质工程的认知与体会，娓娓讲述了从“部分绿”成长到“总体绿”、从“表层绿”提升到“情绪绿”的心路历程。经评委打分，榜单一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名、三等奖6名。

动工至今，广吉项目办始终坚持绿为魂、以质为核，大力宣传“绿色公路”建设理念，开创了“绿色公路”基本建设栏目、建立了“绿色公路”基本建设社区论坛、印发了“绿色公路”基本建设专业知识问卷调查，“绿色公路”建设理念已内化作众多承建者敢于担当。

电弧焊接是广吉高速公路建设中运用数最多的技术人员。电焊焊接水准高低直接关系工程品质的好坏。10月24日，广吉项目办举办焊接工艺大比武主题活动，规定参赛选手在规定的时间内进行1．5米高防撞护栏钢筋机械连接，依据电焊焊接高效率、焊缝质量、生产安全、安全文明施工、焊接材料耗费等方面进行评定、评分，一决高低。来源于各路基工程、地面标底19名出色电焊工在B2标工地现场参与了电焊焊接赛事。通过激烈的角逐，评选一、二、三等奖。

大比武仅仅方式，目的是为了激起年轻人尊崇工匠精神，学习技术、长专业技能、强本领，为交通强国多做贡献。

展现“技术创新”成效

广吉新项目转到实体线工程施工至今，积极开展“技术创新”主题活动，运用“技术创新”达100多项（次）。10月27日，广吉项目办将挑选出的48项“技术创新”成效开展评比，最后，《龙门吊安全悬浮滑接输电装置》获得一等奖，《预应力钢绞线整体穿束》《液压夹轨器在架在龙门吊运行过程中的应用》得到二等奖，《桥面封闭式伸缩缝预留槽》《框格梁定型轻质钢模》《安全教育体验馆》得到三等奖。《预应力管道防水措施》等8项得到特等奖。

此次项目办充分展示“技术创新”成效，应该是“技术创新”活动一次研究成果汇总。各中标单位陆续将实体线施工过程中运用的新技术、新成果，依照原理、具体方法、取得实效进行整理。这种“技术创新”，资金投入并不算太大，实际效果都不错，既为建设工程带来了大量构思，提高了工程品质，更激发了职工的突破潜力。

通过9个多月的建立，漂亮广吉已露眉目，但是最美丽的风景，还是那些一丝不苟作出高品质工件一线工人。为了能反映重视匠人、崇尚劳动、重视造就，10月底，广吉项目办进行评比梁护栏板预制构件最美丽班组活动，各路基工程标可建议1个梁护栏板预制构件队组（含建筑钢筋工、模板工、振捣力度工等）竞选，规定梁场环境整洁、工程施工操作规程、梁护栏板内实外美、精神风貌优良，评为梁护栏板一定要10月1日至20日期内预制构件的。

梁护栏板预制构件是广吉新项目翠绿色质量建设工程的“重中之重”，评比梁护栏板预制构件最美丽队组根植于“品质月”的自始至终，变成“重点佳作”。运动最后从14个梁护栏板预制构件队组中评选一等奖1个、二等奖2个、三等奖3个。

多姿多彩的“品质月”主题活动，塑造了打造出品质工程、提高精益化管理、弘扬工匠精神的浓厚氛围，推动项目建设各项任务有序进行。下一步，广吉项目办将深入开展各类专题活动，把每一个月视作“品质月”，着力打造翠绿色品质工程，为广吉高速完工“全国高速公路的建设示范性路、质量建设工程的试点路、绿色公路的建设示范性路”给予有力支撑。

质量月活动总结 篇31

历时一个月的品质月主题活动已完美收官，这不仅是企业上到高管人员，下到普通职工政冶日常生活的一件大事，同时又是提升集体品质意识，人人有责、推动本公司三大流行产品品质再上一个新的台阶，向更高目标迈入的一大一重要举措。回望一月至今的活动开展，大家全体干部、职工重点围绕任总在负责人级及以上工作人员大会里的指示及要求精心安排、科学安排、积极开展、全面推行、持续推进并逐步完善。

圆满完成了本次活动的各种主要内容与规定，获得了喜人的效果，达到最理想的目地，验证了问题症结，给出了科学合理的提议，拿出整改的方案，实施了扎实的对策，扭曲了过去存有的一些坏习惯，现在我们全体人员正向着完成零投诉，做到零缺陷目标拼搏。

汇总一月至今的质量活动大家获得了如下所示八大成效：

1、通过一些文化娱乐和体育活动开展，既不断丰富大家职工的业余文化生活，并且也培养出大家听从能力及组织协调能力，既锻炼了身子，也历练了信念。

2、根据评定“团体模范”和“本人模范”使职工的干劲十足，进行你追我赶的局势，涌现出以中区纸贴组为“团体模范”，以冷挤压组xxx、外包装组xxx、成品仓xxx等“本人模范”为龙头的一大批优秀的人才，因为名额的限定，不可以一一列举，她们就是我们学习的榜样，也是我们的榜样，也是我们的追求目标。希望她们继续发杨、由点到面，让最先进的更优秀，让后入的赶先进。

3、根据推动和强化6s管理，从生产车间区到住宅区清洁卫生有了很大改进，面貌焕然一新，让人舒适，并且也给生产制造创造了一个优美的环境良好的标准。

4、根据以潘经理带头，各部门负责人参加考评和改正职工实际操作现场测试、评定出以面油组xxx、xxx等职工操作规范的代表，大大的鼓励了自己的激情与工作斗志，让后入在现场进行学习观摩、不断完善、不断提升。

5、更重要的是通过此次活动的实施，职工的品质意识有很大的改变，原来的不当实际操作习惯性，“干坏做好一样和我没关系”的思想观念已化为乌有，真正要在“人为人管，一次搞好”不为人知的在生产一线投入自身辛勤的汗水，做出自己努力。

6、通过此次活动的实施，根据品检的统计分析，选用查验、曝出，激励约束机制的方式，并且依照企业二项惩罚xxx条之规定去贯彻落实、去执行，使职工真真正正意识到了：“下一道工艺便是顾客，产品品质就把握在我手上”。

7、通过此次活动的实施，各车间的细微阶段获得了高效的操纵。前端工艺流程中零件的小心轻放，机械勤修勤检，工艺细腻具体指导，孔距、槽位的尺寸误差获得了高效的操纵；中区工艺流程面油、油操作及专业技能获得了比较大的改善提升；后半段包装部经过培训，提升关键、难题，抓库存尾货，少包、错包的现象得到很好的抵制；进料处对于零件的刮伤等产品质量问题明确提出和建立了行之有效的方案，与此同时工作人员驻厂追踪，极大地减少了因为进料原因造成降低成本法律效力的比例，完成了生产和方案同步局势。

8、通过此次活动进行，大大的削弱外委经销商渺视品质的壮气，每天由品质部对用户进行产品品质调研，处理商品存在的问题，与此同时工作人员驻厂追踪具体指导，安装测试、监督控制，执行先品检、后外包装、再抽样检验、随后进库的具体步骤开展工作，依照制订检查标准，把问题发觉在前，克服了在注入顾客手上之先，降低了举报，提高企业的信誉度。

之上成绩的取得，离不了任总正确的领导干部，离不了以生产技术部陆经理为代表的及全体人员大力支持、紧密配合、共同奋斗而成，更离不开大家品质部全体成员的前后合作、培训指导，尽管“品质月”已近尾声，但我们要依照任总的指示：本次活动并不是注入方式，要深层次、切实落实，不必把它作为一场健身运动，而是应该长期坚持下去，把它当作一个企业管理方法制定出，把造成不合格品的安全隐患保持在可能发生的萌芽阶段，争取日事日毕，日毕日高。

总而言之，本次活动成功的，企业全体人员都竭尽了很多的精力，付出过辛勤的汗水，通过一系列措施，高效的提高了全体人员的产品品质，人们都齐心合力了！

工友们：为的明日更为灿烂辉煌，努力吧！

质量月活动总结 篇32

为推进医疗管理年至质量万里行主题活动，进一步增强整体医护人员品质意识和安全防范意识，预防医疗风险，保证医疗安全，依据《绵阳市卫生局关于做好“诊疗质量与安全大讨论活动”的通知》（绵卫办[2010]38号）指示精神，医院在历时一个月的医疗效果服务项目月过程中，始终把医疗效果摆在首位，把医院感染管理列入医院工作要点当中，开拓创新，从统一思想、变化意识、完善制度、改进方案、灵活运用科学合理方式等多个方面进行了大胆的尝试改革创新与创新，慢慢构成了“以全方位的职能管理为主心骨，以更好的服务质量为原则，以顶级的医疗效果为基础，以提高管理人力资源质量为确保”医疗质量管理模式，也取得了成效。

一、进一步实行医德医风建设，随处反映以患者为中心

增加医德医风建设力度职业道德基本建设是新形势下医院发展的急需解决，医德医风考评评定主题活动恰如一股车风，可谓是给医院一个前进的力量。

对于医疗卫生系统经常出现的一些问题，医院通过开展院中医疗质量与安全月大讨论活动，院内外的调查问卷及与社会发展各届人士的交流会，找分歧，改整，找差距。让患者来评一评医院服务质量，对体现属实的难题，坚持不懈作出处理；举办社会发展各届人士的交流会，普遍征询意见，并逐一统计，逐一贯彻落实和整顿，以联名信的方式，放开手脚，谦逊地热烈欢迎众多中国公民进行批评和引导意见。根据医德医风考评评定主题活动，医患关系中间，相互理解，互相理解，相互关心现代化的新式医患矛盾已经在医院产生。

“服务永无止境，大家一直在努力”、“大家并未做到极致，但我们将要勤奋做的更好”这也是医院全体员工的几句人生格言。在医德医风建设之中，医院门诊实行各种各样便民措施对策，展现了诸事以患者为中心，随处为患者着想的管理模式。

对于人民群众反映的节假日日就医难问题，医院门诊首先以内小儿科实施了无假日医院门诊服务，便捷因工作、念书不方便就医的患者，医生在下一步的工作上打算在全部医院门诊部门全方位拉开各项任务，彻底消除人民群众节假日日就医难问题，使驻扎地住户在节假日日能够获得大专治疗的贴心服务。

是为了给住户提供专业的保健医疗服务项目，医院门诊不断完善病人出院跟踪规章制度。为了保证居民生活保健和预防传染病能力，医院门诊在门诊和病房设置权限健康教育知识栏目。为了方便为居民服务，医院各科室陆续推出了服务保证，我院共制定便民措施对策10好几条。为了能搞好患者及其家属的招待、咨询工作，降低家属的误解，缓解护士的值勤压力，医院上线了医生值岗规章制度，规定医生在班在职，承担综合及资询答疑解惑、接待。

以病人令人满意是否做为考量各项任务成效的规范，已经成为医院门诊全体工作人员的的共识。依据病人出院随访调研数据显示，健康服务的群众满意度已经达到95%之上。高度重视医德医风建设，一切以患者为中心，才是造福于民。

二、提升医院感染管理与监管，保证医疗安全

大家都知道，医疗服务质量是医疗机构存活和持续发展的，都是高质量的健康服务最终的反映。高质量的医疗效果是在众多日益剧烈的医疗市场处在不败之地最强有力保障。完善医院感染管理组织，贯彻落实各类品质管理制度，提高诊疗危机意识，提升医院感染管理是医院发展的重要环节。

（一）建立和完善医院感染管理和监管组织

为进一步加强、标准医院感染管理，确保高品质医疗效果，全面提高医院门诊总体品质，医院从临床科室调动资深的医务人员建立了品质监督控制公司办公室。用实干、高效率、公平、精确的工作态度，为医学给予强有力管理方法确保。在院长的立即带领下，在质量控制办监管的下，由各有关部门全面开展质量检测和监测作业。并设立了科室主任责任制的全面质量监控体系。使定期检查监督检查工作日常化，随时随地发现的问题，进行整改，然后由质量控制办每月开展汇总分析，全方位确保医疗效果。

院办是我校的医院感染管理具体的执行器，每一年今年初，院办都依据医院工作中规划及具体情况做出前瞻性的管理方法方案和计划，做为全年的工作导向，与此同时严格执行《医院感染管理办法》来操作，努力实现每一项工作中有根有据。循规蹈矩，执行及时，保证严抓严管，使我院的综合医疗质量大幅提高。

（二）认真落实各类医疗效果管理制度保证有据可依，有章必循。

顺应一个新的《医疗事故处理条例》执行，医院在医院感染管理层面做了许多工作，力求稳步提升医疗效果。医院建立了《宝泉乡卫生站医院感染管理办法》，并印成册，发放至每一个医护人员，体现出了诊疗质量的重要性。将医院感染管理贯彻到每一个部门，将责任落实到每一个人，将奖惩条例细化，增强了医院感染管理的操作性和普遍性。与此同时对于医院门诊不断涌现的新动向跟新难题。医院门诊修定和优化了《宝泉乡卫生站工作员奖罚条例》、《药物等级分类使用及管理制度》等医院门诊规章制度，严苛推行全体人员、全方位、全过程质量控制，使医院门诊各类医疗活动地可以做到有据可依，有章必循，各相关部门及科室负责人高效地彰显了监管、检查的项目作用，为各类诊疗工作开展奠定较好的某础。

（三）紧抓医疗效果，提升健康服务的科技含量

1、贯彻落实临床医学医疗制度

临床医学医疗制度贯彻落实的效果怎样，直接影响医疗效果和医疗安全。院办每日派人在部门掌握各科室医疗运行状况，坚持不懈选用每周三医生护理查房、每个季度医疗效果总护理查房及不定期维护等形式，深层次临床医学第一线，确保医疗制度的实施。

2、提升诊疗基础理论及专业技能

灵活运用测试机构诊疗基础理论和专业技能的考核工作，每年都会认真组织三基基础理论考评，对一线医生、二线医师、医护人员进行全面的的最基本专业技术培训考评。对某些薄弱点及时沟通部门开展补习和再培训。

（四）抓住重点和难题，创急诊科优秀管理

急诊一直是医院对话框，在对于此事相对高度认识的基础上，医院在现有急诊科工作规范的前提下，再次修改了《宝泉乡卫生院急诊科工作制度》，进一步完善急诊科管理方法，使急诊的12项工作规范得到逐一贯彻落实。

依据急诊急危重症和外伤安全事故患者多等优点，紧抓“急”字，各类抢救工作反映“稳、准、快”，以争分夺秒姿势不断提升医疗效果和救治水平。大家规定急诊医务人员基本技能扎实，救治实际操作娴熟，把握关键急危重症和生命支持治疗，且有极强的应急能力。

（五）严实的监管医疗质量管理

为了加强院内感染的监管，配有医院门诊感染管理科，专工开展院内感染监管的工作中。我院规范了医疗质量管理的三级网络，制定与执行医疗质量管理各类规章制度，搞好主题教育、业务培训，医疗质量管理保证规范化、规范性。

三、贯彻落实各项制度，提升护患沟通，提高医患关系了解

1、 沟通交流是很重要的阶段。

（1）搞好住院时沟通：让病人及家属掌握病人现阶段的病况，危重患者专科医师要详尽交待病况，如果需要签定病（危）重通知书。想让患者及家属掌握主管医师和负责人护士的名称，并了解病况沟通交流的时间也。

（2）住院治疗时沟通：患者的病情转变、检验结果、医治方案；尤其是诊断治疗发生重大变更时，更应主动沟通。针对大白天无法及时到院掌握患者的病情病人，必须将病况交接给值勤医生，让病人家属跟值勤医生知道病况。

（3）康复前沟通交流：病症的诊断治疗结论，医院门诊复诊时间和药品可能发生的不良反应，病况有可能出现发生变化时的处理方式，必须复诊检查项目等。

（4）门诊患者沟通：病症的诊断治疗，药物的作用和不良反应，复诊的时间也等。

（5）护理之间的交流：贯彻落实医疗行为的及时到位，各种各样查验是不是及时，患者的病情的改变是不是获得妥善处理，存不存在诊疗安全隐患或是纠纷案件。

2、认真执行同意书的签定。针对专科的有创检查与治疗，需要由大专主冶及以上人员与亲属和患者当众沟通，把该医治查验的重要性、适用范围、可能发生的风险与病发症、医疗费、诊疗必须观查或是的治疗时长向病人家属表明，并签定同意书。

3、对有创性或介入性和操作医治，需要做好术前期准备工作。确立各种各样穿刺术的安全性操作步骤，开设救护车及各类抢救抢救流程和完善。

4、开展有创性或介入性和操作术后，务必开设严格安全操作规程，搞好交班工作中。

5、针对安全隐患问题的病人，如病情危重、病况起伏差异大、精神失常、拒不配合诊疗实际操作、随意出门等病人，需要做好表述工作中，并获得病人家属相互配合与理解，如果需要开设职业陪护人员，同时做好交班工作中。

四、以提升人力资源质量为确保

员工素质高低将会反映医疗效果水准的好与坏，尤其是科室的管理者素养高低，将影

响临床工作的好与坏。因而，在医院全面推行科室主任责任制的前提下，医院采用多种形式全面提高管理者素养，为此推动医疗效果水平的提升。

医院采用中层干部竞聘入岗规章制度，一批业务水平、管理水平等综合能力高的杰出人才出类拔萃，全方位推动科室的基本建设。通过好多个月的运行，证明该对策是十分有益的，使一大批杰出人才得到充分运用自己的专业才能和管理能力。

五、发挥现代信息技术优点，力求管理规范化和效率化

医院从今年初起，在信息化管理层面获得了飞速发展的进度。以信息化管理推动医院智能化，全力推进医院各项工作的发展趋势，特别是诊疗效率和质量的高速发展。通过更新改造，医院部门和住院治疗部门已经彻底完成了病人随到随看，不要象往常一样，要先去收费室缴费再看病拿药。在医院信息管理系统里已经搭载了门诊预约系统软件、门诊收费系统、医院门诊配液取药系统软件、医生工作站、医生叮嘱智能管理系统、进出院智能管理系统、办公系统系统软件、远程办公系统、财务管理软件、设备管理系统、药库智能管理系统、物流管理系统、人力资源系统软件、诊疗统计分析和病案管理系统、经济评价系统软件、常规体检智能管理系统。

医院信息化规划，集中体现以优秀手段，保证的管理专业化、标准化和高效性，高质量服务，使患者最后获益。

六、实行医护改革创新，人性化服务创新路

一直以来，护理质量管理就是我们薄弱点之一，通过讨论，大家一致认为提升优质护理服务水准，是在贴心服务层面明确提出新要求。医院以内全方位实施服务方式改革，并给出一种新的核心理念—人性化服务。把患者作为一个得病寻医、并且具有自身性格和家中社会特征的一体化个人去看待，对于病人的胎儿性别、年纪、疾病、病发期与个人学历、生活方式、感情特点、家里人际关系等多方面不一样，执行对应的个性化服务方案。执行人性化服务是在确保医疗效果的前提下，更注重患者个性化等方面的需求和达到，每一处微小关爱，更令患者深感令人满意。

总的来说，在此次质量服务月过程中，医院在全面推行质量控制前提下，根据进一步实行医德医风建设，提升医院感染管理与监管，健全各项制度，提升人力资源质量，发挥现代信息技术优点，实行医护改革创新等，完成了医院感染管理的规范性、专业化、信息化管理、精品化。医院全体人员相信，伴随医改的进一步进一步，在上级部门的正确领导下，在全体工作人员努力下，医院的全面进步将会得到更多的发展与发展壮大，将驻扎地人民群众带来更强、高品质的健康服务。

质量月活动总结 篇33

依据医院门诊的整体分配，今年产品质量月已圆满落幕。在品质安全活动月主题活动指导组的精心安排和各科室的紧密配合下，大家紧紧围绕“为医院门诊安全稳定运作，为创新驱动发展造就比较宽松优质自然环境，为患者给予科学合理、便捷、靠谱、安全健康服务”的总体目标，在提升质量安全管理，加强责任心和责任意识，提高服务质量，预防医患纠纷，避免医疗事故纠纷，倡导安全用药，贯彻落实抗菌药集中整治各类成效，操纵院感等多个方面真抓实干。经过一个月坚持不懈的努力，收到明显的效果，达到预期目标，现就活动总结如下所示:

一个月来，公司办公室、药剂科、医务科、院感科、质量控制办、党建工作部、药学部、公关客户服务部、后勤管理核心、设备部、监察科、核心血站等12个部门和单位依次举办我院各类人员管理会20多次，临床医学卫技、后勤部门各个部门专题会5次，举行学术讲座10余场，修定、完善制度和要求10多项。3月份，我院门诊病人34320人数，康复2470人数，手术治疗782例次，全月共服务举报8人数，进行解决7次。在月期内共接到感谢信3封、锦旗标语5面。

一、加强学习培训和质控管理，进一步提高医务人员素养

（一）病历质控

3月5日在下午对医师、主治医生、科室质控工作人员、学习医生集中化开展病历书写规范化培训、疑难问题危重症病历质控难题评价学习培训。注重当月考评关键为电子病例按时完成、打印出、签名，并重视病史含义品质；

3月22日对CCU危重症病史阶段质量控制1次，与此同时会与药学部组员开展服药评价；3月25日机构各临床医学科室质控组员组专家对出院病历开展最终质量控制，包含46份一般病史和30余份疑难问题危重症病史。在调查过程中发现危重症病案中有个别甲级病史。

（二）静脉注射管理方法

3月5日在下午由血液科许晓强主治医生进行科学用水专业知识专题讲座，并把静脉注射病史发觉问题汇总。3月29日科室主任会议上注重学习培训医务人员信息内容上公开发布用水问题和改善意见，并且在临床工作中推动用水管理制度。

（三）安全用药

3月15日和3月22日举行2次“青年人医生社区论坛”， 以临床医学标准服药为主要目标，药学部工作人员就“老年人用药”、“药物不良反应监测”、“怎样正确应用中药方剂”展开了解读，重点对医院临床用药里的疑难问题进行了评价，对其国家卫生部对医院规定及其安全用药标准进行了详细授课。根据征求专题讲座，众多医生在标准服药层面理论、实践活动层面均有所提高，获得良好实际效果。

3月16日吕梁市呼吸内科年会到医院举办，浙江医科大学专家教授开展“抗菌素规范使用”专题讲座，机构临床科室医生学习培训。机构药理学单位组员参加临床科室阶段质量控制，开展处方点评，剖析不合理用药缘故，对独特情况进行通报指责，制定减少药比、推动临床合理用药合理、可持续管理方法办法。3月份，共评价药方300张，评价病史近300份，深层次科室宣传安全用药15次，药占较为2月份降低4个百分点。

（四）护理安全工作中

3月11日，医务科集结实验室检查部门医护人员召开病人出门查验安全管理培训大会，进一步明确了实验室检查部门医护人员各岗位职责，修定颁布了危重患者出门查验步骤；3月12日，组织全体医护人员，在多功能会议室召开“医护风险管理培训暨护理不良事件经典案例讨论会”，对近几年来产生的常见护理不良事件实例进行了详细的、探讨，与此同时学了医护纠纷案件预防及防范措施。

3月14日，医务科组织召开了护理人员会议，对于年轻护士对规章制度、标准掌握不深入，不可以用于临床实践实践活动中等水平难题明确提出改善意见和对策。

除此之外医院还可通过科室主任、护理人员会议，职能科室联络业务科室等体制，将品质安全活动月份最新消息和信息在我院开展通报。在品质安全活动月，依次邀请到山西著名心理咨询专家、山西大医院门诊住院部主任罗延清教师，山西医患纠纷人民调解联合会韩学军负责人各自展开了护患沟通理论与方法和技巧《医疗纠纷防范对策》展开了培训讲座，进一步强化了医务人员的护患沟通能力及法制观念。顺利开展了地市级继续教育项目“吕梁市第一届静脉注射医治规范性培

培训班”，吕梁市第一届吸气专业委员会企业年会及第一次质控部培训活动。3月28日，卫生厅医政处组织专家对医院血液透析中心和消毒供应室开展安全检查，对医院院感和以上部门工作给予充分肯定。

品质安全活动月的实施使医院规章制度更加全面。品质安全知识教育月活动月开展以来，院公司办公室依次设立了《会议培训管理制度》，再次修定颁布了《汾阳医院奖罚条例》，进一步强化职能科室联络业务科室体制；

药剂科、监察科再次修改了《医疗纠纷处理的有关规定》，规范了医院医患纠纷的处理程序，确定了纠纷处理环节中各个部门的对应岗位职责和赔付账款的担负办法；对健康教育记录和病情评估展开了再次要求；医务科修定了《危重患者外出检查流程》；党建工作部制订下发了《有关进一步规范工休交流会体制的通知》，修定了规范了工休交流会规章制度；

制订下发了《关于医务人员私自外出行医的处罚规定》；药学部颁布了《药物临床应用的管理通知》和《中药注射剂临床医学应用的管理通知》；设备部在我院临床科室下发了《关于对抢救与重症监护室设备共享核心设备折旧的管理通知》；院感科带头制定了呼吸机使用管理制度和使用消毒流程等；公关客户服务部修定了住院病人回访制度；质量控制办进一步完善了医院绩效考核有关细则，并和相关职能科室一起深层次各个部门，各科室检查指导，获得了一定实际效果。

使医院的规章制度更加全面，使管理更为科学合理、有据可依。

二、不够

在肯定成绩的前提下，大家也清醒地意识到本身依然存在不够。在此次活动月中，根据搜索，发觉医院关键存有以下几方面问题：

一是一部分部门规章制度贯彻落实不紧，交接班记录不详尽；

二是电子病例管控时发现某些医生病史进行时效性差，含义品质欠缺；

三是某些部门管理不到位，极少数医护人员责任心不强、安全意识薄弱，精细化服务不健全；

四是某些部门护患沟通、医医沟通不到位；

五是大处方、不科学运用抗菌素状况仍经常发生，严重影响到病人满意度的提升。

对于存在的不足，医院将提升以下几方面工作：

一是进一步加强处方管理办法督查及贯彻落实，定期检查处方管理办法开展书面形式及口口声声检查，针对不过关医护人员予以处罚；认真落实交接班记录表，留意交接品质；

二是提升职业道德和行业作风建设，严格工作纪律，避免擅自离岗状况；

三是充分运用质量控制工作组监管职责，严苛监察阶段品质，狠抓各项指标的实施；四是积极与患者沟通交流，对从接收患者住院到出院、从接诊到医治、从医护着衣、言谈举止到服务质量等环节制定清单的细则，保证精细化服务；五是进一步加强大处方、规范使用抗菌素、药占比的工作监管力度。

质量月活动总结 篇34

20xx年9月作为全国的质量越，在今年的质量越活动主题为：构建经济发展全新升级，完成品质强国之梦，根据一个月的活动开展，学校教学水平获得明天提升，现总结如下：

提高思想统一认识

校园内开展“教学水平月”活动动员会后，教研室责任人十分重视，最先机构组内教师召开会议，决定需有创造性进行学校布置的既定目标，要把“教学水平月”活动要求和学校学生管理标准统一起来，要把“教学课堂和课堂教学评价”活动的主题落实到实处，并召开小组长大会，规定运用一次集体备课时长一个研究怎样进行“教学水平月”主题活动任务。

用心课堂教学，敢于创新

如在教育上一味讲细、讲全，就难以实现共震之实际效果，因而，我还在教学过程中留意合理地为学生思维的过程时光，延迟时间分辨，使学生思，让同学说，让学生做，这是十分重要的。追踪教学改革中存在的一些情况留意优化方法。

每一节课，我还依据反馈的状况，搞好课下反思、汇总，写完课下得与失谈，还有对学生们提升学法指导，依据分别实际情况协助每一个学习培训困难生健全学习的方法，养成良好读书习惯，使学生了解、相互配合教学改革试验，建立良好的学习观，使学生既知道该做学习培训，又了解怎么做能尝到学业成绩提升收获的喜悦，给他“指点迷津”，降低学习片面性。

具体方法是由谈话、面改作业、面改试卷给予指导，开展学习的方法，心得沟通交流。

经验交流，互相促进。

在“教学水平月”的过程中，除了我们上科学研究课的老师精心安排以外，备课组也充分展现了集体力量，展现了团结协作的精神面貌，每一次都能想办法调课，上课人数多，尽可能一节课都评定与交流，达到共同学习、一同研究与互相促进的效果。

“教学水平月”活动进行中，“班集体轮着、人人参与、进展统一、核心备课教案”式有序开展，这会对教学规范监督是巨大推动，这会对老师业务能力提升是巨大推进。

质量月活动总结 篇35

品质是一个企业的根，仅有大伙儿一齐来把品质做好，才可以让在根下方的树技看起来繁茂，公司才能长久持续下去，我的产品才可以在顾客的使用中获得五星好评，才会有品牌知名度。五月份是企业的质量越，为全面地组织“质量越”主题活动，对质量越各项活动进行了详细的设计和布局，为扎实推进“质量越”主题活动打下基础。

进到“质量越”，企业认真深入开展“质量越”质量月活动。以提升“产品品质为主线，锻练自身，提升自我，为进一步加强基层管理者党员队伍的建立，打造一支强有力实施者团队，提升精益化管理的发展潜力，以满足我国企业对基层管理者素质和发展潜力新要求。举行了个系列产品岗位技能培训，如储备检查员、储备技术主管、储备生产计划员等使职工的岗位技能都获得了提升，还深入开展工作人员品质意识的提升、质量管理工作的持续改进，最后确保商品实体品质。通过本次培训，学员们感觉获益匪浅，反响强烈此次培训对提高技能挺有帮助。将来务必要将所学的知识应用到实践工作中，为公司发展奉献自身一份力量。

进到“质量越”，企业在四通阀焊接车间，举行了电焊焊接手工焊品质技术比武主题活动。对主题活动展开了精心的方案策划，建立了品质技术比武实施措施，从零件加工进展、生产加工品质、实际操作规范性等多个方面进行评定，并依据零件实体品质、加工零件难易度展开了综合考评，同时要求通过比拼主题活动的确具有学习技术、重技术性的效果。比拼完成后，将根据评定结论对获胜者开展奖赏。通过技术比武，不仅强有力的推动了作业者提升技术实力、提升生产高效率，也高效的推动了操作规范全过程保证质量。

进到“质量越”，电慈阀业务部对于新员工入职对质量知识不太熟悉、对质量工作认识不深刻状况，由品质处长王丽红机构展开了品质专业知识培训，培训课件除了学习Q型质量知识外，还联系实际，就生产中需要注意的事宜，如严格执行工艺标准生产加工；加工过程的三不原则-----对特采不能理解、不生产制造、绝不放过；加工过程怎样做好零件的安全防护；怎样做好工量器材、机器的维修保养；生产中的生活环境不断这些，并来给大家注重，质量工作的前提是控制，要第一次就把事情做好；质量工作的关键是持续改进，对加工过程中的新方式、新推荐，要敢于明确提出，与此同时，学了过去生产中所发生的一些实例，从过去所发生的产品质量问题中吸取经验，汲取教训。

通过学习培训，使大家进一步理解了品质基础知识，懂了品质是生产加工出的，而非检测出的，质量工作并不是哪个部门或哪一个人的岗位职责，反而是全部工作人员共同的岗位职责，每个人都应该做好自我的做好本职工作，综合起来才能保证全部产品品质。对大家在日后工作上怎样做好本职职位的质量工作将带来强有力推动。

打出自身品牌的，时刻牢记品质二字。针对存在的问题要进一步提高结识，落实行动，在第一时间发现的问题，把问题处理在组成环节中，获得客户的信任，在市场中提前布局。使三花质量跃上一个新高度。

质量月活动总结 篇36

在这里金桂飘香的时光里，大家即将迎来质量越。北京长安国际广场，做为西安将来十大地标性建筑，陕西关键工程建设，同时又是本公司的品牌工程，从一期2#、3#楼逐渐，到今天二期的1#楼工程施工到正负零。这5年多来，工程项目一直深入贯彻落实企业所提出的“每建必优精细化管理”的管理方针，以“保证长安杯争当鲁班七号杯”目标严格管理工程施工，严把质量关。

现阶段一期早已成功完工交付使用，二期通过紧张有序的“大干一百天”主题活动已经在本月的15日达到正负零。借着“质量越”这一突破口，紧紧围绕在今年的质量越“品质安全就是社会安定的前提”活动的主题，在企业的统一部署和安排下，工程项目建立了主题系列活动，致力于提升职工的品质安全防范意识，提升工程质量控制，进一步提高我工程项目总体质量。

此次质量越，工程项目以各个方面多方位开展活动，提升职工品质安全防范意识。最先，结合公司分配，并结合自身实际工程项目状况，在工程项目构建“质量越”的浓厚良好氛围。在工程项目入口显目部位挂设“品质安全就是社会安定的前提”等活动标题条幅，设计了精致的品质主题海报帖于门卫室前宣传牌，并在生活和产业园区编辑了一期以质量越为主题板报，产生浓郁的讲品质、重品质的气氛，让员工思想观念了解工程项目质量的重要性。

在营造气氛的前提下，工程项目都做了实际里的主题活动组织安排。在9月4日晚，对于工程项目具体情况，工程项目建立了全部华鑫管理者、鸿森劳务公司公司管理人员、和所有工班长开“抢进度保质量”活动的主题交流会，工程项目经理赵忠梁驾临主会场对大家展开了深刻品质安全知识教育。他教育大家要弘扬吃苦耐劳精神，大于速干确保招标方所提出的工期要求顺利完成。在确保进度与此同时，要狠抓安全性、品质，各管理者加强责任心，各队组间要互帮互助、相互之间帮衬，坚决打好工程项目第一战。

然后，项目执行经理赵勇对实际工作进行了分配，在会上对于现阶段存在的不足宣读了工程项目的规章制度，及其保障质量的各个方面对策。并要求各地劳务公司公司管理人员，工班长在会议后机构各队组工作人员都进行了总结沟通交流，在会议后向施工单位递交会议纪要。会议后一个月来，各个方面状况已经有了明显改善，在加快工程进度的同时还保证了品质，并增强了工程项目对劳务派遣公司队组的监管。

9月9日是企业的安全性生产日，在9月9日工程项目结合公司分配又机构相关负责人开工作会议并且在会议后分各专业查看了当场。在注重安全与此同时，工程项目领导干部再次提醒大家一定要保质保量。在保质保量前提下，加快工程进度，不能一味的赶进度而丢掉了工程施工质量，时时刻刻体会维持“品质从我手上，顾客在我的心里”的责任心和“真心实意创造美丽家园”的责任感。

工程项目积极主动抽调人员参与公司组织建筑的全国技能大赛主题活动，依据工程项目具体情况，工程项目建立了工作人员参与了室内楼梯模板支撑、施工放线等二项赛事。一个月来，对室内楼梯模板支撑新项目展开了积极主动提前准备，管理者从网上搜相关信息，并求教老专业技术人员、工人，制作出一套一个全新的室内楼梯模板支撑方法。通过2次大改善，无论是从工程施工便利性和安全性上，都给予了确保，保证了它应用性。通过提前准备全国技能大赛，让工作人员和员工都深深地体会到施工技术的无止尽，感到提升自身加工工艺的重要性，提升了小伙伴们的品质意识。

在这月理，工程项目数次全部技术人员和工人开展沟通交流会。对工程发生的或者可能发生的产品质量问题开展交流汇报，并集体研究，科学研究处理方案。并绝不放过一切微小产品质量问题，做顾客满意工程项目。对外脚手架、Ⅳ区又高又大支模架等方面进行方案论述，保证了安全施工和工程质量。施工单位还机构管理者和工班长学习培训《综合管理体系》和《中天集团施工工艺标准》，普及化质量知识，提升整体管理者理论知识能力和管理水平，对自己严格规定。机构各队组员工学习本技术工种施工工艺标准，解读在施工过程中各种质量通病的产生原因及防治方法，提升员工技术实力及品质意识。

在9月28日，工程项目建立了工程项目关键负责人及技术人员前去陕西省七建工程的施工“千禧国际城市广场工程项目”考察学习，学习培训该工程项目的优质工程施工能力和施工技术。参观考察工作人员拍摄了它优秀点或不够点，并且在9月28日晚，用PPT方式，为所有管理者展开了详解。大家对于该工程展开了普遍探讨，陆续结合自身的工作中发表了自己的观点，增强了小伙伴们的提升激情。

质量越尽管已结束，但是我们了解质量越给的是反思与改善的机会。对我们来说，质量控制永远没有尽头，大家离极致也有间距，精细化管理是我们的使命。我们应该给予一流的服务，塑造一流的产品品质，为华鑫事业发展，为祖国构建和谐社会的建立无私奉献一份绵薄之力。

质量月活动总结 篇37

8月30日在下午，方圆集团20xx年“质量越”主题活动部署会议举办，会议传达了9月份进行“质量越”活动通知。

大会对于“质量越”主题活动的有关工作进行了动员部署。集团公司在今年的“质量越”活动的主题是：严慎细实保质量，精雕细琢谋发展。依据集团领导注重“强化质量意识，加强质量管理，提高产品质量水准”具体要求，融合早期各个单位认真开展“回头巡视”质量检测主题活动，鼓励全体人员提高品质意识，积极开展品质强企基本建设，积极营造“每个人关心品质、高度重视品质、追求质量、弘扬工匠精神”的浓厚氛围，推动公司产品品质不断提升。着力抓好以下几个方面工作中：

1、进行品牌提升主题活动，推动品质上水平。搞好产品品质、服务水平的提高等专项活动，以“严慎细实”的心态， 搜索商品各个环节质量风险，充分发挥各个单位的品质主导作用，助推企业加强质量控制，创新质量技术性。

2、进行质量宣传主题活动，增强全体人员品质意识。增加品质宣传引导，塑造精雕细琢，追求卓越的品质意识，散播品质小故事，唱想品质响声。灵活运用主流媒体，提升“质量越”主题活动报道，推送“质量越”公益性手机微信，悬架“质量越”标语条幅，举行“质量越”专题讲座黑板报，构建“质量越”主题活动良好环境。

3、进行品质治理主题活动，处理重要产品质量问题。对于各个单位质量方针控制，左右道工艺过程间的产品质量问题，售后维修服务的反馈机制，进行质量检查，差找问题，重点进行整改。

4、机构多种形式产品质量大检查，严苛对外开放协关键件、新产品的加工过程及其成机在出厂的质量管理，严防品质事件的发生。

5、再次对企业内部全部计量检测设备开展抽样检查，加强计量检定、规范、许可证书、产品质量检测四大质量基础，充分发挥品质管理办的管理职能，机构开展专项检查，紧密相连，丰富多彩“质量越”主题活动，加强计量基础性功效、规范规则功效、许可证桥梁作用、产品质量检测服务功效，为企业经营管理搞好主心骨，支撑点公司蓬勃发展，管理提升更新。

会议要求各个单位重点围绕“质量越”活动的主题的内容和，拟定行之有效的活动方案，广泛发动，认真部署，营造良好氛围，保证“质量越”主题活动顺利进行。

质量月活动总结 篇38

一年一度的“质量越”正式开始。昨日召开的x市“质量越”启动大会表露，9月份市质量强市办将会同领导小组以及其它各个单位，深入开展73项主题活动，启动社会各界积极开展，提高全员品质意识，促进品质发展。常务副市长陈彪列席会议。

据统计，我市统筹安排活动有：9月xx日-22日，依次进行公交出行爱鸟周运行日、智慧公交日、公交车互动交流日、贴心服务日、公交车校园开放日、通行权优先选择日及无车日等宣传活动；9月中旬，市人力资源和社会保障局带头进行20xx年x全国技能大赛；市住房建设局带头举办现场观摩地铁站5地铁线工程质量主题活动；9月中旬，市行业和质量监督管理委将联合市居住环境委，对工程用涂料油漆、胶黏剂等商品物流环节进行销售市场查验；这些。

除此之外，市质量强市办各成员单位，如市发展改革委、市自主创新委和市生态文明建设委等，都将深入开展多姿多彩的主题活动。

又讯（新闻记者何泳）x市消委会进行设立的第三方品质消费科研机构——x市品质消费研究所，昨日在“质量越”启动大会上宣告成立，常务副市长陈彪为研究所揭牌仪式。

x市品质消费研究所做为非盈利第三方品质消费科研机构，将专注于比较试验、需求方的优秀品质团体标准、NPS口碑推荐值、消费大数据等行业，接纳政府部门、行业组织委托，进行交易品质相关项目评估等。

质量月活动总结 篇39

结合公司《2016年度质量月活动安排》的通知规定，从九月一日逐渐，我工程项目大力开展了一系列质量宣传、文化教育和品质自纠自查主题活动。现就2016本年度“质量越”情况总结汇报如下：

一、紧紧围绕“促进“三个转变” 基本建设质量强国”这一质量月活动主题风格，在工程领导成员的大力支持带领下，新项目建立了“质量月活动”领导组，制订了“质量越”主题活动策划方案。9月1号至9月3号向工程项目所有工作人员及农民工工友作出了鼓励。

二、9月4日-9月5日在施工工地张悬架“质量越”主题活动标语。

三、9月4日-9月25日按时机构项目风险管理及劳务工人学习培训质量规范和项目施工组织方案方案，根据有关规定及规范现场作业，保证质量管理综合水准；

四、9月6日-9月26日 组织开展了品质专项整治主题活动，由领导组检查团一周两次进行了现场品质安全巡检，对工程施工质量关键操纵内容及关键环节展开了专项检查；当场三检及品质安全巡检

五、在施工过程中的品质与管理考试成绩。

1、确立工长、监理员多方质量职责，制订安全事故处罚方式；对每个工艺流程产品品质实现全过程查验，立即对建筑钢筋、防水卷材、砼等原料开展入场考研复试和试块复检，坚持不懈对各个允许误差工程项目的工程质量检查（如模版垂直角度、设计标高等），随时随地把握工程施工质量动态性；融合工程项目具体，取代和提高劳务队各工种不合理的施工工艺（如框筒模板加固及其独特位置砼的混凝土浇筑等），以提升工程质量控制；

2、活动进行中实现了“分部工程一次性工程验收达标率超过80％，整顿结束后工程验收达标率做到100％”的质量方针，尽管质量越已进入尾声，但好信誉往前走蒸蒸日上的发展趋势，为造就“甬江基本建设杯”奠定了夯实的基础。

六、9月28日新项目领导干部在此次质量总结交流会中，对于当场仍存有的质量通病及缺点进行了详细的汇总，对于9#楼模版组装的漏粪难题，满堂架架设难题，都一一展开了有目的性的解读剖析，对其在此次“质量越”过程中表现突出的当场管理人员及劳务班组展开了嘉奖；

七、汇总：通过本次“质量越”主题活动，更清晰知道本施工项目管理坚守在体系里上的不足，细究品质问题的本质，采用的确切实可行的对策，一步一步改正改善质量工作。在“质量越”活动进行中，集中统一处理一些比较普遍的产品质量问题。加强每一个项目管理人员的品质意识，提高管理者的管理能力，丰富多彩施工项目管理的方式和方式，把宁波象山广州恒大新建住宅工程施工品牌提升到一个相对较高的水准，让业主、工程监理认同我司的质量控制能力水平

质量月活动总结 篇40

依据聊城市教育局教学水平月总体部署，我院在镇教管组的支持下顺利进行了为期一个月的教育质量月活动。

此次活动获得了想要的效果。现对此次活动开展如下所示汇总：

一、领导高度重视，教师激情参加

此次活动各级领导都十分重视，院校建立了以杨典成校领导为组长活动领导组，直接领导和组织落实本次活动，建立了详尽的实施方案；全体教师积极主动提前准备激情参加。

二、以课堂教学为依托，以教研教改为重心点

本次教学水平月，我院根据推门听课、上县学习培训、课堂教学对外开放周的方式，以教学课堂为依托、以课程改革为抓手，紧抓教研教改，全面提高教学水准，打造高效课堂，全面提高院校办学质量。

三、树典型，奖优秀

为了能评选先进，塑造学习典型，对于在此次课堂教学对外开放本周展开了课堂展示的老师展开了量化评分。

四、行动虽完毕，教学改革不落下帷幕

教学水平月落下了帷幕，学校教研教改并没会因此止步，我院将以此为契机，再次推进教研教改。通过此次活动所表现出来的优秀老师我们将要顺利进行专业发展帮扶，根据引进来走向世界勤奋打造一批专家型教师，真正意义上的有扩散功效。

针对年轻教师，我们将要再次追踪指导及管理，通过这个优秀老师的领着和引导，争得他们能够快速增长。

五、存在的不足及整改措施

通过此次活动，反应出我院在课堂教学中还存在一些难题：

1、教师年龄人口老龄化，教学理念老旧化发展趋势更明显

在此次活动中，很多课程下派出不来年轻教师出去展现，有些课程上示范课的老师是五十左右老师，这种老师都那么爱岗敬业，他的备课教案是很规范化的，授课是很严谨，但也不会应用最先进教学方式，如多媒体系统，她们也不太可能象骨干教师那般胆大、自主创新。院校这种老龄化趋势早已更明显。

2、一部分老师工作责任心较弱，墨守陈规

在此次活动中，非常少一部分青年老师怀着无所谓的态度，备课教案方式老旧、具体内容简易，授课欠缺创意。

针对该难题我院将加倍努力上级领导适用，不断完善教学设施，持续提升教育思想意识，着力打造科研型校园内。

质量月活动总结 篇41

一、本次活动的主要成绩：

1、老师参加平心静气。此次活动大家规定老师不必身上一切压力，把它当作各位老师互相学习，互相交流的一个机会，各位老师精心安排，恰当设计构思，在课堂尽显风采，上出了一些精彩纷呈的课。活动进行中，大伙儿通力协作，相互之间融洽，用团体力量和与智慧办完一件事，这其实是一种对工作的态度，也是大家积极的心态促使此次活动圆满成功。

2、教学课堂精彩纷呈分层次。

老师们充分准备，板书标准，课堂教学重难点突显，展现了大家老师扎实的基本功。

新课程标准的认真落实。新的发展理念决定教学设计理念，教学过程中三维目标贯彻落实较为及时，教育教学知识、过程与方法、感情与心态都有良好的反映，体现出了教学课堂的高效性。

课堂教学反思确实合理。通过组织“教学水平月”主题活动，各位老师收获很多，各位老师将自己在教育中的名次与不足都做了用心地汇总，描写了自己的一些体会和感受。在事后的汇总中，一些老师教的合理点评都是将来教学工作中宝贵的财富，受用一生。

二、存在的不足：

总体来说，此次“教学水平月”活动较为成功。但转过头来用心思考、理智地反思之后，发觉他们的教学过程中还存在一些不够。

授课大多数趋于完美，放底痕迹太重。学生们小组合作学习，探究性学习不足安稳，形式化。

某些教师的语言欠缺表现力，不够重视和学生的小细节沟通交流，对教师评价不到位，不正确。

质量月活动总结 篇42

为了能深入贯彻、贯彻落实企业《关于做好20xx“质量越”活动通知》（XXX工程监理X字[20xx]XXX号）通知精神实质，依照单位的统一部署，XXX新项目监理部融合当场具体情况，重点围绕“促进‘三个转变’ 基本建设质量强国”这一主题，大家组织开展了多种形式的质量月活动。

一、创立质量越月活动工作组，提高思想认识，强化管理

监理部建立了“质量越”主题活动领导组，自上到下建立了质量认证体系，对主题活动真正做到责任明确，逐步管理方法。及与20xx年9月2日在下午在会议室召开了质量月活动专项会议。主管在会上规定工程项目各工程技术人员要提升对工程施工质量工作重要性的理解，要意识到了质量是企业的根基，较好的工程质量是行业发展的压根。要高度重视质量监督管理，优化工程施工方案，防止施工现场中品质发生误差，及时处理并改正施工过程中质量风险。应以质量月活动为抓手，构建“大家关注品质、各个高度重视品质”的气氛。

小组长：XXX

副处长：XXX

组员：XX XXXXXXXXXXX XXXX

二、强化质量意识，提升管理水平

“千年大计，质量第一”，质量管理工作的核心之一是质量责任制的实施，整体监理人员应按照监理人员岗位职责规定认真执行到工程的施工每一个环节，提升过程管理及质量通病预防，加强品质危机意识，提升质量管理水平，避免安全事故出现。保证本工程项目质量管理方面再上新台阶。

三、开展学习活动、培训课程活动

9月9日至9月15日，我监理部以“质量越”主题活动为抓手，依据当场具体工作需求，进行多种形式的质量教育培训课程活动，并结合公司授予的政策文件，强化对全体人员的教育培训，机构学习效果管理资料、质量控制办法和规章制度。展开了《中华人民共和国质量法》、《建筑法》、《建设工程质量管理方法条例》等法律法规及品质技术标准层面学习培训，在“质量越”过程中揭开了学习培训的高潮，令我工程项目工作人员展现了品质法律意识，提升了监理人员的品质意识，提升了对施工工地质量管理水平。使工程监理团队整体的能力水平上涨了一个台阶。

9月15日，监理部组织全体监理人员开展“品质100问”答题活动，提升了对品质的认知。

四、进行品质案例剖析主题活动

9月16日至9月25日，监理部对施工工地在施工过程中找到的产品质量问题做为最典型的施工问题实例，并组织全体监理人员开展学习。根据对于此事产品质量问题开展分析，查找原因，提升了职工的品质危机意识，吸取经验教训。参会人员就如何增强在施工过程中的质量管理，防止之后在施工过程中产生同类型的品质问题进行了各抒己见、探讨、剖析与交流。

五、进行品质安全自查自纠主题活动

监理部根据举办每周三的安全大检查、周五的监理例会、及其经常性召开的各专题会，规定施工企业提高品质意识，认真落实品质岗位责任制度，增加当场品质、安全操纵幅度，保证达标工程项目。我监理部坚持不懈每周三机构各施工企业进行了现场品质、文明施工大检查，对查验全过程中出现的品质、安全隐患，监理部已下发安全监理通知单，标准有关施工企业马上开展落实整改，并把整改结果汇报监理部。

监理部对每一个施工企业的品质、安全风险管理展开了核查，催促施工企业的品质、安全性管理制度的实施高效运作，对现场品质、安全风险和薄弱点做到了极致及早发现，立即通知施工企业落实整改，并进行复查认证，确保问题的整顿圆满完成。

六、活动总结

在这一系列的查验过程中大家存在的问题立即采取有力措施给与处理，进行检查消除了质量风险，促进施工人员明确了工程施工，增强了现场质量管理，保证管理方法合理、对策靠谱。与此同时依据存在的不足，我单位总结以下几个方面具体内容：

1、对质量认证体系进行调整，维持管理体系良好的运作。

2、提升施工工地品质的监管，加强品质检查程序，从源头上保证质量目标实现，使工程质量控制管理方面可以有章、井然有序、高效地执行，向客户交货令人满意的工程项目，应严格遵守“首样工艺流程批准制”和“规范样版制”规章制度的实施。

3、加强自主创新，机构质量攻关

深入开展减少基本建设工程质量通病的探索和防治工作，编写相对应质量通病防范措施，要行之有效。

4、进行质量教育，增强集体的质量意识和法制意识。

通过此次“质量越”主题活动，加强质量教育，令我监理部全体人员在质量控制相关的工作上了一个新高度，提升了各个管理者的履行职责责任感，达到想要的效果。

9月30日年度“质量月活动”通过工程项目全体成员共同奋斗圆满落幕，通过本次“质理月活动”大大提升了施工队伍的质量创优观念，提升了施工队伍的能力水平和工程项目的管理能力，达到预想的总体目标，也取得了较好的社会经济效益。工程项目全体成员在以饱满的精神和充沛的激情，全面提高施工项目管理水准，提升技术和服务质量，保证基本建设工程质量安全，为项目质量创优和圆满完成建设施工每日任务带来了重要保障。

质量月活动总结 篇43

为深入贯彻落实市交委在市区汽车出租领域进行服务质量提升月活动精神实质，企业深刻认识到进行服务质量提升月活动的必要性，用实际行动积极主动进行的士经营活动重点整治，从旅客体现较浓烈的服务态度不好、不按规定应用计费器、二次收费、有意绕路，强制拼客等恶劣行为的反复产生，导致旅客举报持续等方面入手，建立了重点整治执行。

资金投入人力资源、资金，增加路检路查工作频率，关键增加晚间查验频次，加强二驾接受培训学习率，提升刷信用卡频次，举行违反规定交通违章驾驶人员培训机构，制订激励制度，与从业者签署承诺书，采用明查暗访，创建驾驶人员黑名单制度，提升汽车驾驶员准入条件，创建企业内部举报违章、违规经营奖励制度，不断加强全部从业者主动性，让她们充分认识到，争当散播文明新风特使的使命感和责任心，交通违章、违规经营是十分可耻的。根据一个月的重点整治，驾驶人员经营活动进一步规范、车容车貌获得显著改变、驾驶人员遵规守纪、文明服务观念明显提高，乱涨价、不按规定应用计费器等交通违章违反规定状况明显降低，实际进行了以下几个方面工作中：

一、强化组织领导，贯彻落实工作职责。

为确保的士经营活动重点整治坚守在企业身心健康、有条不紊地进行，经研究决定创立的士经营活动重点整治工作领导小组，由陆克进老总任领导干部小组组长，杜家洪任副处长，组员有李东明、饶延智、龚伟宁、程政洲、金成忠、刘保林、徐立、赵昊、蒋中辉。领导小组下设税务稽查办、暗查办。李东明任税务稽查办主任，承担重点整治工作中的部门、宣传策划、启动和落实。龚伟宁任暗查办主任，承担上道搭车暗查，掌握道路上车子经营服务状况，对暗查中发现违规行为车辆后，转送税务稽查办惩罚。两公司办公室组员通力合作，保证重点整治工作中达到预期效果。

二、深入宣传，构建活动氛围。

进行“服务质量提升月”主题活动，是维护保养汽车出租经营人和广大旅客的合法权利，提高汽车出租服务质量和服务水平，塑造汽车出租领域整体形象。我企业以市交委进行此项主题活动为抓手，建立了和有关考评细则，与11月26日、11月27日24小时，12月8日在下午各自召开由400多名驾驶人员参与的动员会，落实了主题活动工作规划，学了市交委主题活动指示精神，并向驾驶人员展示了集团将在这一次活动进行中创立明查暗访工作组，规定全部从业者务必积极主动配合检查。运用一天时间上道集中化派发主题活动通知400余份，并刊印活动简报1期，派发活动简报420余份，条幅一条，运用GPS公布活动信息60余条，在此次活动进行中，企业为将此次活动引向深入，依次找了一个淮海晚报、淮安电视台依次进行报导本次活动状况，进一步构建活动氛围。

三、创建从业者资质认证考核机制。

对于的士运营特性渗透性、流通性，特别是受的利益迫使，车子项目承包人拆换二驾的次数非常高，从业者团队水平参差不齐，在平时的运营中发生一些文明服务观念差、不按规定应用计费器、强制拼客、欺客、拒载等违规交通违章情况的，多见“二驾”。企业制定了二驾管理考核办法，但凡项目承包人聘请二驾，需要到公司办理，主要对有效证件进行审查，随后一定要通过公司组织的企业行规专业知识考试的，务必交纳3000块的服务水平履约金后，方可办理服务证，通过这个对策做到净化处理从业者团队能力素质。

四、加强教育管理方法，正确引导从业者文明服务。

严格二驾文化教育管理制度，汇总过去相关领域、行规精神实质二驾无法得到落实的缺点，把住文化教育关，保证逐车过堂，保证驾驶座，二驾必须参加教育培训，对休假不可以到会工作人员，采用集中化补习与惩罚紧密结合，在此次服务质量提升月活动进行中，主自驾会率是98%，二驾到会率70%，对中后期集中化补习驾驶座及二驾计73人，分别从每个人处罚20元，总共处罚1460元。通过各种对策，让从业者意识到出租车行业特殊性，合规经营的必要性，在运营中不可产生不价格、拒载、强制拼客、二次收费的现象所以被旅客举报。

五、创建网络信息投诉意见反馈解决规章制度。

企业对旅客举报或相关部门转到督办事宜，有专业人员负责，而且都是会给与立即调研贯彻落实，无论责任或无责举报，企业都是会保证耐心地表述，并把解决意见及时地意见反馈，保证覆盖率、意见反馈率均是100%。

现阶段因为出租车行业发生某些不合规经营状况，导致一些网友在淮水安澜等网址蹭热点，已严重危害的士市场的发展。当企业获知这件事后，格外重视，分配专业人员负责查询淮水安澜等一些网站上有关出租车的状况，保证信息内容及时掌握、意见反馈，可能会影响产业发展的安全隐患处理在萌芽阶段。

六、对交通违章违反规定驾驶人员举办培训班。

为进一步规范的士经营活动，降低旅客举报，企业对今年来交通违章、违规62名驾驶人员，举行2期培训机构，但凡接受培训工作的人员，首先学习培训领域、行规专业知识;公司已机构违反规定驾驶员测试，测试不达90分，再次学习培训，直到考试通过才行;培训人员还向公司签了《承诺书》，确保以后不会再产生过去违规经营状况，否则会被取缔或者被消除承包合同。企业举行违反规定、交通违章运营驾驶人员培训机构一事，已经在淮海晚报11月29日A2版登出，社会反响非常好。

七、创建违规经营举报奖励制度。

为了能让服务质量提升月活动顺利开展，做到人人参与，企业发布违规经营举报奖励制度。全部从业者在平时的运营中，发觉本公司车驾驶人员有交通违章、违规经营的行为，能及时检举给企业，一经企业查证，明确有违法状况，企业将及时对违反者予以处罚，举报者将会得到惩罚额25%的奖赏。

举报奖励制度出台后，在11月27日早上，企业苏HZ0647驾驶人员在南部候客，那时候此车车里早已有一位旅客，此车未及时带旅客走，还在那里等另外一位旅客。这一现象被公司苏HZ0815驾驶人员知道后，这名驾驶人员及时向企业联络，集团将苏HZ0647驾驶人员大喊企业核实情况。

根据企业核查，苏HZ0647有违规经营状况，企业对驾驶人员惩罚200元，对苏HZ0815驾驶人员给与50元奖金。

用这种方式方式，不断加强从业者主动性，又具有互相监督的作用，让一些想违反规定工作人员不敢再违反规定，这样一来，企业等同于又增加了400多位地面监管工作人员。

八、强化对项目承包人运营的监管，创建激励制度。

企业融合现阶段出租车行业运营中存在的服务态度不好、不按规定应用计费器、二次收费、有意绕路，强制拼客等恶劣行为的反复产生，导致旅客举报持续，使出租车行业总体形象遭受严重影响。为保证出租车行业平稳及持续发展，公司和210一辆车项目承包人签署了《的士运营合同书》补充条款，但凡违背相关条款的，集团将消除运营合同书，收走10000元担保金，并将对汽车的折旧进行评价，企业按评估价值取回车子。企业通过创建激励制度，发现一些项目承包人害怕签，担心将来产生违背条文被消除，进而达到一定的牵制实际效果。

九、提升人员及资金分配，为主题活动顺利进行给予重要保障。

为更改现阶段出租车行业里出现一些不合规经营状况已给出租车行业导致较坏产生的影响，为强化对出租车的管理方法，企业成立了由10人组成的领导组，在其中调动6名朋友创立税务稽查工作组，承担地面查验;别的4名朋友创立暗查工作组，承担到车站、公交车站打得，开展暗查。

在活动进行中，暗查工作组就查出苏HZ0671驾驶人员存有不按规定拼客状况，苏HZ0663驾驶人员拒载。为确保税务稽查工作组、暗查小组工作的顺利进行，企业资金投入4000元选购一台监控摄像头，但凡上道工作人员将携带监控摄像头摄录违规经营状况，为公司发展处罚带来了足够的根据。

十、增加地面查验打击力度。

集团公司坚持不懈按时与经常性紧密结合、日间和晚间查验紧密结合、固定不动地址查验与流动性查验紧密结合，也有车子每个月去公司三次刷信用卡时检查。关键对于车辆南北方站、客运站、汽车站等地址存有的不按规定左右客、服务态度不好、不按规定应用计费器、二次收费、有意绕路，强制拼客、私聘乱雇未办服务证从业的士运营的现象开展安全检查。对平常存有车子脏、乱、差，知错不改工作人员作为重要检查对象。

主题活动至今，企业稽查员总共上道查验46次，晚间上道查验8次，检测车辆数约4000辆次。每星期大白天上道查验不得少于9次，晚间查验不得少于1次，每一次检查时间都不得少于2钟头，就是雨、下雪天都可以坚持上道查验。

在服务质量提升月活动进行中，企业对26部车子，因违规经营、服务水平差、车子脏的现象给予重处，总共处罚9260元。

总而言之，我司会以市交委服务质量提升月为抓手，根据实际情况，进一步明确职责，强化内部管理，将一如既往将此次重点整治作业做为长效化管理方法。提高汽车驾驶员服务质量，提升服务质量，塑造出租车行业整体形象，为我市出租车行业发展趋势搞好管理方面，为我市出租车行业持续发展做出贡献。

质量月活动总结 篇44

依据上海市市政府督查室、上海发展和改革委员会、上海建设与交通委员会等十二个委局联合发布的《关于做好“2015年上海市质量月”活动通知》精神实质，融合住建部《有关建设系统进行2015年“质量越”活动通知》，上海建筑施工安全质监客运站印发了《关于做好“2015年上海建设工程质量质量越”活动计划的通知》，积极开展我市建筑企业和监督系统软件扎实推进质量月活动。现就当地2015年建设工程质量月活动开展情况总结如下：

一、紧紧围绕质量月活动主题风格，提高质量意识

1、贯彻落实主体责任，提升广泛宣传。

上海建工、城建集团，江苏省、浙江省、中建八局、四川、广东省等沪办建管处各自召开在沪工程施工主要负责人质量月活动动员会，传递文档，布置工作，作出要求，明确责任。建筑企业陆续创立“质量越”主题活动领导组，剖析本单位质量工作情况，找寻企业质量工作中薄弱点，制订提升工程施工质量有关对策;宣传和鼓励员工，构建“质量越”活动氛围;机构员工加强规范学习与学习培训。据统计各单位以及施工工地共展览板报3100块，宣传策划标语、条幅3500条。各单位组织开展了各种品质层面培训学习、知识竞赛题库、专题讲座、宣传会共250场(次)。

2、加强质量自纠自查，推动质量控制。

上海建工集团，城建集团，浙江省、江苏省、四川、中建八局等沪办建管处在9月份质量月活动中，大力开展条块结合的质量月活动专项整治工作，尤其对新建的轨道交通工程、住房工程项目、设备安装工程进行有重点地专项整治，对检验结果开展归纳，并且以文档、简讯及会议形式开展通报，据各个单位不完全统计，共查验建设中的项目的单项工程7500个(次)。

3、深入开展质量培训工作中。

上海建筑施工安全质监客运站授权委托上海市建筑施工行业研究会品质安全专业联合会，举行了建筑企业品质部长、品质工程师品质培训机构。关于新出台的相关法律法规、规范和标准及其新技术应用、新材料的特性等开展培训，参加学习培训施工企业质量部长、品质工程师一共有150余人次，进一步从本质上提升了企业质量人员的业务流程管理水准。

二、深入开展建设工程质量专项整治，加强质监。

1、深入开展我市住房工程施工质量重点监督检查。

为了能进一步规范当地居住建筑销售市场，提高当地住房工程施工质量水准，市工程建设组装质监客运站组织开展了我市住房工程建筑专项整治，共抽检了40个施工工地，共出具部分停产整顿指令单4份、品质问题整改通知单29份。被抓工程项目以二、三级企业及有不良信用记录的公司总承包工程项目为主导，查验说明，工程项目在现场进行品质情况整体可控，完全能依照施工图文档、按相关标准、规范、工程施工方案施工;搭建参加多方质量行为整体标准。但进行检查并且也发觉一部分施工工地存在重大产品质量问题，施工企业、监理公司无法创建质量管理制度或运行有问题。

2、深入开展我市监理企业安全质量重点监督检查。

为强化对当地监理企业在建筑工地的行为监管，市建筑施工安全质监客运站组织开展了当地监理企业安全质量工程监理个人行为专项整治。查验当地建筑施工30个，涉及到监理企业30家，在其中甲级资质15家，乙级资质13家,乙级资质证书2家。审签部分停产命令书1份，安全质量问题整改通知书15份。查验结果显示，绝大多数监理公司能实行《建设工程监理规范》，对工程实体、当场装饰建材和施工企业质量管理制度进行合理工程监理，对找到的产品质量问题能够及时审签整顿通知单，催促施工企业全面整改，并做到整顿结束有回应、产品质量问题能封闭式。但我市监理企业发展不均衡，尤其是低资质证书监理企业，品质工程监理水平亟待进一步提高。

3、深入开展我市混泥土预制件构件品质重点监督检查。

为确保当地工程建设混泥土预制件构件的品质，市建筑施工安全质监客运站对全市预制件构件生产与品质情况进行了专项整治。本次查验共抽检了当地二级预制构件制造业企业24家、三级预制构件制造业企业6家、住宅烟道制造业企业8家，外地进沪预制件构件制造业企业24家，出具3份品质问题整改指令单，对生产质量控制不紧，建筑钢筋无生产许可，实体品质达标率低及经营活动不合规的公司各自进行了整改要求。

4、深入开展我市产品混凝土质量重点监督检查。

为进一步规范混凝土生产公司混泥土生产过程管理及原料所使用的个人行为，确保当地工程建设混疑土的品质，市建筑施工安全质监客运站组织开展了“混疑土生产制造企业质量专项整治”。共抽检36家混疑土制造业企业，出具品质问题整改通知单21份。绝大多数混疑土制造业企业在原料入场认证、考研复试;混泥土生产过程控制;配合比设计、调节;实验室人员配置、检测仪器、检验自然环境等各个环节能够满足规范标准，混凝土质量基本上处在受控状态。却也显现出某些混疑土生产制造因为企业管理人员变动比较大，质量负责人更替经常，企业内控管理懈怠，品质意识薄弱，在原料考研复试、混凝土生产中严重违规;对原料办理备案证明当场应用认证单重视程度不够;尤其是在质量控制上亟待进一步加强和优化。

5、深入开展我市检测中心品质重点监督检查。

为进一步贯彻实施《基本建设工程检测管理方法办法》的相关规定，标准当地建设工程检测市场行为，增强检验品质，市安质监总站对当地一部分对外开放检测中心和公司内部实验室展开了品质专项整治。此次查验共抽检了包含建筑装饰材料、桩基、钢架结构、室内空气等在内的20家对外开放检测中心和公司内部实验室。查验说明根据对141号科长令《基本建设工程检测管理方法办法》的贯彻落实与执行，检测中心广泛提升了品质意识，检验和行为检测工作品质获得标准与提升，同时也发觉一部分检测中心在管理方面还存在着诸多问题。某些企业高层法律意识欠缺，内部结构管理松懈，欠缺必须的自查对策;检验人员释放压力自身要求，造成在一些基础管理上出现一些问题，有的问题的特性还是很比较严重。对于此事查验工作组进行了依法查处和整改要求，共出具了7份整顿指令单。

6、深入开展我市组装工程施工质量重点监督检查。

为了加强当地项目建设组装工程质量控制，加强对设备安装工程的高度重视与查验，标准设备安装工程的质量行为，市工程建设组装质监客运站机构我市组装工程施工质量的专项整治，共查验当地建设中的项目设备安装工程40个，在其中大型工业设备4个，工业厂房10个，城市轨道地铁站2个，写字楼公建项目14个和住房高层住宅10个，共出具了品质问题整改单23份。此次专项整治是当地近十来设备安装工程的一次综合检查，成功将组装设计方案、安装材料列入查验范畴。查验说明，当地项目建设中安装工程施工质量整体大部分处在受控状态，施工质量标准发生稳步增长趋势;相关基本建设、设计方案、工程监理及施工等项目承建多方，能依照政府部门相关规定，高度重视设备安装工程管理方法及施工。同时也显现出，当地项目建设组装工程质量控制发展趋势的不稳定，极少数工程项目在经营中存在许多薄弱点，违反规定工程施工、违规操作依然存在发生;基本建设、工程监理、施工企业的质量行为意识淡薄。

三、聚焦重点，严苛轨道交通工程质量监控。

1、进行上海轨道交通工程效能监察大检查

为贯彻落实《有关轨道交通工程基本建设产品质量效能监察工作中的落实意见》指示精神，进一步提高建设工程多方担当意识，促进城市轨道工程质量安全工作中，市城市轨道工程质量安全效能监察融洽工作组公司办公室会与市安质监总站在全市范围内组织开展了专项整治。本次共查看了10条导轨交通网络的36项工程项目。检查时注意到，效能监察的指示精神获得了贯彻执行，品质安全责任制广泛创建并基本上获得贯彻落实，各个阶段的质量安全管理工作中获得了提升，工程项目当场产品质量基本上可控。但主要工作中，还存在一些不够，如一部分品质安全责任制度编制欠缺实效性可执行性, 有一些工程项目对在施工过程中安全风险和事故隐患的控制方法制订不足严实，及其招投标文件对工作人员资格要求在现场执行不到位等。针对该难题，稽查组给出了具体提议，规定基本建设参加多方要制订进一步对策，确保轨道交通建设的顺利开展。

2、创立轨道交通工程承压水风险管控课题研究。

伴随着上海轨道交通工程规模性、快速增长期的来临，轨道交通工程施工建设难度系数日趋提升，技术风险持续上升。在其中承压水的风险管控一直是轨道交通建设中的一大难题。为减少和清除轨道交通建设中的品质安全风险，客运站邀约大专学校、科研机构及城市轨道设计方案、工程施工、基本建设、监管等有关部门，创立《轨道交通工程承压水风险控制研究》研究组，对承压水难题进行全方位、深入分析，明确提出行之有效、切实可行的轨道交通工程承压水控制方法，预防承压水风险性。

3、举办轨道交通工程承受压力降雨工作与旁安全通道施工工艺交流研讨会。

为减少和清除轨道交通建设中的品质安全风险，市安品质监客运站和申通集团公司建设业务部在城市轨道申松线宜山路地铁站及黄浦区线周家嘴旁安全通道施工工地协同举办“承压水降水施工”和“旁安全通道工程施工”总结座谈会。对“承压水降水施工”和“旁安全通道工程施工”存在的不足及其可能导致的不利影响，给出了操纵基坑施工的风险对策，并设立了二支具备承压水降水施工工作经验的承压水降雨抢险救灾运动队。

4、举行轨道交通工程及地下工程降雨操纵技术交流会。

上海建筑施工安全质监客运站与上海工程地质勘察设计研究院有限责任公司，联合举办了“基坑降水与工程案例分析”培训讲座。市安质监总站、涉及到轨道交通建设监督的各个区安质检站及轨道工程承建多方等有关部门近二百人参与了此次专题讲座。通过本次专题讲座，参加讲座的承建多方负责人对基坑降水承压水控制系统有了更加系统及深层次的认知，并且也学了基坑降水施工中成功经验与失败的教训。此次专题讲座达到预期效果，在轨道交通工程建设过程中也起到了积极主动而深刻的影响。

四、进行资源节约型施工工地评比，推动节能建筑

1、举办上海建筑工程施工企业节能降耗工作报告

为深入贯彻市人大和市人民政府关于进一步加强当地节能工作相关决定和意见，在建筑施工行业中进一步进行企业节能降耗工作中，保证节能减排各项指标的完成，市建管办和市安质监总站举办“上海建筑工程施工企业节能降耗大会”。市基本建设交委孙建平办公室主任在会议中作名为“打造出资源节约型施工工地，完成可持续发展观”的讲话，强调可以从政冶高度，发展的需求，深刻认识“企业节能，施工工地节能降耗”，对国家可持续发展的重大意义。需求大伙儿将打造出资源节约型施工工地，提升节能减排观念的主题活动根植于建设工程的不同阶段。全部基本建设参与者，从勘察逐渐，都需要有节省核心理念，施工企业在建设中必须按照工程图纸去做，城区二级质检站要严格监督，签订单位要具有示范引领作用。

根据普遍地进行自主创新，改善施工技术和施工工艺，提高管理水平，降低管理成本。在这个过程中要重视将好一点的工艺工法产生规范化规范，以利于在项目里的应用推广。建筑企业在加强要求工作中的前提下争取作出有特点、有效果自选动作。项目建设单位多方和各个基本建设主管部门要注重此项活动开展，进一步将工作任务切实落实，决不会形式化或流于形式，为建设节约型社会、环境友好型大城市，做出应有的贡献。

2、建筑行业建筑企业能耗专项调查工作中有序进行

为了保证完成“十一五”期内建筑行业施工产值耗能降低20%，每一年环比下降4.4%目标，明确公司施工产值耗能数量，核准公司能源消费指标值，关键操纵年能耗500吨之上标准煤的建筑企业，组织开展了我市工程施工企业产值耗能专项调查。

3、进行资源节约型施工工地创建工作

为了规范当地资源节约型工地上的创建工作，具体指导建设工地广泛开展此项工作中，拟定并颁发《上海建筑企业建立资源节约型施工工地考评办法(实施)》。

五、重视自主创新，提高质量管理水平

1、进行质量通病防治工作中。

新时代背景下处在城市规划建设飞速发展阶段的北京，工程量清单多范围广，有大量高、大、精、深、新工程。现如今的质量通病已经不再是之前住房工程项目漏水壳裂那般单一，因此客运站建立了课题研究工作组对以城市轨道为代表高支模、大跨度钢结构工程项目、高层建筑、玻璃幕墙工程、设备安装工程进行专题调研，积极推进质量通病的防治方法。

2、组织召开在沪大中型技术骨干工程施工企业质量部长联络大会。

为进一步促进当地建筑企业和企业中间，企业和政府部门建设主管部门间的工作交流，并对当前质量管理工作存有的关键问题去思考，进而提升质量管理水平，客运站在南汇召开2006年度工程施工企业质量部长联欢会。当地2005年度企业综合实力排在前20位当地一、二级企业及其外地进沪建筑企业的品质部长共70多的人参加了会议。围绕新时期下公司质量管理部门工作怎样定位，现阶段工程建设一个新的质量通病表达形式和形成机制，企业怎么强化对分包方的监管，公司质量管理部门和政府建设主管部门如何增强工作中有效的沟通等现阶段质量管理工作中出现的一些热门和难点问题展开了探讨，参会的建筑企业一致规定，期待相似的大会客运站可以多机构，让品质部长各抒己见。

3、举行“上海建设工程质量技术性论文征集”主题活动。

为了能系统化汇总我市基本建设工程项目基本建设技术性精粹，提升工程质量监督管理的科技含量，上海建筑施工安全质监客运站会与上海建筑施工行业研究会工程质量安全专业委员会组织开展了“上海建设工程质量技术性论文征集主题活动”，鼓励在沪从业勘测、设计方案、工程施工、工程监理、基本建设、检验、图审、生产制造供货等系列活动的建设工程参加多方，从建设工程质量技术理论、建设工程质量管理方法、基本建设工程技术管理三方面下手进行新时期下城市轨道、高支模、大跨度结构、大容量、钢架结构、高层住宅工程建设里的质量通病治理的科学研究。目前已经接到各种毕业论文58篇。

六、评比品质优秀，塑造学习榜样

为了能充分运用建筑企业质量管理人员的功效，塑造质量控制优秀样版，市安质监总站授权委托上海建筑施工行业研究会工程质量安全专业委员会在全市范围内组织开展了评比2006年数为当地建设工程质量提升做出明显贡献的品质先进企业和品质先进个人的评选投票。评比主要包括在沪施工企业主。以质量最先进的评比，推动工程施工质量的提升。

千年大计，质量第一。质量是企业的性命，也是北京的性命。质量月活动虽已暂告一段落，但加强质量管理，保质保量是建设工程参加多方永恒的主题。

质量月活动总结 篇45

依据住建部（建质[20xx]217号），省建设厅（闽建建[20xx]37及南建管[20xx]51号）《有关建设系统进行20xx年“质量越”活动通知》的有关文件精神，我区认真组织和进行围绕“产品质量、共通的义务”活动标题，融合基本建设工程质量安全集中整治督导检查，因时制宜，突出主题，务求实效地组织了20xx年“质量越”主题活动，现就本次“质量越”主题活动情况总结汇报如下：

一、高度重视，责任明确

为突出主题，务求实效地组织好这一主题活动，我区建立了“质量越”主题活动领导组，建立了简约、很明确的主题活动实施方案，另外在品质安全例会上作出了宣传策划、鼓励，统一思想，提高思想认识，保证“质量越”主题活动做到想要的效果。

二、营造气氛，加大宣传力度

10月8日在品质安全例会上，机构多方直接责任人，努力学习相关“质量越”主题活动文件，仔细领悟其精神的内容和，要求各地建筑企业制订具体活动方案，监理企业催促落实措施，此次活动。共派发工程施工质量基本上常宣传手册200余份，悬架标语条幅10余条，张帖宣传策划标语100余张，具体内容主要包括“质量越”宣传口号，工程质量安全专业知识等，极好地塑造了“质量越”的氛围，收到较好的传播效果。

三、联合行动，治理飓风

此次的“质量越”主题活动，融合了本市实际情况及其基本建设工程质量安全集中整治督导检查进行的，

一是大力开展了当场自拌混凝土和禁用黏土砖的专项整治；

二是宣传贯彻南平市南建管［xxxx］41号文《分享<省建设厅关于深化建筑安全生产集中整治取代禁止使用竹钢管脚手架、井字架、人工挖桩等落伍机器设备制造工艺的落实意见>的通知》的奋斗精神，xxxx年4月1日起，严格限制人工挖桩的应用，这一新项目到现在为止，已取得基本上操纵，桩长也限制在15米所规定的范围之内，xxxx年10月1日起禁用竹钢管脚手架、井字架，这一坚守在“质量越”活动进行中加强了查处力度，已然彻底禁用；

三是对于产品质量集中整治监察内容，建立了工程质量、施工临时用电等专项整治，共传出20份隐患整改通知，当中4份为中止工整改通知，明确提出整顿意见84条，现基本上整改到位，整顿率是96%。

“质量越”主题活动尽管已结束，但我们要以“质量越”为抓手，广泛开展提升工程项目的主题活动，以促进本市的工程施工质量更上一个台阶共同奋斗。

质量月活动总结 篇46

一、加大宣传力度“质量越”主题活动的重要性

二、积极参与现场咨询主题活动

纯手工制作了二块图片配文字宣传图板，基本内容：质量投诉程序、房屋质量问题保修期的相关规定、节能建筑的相关规定及现浇楼板缝隙小知识等，当场释放了近二百份宣传手册，并接受25人数在现场进行举报资询。

三、进行工程施工质量大检查主题活动

（一）、新建工程建筑

1、查验整体概述：

2、基本建设多方直接责任人质量行为：

监理工作不合规：监理规划和工程监理执行细则照搬、生搬硬套，无目的性；工程监理的日记纪录具体内容较简易，不可以体现监理工作内容与水准，笔迹了草，仅记工程进度，未记监理工作状况；监理联系单、工程监理通知单和监理指令单混合使用，其结果工程监理当场规定整改的具体内容无回复，无工程监理复检签名；监理例会不常，一部分施工工地并不是主管组织，会议记要整理成会议纪要，有些甚至没发会议记要；监理资料整理归档不到位，并有再补状况；旁站监理工作不到位，甚至不旁站监理。

3、项目实物品质：

（1）混凝土柱梁连接点较平整，基础梁整平、光滑、密实度，末见漏筋、孔眼、缝隙，沉降缝处无焊瘤，现浇楼板在混泥土在施工过程中规定针对现浇面在终凝与终凝前各进行一次糙面解决，既保证了现浇面的平面度又降低了墙面空鼓、缝隙的诞生。

（2）填充墙：砌体工程中，可以说总体水平还能够。墙壁整平，填充墙砂浆饱满度基本上趋于平稳，水平灰缝较匀称，水泥砂浆估测强度汇报抗压强度查验完全能相匹配，此外墙体开槽状况偏少。

4、当场测查状况：

根据对在建项目的实体线砼强度测查、当场建筑钢材开展直径测量和资料的审查，其总的情况就是好一点的，却也存在一些难题，有的问题或是非常严重的，例如：

（1）一部分工程项目砼混凝土碳化太大（混凝土碳化在3.5—5.0mm中间）。

（2）同条件试块保养地址并没有放到同时期浇筑的构造实体线边上，反而是放到其他地方独立保养，施工工地复检的同条件试块并没有按600℃d对应的龄期复检，某些工程项目标养试块商品砼生产商保养。

5、工程资料层面：

①保温系统构成原材料未保证先检后用，极少数施工工地外墙保温已工程施工结束还没看到材料复试汇报，变更手续及程序流程不符合规定；

②保温系统构成原材料质保期材料不全，不具有省部级科技成果推广资格证书、产品检验报告、耐候性试验报告和生产商经销商所提供的产品合格证等；

③保温系统原材料见证取样检测新项目、主要参数不完整，如锚固钉未作当场抗抗拔力；

6、信息化规划

（二）、商品混凝土制造业企业

1、工作人员配置和制度建设情况：

2、设备和设施状况：

3、原料生产和过程质量控制状况：

4、试验室管理工作

5、数字化管理层面

6、筛砂机器设备